Offre d'emploi : Chargé/Chargée de la GPEEC
Organisme de rattachement : Université de Pau et des Pays de l'Adour
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature de contrat : CDD d'1 an
Durée du contrat : 12 MOIS
Localisation : Pyrénées Atlantiques (64)
Lieu d'affectation : Avenue de l Université   64000 Pau
Niveau d'études : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 02/04/2024
Compétences attendues : Compétences et Savoir:

- L'organisation et le fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France,
- Connaissance approfondie de la GPEEC, 
- Connaissance approfondie des concepts et méthodes de la gestion des ressources humaines,
- Connaissance générale des statuts, règlements et procédures de gestion des personnels de la fonction publique,
- Technique de pilotage des emplois,
- Connaissance des référentiels métiers de la fonction publique et en particulier de ceux de la recherche et de l'enseignement supérieur,
- Connaissance générale des outils et des méthodes statistiques.

Savoir-Faire:

- Analyser et synthétiser, 
- Faire des propositions,
- Établir un diagnostic ressources humaines et proposer des plans d'actions,
- Pratiquer Excel au niveau expert ; maitriser le SIRH Cocktail et le logiciel Business Objects serait un atout,
- Conduire un projet,
- Capacité à accompagner le changement,
- Maîtriser les techniques de communication écrites et orales.

Savoir-être:

- Force de proposition, capacité prospective,
- Autonomie, sens des initiatives et réactivité,
- Sens de l'organisation, de la méthode et de la rigueur,
- Qualités relationnelles,
- Discrétion et confidentialité
- Capacité d'écoute et d'anticipation,
- Sens du service public,
- Sens du travail en équipe.

Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire