bet · GL01AU10 · 1998-03-26 00:00:00 — Spridning av kunskap om sexuella trakasserier (mom. 10)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.2, Övriga frågor, från detsom börjar med ?Utskottet anser,? till det som slutar med ?Ju901 yrkanden 6avstyrks? bort ha följande lydelse:Sexuella trakasserier kan leda till rädsla, skuldkänslor och osäkerhet hosden som utsätts för dem. Det är nästa alltid den svagare parten som drabbas.Det är vidare nästan undantagslöst kvinnor som utsätts för förnedrandebehandling.Det är viktigt att kunskap förmedlas t.ex. på arbetsplatser och i skolor omhur den som drabbas av sådana trakasserier kan gå till väga för att komma tillrätta med problemen. En sådan information bör t.ex. innehålla uppgifter om tillvem den som drabbas kan vända sig och om att sexuella trakasserier kaninnefatta ett brottsligt handlande.Detta bör ges regeringen till känna. Med det anförda tillstyrker utskottetmotion Ju901 yrkande 6.dels att utskottets hemställan under 10 bort ha följande lydelse:10. beträffande spridning av kunskap om sexuella trakasserieratt med anledning av motion 1997/98:Ju901 yrkande 6 som sinmening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,11. Mål och inriktning för jämställdhetsarbetet (mom. 11)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3 i det stycke som börjar med?Jämställdhetspolitiken är en angelägenhet? bort ha följande lydelse:Jämställdhetspolitiken är en angelägenhet för både kvinnor och män. Utskottetvill framhålla - och bedömer att de flesta är överens om - att det jämställdasamhället inte kan förverkligas om inte samhällets insatser och resurser riktastill både män och kvinnor. Inte minst är männens roll viktig när det gälleransvaret för hem och familj. Kravet på jämställdhet måste också utgå frånrespekt för individens egenart. Alla, kvinnor som män, skall ha möjlighet attutveckla sin personlighet.Det sagda innebär att utskottet instämmer med vad som anförs i motion A806,yrkande 1 vilket alltså tillstyrks.dels att utskottets ställningstagande i samma avsnitt i det stycke som börjarmed ?Folkpartiet har aktualiserat frågan? bort ha följande lydelse:Folkpartiet har aktualiserat frågorna om den offentliga sektorns ställninginom t.ex. vård och omsorg och vilken betydelse tillkomsten av nya jobb har förjämställdheten. Utskottet delar det synsätt som innebär att det är viktigt attkvinnors idéer om vård, omsorg, utbildning och service kommer till uttryck. Detär naturligtvis också riktigt att en väl genomförd jämställdhetspolitik skallbidra till ökad sysselsättning i landet. Nya jobb genom fler och växandeföretag är den allra viktigaste frågan inom jämställdhetspolitiken. En del avlösningen kan bestå i förändringar i den offentliga sektorns utformning ochfunktionssätt. Det är ofrånkomligt att den offentliga sektorns utformning är enjämställdhetsfråga, just därför att den sektorn sysselsätter så många kvinnor.En stor del av den viktiga tjänstesektorn drivs utan konkurrens och valfrihetför vare sig brukare eller anställda. Alla de kvinnor som arbetar och har idéerinom vård, omsorg, utbildning och service till människor i alla åldrar bordeges möjlighet att förverkliga sina idéer utanför de offentliga monopolen. Attsläppa loss den kvinnliga skaparkraften skulle leda till bättre kvalitet förbarn, sjuka och gamla genom att dessa kan välja den form av service, omsorgeller utbildning som passar dem själva bäst. Det skulle ofta leda till lägrekostnader för skattebetalarna och till utveckling även inom den offentligtdrivna verksamheten. Kvinnligt entreprenörskap måste få komma till sin rättäven på områden som domineras av kvinnliga aktörer. Kvinnor som arbetar inomdessa sektorer skulle få fler arbetsgivare att välja mellan och därmed intevara utlämnade till en enda arbetsgivare.Slutsatsen av det som anförts är att de offentliga monopolen måste brytasupp.Med detta ansluter sig utskottet till vad anfört i motion A806,vars yrkanden 4 och 10 tillstyrks.dels att utskottets hemställan under 11 bort ha följande lydelse:11. beträffande mål och inriktning för jämställdhetsarbetetatt med anledning av motion 1997/98:A806 yrkandena 1, 4 och 10samt med avslag på motionerna 1997/98:A803 yrkande 1, 1997/98:A804 yrkande2, 1997/98:A805 yrkande 1, 1997/98:A808 yrkande 2 samt 1997/98:Ju918yrkande 2 som sin mening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,12. Mål och inriktning för jämställdhetsarbetet (mom. 11)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3 i den del som börjar med?De synpunkter som framförts? och slutar med ?och Ju918 yrk. bort haföljande lydelse:De synpunkter som framförts om behovet av konsekvensanalyser - dvs. analyserav vilka effekter förslag till sociala nedskärningar får för kvinnor respektivemän - är mycket viktiga. Det återstår dock arbete på detta område. Även om detkan skönjas en viss utveckling i positiv riktning går det inte att slå sig tillro med vad som uppnåtts i strävan efter ett mer jämställt samhälle.Det måste synliggöras att politiska förslag till nedskärningar i vår gemensammavälfärd ofta ger skillnader i utfallet för kvinnor och män. Alla förslag tillsociala nedskärningar som presenteras måste därför föregås avkönskonsekvensanalyser.Med hänsyn till det som sagts tillstyrker utskottet motion A804 yrkande 2.dels att utskottets hemställan under 11 bort ha följande lydelse:11. beträffande mål och inriktning för jämställdhetsarbetetatt med anledning av motion 1997/98:A804 yrkande 2 samt medavslag på motionerna 1997/98:A803 yrkande 1, 1997/98:A805 yrkande 1,1997/98:A806 yrkandena 1, 4 och 10, 1997/98:A808 yrkande 2 samt1997/98:Ju918 yrkande 2 som sin mening ger regeringen till känna vadutskottet anfört,13. Mål och inriktning för jämställdhetsarbetet (mom. 11)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3, i den del som börjar med?Utskottet ansluter sig inte? och slutar med ?A805 yrk. bort ha följandelydelse:Det är viktigt att jämställdhetsprocessen blir bra även för barnen. Bådaföräldrarna har lika stort ansvar för barnens välbefinnande. Fenomenet med ?denfrånvarande pappan? utgör ett stort problem i med omfattandefamiljesplittring. Familjestabilitet bör vara ett politiskt mål, i första handför barnens skull. Detta innebär att de övergripande förutsättningarna förfamiljer skall vara så goda som möjligt. Lagstiftning och sociala ochekonomiska stödformer bör utformas med utgångspunkt från att stabilafamiljerelationer är bra.Riksdagen bör - med bifall till motion A805 (yrk. 1) - ge regeringen detsagda till känna.dels att utskottets hemställan under 11 bort ha följande lydelse:11. beträffande mål och inriktning för jämställdhetsarbetetatt med anledning av motion 1997/98:A805 yrkande 1 samt medavslag på motionerna 1997/98:A803 yrkande 1, 1997/98:A804 yrkande 2,1997/98:A806 yrkandena 1, 4 och 10, 1997/98:A808 yrkande 2 samt1997/98:Ju918 yrkande 2 som sin mening ger regeringen till känna vadutskottet anfört,14. Könsuppdelad sysselsättningsstatistik m.m. (mom. 12)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3 i det stycke som börjar med?Vänsterpartiet har påpekat? bort ha följande lydelse:Budgetpropositionen saknar en könsuppdelad redovisning av antalet sysselsattaunder respektive anslagsområde. T.ex. jordbruks- och livsmedelssektorn har andel kvinnor. Det är viktigt med könsuppdelad statistik på det och andraområden. Behovet av könsuppdelad statistik bör - med tillstyrkande av motionJo227 i den delen - ges regeringen till känna.dels att utskottets hemställan under 12 bort ha följande lydelse:12. beträffande könsuppdelad sysselsättningsstatistik m.m.att med anledning av motion 1997/98:Jo227 yrkande 1 och medavslag på motion 1997/98:A804 yrkande 1 som sin mening ger regeringen tillkänna vad utskottet anfört,15. Könsuppdelad sysselsättningsstatistik m.m. (mom. 12)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3 i den del som börjar med?När det gäller yrkandet om könsuppdelad? och slutar med ?A804 avstyrks iberörd del? bort ha följande lydelse:Att skillnaderna mellan kvinnor och män synliggörs är det första steget motjämställdhet. Utskottet anser därför att alla statliga utredningar bör redovisakönsuppdelad statistik. Med detta tillstyrker utskottet motion A804 yrkande 1.dels att utskottets hemställan under 12 bort ha följande lydelse:12. beträffande könsuppdelad sysselsättningsstatistik m.m.att med anledning av motion 1997/98:A804 yrkande 1 och medavslag på motion 1997/98:Jo227 yrkande 1 som sin mening ger regeringentill känna vad utskottet anfört,16. Kampanj för ökad jämställdhet (mom. 14)(), (), (), () och () anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.3, sista stycket, bort haföljande lydelse:När det i detta avsnitt gäller frågan om en riksomfattande kampanjsom ett medel för ökad jämställdhet vill utskottet framhålla att utvecklingenför jämställdheten går långsamt, alltför långsamt. Trotsjämställdhetslagstiftningen och JämO består löneskillnaderna mellan män ochkvinnor liksom den könsuppdelade arbetsmarknaden. Aktiva åtgärder behövs föratt skynda på utvecklingen. Det är utskottets övertygelse att upplysning ochopinionsbildning kan bidra till attitydförändringar och ökad medvetenhet omjämställdhetsfrågans vikt. Därför är det väl motiverat att regeringen ges iuppdrag att genomföra en bred informations- och opinionsbildningskampanj.Utskottet tillstyrker med det anförda motion A801.dels att utskottets hemställan under 14 bort ha följande lydelse:14. beträffande kampanj för ökad jämställdhetatt med anledning av motion 1997/98:A801 som sin mening gerregeringen till känna vad utskottet anfört,17. Tillsyn av jämställdhetslagens efterlevnad (mom. 15)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Tillsyn avjämställdhetslagens efterlevnad, i den del som börjar med ?JämO bör också? bortha följande lydelse:De aktiva åtgärderna enligt jämställdhetslagen bör få en bättre lokaltillämpning. Det gäller särskilt lagens krav på jämställdhetsplaner. För attgöra tillsynen mer effektiv på den här punkten bör de jämställdhetsexperter somfinns på länsstyrelserna få i uppdrag att i samarbete med JämO utöva regionaltillsyn.Utskottet tillstyrker med det anförda motion A806 yrkande 12. Motion A804 iberörd del är med detta tillgodosedd och föranleder inget ytterligare frånutskottet.dels att utskottets hemställan under 15 bort ha följande lydelse:15. beträffande tillsyn av jämställdhetslagens efterlevnadatt med anledning av motion 1997/98:A806 yrkande 12 och medavslag på motion 1997/98:A804 yrkande 4 som sin mening ger regeringen tillkänna vad utskottet anfört,18. Tillsyn av jämställdhetslagens efterlevnad (mom. 15)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Tillsyn avjämställdhetslagens efterlevnad, bort ha följande lydelse:JämO har till uppgift bl.a. att utöva tillsyn över och följa upp omarbetsgivare följer jämställdhetslagens krav på aktiva åtgärder och upprättandeav jämställdhetsplan. Men uppföljningen och utvärderingen av jämställdhetslagenmåste bli bättre. En regional funktion för tillsyn av jämställdhetslagen är ettnödvändigt och viktigt komplement till JämO:s verksamhet.Utskottet tillstyrker med det anförda motion A804 yrkande 4. Motion A806 iberörd del är med detta tillgodosedd och föranleder inget uttalande frånriksdagen.dels att utskottets hemställan under 15 bort ha följande lydelse:15. beträffande tillsyn av jämställdhetslagens efterlevnadatt med anledning av motion 1997/98:A804 yrkande 4 och medavslag på motion 1997/98:A806 yrkande 12 som sin mening ger regeringentill känna vad utskottet anfört,19. Könsuppdelad arbetsmarknad m.m. (mom. 16)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Arbetsmarknaden i detstycke som börjar med ?När det gäller den särskilda frågan? bort ha följandelydelse:I samhället finns inte tillräckliga resurser för män att tala med mänom relationer. De flesta