Offre d'emploi : Chargé.e de la promotion et du recrutement à l'international
Organisme de rattachement : Université de Strasbourg
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Chargée / Chargé du recrutement
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature de contrat : CDD d'1 an
Localisation : Bas Rhin (67)
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 20/01/2025
Compétences attendues : a ) Connaissances professionnelles :
- Langues étrangères : anglais indispensable (espagnol et/ou allemand, portugais, arabe souhaités)
- Connaissance du milieu de l'enseignement supérieur à l'international
- Connaissances interculturelles et géopolitiques
- Outils et technologies de communication et de multimédia
- Environnement et réseaux professionnels
- Technique de présentation écrite et orale

b) Compétences opérationnelles :
- Maîtrise de la Gestion de projet
- Maîtrise du management interculturel
- Relation avec les instances françaises de l'étranger (Campus France, Consulats et Ambassades)
- Gestion et animation d'équipe
- Techniques de communication, appétence pour les réseaux sociaux et à la création de contenus
- Être capable de travailler avec les outils bureautiques et informatiques courants et/ou spécifiques le cas échéant.

c) Compétences comportementales :
- Très bonnes qualités relationnelles, écoute et diplomatie
- Qualité d'expression orale et écrite
- Travail en équipe
- Grande flexibilité et adaptabilité, gestion du stress
- Organisation du travail et des projets
- Prise d'initiative, autonomie
- Discrétion professionnelle
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire