Offre d'emploi : Chargé(e) de développement à l'international
Organisme de rattachement : Centre National d'Enseignement à Distance (CNED)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Localisation : Vienne (86)
Niveau d'études : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Expert
Télétravail :  Oui
Management :  Non
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 06/09/2024
Compétences attendues : Connaissances
 Système éducatif et ses enjeux 
 Enjeux de la formation à distance
 Dispositifs et produits de formation de l'établissement
 Marchés publics
 Appels d'offre
 Outils et méthodes de gestion
 Outils et méthodes pédagogiques de la formation à distance
 Culture marketing et commercial 
 Bureautique et outils collaboratifs

 Compétences opérationnelles
 Réaliser des études de besoins et de faisabilité au sein de dispositifs de formation à l'international (établissements, réseaux d'établissements)
 Analyser les demandes, construire les réponses, suivre et animer les projets, les conventions et les accords-cadres en collaboration avec les directions métiers et unités opérationnelles impliquées

 Développer et entretenir des réseaux de partenariat 
 Rédiger des comptes rendus et des projets de notes 

Compétences comportementales 
 Qualités relationnelles (aptitude à la communication, à l'écoute et au travail en équipe)
 Capacité de négociation commerciale 
 Sens critique et pragmatisme 
 Sens des responsabilités 
 Sens de l'analyse et esprit de synthèse
 Force de conviction
 Culture du résultat et de la performance, etc.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire