Offre d'emploi : Chargé de mission  contrôle sur pièces dans le cadre plan de contrôle des EHPAD H/F
Employeur : AGENCE REGIONALE DE SANTE HAUTS DE FRANCE
Organisme de rattachement : Agence Régionale de Santé Hauts de France (ARS Hauts de France)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Chargée / Chargé du contrôle des établissements et services sanitaires et médico-sociaux
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Nature de contrat : CDD de 6 mois
Localisation : Nord (59)
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Débutant
Télétravail :  Oui
Management :  Non
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 31/05/2023
Compétences attendues : SAVOIRS :
REGLEMENTATION DE LA THEMATIQUE (DROIT DE LA SANTE / CODES (DE L'A.S.F. / DE LA S.P. / DE LA S.S., …))	3
CONNAISSANCE THEMATIQUE (médico-social EHPAD)	2
PROCESSUS METIER	3
CONNAISSANCE DU CHAMP (culture, technique) (MS / S / SPE)	3
CONNAISSANCE DES PARTENAIRES (ETS / INSTITUTIONNELS) / APPREHENSION DES ENJEUX TERRITORIAUX	2

SAVOIR-FAIRE :
METHODOLOGIE DE QUESTIONNEMENT / ANALYSE DE BESOIN	3
CADRAGE ET SECURISATION DE PROCEDURES	3
SUIVI ET INSTRUCTION DE DOSSIERS	3
REDACTIONNEL	3
ANIMATION ET COORDINATION DE RESEAU	3
INFORMER ET COMMUNIQUER	3
CONSEIL / AIDE A LA DECISION	3
GESTION DES PRIORITES	3
PLANIFICATION DE L'ACTIVITE	3
ESPRIT DE SYNTHESE / PRISE DE RECUL / ANALYSE	3
REPORTING, TABLEAUX DE BORD	3
BUREAUTIQUE (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)	3
CONDUITE DE REUNION / PRISE DE PAROLE EN PUBLIC	2 
PORTER UNE STRATEGIE / CONDUIRE LE CHANGEMENT	2
LOGICIELS METIERS	2

SAVOIR-ETRE :
RIGUEUR	4
DIPLOMATIE / SENS POLITIQUE	4
TRAVAIL EN EQUIPE / PARTAGE DE L'INFORMATION	4
REACTIVITE / ADAPTABILITE	4
PRISE DE DECISION / ARGUMENTATION	3
OBJECTIVITE / SENS CRITIQUE	3
ESPRIT D'INITIATIVE / FORCE DE PROPOSITION	3
PEDAGOGIE	3
REPRESENTATIVITE ARS	3
ALERTER / RENDRE COMPTE	3
SENS DU SERVICE (PUBLIC)	3
* 2 : Pratique ; 3 : Maîtrise ; 4 : Expert
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire