mot · GF02Sf279 · 1992-01-27 00:00:00 — Med anledning av regeringens utfärdadetilläggsdirektiv för översyn av vissa frågor inomarbetsskadeförsäkringen vill vi anföra följande.Arbetsskadeförsäkringens konstruktion och tillämpninghar varit under debatt och en översyn ärnödvändig med hänsyn till utvecklingen inom området.Däremot har diskussionerna om försäkringskassornas storaproblem med handläggningen av den enorma mängd avarbetsskadeanmälningar som registrerats heltavstannat. Detta är ett allvarligt rättvise- ochsäkerhetsproblem, där många människor får vänta orimligtlång tid () på att få sitt ärende behandlat.Normal handläggningstid är 12--14 månader, vilket ocksåmåste anses vara oskäligt.Under 1990 inkom totalt 134 263 nya ärenden i landet. 116 259 ärenden avgjordes . Idecember 1990 fanns totalt 120 276 ärenden i balans och för landet ökade balansernamed ca 8 000 ärenden. Enligt riksförsäkringsverketskvartalsstatistik 2 anmäldes 95 572 nya ärenden . Omanmälningarna varit lika många under resten av åretbetyder det en kraftig ökning under 1991.Arbetsskadeförsäkringen är en viktig byggsten i vårtsociala trygghetssystem. Den har bidragit till att dåligaarbetsmiljöer uppmärksammats, satts under debatt, blivitföremål för forskning och inte minst lett till åtgärder förförbättringar. Den är ett bra verktyg för irehabiliteringsarbetet, särskilt i kontakten medarbetsgivare och fackliga organisationer, där kassan kanåterföra erfarenheter till arbetsplatserna för att förebyggaupprepande och skapa bättre arbetsförhållanden.Handläggningen av arbetsskadorna är därför inget somförsäkringskassorna vill avhända sig eller slippa, menförsäkringen måste styras upp och kassorna få rimligamöjligheter att inom skälig tid avsluta inkomna ärenden ochavveckla befintliga balanser.Försäkringskassorna kommer förmodligen att göra alltför att prioritera arbetskadehandläggningen och försökafinna ytterligare förenklingar för att minskahandläggningstiderna. Allmänheten kommer förmodligenockså att ställa ökade krav på snabbare handläggning införupprättande av rehabiliteringsplaner och beslut omrehabiliteringsersättning. Men en aktiv, tidig ochsamordnad rehabilitering kräver att kassorna också satsarrejält på den nya rollen och kan motsvara de förväntningararbetsgivare och allmänhet har rätt att ställa utifrån detuppdrag som försäkringskassorna fått.Arbetsskadehandläggning, som ingen talar om ellervill kännas vid, är i detta skede en svår uppgift för kassansrehabiliteringspersonal. Den är mycket lojal och arbetsvilligoch dessutom en förändringsvillig personal. Det är därförviktigt att deras arbetssituation uppmärksammas också iriksdagen och regeringskansliet.Man måste beakta personalens situation som har storaambitioner att klara det uppdrag man fått. Vi vill peka påtvå förslag till lösningar på arbetsskadehandläggningen ochpersonalens komplicerade arbetssituation.Många kassor kommer under nästa budgetår att tvingassäga upp personal på grund av medelsbrist. Arbetsbrist iordets egentliga mening föreligger inte som tydligt framgåttav vår redovisning. Uppsägning kommer dessutom i mångafall att leda till arbetslöshet på grund av det aktuellaarbetsmarknadsläget. Vi föreslår därför att de kassor somhar stora balanser i arbetsskadehandläggningen fårmöjlighet att genom ett engångsanslag utnyttja övertaligpersonal för att arbeta bort balanserna.Vid ett införande av en förändring avarbetsskadeförsäkringen måste beaktas de balanser som dåfanns och ge övergångsvisa resurser för att komma till rättamed balanser under en klart avgränsad tid.Vi har skrivit denna motion för att på nytt föra uppkassornas problem med arbetsskadehandläggningen tillytan och försöka få en lösning på problemet. Vi vill peka pådet oskäliga i att det på många håll i landet förekommeralltför långa handläggningstider för arbetsskadeärendensom sist och slutligen drabbar den enskilda människan somfått en arbetsskada. Med hänvisning till det anförda hemställsatt som sin mening ger regeringen till kännavad i motionen anförts om arbetsskadeförsäkringen ochförsäkringskassans arbetssituation beträffandehandläggningen av arbetsskadeärenden.