Offre d'emploi : Directrice/Directeur des affaires médicales et juridiques H/F
Employeur : Le CH de Thuir est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie et santé mentale.
Il dispose de 5 secteurs de psychiatrie générale pour adultes, d’1 service d’urgences psychiatriques, de 2 secteurs de pédopsychiatrie, d’1 secteur de prise en soins des adolescents et d’1 équipe TED; d’1 secteur de psychiatrie en milieu pénitentiaire, d'1 unité fonctionnelle de prise en soins des psycho-traumatismes, d'1 inter-secteur d’addictologie. L’ets dispose d’équipes mobiles d’intervention, d’1 laboratoire de biologie médicale certifié COFRAC, d'1 pharmacie robotisée.
L’ets assure la direction de deux EHPAD public autonomes.
Le PTSM, approuvé par le DGARS le 29 mars 2019 est décliné en feuille de route opérationnelle comprenant 27 actions. Le contrat territorial de santé mentale doit être formalisé en fin de premier semestre 2022. Le projet d’établissement est en cours d’élaboration. Les orientations du projet médical sont validées ; la formalisation du projet médico-soignant reste à faire.
Sur le plan architectural, la restructuration du CH est terminée. En revanche, des opérations immobilières de regroupement de structures ambulatoires restent à mener.
Le CH de Thuir est membre du GHT Aude Pyrénée depuis le 1er janvier 2022. Le projet médical partagé doit être refondu en 2022 après installation de la Commission Médicale de Groupement.
Enfin, le CH de Thuir reste à ce jour le seul établissement public de santé labellisé AFNOR pour l’égalité femme-homme
Organisme de rattachement : Centre Hospitalier Léon-Jean Grégory
Versant : Fonction Publique Hospitalière
Métier : Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
Catégorie : Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Localisation : Pyrénées Orientales (66)
Lieu d'affectation : AVENUE DU ROUSSILLON - B.P. 22 66031 THUIR CEDEX
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 01/05/2022
Compétences attendues : COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES REQUISES / PRÉVUES :



• Capacité à intégrer les dimensions stratégiques, fonctionnelles et opérationnelles

• Aptitudes au management et à la conduite de projets

• Appétence pour l'accompagnement de projets médicaux à l'échelle d'un territoire

• Maîtrise du droit hospitalier et bonnes connaissances du droit médical, des coopérations et des partenariats

• Rigueur méthodologique et organisationnelle

• Sens de l'écoute et du travail en équipe

• Qualités relationnelles

• Capacités d'écoute et de coopération

• Capacité à donner du sens

• Loyauté, engagement et sens de l'intérêt général.