mot · GO02A18 · 2001-04-06 00:00:00 — Motion till riksdagen2000/01:A18av Feltzing, ()med anledning av prop. 2000/01:78 Rätt att arbeta till ålderFörslag till riksdagsbeslut1. tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionenanförs om flexibel pensionsålder mellan 55 och 70 år.2. tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionenanförs om att anpassa övriga lagändringar som föreslås i propositionentill åldersspannet 55-70 år.BakgrundPropositionens huvudförslag är att det ska införas en ny tvingandebestämmelse i anställningsskyddslagen som ger arbetstagare rätt, men inteskyldighet, att kvarstå i anställning till ålder.Bakgrunden till förslaget är det nya pensionssystem som införts och enöverenskommelse mellan de partier som står bakom pensionsreformen om atten arbetstagare ska kunna fortsätta förvärvsarbeta längre upp än vadsom varit möjligt.Vår syn på förslagetVår syn på pensionsålder grundar sig på vår människosyn. Människoråldras helt enkelt mycket olika. En del av oss är trötta och utslitna redanvid , medan andra har mycket att ge även efter 65 år.Av denna anledning vill ha en flexibel pensionsålder mellan55 och 70 år.Det pensionssystem som just införts har sedan start varitkritiskt till. En dyr, komplicerad uträkning slutar trots allt för många med attde ej kommer upp i högre pensionsrätt än att de blir beroende avgarantipension. Garantipensionens nivå är jämförbar med dengrundskyddsnivå, lika för alla, som förespråkar som modell.Det nya pensionssystemet innebär djupa orättvisor genom att de som undersitt liv av olika skäl behövt arbeta deltid får betydligt mindre pensionsrättochslutlig pension än andra. Det är i huvudsak kvinnor som drabbas. De som intekommer upp i annan pension än garantipension har inte heller rätt attpensionera sig förrän vid , till skillnad från andra som kan göra det redanvid 60 år.Fortfarande är de lågt betalda jobben i vårt samhälle också de mestslitsamma. Och en hel del av dessa personer skulle behöva ha möjlighet tilldeltidspension eller kunna gå i pension redan vid . De yrken som ärtyngst är är de arbeten som kvinnor har inom vården. Traditionelltmanliga och tunga arbetaryrken har genomgått stora förändringar när detgäller arbetsmiljö, undvikande av arbetsskador osv, och hör inte till demest utsatta.Vi vill särskilt poängtera att värjer sig mot den eventuelltförlängda tankegången om att höja den allmänna pensionsåldern till . Vivet att den demografiska utvecklingen skapat en allmän oro för att intetillräckligt många ska arbeta länge nog för att vi ska kunna klara pensioneroch allmän välfärd. Vi vill dock markera att eventuella tankar om att höjapensionsåldern inte är rätt väg att gå. Vi tror i stället på att, genomarbetstidsförkortning och annan flexibilitet i arbetsliv och livet i övrigt,göraarbetslivet mer attraktivt för dem som vill fortsätta arbeta i högre åldrar. Attminska stress i arbetslivet är t ex en källa till stora besparingar både när detgäller mänskligt lidande, kostnader i form av sjukskrivningar ochsjukvårdskostnader för stressrelaterade sjukdomar.En ökad flexibilitet som försvann var möjligheten tilldeltidspension. Det finns bland många människor en djup frustration överdetta. Även här gäller att det skulle medföra minskad stress, ökad livskvalitetoch högst troligt även en lust hos människor att vilja arbeta högre upp iåldrarna.Miljöpartiet har således inte något att erinra mot att den enskilde får rätt attsjälv kunna välja att arbeta vidare, längre än vad som är fallet . Vi anserdock att denna möjlighet ska kunna kvarstå och vi anseratt man redan vid ska ha denna rätt. Av detta följer att samtliga andralagar som berörs och som behandlas i propositionen bör ändras till att gälladetta åldersspann.Vi anser också att man bör införa rätt till garantipension från , och atträtt till deltidspension återinförs. Regeringen bör återkomma med förslagangående detta.Stockholm den 6 april 2001Barbro Feltzing (mp)()()