Offre d'emploi : Référent-e attractivité/recrutement/concours H/F
Organisme de rattachement : Centre Hospitalier Sud Francilien
Versant : Fonction Publique Hospitalière
Métier : Chargée / Chargé du recrutement
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Localisation : Essonne (91)
Lieu d'affectation : 40, ave Serge Dassault 91106 CORBEIL ESSONNES Cedex
Niveau d'études : Niveau 4 Baccalauréat
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Spécialisation : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Date de vacance de l'emploi : 12/11/2024
Compétences attendues : Savoir-être requis du métier :
•	Aisance relationnelle, sens de l'écoute, empathie
•	Qualités de Communication (écrite et orale)
•	Sens de l'observation, intuitivité, créativité
•	Rigueur et organisation 
•	Capacité d'adaptation et de flexibilité
•	Esprit d'analyse et de synthèse
•	Discrétion, respect du secret professionnel
•	Impartialité
•	Dynamisme, réactivité
•	Force de persuasion
•	Autonomie, prise d'initiative
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire