CohleM/english-to-nepali huggingface dataset:
English: Notwithstanding anything contained in Sub-rules (1) and (2), requisition for fulfillment of vacancy shall be made only after adjusting the civil employees of the concerned service, group or sub- group being redundant with the vacant posts. 23
Nepali: (३) उपनियम (१) र (२) मा जुनसुकै कुरा लेखिएको भए तापनि फाजिलमा रहेका सम्बन्धित सेवा, समूह वा उपसमूहका निजामती कर्मचारीलाई रिक्त पदमा मिलान गरेर मात्र बा“की पदमा पदपूर्तिको लागि माग गर्नु पर्नेछ ।
English: In making requisition for posts to be vacant within the financial year pursuant to Sub-section (3) of Section 7A. of the Act, the grounds and reasons for the vacancy of the posts shall be clearly mentioned.
Nepali: (४) ऐनको दफा ७क. को उपदफा (३) बमोजिम आर्थिक वर्षभित्र रिक्त हुने पद माग गर्दा पद रिक्त हुने आधार र कारण स्पष्ट रुपमा उल्लेख गरी पठाउनु पर्नेछ
English: The authority making requisition for the fulfillment of vacant posts with false details shall be subjected to departmental punishment.
Nepali: गलत विवरण राखी पदपूर्तिको लागि माग गर्ने अधिकारीलाई विभागीय सजाय गरिनेछ ।
English: Details of vacant posts: The concerned Head of Department or Chief of Office shall prepare details of the non-gazetted civil employees whose posts have fallen vacant and who get retired on the basis of age throughout the current financial year, publish the details on the notice- board of the concerned Office, District Administration Office and Office of District Development Committee and forward the same to the Public Service Commission no later than the Fifteen day of the month of Shrwan for fulfillment of vacancy.
Nepali: १३क. रिक्त पदको विवरण ः रिक्त रहेका र चालू आर्थिक वर्ष भरिमा उमेरका आधारमा अनिवार्य अवकाश हुने राजपत्र अनङ्कित निजामती कर्मचारीहरुको विवरण तयार गरी सम्बन्धित विभागीय प्रमुख वा कार्यालय प्रमुखले सो विवरण सम्बन्धित कार्यालय, जिल्ला प्रशासन कार्यालय र जिल्ला विकास समितिको कार्यालयको सूचना पाटीमा प्रकाशन गरी पदपूर्तिको लागि साउन महिनाको पन्ध्र गतेसम्ममा लोक सेवा आयोगमा पठाउनु पर्नेछ ।
English: Determination of number of posts on the basis of percentage of fulfillment of vacancy: (1) After obtaining the details of requisition for employees pursuant to Rule 13, the Public Service Commission shall determine the number of posts on the basis of percentage of posts from among vacant posts to be fulfilled through open competition or evaluation of work efficiency, internal competitive examination and adjustment of promotion from evaluation of work performance and experience, pursuant to Section 7 of the Act.
Nepali: १४.पदपूर्ति प्रतिशतको आधारमा पदसंख्या निर्धारण ः (१) नियम १३ बमोजिम कर्मचारी माग सम्बन्धी विवरण प्राप्त भए पछि लोक सेवा आयोगले रिक्त पदहरुमध्ये ऐनको दफा ७ बमोजिम  सातौं संशोधनद्वारा संशोधित । खुल्ला प्रतियोगिता, कार्य क्षमताको मूल्याङ्कन, आन्तरिक प्रतियोगितात्मक परीक्षा र जेष्ठता र कार्य सम्पादन मूल्यांकनद्वारा पूर्ति हुने प्रतिशतको आधारमा पदसंख्या निर्धारण गर्नेछ ।
English: In determining the number of posts pursuant to Sub-rule (1), the number of posts to be filled pursuant to Sub-section (7) of Section 7 of the Act, out of the number of posts to be filled through open competition pursuant to Sub-section (1) of the same Section, shall also be determined.
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम पदसंख्या निर्धारण गर्दा ऐनको दफा ७ को उपदफा (१) बमोजिम खुल्ला प्रतियोगिताद्वारा पूर्ति हुने पदसंख्यामध्ये सोही दफाको उपदफा (७) बमोजिम पूर्ति हुने पदसंख्या समेत निर्धारण गर्नु पर्नेछ ।
English: For the purposes of Sub-section (7) of Section 7 of the Act, the details of economically and socially backward women, indigenous/nationalities, Madhesi, Dalit communities shall be as specified by the Government of Nepal by publishing a notice in the Nepal Gazette.
Nepali: (३) ऐनको दफा ७ को उपदफा (७) को प्रयोजनको लागि आर्थिक तथा सामाजिक रुपमा पछाडि परेका महिला, आदिवासी/जनजाति, मधेशी, दलित समुदायको विवरण नेपाल सरकारले नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशन गरी तोके बमोजिम हुनेछ ।
English: Provided that, all women, indigenous/nationalities, Madhesi, Dalit communities shall be considered economically and socially backward communities until so specified by the Government of Nepal by publishing a notice in the Nepal Gazette.
Nepali: तर नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशन गरी नतोकेसम्मको लागि सम्पूर्ण महिला, आदिवासी/जनजाति, मधेशी, दलितलाई आर्थिक तथा सामाजिक रुपमा पछाडि परेको समुदाय मानिनेछ ।
English: In making application for the posts set aside pursuant to Sub- section (7) of Section 7 of the Act, application has to be made on the following basis: In the case of indigenous/nationalities, as per the list enlisted in the Nepal Indigenous/Nationalities Upliftment National Foundation Act, in relation to the tribes enlisted in the Act,
Nepali: (४) ऐनको दफा ७ को उपदफा (७) बमोजिम छुट्टयाइएका पदमा दरखास्त दि“दा देहायका आधारमा दिनु पर्नेछ ः– (क) आदिवासी/जनजातिका हकमा नेपाल आदिवासी/जनजाति उत्थान राष्ट्रिय प्रतिष्ठान ऐनमा सूचीकृत भएको जातिको हकमा सोही सूचीको आधारमा,
English: Provided that, if there are more than one surname within a tribe enlisted in the Nepal Indigenous/Nationalities Upliftment National Foundation Act, a letter of certification made by the Chief District Officer, on the recommendation of the Chief of the concerned Local Body, that the surname is within the enlisted tribe has to be submitted with the application.
Nepali: तर नेपाल आदिवासी/जनजाति उत्थान राष्ट्रिय प्रतिष्ठान ऐनमा सूचीकृत भएको जातिभित्र एक भन्दा बढी थरहरु भएमा सम्बन्धित स्थानीय निकायको प्रमुखको सिफारिसमा प्रमुख जिल्ला अधिकारीबाट सूचीकृत भएको जातिभित्रको थर भनी प्रमाणित गराई दरखास्तसाथ पेश गर्नु पर्नेछ ।
English: In the case of Dalit, as per the list enlisted by the National Dalit Commission, in relation to the tribes enlisted in the list,
Nepali: (ख) दलितका हकमा राष्ट्रिय दलित आयोगबाट सूचीकृत भएको जातिको हकमा सोही
English: Provided that,, if there are more than one surname within a tribe enlisted by the National Dalit Commission, a letter of certification made by the Chief District Officer, on the recommendation of the Chief of the concerned Local Body, that the surname is within the enlisted tribe has to be submitted with the application.
Nepali: तर राष्ट्रिय दलित आयोगबाट सूचीकृत भएको जातिभित्र एक भन्दा बढी थरहरु भएमा सम्बन्धित स्थानीय निकायको प्रमुखको सिफारिसमा प्रमुख जिल्ला अधिकारीबाट सूचीकृत भएको जातिभित्रको थर भनी प्रमाणित गराई दरखास्तसाथ पेश गर्नु पर्नेछ ।
English: In the case of the disabled, on the basis of certification of disability by the Social Welfare Council on the recommendation of a recognized doctor,
Nepali: (ग) अपाङ्गका हकमा स्वीकृत चिकित्सकको सिफारिसमा समाज कल्याण परिषद््बाट अपाङ्गता प्रमाणित गरेको आधारमा,
English: In the case of Madhesi, on the basis of certification that the applicant is Madhesi, made by the body as specified by the Government of Nepal by a notification in the Nepal Gazette,
Nepali: (घ) मधेशीका हकमा नेपाल सरकारले नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशन गरी तोके बमोजिमको संस्थाबाट मधेशी भनी प्रमाणित गरेको आधारमा,
English: Provided that, until the body is specified by publishing notice in the Nepal Gazette, a letter of certification made by the Chief District Officer, on the recommendation of the Chief of the concerned Local Body, that the applicant is Madhesi has to be submitted with the application.
Nepali: तर नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशन गरी संस्था नतोकेसम्म सम्बन्धित स्थानीय निकायको प्रमुखको सिफारिसमा प्रमुख जिल्ला अधिकारीबाट मधेशी भनी प्रमाणित गराई दरखास्तसाथ पेश गर्नु पर्नेछ ।
English: In the case of backward region, on the basis of the citizenship certificate obtained from the concerned district, mentioning the permanent residence in any district set forth in Sub-section (7) of Section 7 of the Act and certification by the concerned Village Development Committee or Municipality the applicant has permanent abode in the place at the moment.
Nepali: (ङ) पिछडिएको क्षेत्रका हकमा ऐनको दफा ७ को उपदफा (७) मा उल्लेख भएका जिल्लामा स्थायी बसोवास उल्लेख गरी सम्बन्धित जिल्लाबाट प्राप्त गरिएको नागरिकताको प्रमाणपत्र तथा सम्बन्धित गाउ“ विकास समिति वा नगरपालिकाबाट हाल सोही स्थानमा स्थायी बसोबास भएको भनी प्रमाणित गरेको आधारमा ।
English: 26
Nepali: (५) ..............
English: 14A. Special provision relating to fulfillment of vacancy: (1) The matter that which of the posts determined pursuant to Sub-section (8) of Section 7 of the Act is inappropriate for which types of disabled shall be as specified by the Government of Nepal by publishing a notice in the Nepal Gazette.
Nepali: १४क. पदपूर्ति सम्बन्धी विशेष व्यवस्था ः (१) ऐनको दफा ७ को उपदफा (८) बमोजिम निर्धारित पदमध्ये कुन पद कुन किसिमका अपा·हरुको लागि अनुपयुक्त हुने भन्ने सम्बन्धमा नेपाल सरकारले नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशन गरी तोके बमोजिम हुनेछ ।
English: Minimum qualification: (1) The minimum qualification required for different posts under the groups and sub-groups of the civil service pursuant to Sub-section (2) of Section 6 of the Act shall be as mentioned in the rules relating to concerned service, group.
Nepali: १५.न्यूनतम योग्यता ः ऐनको दफा ६ को उपदफा (५) बमोजिम निजामती सेवाका समूह तथा उपसमूहहरूमा रहने विभिन्न पदहरूको लागि चाहिने न्यूनतम योग्यता सम्बन्धित सेवा, समूह सम्बन्धी नियमहरूमा उल्लेख भए बमोजिम हुनेछ ।
English: Procedure for appointment: (1) Any candidate recommended from the Public Service Commission through open competition pursuant to Section 8 of the Act shall be appointed by the Competent Authority within Two months, in the case of gazetted post, and within Fifteen days, in the case of non-gazetted post, from the date of submission of the recommendation letter, and a notice of such appointment shall be given to the concerned candidate through the fastest means.
Nepali: १६. नियुक्ति गर्ने प्रक्रिया ः ऐनको दफा ८ बमोजिम लोक सेवा आयोगबाट खुल्ला प्रतियोगिताद्वारा सिफारिस भएका उम्मेदवारलाई सिफारिसपत्र दाखिला भएको मितिले राजपत्राड्ढित पदको हकमा दुई महिनाभित्र र राजपत्र अनड्ढित पदको हकमा पन्ध« दिनभित्र अख्तियारवालाले नियुक्त गर्नु पर्नेछ र यस्तो नियुक्तिको सूचना छिटो साधनद्वारा सम्बन्धित उम्मेदवारलाई दिनु पर्नेछ ।
English: In cases where the notice of appointment has not been received by the concerned candidate or the notice has been returned, a notice asking the concerned candidate to receive the appointment letter shall be published in a public newspaper by giving the time limit of one month.
Nepali: सम्बन्धित उम्मेदवारले नियुक्तिको सूचना नपाएमा वा सूचना फिर्ता आएमा सार्वजनिक पत्र– पत्रिकामा एक महिनाको म्याद दिई सम्बन्धित उम्मेदवारलाई नियुक्ति पत्र बुझ्न आउन सूचना प्रकाशित गरिनेछ
English: In cases where the appointment letter has not been received even within such time limit, the alternate candidate mentioned in the recommendation may be appointed according to order of merit.
Nepali: सो म्यादभित्र पनि नियुक्ति पत्र बुझ्न नआएमा उपर्युक्त सिफारिसमा परेको  सातौं संशोधनद्वारा थप ।
English: A notice of the appointment so made shall be given to the Public Service Commission within Fifteen days after the date of appointment.
Nepali: यसरी गरिएको नियुक्तिको सूचना नियुक्ति गरेको मितिले पन्ध« दिनभित्र लोक सेवा आयोगमा पठाउनु पर्नेछ ।
English: Appointment letter to be issued or cancelled: (1) The following official shall issue the letter of appointment or cancellation of appointment to the following civil employee: 28
Nepali: १७. नियुक्ति पत्र दिने वा रद्द गर्ने ः (१) देहायको अधिकारीले देहायका निजामती कर्मचारीलाई नियुक्ति गरेको वा नियुक्ति रद्द गरेको पत्र दिनेछ ः– (क)राजपत्राड्ढित निजामती कर्मचारीलाई सेवा, समूह वा उपसमूह सम्बन्धी मन्त्रालयको सचिव,
English: While issuing the appointment letter to any civil employee pursuant to Sub-rule (1), the concerned official may fix the date for him or her to join the office.
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम कुनै निजामती कर्मचारीलाई नियुक्ति पत्र दिंदा सम्बन्धित अधिकारीले निजले बहाली गर्नु पर्ने मिति समेत तोक्न सक्नेछ
English: The concerned employee shall join the office on the same date in cases where any specific date has been fixed for joining the office, and within Thirty Five days after the date of receiving such appointment letter, excluding the time required for journey, in cases where any date has not been specified.
Nepali: बहाली गर्नको निमित्त कुनै खास मिति तोकिएको भए सोही मितिमा र कुनै मिति नतोकिएकोमा त्यस्तो नियुक्ति पत्र बुझिलिएको मितिले बाटोको म्याद बाहेक पैंतीस दिनभित्र सम्बन्धित कर्मचारीले बहाली गर्नु पर्नेछ । (३) आÇनो काबु बाहिरको परिस्थिति परेको सप्रमाण जानकारी दिएमा बाहेक उपनियम
English: Except where information is given, accompanied by the evidence, that a circumstance beyond his or her control has arisen, the appointing officer may cancel the appointment letter of a civil employee who has not joined the office within the time limit as referred ton Sub- rule (2).
Nepali: (२) बमोजिमको म्यादभित्र बहाली नगर्ने निजामती कर्मचारीको नियुक्तिपत्र नियुक्ति दिने अधिकारीले रद्द गर्न सक्नेछ
English: Information of such cancellation of the appointment letter shall be given to the Public Service Commission.
Nepali: त्यसरी नियुक्ति पत्र रद्द गरिएको जानकारी लोक सेवा आयोगलाई दिनु पर्नेछ ।
English: 30 The appointment letter to be given to the non-gazetted and class-less employee pursuant to Sub-rule (1) shall also state the date on which the period of Ten years in the zone recommended by the Public Service Commission will complete, for the purposes of Sub-section (7) of Section 18 of the Act.
Nepali: (४) राजपत्र अनङ्कित तथा श्रेणीविहीन कर्मचारीलाई उपनियम (१) बमोजिम दिइने नियुक्तिपत्रमा ऐनको दफा १८ को उपदफा (७) को प्रयोजनको लागि राजपत्र अनकिंत प्रथम श्रेणीको पदको हकमा लोक सेवा आयोगले सिफारिस गरेको विकास क्षेत्रमा र अन्य राजपत्र अनकिंत तथा श्रेणीविहीन पदको हकमा लोक सेवा आयोगले सिफारिस गरेको अञ्चलमा पा“च वर्ष अवधि पूरा हुने मिति समेत उल्लेख गर्नु पर्नेछ ।
English: Bond to be made or wealth guarantee to be taken: Where it is necessary to take a wealth guarantee or have a bond from an employee being appointed to any civil post according to the nature of his or her work, the appointment letter shall not be given to such an employee until such bond is made or wealth guarantee is given by that employee.
Nepali: १८. कबुलियत गराउने वा धन जमानी लिने ः कुनै निजामती पदमा नियुक्ति पाउने कर्मचारीको कामको प्रकृति अनुसार धन जमानी लिनु वा कबुलियत गराउनु पर्ने आवश्यकता भएमा सो कर्मचारीले त्यस्तो कबुलियत वा धन जमानी नदिएसम्म निजलाई नियुक्तिपत्र दिइने छैन ।
English: Certificate of physical fitness to be submitted: (1) No one shall be given permanent appointment to a civil post without submission of the certificate of physical fitness as per Schedule-5.
Nepali: १९. निरोगिताको प्रमाणपत्र पेश गर्नु पर्ने ः (१) कुनै पनि व्यक्तिले अनुसूची–५ बमोजिम निरोगिताको प्रमाणपत्र पेश नगरी निजलाई निजामती पदमा स्थायी नियुक्ति गरिने छैन ।
English: (2) The certificate of physical fitness has to be obtained from a medical practitioner recognized by the Government of Nepal.
Nepali: (२) निरोगिताको प्रमाणपत्र नेपाल सरकारद्वारा स्वीकृत चिकित्सकबाट प्राप्त भएको हुनु पर्नेछ ।
English: Oath: (1) Each civil employee to be appointed pursuant to Section 14 of the Act shall take an oath in the form set forth in Schedule-6.
Nepali: २०. शपथ ग्रहण ः (१) ऐनको दफा १४ बमोजिम नियुक्त हुने प्रत्येक निजामती कर्मचारीले अनुसूची– ६ बमोजिम शपथ ग्रहण गर्नु पर्नेछ ।
English: While administering the oath pursuant to Sub-rule (1), the Secretary of the concerned Ministry, in respect of the gazetted post, and the Competent Authority, in respect of the non-gazetted post, shall administer the oath.
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम शपथ ग्रहण गराउ“दा राजपत्राड्ढित पदको हकमा सम्बन्धित मन्त्रालयको सचिवले र राजपत्र अनड्ढित पद तथा श्रेणीविहीन पदको हकमा अख्तियारवालाले शपथ ग्रहण गराउनेछ ।
English: One copy of the oath administered by a civil employee shall be sent to the Civil Employees Record Office, and another copy shall be maintained in the office where such employee is serving.
Nepali: (३) निजामती कर्मचारीले गरेको शपथ ग्रहणको एक प्रति निजामती किताबखानामा पठाउनु पर्नेछ र अर्को प्रति सो कर्मचारी कार्यरत रहेको कार्यालयमा राख्नु पर्नेछ ।
English: 31 If any civil employee dismissed from the service has been reinstated by a decision of any court to his or her service, such an employee shall attend the concerned Ministry within Three months after the date of receipt of the notice of such decision.
Nepali: २१. सेवाबाट हटाइएका कर्मचारीले सफाई पाएमा पदस्थापन गर्ने ः (१) सेवाबाट हटाइएका कुनै निजामती कर्मचारीले कुनै अदालतको निर्णयबाट निजको सेवा पुनस्र्थापित हुने भएमा सोको निर्णयको सूचना पाएको मितिले तीन महिनाभित्र सम्बन्धित मन्त्रालयमा हाजिर हुन जानु पर्नेछ ।
English: The civil employee who does not attend within the time-limit as referred to in Sub-rule (1) shall not be posted.
Nepali: (२) उपनियम (१) को म्यादभित्र हाजिर हुन नजाने निजामती कर्मचारीलाई पदस्थापन गरिने छैन ।
English: Sheet-roll form and registration in book: (1) The Competent Authority shall cause to be prepared five copies of sheet roll (personal details) of each civil employee pursuant to Schedule-7.
Nepali: २२. वैयक्तिक विवरण फाराम (सिटरोल) र किताब दर्ता ः (१) अख्तियारवालाले प्रत्येक निजामती कर्मचारीको अनुसूची–७ बमोजिम पा“च प्रति वैयक्तिक विवरण तैयार गराउनु पर्नेछ ।
English: (1a) If the sheet roll as referred to in Sub-rule (1) is not filled in by any employee who is in service at the time of the commencement of these Rules, such an employee shall compulsorily fill in the sheet roll within One year after the date of commencement of these Rules, and any newly appointed civil employee shall fill in the sheet roll within One month of his or her appointment.
Nepali: (१क) उपनियम (१) बमोजिमको वैयक्तिक विवरण यो नियमावली प्रारम्भ हु“दाका बखत कार्यरत कुनै निजामती कर्मचारीले नभरेको भए यो नियमावली प्रारम्भ भएको मितिले एक वर्षभित्र र नया“ नियुक्ति हुने निजामती कर्मचारीले नियुक्ति भएको एक महिनाभित्र अनिवार्य रुपमा भरी सक्नु पर्नेछ
English: The salary of the civil employee who has not filled in the sheet roll within even within such time-limit shall be withheld.
Nepali: उक्त म्यादभित्र पनि वैयक्तिक विवरण नभर्ने निजामती कर्मचारीहरुको तलब रोक्का गरिनेछ ।
English: One copy of the sheet roll prepared pursuant to Sub-rule (1) shall be caused to be maintained with the Civil Employees Record Office for entry into book, one copy with the Ministry concerned with the service and group of the employee, one copy with the Department, one copy with the Ministry of General Administration and one copy with the office where the employee is in service.
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम तैयार गरिएको वैयक्तिक विवरणको एक प्रति किताब दर्ता गराउन निजामती किताबखानामा, एक प्रति सो कर्मचारीको सेवा समूह सम्बन्धी मन्त्रालयमा, एक प्रति विभागमा, एक प्रति सामान्य प्रशासन मन्त्रालयमा र एक प्रति सो कर्मचारी कार्यरत रहेको कार्यालयमा राख्न लगाउनु पर्नेछ ।
English: The sheet roll maintained with the office where the civil employee is in service pursuant to Sub-rule (2) shall be sent immediately to the office of transfer if the employee is transferred.
Nepali: (३) उपनियम (२) बमोजिम निजामती कर्मचारी बहाल रहेको कार्यालयमा राखिएको वैयक्तिक विवरण सो कर्मचारी अन्यत्र सरुवा भएमा अविलम्व सोही कार्यालयमा पठाउनु पर्नेछ ।
English: The Civil Employees Record Office shall register the sheet roll of a civil employee obtained pursuant to Sub-rule (2) for registration and maintain the sheet roll with certification specifying the date of birth of such an employee and the date of compulsory retirement pursuant to Section 33 of the Act, and if it is deemed necessary for the purpose of certification of date of birth and age, the Civil Employees Record Office may also require the concerned employee to submit
Nepali: (४) उपनियम (२) बमोजिम दर्ताको लागि प्राप्त हुन आएको निजामती कर्मचारीको वैयक्तिक विवरण निजामती किताबखानाले दर्ता गरी त्यस्तो कर्मचारीको जन्ममिति र ऐनको दफा ३३ बमोजिम अनिवार्य अवकाश हुने मिति समेत किटान गरी वैयक्तिक विवरण प्रमाणित गरी राख्नु पर्नेछ र यसरी जन्ममिति र उमेर प्रमाणित गर्ने प्रयोजनको लागि निजामती किताबखानाले आवश्यक परेमा सम्बन्धित कर्मचारीसँग आवश्यक सक्कल प्रमाणहरु समेत पेश गर्न लगाउन सक्नेछ ।
English: If a civil employee has to include any details in his or her sheet roll, he or she has to send such to the Civil Employees Record Office through his or her office, and the Civil Employees Record Office shall include the details so obtained in the sheet roll of the concerned employee and give information thereof to the Ministry of General Administration and to the employee and the office concerned.
Nepali: (५) निजामती कर्मचारीले आÇनो वैयक्तिक विवरणमा कुनै विवरण समावेश गर्नु परेमा त्यस्तो विवरण आÇनो कार्यालय मार्फत निजामती किताबखानामा पठाउनु पर्नेछ र त्यसरी प्राप्त विवरण निजामती किताबखानाले सम्बन्धित कर्मचारीको वैयक्तिक विवरणमा समावेश गरी सोको जानकारी सामान्य प्रशासन मन्त्रालय तथा सम्बन्धित कर्मचारी र कार्यालयलाई दिनु पर्नेछ ।
English: Not more than one employee to be appointed permanently in one post: Not more than one person may be appointed permanently to a permanent post at the same time.
Nepali: २३. एक पदमा एकभन्दा बढी कर्मचारी स्थायी नियुक्ति गर्न नहुने ः एउटा स्थायी पदमा एकै समयमा एकभन्दा बढी व्यक्तिलाई स्थायी नियुक्ति गर्नु हु“दैन ।
English: 36 24. ......................
Nepali: २४.......................
English: No appointment to be made without fulfilling procedures determined by Public Service Commission: (1) While making appointment to a post to which appointment is made pursuant to the authority conferred by the Public Service Commission, the officer making appointment shall make appointment only after making an advertisement in regard to such a post and following the procedures and terms and conditions determined by the Public Service Commission.
Nepali: २५. लोक सेवा आयोगबाट निर्धारित कार्यविधि नपुर्याई नियुक्ति गर्न नहुने ः (१) लोक सेवा आयोगबाट प्रत्यायोजित अधिकार बमोजिम नियुक्त हुने पदमा नियुक्त गर्दा नियुक्ति गर्ने अधिकारीले त्यस्तो पदको सम्बन्धमा विज्ञापन गरी लोक सेवा आयोगबाट निर्धारित प्रक्रिया र शर्तको पालन गरिकन मात्र नियुक्त गर्नु पर्नेछ ।
English: 38 that the appointment is against the Rule,……….. removed from that post within One month. such person shall be If, in making appointment pursuant to Sub-rule (1), appointment is made without observing the specified procedures and
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम नियुक्त हुने पदमा निर्धारित प्रक्रिया र शर्तको पालना नगरी नियुक्ति गरेको देखिएमा ................... लोक सेवा आयोगबाट अनियमित नियुक्ति भएको भनी लेखी आएमा त्यस्तो व्यक्तिलाई एक महिनाभित्र सो पदबाट हटाउनु पर्नेछ ।
English: If, in making appointment pursuant to Sub-rule (1), appointment is made without observing the specified procedures and
Nepali: (३) उपनियम (१) बमोजिम नियुक्त गर्दा निर्धारित प्रक्रिया र शर्तको पालन नगरी नियुक्त
English: 39 terms and conditions, departmental punishment shall the official making such appointment.
Nepali: गरेमा त्यसरी नियुक्ति गर्ने अधिकारीलाई विभागीय सजाय गर्नु पर्नेछ ।
English: Chapter- 4 be taken against
Nepali:  सातौं संशोधनद्वारा झिकिएको ।
English: Provisions Relating to Expert Post
Nepali: परिच्छेद – ४ विशेषज्ञ पद सम्बन्धी व्यवस्था
English: Expert post: The Government of Nepal may, by publishing a notice in the Nepal Gazette, specify any particular post of gazetted class of the civil service as expert post in cases where it has become essential for the development of expertise in view of qualification, experience and nature of job.
Nepali: २६. विशेषज्ञ पद ः योग्यता, अनुभव र कामको प्रकृति हेरी विशेषज्ञताको विकासको लागि नभई नहुने अवस्थामा नेपाल सरकारले नेपाल राजपत्रमा सूचना प्रकाशित गरी निजामती सेवाको राजपत्राड्ढित श्रेणीको कुनै खास पदलाई विशेषज्ञ पद तोक्न सक्नेछ
English: Specific qualification necessary for such a post shall also be mentioned in such a notice.
Nepali: त्यस्तो सूचनामा सो पदलाई चाहिने विशेष योग्यता समेत खुलाउनु पर्नेछ ।
English: Transfer: (1) The Government of Nepal may transfer a civil employee holding expert post without altering the responsibility of similar nature of job and work performance within the limit of the prescribed service, group and sub-group.
Nepali: २७. सरुवा ः (१) तोकिएको सेवा, समूह र उपसमूहभित्र सीमित रहने गरी समान प्रकृतिको काम, कर्तव्य सम्पादन गर्ने जिम्मेवारीमा फरक नपर्ने गरी विशेषज्ञ पदमा रहेको निजामती कर्मचारीलाई नेपाल सरकारले सरुवा गर्न सक्नेछ ।
English: (2) A civil employee who has been transferred pursuant to Sub- rule (1) shall be transferred along with his or her post.
Nepali: (२) उपनियम (१) बमोजिम सरुवा भएको निजामती कर्मचारी आÇनो पद सहित सरुवा हुनेछ ।
English: Promotion: (1) While making recommendation for the promotion of a civil employee holding an expert post, the Promotion Committee shall do so on the basis of work efficiency.
Nepali: २८. बढुवा ः (१) विशेषज्ञ पदमा रहेको निजामती कर्मचारीको बढुवाको लागि सिफारिस गर्दा बढुवा समितिले कार्य क्षमताको आधारमा गर्नेछ ।