Offre d'emploi : CONSEILLER SURETE GENERALE ET GESTION DE CRISE (F/H) H/F
Employeur : La Réunion des musées nationaux - Grand Palais, opérateur culturel de niveau international est un Etablissement public industriel et commercial, de plus de 900 salariés.
Organisme de rattachement : Réunion des Musées Nationaux - Grand Palais (RMNGP)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Responsable de politique de Sûreté - Sécurité
Catégorie : Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Nature de contrat : CDI
Localisation : Paris (75)
Lieu d'affectation : 3 Av. du Général Eisenhower 
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Expert
Spécialisation : Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance (y compris hygiène et sécurité)
Langues : Anglais
Niveaux : Autonome
Télétravail :  Oui
Management :  Non
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 12/09/2022
Compétences attendues : Capacité à analyser les situations opérationnelles de sûreté et de gestion de crise, et à proposer des solutions aux problèmes rencontrés,
La connaissance de la conservation des œuvres, des techniques de sécurisation et d accrochage, des conditions climatiques et d éclairage serait un plus
Concevoir et élaborer un dispositif de sûreté-surveillance respectant les normes et réglementations en vigueur et en être garant,
Analyser les besoins en formation et à les retranscrire dans des programmes adaptés,
Expérience pédagogique,
Donner l exemple en veillant à accorder son discours et ses actes,
Entretenir une activité de veille juridique et technique dans son domaine d activité,
Stimuler et entretenir la responsabilité de chacun sur le plan du respect des règles et des procédures,
Entretenir des relations de qualité avec des interlocuteurs variés,
Faire prendre en compte par un interlocuteur les contraintes liées aux impératifs de sûreté et de sécurité,
Mettre à la disposition de tiers ses connaissances, son savoir-faire comme personne ressource, en sa qualité d expert,
Apporter une contribution de qualité dans le cadre d une réunion, d un groupe de travail,
Préparer un dossier préalable à une prise de décision.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire