mot · H102A365 · 2013-10-04 00:00:00 — Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv anvisar med följande ändringar i förhållande till regeringens förslag anslagen inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt denna motion. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att införa arbetslivstrygghet. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att tillföra resurser till kommunerna så att unga mellan kan erbjudas ett sommarjobb. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att införa startcentraler. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att tillföra resurser till yrkesintroduktion. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att tillsätta en utredning med uppdrag att ta fram en flexjobbsmodell. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att tillföra resurser till branschinriktade arbetsmarknadsutbildningar. tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att tillföra resurser till för ett mer aktivt tillsynsarbete. Anslagsförslag 2014 för utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv Avvikelse från regeringen (MP) Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser Rådet för Europeiska socialfonden i Europeiska socialfonden m.m. för perioden –2020 Bidrag till administration av grundbeloppet Europeiska socialfonden m.m. för perioden –2013 Internationella arbetsorganisationen () Höjt tak i a-kassan, , /dag 101–200, dag 201–300, /dag 300– Stimulans sommarjobb 15–17-åringar subvention Nya jobb/yrkesintroduktion 3Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv de gröna ser arbetslösheten som ett samhällsproblem som vi måste ta itu med gemensamt. Vi vill ha en ny arbetslinje, som bygger på en politik som gynnar framväxten av nya jobb. Vår arbetslinje bygger på en politik som bidrar till nya jobb och en arbetsmarknad där fler inkluderas, men färre slits ut. Vi har en kraftfull politik för att bryta ungdomsarbetslösheten och sätta unga i arbete. Politiken spänner över flera utgiftsområden, eftersom det handlar om att satsa på skolan, komvux, yrkeshögskola, yrkesutbildningar och företagande samt förändra skattepolitiken utöver rena arbetsmarknadsåtgärder. Sammantaget föreslår vi ett robust paket med potential att skapa över 50 000 nya jobb och utbildningsplatser till unga. förslag om arbetslivstrygghet kombinerar en inkomstförsäkring med en gemensam grundtrygghet åt alla som inte kan arbeta på grund av sjukdom eller arbetslöshet. Vårt förslag om arbetslivstrygghet bygger på fyra viktiga principer. Förslaget innebär för det första ett höjt tak i arbetslöshetsförsäkringen. Preliminärt handlar det om höjning av högsta dagpenning . Därefter sänks nivån trappstegsvis . Den slutliga nivån läggs över dagens högsta ersättningsnivå. Sammantaget kan det här innebära en höjd ersättning för en normalinkomsttagare med vid tillfällig arbetslöshet. föreslår också att en allmän grundförsäkring vid sjukdom och arbetslöshet för alla utreds. Vi anslår till förbättringar i arbetslöshetsförsäkringen. 3.2Arbetsmarknadspolitiska program och insatser 3.2.1Sommarjobb för 15–17-åringar Sommarjobb är ofta ungdomars första egna kontakt med arbetsmarknaden. Tidig kontakt med arbetslivet ger både sysselsättning och bättre förutsättningar att få ett jobb efter utbildning. Sommarjobb ger ungdomar möjlighet till egen försörjning och något meningsfullt att göra när möjligheterna till fritidsaktiviteter minskar . I förlängningen kan sommarjobb bidra till att minska rekryteringen till extrema organisationer och motverka social oro. Vi vill, i samarbete med kommuner, lokalt näringsliv och lokala myndigheter, säkerställa att alla unga mellan erbjuds sommarjobb. Till detta anslår vi . 3.2.2En dörr in/startcentraler Kommunerna ska kunna avtala med Arbetsförmedlingen om att bilda startcentraler som ska fungera som lokala arbetsförmedlingar för unga. Vi vill ge Arbetsförmedlingen ett tydligt uppdrag att samverka med kommunerna och/eller regionerna för att minska arbetslösheten för unga mellan . Genom en samverkan tas kompetensen tillvara från båda parter och insatser för unga kan göras mer effektivt. Startcentralerna samlar all kompetens under ett tak. Näringslivssamordnare, traditionella arbetsförmedlare, socionomer etcetera – alla resurser som en ung arbetslös person kan behöva. De ska bygga vidare på lärdomarna från de positiva exempel som redan finns samt samarbeta med bemanningsföretag och andra externa aktörer. Till detta anslår vi . Vi välkomnar parternas arbete med att ta fram yrkesintroduktionsavtal. Dessa yrkesintroduktionsavtal ger företagen möjlighet att anställa en ung person på som företaget erbjuder 25 procents utbildning. Vi välkomnar också att regeringen nu föreslår att dessa så kallad YA-jobb subventioneras. Dock tror vi att regeringen underskattar behoven på arbetsmarknaden och anslår därför att ytterligare avsätts för yrkesintroduktion. Regeringens jobb- och utvecklingsgaranti med dess tre faser är inte effektiv arbetsmarknadspolitik. var 33 970 personer inskrivna i fas 3, en ökning med 2 138 personer jämfört med året före.1 Regeringen har heller ingen ambition att följa beslut om att sluta anvisa människor till fas 3, tvärtom permanentar och utökar man med flera åtgärder inom fas 3 i budgeten . vill fasa ut fas 3 och istället införa flexjobb enligt dansk modell, kompletterat med jobb i välfärden. I har många personer med nedsatt arbetsförmåga kommit tillbaka till arbetsmarknaden tack vare flexjobben. Det danska systemet innebär en anställningsform där arbetsgivaren betalar det arbete som deltagaren utför, och det gemensamma fyller i med ersättning för den övriga tiden. Lönen motsvarar en heltid och villkoren är avtalsenliga. Personen betalar skatt på sin lön istället för på den låga ersättningen i arbetslöshetsförsäkringen. Vi tror också att anvisningarna till fas 3 kan tas bort om man förbättrar insatserna i nuvarande fas 1 och 2. Det behövs mer fokus på praktik och konkret hjälp med att söka arbete, visar en utvärdering från IFAU, utvärdering.2 Vi menar också att det finns plats i välfärden, inte minst inom äldreomsorgen, för människor som kan göra det som ordinarie personal finner allt mindre tid för, till exempel en promenad, ett samtal eller en extra kopp kaffe. Till detta anslår vi . föreslår fler platser på yrkesutbildningar för att förbättra matchningen mellan arbetsgivarnas behov och de arbetssökandes kompetens. Vi vill tillföra 2 500 nya helårsplatser vid branschinriktade jobbutbildningar. Dessa platser inriktar sig i första hand på branscher där prognoserna pekar på arbetskraftsbrist. Enligt Arbetsförmedlingen3 är det störst brist på arbetskraft för lastbilsmekaniker, byggnadsplåtslagare, kockar, golvläggare och undersköterskor. Till detta anslår vi . lever inte längre upp till Internationella arbetsorganisationens () rekommendationer om en arbetsmiljöinspektör per 10 000 anställda. vill se ett mer aktivt tillsynsarbete och förebyggande insatser mot ohälsa och arbetsskador. För att detta ska bli möjligt krävs ökade resurser till . Till detta anslår vi . Jobb- och utvecklingsgarantin – vilka deltar, vad gör de och vart leder det? Var finns jobben – Bedömning och en långsiktig utblick.