kuratorer, psykologer, sexologer, familjeterapeuter,barnmorskor och andra som arbetar med relationsproblem är kvinnor. Behovet avmän i dessa positioner är stort och ytterst finns här en sorts diskrimineringav män. Utskottet ansluter sig till uppfattningen att det behövs fler manligasex- och samlevnadsrådgivare, vilket med tillstyrkande av motion A804 yrkande27 bör ges regeringen till känna.dels att utskottets hemställan under 16 bort ha följande lydelse:16. beträffande könsuppdelad arbetsmarknad m.m.att med anledning av motion 1997/98:A804 yrkande 27 samt medavslag på motionerna 1997/98:A803 yrkande 3 och 1997/98: A805 yrkande 6som sin mening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,20. Könsuppdelad arbetsmarknad m.m. (mom. 16)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Arbetsmarknaden, vadgäller den mening som börjar med ?Inte heller när det gäller IT-sektorn? bortha följande lydelse:Sverige har en mycket könssegregerad arbetsmarknad. Kvinnornas andel avarbetslösheten har ökat i förhållande till männens. Stora delar av tillverknings- och tjänsteproduktionen använderIT som begrepp. När nu IT-sektorn byggs upp i landet bör särskildaansträngningar göras för att den sektorn skall få en jämn könsfördelning ochbli den första jämställda sektorn på arbetsmarknaden.Utskottet tillstyrker med detta motion A805 yrkande 6.dels att utskottets hemställan under 16 bort ha följande lydelse:16. beträffande könsuppdelad arbetsmarknad m.m.att med anledning av motion 1997/98:A805 yrkande 6 samt medavslag på motionerna 1997/98:A803 yrkande 3 och 1997/98:A804 yrkande 27som sin mening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,21. Tillsättande av löneskillnadskommission (mom. 17)() och () anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i de delar sombörjar med ?Folkpartiet har i motion? och slutar med ?tillgodosetts med vadutskottet anfört? bort ha följande lydelse:Utskottet menar också att det bör tillsättas en särskild kommission meduppdrag att ta ett helhetsgrepp på orättvisa löneskillnader. En sådankommission kan arbeta med opinionsbildning, kunskapsspridning och med att föraut idéer och metoder om hur lönsam könsneutralitet skall uppnås.Utskottet tillstyrker med detta motion A806 yrkande 7.dels att utskottets hemställan under 17 bort ha följande lydelse:17. beträffande tillsättande av löneskillnadskommissionatt med anledning av motion 1997/98:A806 yrkande 7 samt medavslag på motion 1997/98:A804 yrkandena 7 och 13 som sin mening gerregeringen till känna vad utskottet anfört,22. Tillsättande av löneskillnadskommission (mom. 17)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i den del sombörjar med ?Folkpartiet har i motion? och slutar med ?tillgodosetts med vadutskottet anfört? bort ha följande lydelse:En utvärdering av nu gällande lagstiftning bör komma till stånd. En utredningbör se över de brister som uppenbarligen finns och lägga fram förslag tillförbättringar. Det behövs också en utredning som tar fram möjliga instrumentför arbetsvärdering. En fungerande arbetsvärdering skulle kunna bli detinstrument som justerar de orimliga skillnader i lönesättning mellan kvinnoroch män som föreligger. Utskottet tillstyrker med det anförda motion A804(yrk. 7 och 13).dels att utskottets hemställan under 17 bort ha följande lydelse:17. beträffande tillsättande av löneskillnadskommissionatt med anledning av motion 1997/98:A804 yrkandena 7 och 13 samtmed avslag på motion 1997/98:A806 yrkande 7 som sin mening ger regeringentill känna vad utskottet anfört,23. Könsuppdelad lönestatistik (mom. 18)() och () anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i det styckesom börjar med ?Flera åtgärder har vidtagits? bort ha följande lydelse:En mycket viktig del i arbetet med att få bort de orättvisa löneskillnadernaär att synliggöra dem. Det är därför viktigt att könsuppdelad statistikregelbundet tas fram.Utskottet tillstyrker med detta motion A806 yrkande 5 i motsvarande del.dels att utskottets hemställan under 18 bort ha följande lydelse:18. beträffande könsuppdelad lönestatistikatt med anledning av motion 1997/98:A806 yrkande 5 i motsvarandedel och med avslag på motion 1997/98:A273 yrkande 7 som sin mening gerregeringen till känna vad utskottet anfört,24. Utveckling av arbetsvärdering m.m. (mom. 19)() och () anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i det styckesom börjar med ?En viktig metod? bort ha följande lydelse:I grunden skall lönesättningen vara fri och individuell. Men lönesättningenvilar ofta på traditionella, manliga värderingar om arbetets värde ochsvårighetsgrad. Det behövs därför många nya arbetsvärderingsmetoder som ärkönsneutrala och lämpade för olika fält på den svenska arbetsmarknaden. Dessaarbetsredskap är av synnerligen stor vikt för att vrida lönesättningen bortfrån dagens diskriminering utan att för den skull införa centrala system.Utskottet tillstyrker med detta motion A806 yrkande 5 i motsvarande del.dels att utskottets hemställan under 19 bort ha följande lydelse:19. beträffande utveckling av arbetsvärdering m.m.att med anledning av motion 1997/98:A806 yrkande 5 i motsvarandedel och med avslag på motion 1997/98:A803 yrkande 7 som sin mening gerregeringen till känna vad utskottet anfört,25. Utveckling av arbetsvärdering m.m. (mom. 19)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i det styckesom börjar med ?En viktig metod? bort ha följande lydelse:Arbetsvärdering bör i större utsträckning prövas som ett medel för attmotverka lönediskriminering. Det finns ett antal olika system eller metoder förarbetsvärdering. Här kan hänvisas t.ex. till och flera projektinom ramen för och utvecklingsarbetesamt hos kommun. Detta bör ges regeringen till känna. Utskottettillstyrker med detta motion A803 yrkande 7.dels att utskottets hemställan under 19 bort ha följande lydelse:19. beträffande utveckling av arbetsvärdering m.m.att med anledning av motion 1997/98:A803 yrkande 7 och medavslag på motion 1997/98:A806 yrkande 5 i motsvarande del som sin meningger regeringen till känna vad utskottet anfört,26. JämO:s befogenheter m.m. (mom. 20)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i det styckesom börjar med ?En viktig metod? bort ha följande lydelse:JämO:s resurser räcker inte till för övervakningen av bl.a.lönediskrimineringsfrågor. Utskottet anser att JämO för det kommande budgetåretbör tillföras ytterligare resurser. JämO:s instruktion bör dessutom ändras såatt det klart framgår att en avdelning uteslutande skall arbeta med lönefrågoroch att en del av arbetet skall avse information och opinionsbildning.Utskottet tillstyrker med det anförda motion A802 (yrk. 1).dels att utskottets hemställan under 20 bort ha följande lydelse:20. beträffande JämO:s befogenheter m.m.att med anledning av motion 1997/98:A802 yrkande 1 och medavslag på motion 1997/98:A314 yrkande 7 som sin mening ger regeringen tillkänna vad utskottet anfört,27. Jämställdhetsrevision (mom. 22)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i det styckesom börjar med ?I motion A803 föreslås? bort ha följande lydelse:Utskottet delar uppfattningen i motion A803 att jämställdhetsrevision börvara obligatorisk inom all offentlig verksamhet. På så sätt blir det tydligtvilka åtgärder som behöver vidtas för att komma till rätta med omotiveradelöneskillnader. Den offentlige arbetsgivaren har här ett särskilt ansvar.Uppgifter om lönestatistik skall vara könsuppdelad och offentlig.Utskottet tillstyrker med detta motion A803 yrkande 8.dels att utskottets hemställan under 22 bort ha följande lydelse:22. beträffande jämställdhetsrevisionatt med anledning av motion 1997/98:A803 yrkande 8 som sinmening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,28. Kollektiv lönediskriminering m.m. (mom. 23)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Lönefrågor, i de delar sombörjar med ?Även förslag om införande? och slutar med ?Motion A802 avstyrks iden delen? bort ha följande lydelse:Nya regler bör också utarbetas som gör det möjligt att rättsligt angripakollektiv lönediskriminering. För att kunna studera de bakomliggande mekanismersom gör att kvinnors arbetsuppgifter konsekvent värderas lägre krävs ett heltnytt arbetsvärderingssystem som lyfter fram innehållet i kvinnors arbete.Arbetet med att få fram systematiska arbetsvärderingsinstrument måsteintensifieras. är det svårt att efter en jämförelse av löneskillnader iolika yrkesgrupper hävda osakliga löneskillnader. Ett stort problem är ocksåatt manliga jämförelsepersoner ofta vägrar att delta i genomförandet avarbetsvärderingar och får stöd av sina fackliga organisationer för dennavägran. I har ?Pay Equity Commission? stor erfarenhet av flera olikametoder att jämföra löneskillnader mellan olika yrkesgrupper. , ,har förmodligen världens mest framgångsrika lagstiftning mot lönediskrimineringoch könsrelaterade löneskillnader. Utskottet föreslår att gerregeringen i uppdrag att utarbeta ett liknande förslag till lagstiftning försvensk del.Det förekommer ofta, vid kartläggning och jämförelse mellan kvinnors och mänslöner enligt 9 a § jämställdhetslagen, att arbetsgivarorganisationer motsättersig att individers löner avslöjas för andra än det egna fackförbundet.Utskottet anser att JämO och arbetstagare, också inom privat sektor, skallkunna begära fram löneuppgifter om den hon eller han vill jämföra sig med, viaarbetsgivaren eller den fackliga organisationen.Utskottet tillstyrker med det anförda motion A802 (yrk. 2-4).dels att utskottets hemställan under 23 bort ha följande lydelse:23. beträffande kollektiv lönediskriminering m.m.att med anledning av motion 1997/98:A802 yrkandena 2-4 som sinmening ger regeringen till känna vad utskottet anfört,29. Arbetstid och jämställdhet (mom. 24)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Arbetstidsfrågor, bort haföljande lydelse:Utskottet har i betänkande 1997/98:AU8 behandlat yrkanden omarbetstidslagstiftningen. Utskottet hänvisade då till det arbete i frågan sompågått och alltjämt pågår, bl.a. genom beredning avArbetstidskommitténs betänkande Arbetstid - längd, förläggning och inflytande(SOU 1996:145). Resultatet av den beredningen måste avvaktas innan meringripande ändringar i arbetstidslagstiftningen kan göras. Utskottet vill dockredan nu framhålla att en flexibel arbetstidslagstiftning som ger ökademöjligheter till lokala och enskilda lösningar är betydelsefull för detfortsatta jämställdhetsarbetet. Utskottet anser att det är angeläget attmöjligheten till en sådan reform inte försinkas eller förspills och föreslårbifall till motion A806 (yrk. 8) som understrykerarbetstidslagstiftningens betydelse för jämställdheten.Motion A804 (yrk. 6) som uttrycker annan mening avstyrks.dels att utskottets hemställan under 24 bort ha följande lydelse:24. beträffande arbetstid och jämställdhetatt med anledning av motion 1997/98:A806 yrkande 8 och medavslag på motion 1997/98:A804 yrkande 6 som sin mening ger regeringen tillkänna vad utskottet anfört,30. Arbetstid och jämställdhet (mom. 24)() anserdels att utskottets ställningstagande i avsnitt 3.4, Arbetstidsfrågor, bort haföljande lydelse:Utskottet har i betänkande 1997/98:AU8 behandlat yrkanden omarbetstidslagstiftningen. Utskottet hänvisade då till det arbete i frågan sompågått och alltjämt pågår, bl.a. genom beredning avArbetstidskommitténs betänkande Arbetstid - längd, förläggning och inflytande(SOU 1996:145). Resultatet av den beredningen måste avvaktas innan meringripande ändringar i arbetstidslagstiftningen kan göras. Utskottet vill dockredan nu framhålla att en generell, lagfäst arbetstidsförkortning vore ettviktigt instrument för ökad jämställdhet. Eftersom män i realiteten arbetarheltid och kvinnor till stor del arbetar deltid skulle en arbetstidsförkortningvara ett effektivt sätt att omfördela arbete från män till kvinnor. Motion A804(yrk. 6) tillstyrks med detta. Motion A806 (yrk.