eunbil · GY0N2935B5 · 2011-01-01 00:00:00 — Strategin tar också sin utgångspunkt i EU:s beslut att ratificera FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning och de krav på samordning, uppföljning och utvärdering detta formellt fordrar. Rådsslutsatserna fastslår att vidare arbete bör utgå från de åtta huvudsakliga insatsområden kommissionen fastställt; tillgänglighet, delaktighet, lika rättigheter och likabehandling, sysselsättning, utbildning, socialt skydd, hälsa samt utrikespolitik. Dessutom ska det utses en mekanism för genomförande och övervakning av . Högnivågruppens roll och status ska ses över i detta sammanhang. Vidare ska personer med funktionsnedsättning och deras organisationer aktivt involveras i genomförandet av konventionen. Förslag till svensk ståndpunkt Regeringen anser att kan välkomna rådslutsatserna och ser positivt på kommissionens initiativ till Europeisk funktionshindersstrategi. Regeringen anser att strategin kan utgöra ett stöd för medlemsstaterna i deras arbete med den nationella funktionshinderspolitiken, men vill betona att implementeringen av strategin inte åsidosätter subsidiaritetsprincipen och att det är de nationella målen som ska vara vägledande för medlemsstaternas arbete med funktionshinderspolitiken. 14. a) Konferenser som anordnats av ordförandeskapet Information från ordförandeskapet Dokument - Bakgrund Ordförandeskapet informerar om de konferenser som genomförts . b) Ratificering och tillämpning av om funktionshindrades rättigheter Information från kommissionen Dokument - behandling Ingen tidigare behandling i nämnden. Bakgrund Vid mötet ämnar kommissionen informera om processen kring implementering och ratificering av om rättigheter för personer med funktionsnedsättning. c) Forum om demokratins framtid () Information från den cypriotiska delegation Dokument - Bakgrund Den cypriotiska delegationen informerar om det Forum on the future of democracy som kommer äga rum i . d) Sociala och sysselsättningsaspekter på direktiven om laglig migration (säsongsanställning och företagsintern förflyttning av personal Information från ordförandeskapet Dokument - behandling i nämnden Frågan har ej tidigare behandlats i . Direktivförslaget om säsongsarbetare behandlas i rådet för rättsliga och inrikes frågor och inte i . Förslaget till direktiv om villkor för tredjelandsmedborgares inresa och vistelse för säsongsarbetare presenterades och förhandlingar pågår i arbetsgruppen för migration. Direktivförslaget innehåller bestämmelser om bl.a. arbets- och anställningsvillkor samt likabehandling vad gäller vissa sociala och ekonomiska rättigheter. Direktivförslaget om företagsintern förflyttning av personal Förslaget behandlas i rådet för rättsliga och inrikes frågor och inte i . Förslaget till direktiv om villkor för inresa och vistelse för tredjelandsmedborgare inom ramen för företagsintern förflyttning av personal (ICT-direktivet) presenterades och förhandlingar pågår i arbetsgruppen för migration. Förslaget innehåller villkor för inresa och vistelse till EU för företagsinternt förflyttade personer liksom bestämmelser om arbets- och anställningsvillkor, likabehandling avseende sociala och ekonomiska rättigheter. e) Förslag till och rådets direktiv om ändring av och rådets direktiv /40/EG om minimikrav för arbetstagares hälsa och säkerhet vid exponering för risker som har samband med fysikaliska agenser (elektromagnetiska fält) i arbetet Information från kommissionen Dokument - behandling i nämnden Frågan har ej tidigare behandlats i . Bakgrund antogs ett direktiv om elektromagnetiska fält (2004/40/EG). Efter antagandet visade det sig emellertid att vissa gränsvärden var problematiska att tillämpa. Det beslutades därför att ikraftträdandet skulle skjutas upp så att kommissionen kunde ta fram ett nytt förslag. Kommissionen har aviserat att man ska presentera ett sådant förslag . På rådsmötet kommer kommissionen ge information om denna fråga. f) Förberedelser inför med arbetsmarknadsministrarna -Information från den franska delegationen Dokument - Ansvarigt statsråd Bakgrund Den franska delegationen kommer att i egenskap av nuvarande ordförande i , informera ministrarna om förberedelserna inför med arbetsmarknadsministrarna . g) Arbetsprogram för det tillträdande ordförandeskapet Information från den polska delegationen Dokument - Bakgrund Den polska delegationen kommer vid mötet att redogöra för deras arbetsprogram under polska ordförandeskapet.