mot · GO02N231 · 2000-10-05 00:00:00 — Motion till riksdagen2000/01:N231av , ()Östersjömiljarden och jämställdhetenFörslag till riksdagsbeslutRiksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs imotionen om Östersjömiljarden och jämställdheten.MotiveringHösten 1998 fattade beslut om den andra Östersjömiljarden förnäringslivsutveckling i 1999-2003. Syftet är att genomföraåtgärder i samarbete med länderna i . Ett instrument i en nyregional näringspolitik är regionala tillväxtavtal. Målet är att utifrånregionalaförutsättningar stimulera en hållbar ekonomisk tillväxt som kan bidra till fleroch växande företag och öka sysselsättningen för både kvinnor och män.I regeringens riktlinjer till statligt finansierade organ som ska medverka iöverläggningar om medfinansiering av regionala tillväxtavtal sägs attkönsperspektivet ska beaktas i avtalets olika delar. Eftersom några närmareanvisningar om tillämpning av "mainstreaming" (beaktande avjämställdhetsfrågor i alla delar) inte givits, går det trögt med jämställdheten.Vid utvärderingen av tillväxtavtalen konstaterades att praktiskt taget allaavtalvar ofullständiga på jämställdhetsområdet. "Mainstreaming" skulle vara enstrategi för att synliggöra olika förhållanden och villkor för kvinnor och män,pröva varje fråga som berör individer från ett jämställdhetsperspektiv samtanalysera konsekvenserna av hur förändringar kan tänkas utfalla för kvinnorrespektive män.Variationer mellan länenJämtlands och uppmärksammar ianalyserna att olika villkor gäller för kvinnor och män. Länenlyfter fram strukturella orsaker som förklarar varför villkorenpå arbetsmarknaden är olika för män och kvinnor.Norrbottens län konstaterar att företagsstöd oftast ärutformade för att passa manligt dominerande branscher ochnäringar. Risker ses i att utvecklingen av nya näringar hindrasoch att kompetensutvecklingen går i fel spår om inte ettjämställdhetsperspektiv läggs på tillväxtarbetet.Östergötlands län har jämställdhetsperspektiv i alla åtgärderav tillväxtavtalen. Där anges på vilket sättjämställdhetsfrågan ska hanteras och inte enbart att den skabeaktas. Mät- och uppföljningsbara nyckeltal förjämställdhetsanalyser och nyckeltal för jämställdhet harutarbetats.Stockholms län har utarbetat särskilda riktlinjer för jämställdhet inom deregionala tillväxtavtalen. Inom ramen för tillväxtavtalen samarbetar följandelänsstyrelser i någon form med länderna kring : ,, , , , och frågor som i ställer borde vara aktuella föralla länsstyrelser i detta arbete: Bidrar projektet till att öka jämställdhetenochbryta könsuppdelningen inom olika yrken, branscher och olika nivåer? formulerats utifrån både kvinnors och mäns kompetens och behov,dvs vilka värderingar, normer och kvalitetsmått styr projektet? på analyser från ett jämställdhetsperspektiv? Hur serresursfördelningen ut mellan könen? Finns en allsidig representation?Framtidens dynamiska regionÖstersjöområdet förväntas bli en av mestdynamiska och expansiva tillväxtregioner. SverigesÖstersjömiljardsatsning tycks dock gå kvinnorna förbi. Detråder en stor orättvisa vid den ekonomiska fördelningen tillväl genomtänkta idéer utformade av kvinnor. Detta trots attdirektiven för fördelningen lägger särskild vikt vid små ochmedelstora företag. måste snarastskapa en sammanställning av kontakterna runt Östersjön.Nätverk måste stimuleras för att synliggöra kvinnorskompetens. Det är viktigt att uppmuntra kvinnor till aktivtdeltagande i demokratiprocessen och att uppmärksammakvinnors företagande som en betydelsefull faktor i dettaarbete. Kvinnoföretagandet måste synliggöras, värderas ochuppmuntras också i handelsprocessen. Det är därför viktigt attstödja kvinnor runt i jämställdhetskampen.Näringslivsutveckling i avser samarbetsprojekt mellansvenska regioner och länderna , , , samt de ryskaregionerna i , Oblast, Novgorods, Pskovs,Archangelsk och Oblast samt och Kaliningrad-området.Fortfarande finns inga uppgifter om kvinnors andel i projekten. Till exempelhar Exportråd fått ur Östersjömiljard II för attöka näringslivskontakterna i . Enligt uppgift finns ännuingen inriktning på kvinnor inom ramen för dessa projekt.EU-ordförandeskapet 2001Regeringen måste lära sig ta till vara kompetensen hos debaltiska och polska kvinnor med flera som är boende iSverige som en viktig rådgivningsresurs. Om menarallvar med sin positiva inställning till östutvidgningen ärjämställdhetsperspektivet mycket viktigt. Individuellt stöd tillde baltiska länderna, med flera samt affärskontakterupprättade av partnerskap mellan kvinnor är exempel på hurSverige kan visa sig som föregångsland underordförandeskapet 2001. De lokala och regionalainitiativen är nödvändiga motorer i utvecklingen av en ökadsamverkan mellan småföretagen inom . Detär viktigt att vi själva lär oss värdesätta den mångfald vilyckats skapa på olika områden, som vi tar till varaolika kulturers sätt att leda en positiv utveckling. haren mycket uppdelad arbetsmarknad där kvinnor finns i denoffentliga sektorn och männen dominerar näringslivet. Dettaär den största svenska bristen på jämställdhet, medan det förkvinnor i länderna runt också handlar omrepresentation på olika politiska nivåer.Stockholm den 26 september 2000Ulla-Britt ()()