mot · GI02A217 · 1995-01-25 00:00:00 — avrustade företagshälsovårdengenom att kraftigt skära ner statsbidraget. Man ansåg attarbetsgivarna redan har ett i lag fastställt ansvar både förarbetsmiljön och för rehabiliteringen. Det kommer an påarbetsmarknadens parter att göra upp om hur arbetsmiljönoch rehabiliteringen skall skötas.Vänsterpartiet är positivt till en utveckling av enkvalificerad företagshälsovård där den förebyggandeverksamheten fortsättningsvis högprioriteras. Det är på denpunkten som man haft svårt att skapa sig en identitet och påmånga håll har verksamheten fått en prägel av primärvård.Att sjukvården fått dominera har varit krav som funnits frånföretagens sida och denna inriktning har tärt på de resursersom funnits för att spela en aktiv roll i miljöarbetet.I dag är det ofta företagens skyddskommittéer som haransvaret för verksamheten. Arbetsgivaren har på detta sättdelegerat ansvaret och på så sätt har det uppstått oklarheteri verksamhetsinriktningen.Vår målsättning är, förutom att ge verksamheten en klarinriktning, också att den får en klar organisation. Det innebäratt i de fall inte avtal kan träffas mellan parterna om hurorganisationen skall se ut så skall samhället komplettera meden lagstiftning. Målsättningen är att alla arbetstagare skall hatillgång till företagshälsovård. Alltså en rättighetslag.Detta innebär att vi solidariskt måste stödja små företagsom kan ha svårt att klara ekonomin för sinföretagshälsovård. För detta ändamål måste fortsatta statligabidrag utgå.Den huvudsakliga finansieringen av verksamheten anser vibör ligga på arbetsgivaren. Vi har tidigare föreslagit endifferentiering av avgifterna som koordineras medföretagens arbetsskadenivå. Ett alternativ kan vara den finskamodellen med en 15-gradig skala och vi anser fortfarandeatt denna modell är värd att pröva. Vi avvisar tanken på ettavgiftssystem som knyts till de olika försäkringsbolagen.Arbetskraften representerar ett stort ekonomiskt värde.Hittills har arbetsgivarens ekonomiska ansvar upphört för deanställda när de blivit sjuka även om det ärproduktionsmetoderna som givit upphov till skadorna. Dettaär ansvarslösheten satt i system.Det är viktigt att löntagare och samhälle får bättreinformation om för- och nackdelar med olika arbetsplatseroch arbetsuppgifter. Det behövs en kunskapsbank medinformation om arbetsskador, sjukfrånvaro,personalomsättning etc. på de olika arbetsplatserna, för attgöra arbetsmarknaden effektivare och ge drivkrafter tillomvandlingen av produktionen.I detta syfte föreslår vi att information om arbetsmiljön ochdess personaleffekter införs i företagens redovisning och attdenna information utnyttjas för att klassificera arbetsplatseri förhållande till branschen och yrket. Genom att kunskapenutnyttjas av arbetsförmedlingarna påverkas dearbetssökandes val på marknaden, och företagen tvingas tillförbättringsåtgärder.Vi är motståndare till att den allmänna sjukförsäkringenoch arbetsskadeförsäkringen, somföretagshälsovårdsutredningen haft resonemang om, dras ini detta sammanhang eftersom vi vill bevara en allmänsjukförsäkring för alla, även för dem som står utanförarbetslivet.Tillsynen och utvecklingen av arbetsmiljöverksamhetenoch därmed företagshälsovården skall i huvudsak handhas avArbetarskyddsstyrelsen. Vi anser att detta ansvar skall gällaalla arbetsplatser och inte bara de sämsta. Detta innebär attstyrelsen måste överta uppgifter från andra myndigheter föratt klara sina åligganden.Arbetsmiljölagen måste kompletteras. finns där ingetuttalat arbetsgivaransvar så att de måste ställa resurser tillförfogande för arbetsmiljöarbetet. föreslår atten sådan passus införs i arbetsmiljölagen.En annan komplettering som skulle gagnaföretagshälsovården är en uttalad och tydlig skrivning omsekretess vid arbetet med hälso- och miljöskydd inomföretagen.Slutligen vill vi ha en klarare reglering av företagshälsans,och yrkesinspektionens samverkans- ochansvarsområden. Vi anser här att företagshälsovården skallha ett huvudansvar för initiering av rehabiliteringen, attförsäkringskassan skall ha ansvaret för att utredningar ochåtgärder sker snabbt, högst , samt attyrkesinspektionen sköter en effektiv bestraffning om någonmissköter sin del av verksamheten. Med hänvisning till det anförda hemställs1. att hos regeringen begär förslag till ändring iarbetsmiljölagen enligt vad i motionen anförts om ansvaretför arbetsmiljöarbetet,2. att hos regeringen begär förslag tillfinansiering av företagshälsovården enligt vad i motionenanförts,3. att hos regeringen begär förslag tilllagstiftning om information om arbetsmiljön lagrad i enkunskapsbank och i företagens redovisning enligt vad imotionen anförts,4. att hos regeringen begär förslag till lag om attge Arbetarskyddsstyrelsen ett övergripande ansvar förarbetsmiljöverksamheten,5. att hos regeringen begär förslag till sådanändring av arbetsmiljölagen att arbetsgivaren får ett ansvaratt ställa resurser till förfogande för arbetsmiljöarbetet,6. att hos regeringen begär förslag till lag omsekretess vid arbetet med hälso- och miljöskydd inomföretagen,7. att som sin mening ger regeringen till kännavad i motionen anförts om huvudansvaret för rehabilitering,utredningar och åtgärder samt bestraffning vid arbetsskadoroch i arbetsmiljöärenden.