Offre d'emploi : Directeur / Directrice
Employeur : Autorité de régulation des transports (ART)
Organisme de rattachement : Autorité de Régulation des Transports (ART)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Responsable sectorielle / sectoriel
Catégorie : Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Nature de contrat : CDD de 3 ans
Localisation : Paris (75)
Lieu d'affectation : Paris, France
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Spécialisation : Droit, sciences politiques
Télétravail :  Oui
Management :  Oui
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 30/06/2024
Compétences attendues : Savoir faire

 - Élaborer et proposer une stratégie régulatoire/interne au secrétariat général et au collège de l'Autorité, et décliner les orientations stratégiques/la feuille de route à mettre en œuvre ;

- Diriger, anticiper, prioriser, planifier, cadrer et organiser ;

- Coordonner le travail et piloter la performance.

- Animer des équipes, mobiliser autour d'un projet, impulser une dynamique et avancer ; donner du sens ; conduire le changement.

- Faire grandir ses équipes, tant sur le plan individuel que collectif.

- Communiquer en interne comme en externe, porter les positions et valeurs de l'Autorité, faire preuve de conviction, négocier.

- Organiser et entretenir un travail en réseau avec les acteurs internes et externes, en milieu national et européen.

Savoir être:

- Capacité à travailler sous pression, résilience/maîtrise de soi

- Diplomatie, sens politique, sens de l'écoute, excellentes aptitudes au travail en équipe.

- Ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, sens de l'innovation/créativité, esprit d'initiative.

- Adaptabilité, capacité à gérer l'imprévu et les urgences.

- Excellente réactivité, disponibilité et engagement.

- Sens de l'analyse, esprit de synthèse.

- Sens de l'organisation et des responsabilités.

Connaissances (acquises ou à acquérir):

- Leadership, management et pilotage d'équipes.

- Conduite et gestion de projets.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire