prop · G80378 · 1984-12-31 00:00:00 — I några specieUa situationer bör, som framgår avden aUmänna motiveringen, det kunna anses att båda föräldrarna har behov avatt avstå från förvärvsarbete i samband med ett barns läkarbesök. Sådanasituationer uppkommer när båda föräldrarna följer med barnet till läkare i defall barnet av en allvarUg sjukdom som motiverar föräldrarnas närvaroeller båda föräldrarna behöver delta vid läkarbesöket som en del i behandUngenav barnet. I dessa fall skall båda föräldrarna således kunna bU berättigadetill föräldrapenning för tillfällig vård av barn. Motsvarande bör gälla ombarnet är intaget på sjukhus. Behovet av att båda föräldrarna behöver närvarakan styrkas genom läkarutlåtande. Med läkarbesök bör här jämställas andraläkarordinerade behandlingar hos annan personalkategori. 1984/85:78 123 Paragrafen är ny och reglerar en rätt tilltillfällig föräldrapenning för vård av barn för vissa barn mellan 12 och 16 årsom har elt särskilt vård- eller lillsynsbehov utöver del normala för barn imotsvarande ålder. Delär viktigt att här urskilja de olika prövningar som skall göras. har i första hand att pröva ombarnet skall omfattas av den utökade ersättningsrätten ålder.Denna prövning görs med utgångspunkt i det särskilda läkarutlåtande somföräldern skall inge till kassan. Som framgår av den aUmänna motiveringenuppställs inga krav på alt vård- eller lillsynsbehovet skall föreUgga vissminsta tid. Barn för vilka vårdbidrag beviljats är inte berättigade lilltillfällig föräldrapenning för det vård- eller tillsynsbehov som grundat rättentill vårdbidraget. Föräldrapenningen kan dock utges i samband med etl akutinsjuknande eller vid en akut försämring av en befintlig grundsjukdom. Den kanockså utges när den ordinarie vårdaren blivit sjuk och den förvärvsarbetandeföräldern måste ta hand om barnel. Beslutet att barnet skall omfattas avföräldrapenningen för fillfällig vård av barn bör begränsas till , t.ex.en angiven sjukperiod. Perioden bör dock aldrig fastställas till längre lid . Kassans beslut kan överklagas och prövas enligt den besvärsordning somgäller i övrigt på socialförsäkringsområdet. Den andra prövning som kassan skall göra är den somsker i anslutning till ett konkret sjukfall. För den gäller samma regler somför barn , se 8 §. Detta framgår av andra styckel i 8 a §. Föräldrapenning för tillfällig vård av barn skallsom f.n. kunna utges under per barn och kalenderår förföräldrarna sammanlagt. En nyhet är att faderns särskilda rält till 10dagars ersättning i samband med barns födelse skall räknas per barn som föds,dvs. vid tvillingfödsel får fadern o.s.v. Vidare får enadoptivfäder motsvarande rätt vid adoption av barn somär när adoptivföräldrarna får barnet i sin vård. Med adoptivfäderjämställs den som med socialnämndens medgivande tagit emot elt barn i syfte altadoptera det. Andra stycket i paragrafen anger att fadernssärskilda i samband med barnets födelse får las ut längsitill sextionde dagen efter barnet börjar vårdas i familjen. Tiden skall räknasfrån den tidpunkt barnet kommer hem från sjukhuset efter förlossningen. När detgäller adoptivbarn räknas tiden från den tidpunkt adoptivföräldrarna fåttbarnet i sin vård. Någon möjlighet att kunna förlänga tiden av särskilda skälhar med hänsyn till den relativt långa tidsramen inte ansetts behövlig. 1984/85:78 124 I denna paragraf har endast gjoris ändringar tillföljd av att en ny paragraf, 8 a §, har införts. Av skäl som anges i den allmänna motiveringen(avsnitt 12) har ett nytt stycke införts i denna paragraf. Reglerna om förbättrade möjligheter förarbetstagare att tillhöra det svenska ATP-systemet vid arbete utomlands börträda i kraft . Enligt en särskild övergångsbestämmelsegäller de nya reglerna vid beräkningen av pensionsgrundande inkomster för år1982 och senare år. Den nya lydelsen av 3 kap. 5 § tredje stycket börträda i kraft den 1 juU 1985 och såvitt avser punkt 5 tiUämpas i fråga 1985 eller . Som en konsekvens av detta bhr det inte heUeraktuellt att tillämpa 4 kap. 4 § sista stycket i fråga om barn födda före år1985. För dem som genomgår gmndutbildning för vuxna och har fått sin SGI sänktmedför ändringen att de återfår sin ursprungliga SGI. De föreslagna reglerna om socialförsäkring förstatens utsända tjänstemän bör träda i kraft och gälla även förde personer som har utsänts före detta datum med en utsändningstid överstigandeett år. 17.2Lag om ändring i lagen (1976:380) om arbetsskadeförsäkring Genom den föreslagna ändringen i 1 kap. 1 §omfattas arbetstagare anställda hos en svensk statlig arbetsgivare utomlands avarbetsskadeförsäkringen även om denna överstiger ettår. Till följd av ändringen i 1 kap. 3 § AFL utgessjukpenning även vid sjukdom utom riket. Dessutom utgesersättning för tandvård samt för särskilda hjälpmedel. Enligt arbetsskadeförsäkringen utges eftersamordningstiden full ersättning för läkarvård, tandvård, sjukvårdandebehandling, sjukhusvård, konvalescentvård, läkemedel och särskilda hjälpmedel.Dessa förmåner gäller även utomlands. Vidare får den utsände rätt tUl livräntaom han invalidiseras. Ändringen har utformats så att regeringen kanföreskriva undantag för vissa arbetstagare. Härvid åsyftas samma persongruppsom avses i 1 kap. 3 § AFL. Lagen bör träda i kraft och omfattaskador som inträffar därefter. 1984/85:78 125 17.3Lag om ändring i studiestödslagen (1973:349) Endast redaktionella ändringar har gjorts tillföljd av den nya 8 a § som införts i 4 kap. AFL. 17.4Lag om ändring i lagen (1978:410) om rätt till ledighet för vård av barn, m.m. Endast redaktionella ändringar har gjorts tillföljd av den nya 8 a § som införts i 4 kap. AFL. I enlighet med vad som sagts i den allmännamotiveringen har rätten till omplacering utvidgats till att omfatta de kvinnor,som på grund av föreskrifter som meddelats med stöd av 3 kap. 16 §arbetsmiljölagen inte får sysselsättas i sina arbeten under havandeskapstiden.Det rör sig här om fall där arbetsmiljön medför en särskild risk förfosterskador. Föreskriften angående omplacering i sådana fall har tagits in somett första stycke i 12 §. 1 nuvarande första stycket finns bestämmelser somger rätt till omplacering i de fall där arbetet är fysiskt påfrestande ochkvinnan på grund därav inte kan utföra sina vanliga arbetsuppgifter undergraviditetens slutskede. Bestämmelsema har överförts till ett andra stycke. Till ett nytt tredje stycke har överförtsbestämmelsen i nuvarande första stycket om att rätt till omplacering endastföreligger om det skäligen kan krävas att arbetsgivaren bereder kvinnan annatarbete hos sig. Till en ny 12 a § har förts bestämmelserna inuvarande 12 § andra stycket om skyldighet för kvinnan att en månad i förväganmäla sitt anspråk på omplacering till arbetsgivaren och arbetsgivarensskyldighet att efter anmälan så snart det kan ske lämna besked till kvinnan iomplaceringsfrågan. Förslaget innehåller härefter vissa kompletteringar som tarsikte på sådana omplaceringssituationer som föranleds av att kvinnan underhavandeskapet inte får fortsätta med sitt vanliga arbete på grund avföreskrifter meddelade med stöd av 3 kap. 16 § arbetsmiljölagen dvs.omplacering i enUghet med föreslagna 12 § första stycket. Det förbud som i daggäller med avseende på blyarbete, innebär att kvinnan inte får sysselsättas iriskfyllt blyarbete från det att graviditeten har konstaterats. Någon anmälan iförväg kan rimligen inte ske i dessa fall. Med hänsyn härtill bör det därförvara tiUräckligt att 1984/85:78 126 Det får förutsättas att anmälan görs samtidigtsom arbetstagaren underrättar arbetsgivaren att hon är gravid (jämför 17 §arbelarskyddsstyrelsens kungörelse om medicinsk kontroll vid blyarbete, AFS1982:1). Sedan anmälan har skett skall arbetsgivaren enligtnu gällande regler lämna besked i omplaceringsfrågan så snart det kan ske. 1princip skaU detta ske inom en månad från del atl anmälan gjordes, i vart fallom anmälan gjorts en månad i förväg (jämför prop. 1978/79:168, s. 34 och 66).Någon ändring i vad som gäller föreslås inle med avseende på deomplaceringar som föranleds av att kvinnan inte kan klara av ett fysisktpåfrestande arbete under graviditetens slutskede. För de fall dåomplaceringsönskemålet enligt vad sagts inte kan anmälas i förväg, skallarbetsgivaren fullgöra omplaceringsskyldigheten eller lämna besked i de fallomplaceringsmöjlighet saknas möjligt. Har omplacering inte kunnat ske ide fall som avses i 12 § första stycket bör såsom framgår av den allmännamotiveringen kvinnans rätt lill ell annat arbete Kvarstå. Arbetsgivaren bördärför därefier fortlöpande pröva möjligheterna tiU omplacering. Skulle ettlämpligt arbete yppa sig skall kvinnan erbjudas detta om arbetet bedöms kunnapågå under minst en månad. 17.5Lag om ändring i semesterlagen (1977:480) I enlighet med vad som har anförts i den allmännamotiveringen har till 17 § första stycket andra punkten förts en bestämmelseenligt vilken tid då ledighet tas ut i samband med havandeskapspenning blirsemesterlönegrundande. Vidare har ledighet i samband med föräldrapenning förtiUfäUig vård av barn enligt förslaget till 4 kap. 8 a § AFL gjortssemesterlönegrundande. 17.6Lag om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring 2 kap. 12 § Enligt nuvarande praxis har termen sjukhusvård idenna paragraf tolkats så atl den innefattar såväl vård på gmnd av sjukdom somförlossning. För att dagar med sjukhusvård i samband med förlossning inte skaUinräknas i den begränsade ersätlningstiden har en ändring gjorts i paragrafensförsta stycke. 1,3,4, 5 och 10 §§ I den allmänna motiveringen har föreslagits atthemmamakeförsäkringen successivt skaU avvecklas. Detta föranleder ändringarna i1, 3, 4, 5 och 10§§. Som framgår av en särskild övergångsbestämmelse fården som är hemmamakeförsäkrad vid ikraftträdandet av de nya reglerna behållahemmamakeförsäkringen till dess den försäkrades förhållanden har ändrats så alträlten enligl de äldre reglerna upphör eller den försäkrade tecknar en friviUigsjukpenningförsäkring enligt de nya reglerna. Antalet karenstidsalternaliv för en försäkrad medinkomsl av annat arbele än anställning har minskats till två, dvs. 3 eller 30dagar. Ändring i paragrafens första stycke har gjorts i enlighel härmed. En karenstidsändring skall i fortsättningen bligällande efter den då framställningen gjoris hos ochinte som vara bunden till månadsskifte. Därigenom kommer sammaväntetid att gälla som vid anmälan om ändrad inkomst. Vidare framgår att den försäkrade får övergå tillförsäkring med kortare karenstid eller utan karenslid om han inle har fyllt 55år. Kravet på god hälsa har slopats. Försäkring med kortare karenstid ellerutan karenstid kan dock inte gälla för sjukdom som inträffat innan den ändradekarenstiden blivit gällande. I övrigt hänvisas till vad som anförts i denallmänna motiveringen. Sisla stycket skall upphöra att gälla. Väntetidenför ändring av SGI för en försäkrad som begärt karenstid skall således inteökas med den begärda karenstiden. Innehållet i denna paragraf behålls i huvudsakoförändrat. Bestämmelsen om att föräldrapenning inte utges under tid dåföräldern förvärvsarbetar har dock överförts till 7 §. Som en sammanfattande beteckning förföräldrapenning och tillfällig föräldrapenning införs termenföräldrapenningförmåner. Denna har även tagits in i kapitlets nya mbrik. I denna paragraf definieras vilka personer som kanbli berättigade till föräldrapenning resp. tillfällig föräldrapenning, dvs.vilka personer som omfattas av försäkringens föräldrabegrepp. Paragrafenersätter i vissa delar de bestämmelser som finns i 20 kap. 2 § AFL. Föräldrapenningen skall även i fortsättningen kunnautges till dels den som är biologisk förälder, dels den med vilken en förälderär eller har varit gjft eller har eller har haft bam, under förutsättning attde varaktigt bor 1984/85:78 128 tillsammans.Vidare skall även en rättslig vårdnadshavare som inte är förälder men som harvård om barnet likställas med förälder. Även den som med socialnämndensmedgivande tagit emot ett barn för stadigvarande vård och fostran i syfte attadoptera det skall likställas med förälder. Rätt till tiUfällig föräldrapenning tillkommerfömtom samma personkrets som föräldrapenningen även den som har tagit emot ettbarn för stadigvarande vård och fostran i sitt hem (fosterförälder). Vidareblir en person, som sammanbor med en förälder under äktenskapsUknandeförhållanden, att anse som förälder och kan uppbära tillfällig föräldrapenningför vård av den andres barn. Vad som avses med äktenskapsliknande förhållandenframgår av den allmänna motiveringen (avsnitt 3.2). Paragrafen motsvarar vissa bestämmelser som finns i2 och 11 §§ i gällande lag. Den nuvarande föräldrapenningen i samband med barnsfödelse och den särskilda föräldrapenningen slås samman till en förmån, benämndföräldrapenning. De tillkommer föräldramagemensamt. Vid flerbarnsbörd utökas föräldrarnas rätt med ytterligare 180ersättningsdagar för varje barn utöver det första. I tredje stycket föreskrivs att varje förälder harrätt till minst av de . Föräldrarna får komma överens omhur de resterande dagarna skall tas ut. Uppdelningen av dagarna mellanföräldrarna motsvarar den som finns i nuvarande lagstiftning. De per barn som tillkommer vidflerbarnsbörd berörs inte av den föreslagna uppdelningen mellan föräldrarna. En förälder som ensam har vårdnaden om barnet harenligt fjärde stycket rätt till samtliga ersättningsdagar. Möjligheten för en förälder att avstå från sin rätttill föräldrapenning tUl den andra föräldern regleras i femte stycket. Med denandra föräldem avses såväl biologisk förälder som den som likställs medförälder enUgt 2 § första stycket a-c. Som framgår av den allmänna motiveringen har dentidsram inom vilken föräldrapenningen får tas ut minskats med hänsyn till attårliga kontaktdagar för inskolningsverksamhet m.m. införs inom den tillfäUigaföräldrapenningen. Föräldrapenningen måste enligt paragrafens sjätte stycketas i anspråk innan barnet fyllt . Föräldrapenning kan således inteutges för bara som fyllt när de invandrar till såvida de intekommer hit för att bli adopterade. 1984/85:78 129 Till denna paragrafs första och tredje stycke harmed oförändrat innehåll förts över andra och tredje styckena i nuvarande 2 §. Till paragrafens andra stycke har överförtsnuvarande bestämmelser i 11 § sista stycket att föräldrapenning får tas ut förebarnets födelse i samband med föräldrautbildning. Ersättning får också tas ut isamband med besök i förskoleverksamhet. Denna rätt gäller för båda föräldrarna.Som framgår av den föreslagna lydelsen av 16 § får båda föräldrarna samtidigtta ut föräldrapenning för att gemensamt delta i föräldrautbildningen eller iförskoleverksamheten. Paragrafen innehåller ändrade bestämmelser om rätttill föräldrapenning vid adoption (tidigare 7 §). Föräldrar som adopterar barnunder får i fortsättningen rätt till 360 dagars föräldrapenning,varav med belopp motsvarande garantinivån. Eftersom tidpunkten dåföräldrarna får barnet i sin vård jämställs med barns födelse innebär detta attersättningsdagarna får tas ut från detadoptivföräldrarna får barnet i sin vård, dock längst till dess barnet uppnår10 års ålder. Genom ändringarna uppnås ett enklare regelsystem med samma antalersättningsdagar för samtUga adoptivbarn för vilka föräldrapenning kan utgesoch en gemensam tidsram inom vilken föräldrapenningen får tas ut. Vid adoptionav andra makens barn eller adoptivbarn eller av eget barn utges dock inteföräldrapenning utöver vad som skulle ha gällt om adoptionen inte hade ägt rum. Denna paragraf reglerar föräldrapenningens storlekoch ersätter delvis de tidigare 4 och 13 §§. Föräldrapenning motsvarande föräldernssjukpenning kan utges för de första 180 dagarnas ersättningstid endast underförutsättning att föräldern uppfyller villkoret att vara försäkrad övergarantinivån före barnets födelse eller den beräknade tidpunkten förfödelsen. Kvalifikationstiden har av skäl som redovisats i den allmännamotiveringen förkortats från 270 tUl . För de , för vilka ersättningkan utges med belopp motsvarande sjukpenningen, gäller inget motsvarandekvalifikationskrav. utges föräldrapenningen med beloppmotsvarande garanlinivån. Vid flerbarasbörd räknas dessa för varjebara. Föräldrapenning som beräknas enligt tredje ochfjärde styckena får tas ut utan särskild tidsföljd sedan ersättningsdagarnaenligt andra stycket har förbmkats. 9Riksdagen 1984/85. 1 saml Nr 78 1984/85:78 130 De tidigare bestämmelserna om attföräldrapenningens storiek var beroende av den andre föräldernssjukpenningförsäkring har - som framgår av den aUmänna motiveringen - slopats.Frånsett de ersättningsdagar då föräldrapenning utges med garanfibeloppet, likaför alla, bedöms rätten lill ersättning alltid utifrån förälderns egensjukpenning. Av femte stycket framgår att även om densjukpenningrundande inkomsten har sänkts med fillämpning av de nyabestämmelserna som införts i 3 kap. 5 § skall föräldrapenningen till dessbarnet fyller beräknas på den SGI föräldern hade vid barnets födelse omdenna är högre än gällande SGI. Denna regel har närmare kommenterats underpunkt 17.1 i motiveringen tiU 4 kap. 4 § (s. 121). Dennaparagraf har delvis sin motsvarighet i nuvarande 1 och 14 §§. Föräldrapenningenkan i fortsättningen betalas ut som hel, halv eUer fjärdedels ersättning.Rätten tiU föräldrapenning blir - på samma sätt som gäller för densärskilda föräldrapenningen -knuten fill hur mycket föräldern förvärvsarbetar iförhållande till normalarbetstiden. Med normalarbetstiden avses samma begreppsom i föräldraledighetslagen (prop. 1977/78:104, s. 45). Ersättningsrätten skaUbedömas för med utgångspunkt i hur mycket föräldern harförvärvsarbetat . Arbetar föräldern minst bör i regelingen föräldrapenning kunna utges. Arbetar föräldern högst kan halvföräldrapenning utges i normalfallet. I andra stycket anges att vård av barn, som hartagits emol för stadigvarande vård och fostran (fosterbarnsvård), inte skallanses som förvärvsarbete när det gäller att bedöma hur mycket föräldernförvärvsarbetar. Härmed avses såväl bam som placerats i fosterhem eftersocialnämndens medgivande (25 § socialtjänstlagen) som barn som fårmotsvarande vård i annat enskilt hem enligt lagen (1967:940) angående omsorgerom vissa psykiskt utvecklingsstörda. Vidare regleras beräkningen avföräldrapenningens storlek för dessa föräldrar. Biologiska föräldrar, som ävenär fosterföräldrar, får i fortsättningen alltid föräldrapenning med lägstgarantinivån vid ett eget barns födelse. Till denna paragraf har överförts bestämmelser sommotsvarar de som finns i nuvarande 16 §. Förälderns möjlighet att uppbära hel,halv eller fjärdedels föräldrapenning då han förvärvsarbetar trefjärdedelar av normal arbetstid skall dock i fortsättningen gälla för samtligaersättningsdagar då föräldrapenningen skall utges enUgt garantinivån. Avandra stycket framgår att sjukhusvårdsavdrag skall göras även vid förlossningsvårdenligt samma regler som gäller för sjukpenning vid sjukhusvård. Föräldrapenningvid sjukhusvård skall dock alllid utges med lägst garanlinivån, . Paragrafenersätter i vissa delar 5 och 18 §§ i gällande lag. Inskrivningsvillkoret har knutits till de reglersom gäller för den särskilda föräldrapenningen, dvs. villkoret förföräldrapenning är all föräldern varit inskriven eller skulle ha varilinskriven hos allmän försäkringskassa under minst närmast föreden dag föräldrapenning skall betalas ut. I andra stycket anges att villkoret om inskrivninghos försäkringskassa eller försäkring för viss sjukpenning enligt 6 § andra ochstycket skall anses uppfyllt om det har berott på förälderns ålder, dvs. att denneär , att villkoren inte kunnat uppfyUas. Motsvarande skall gälla omföräldern inte har varit inskriven eller inte har varit försäkrad för visssjukpenning, men skulle ha varit det om kassan känt till samtliga föreliggandeförhållanden. Samma bestämmelser finns i nuvarande lagstiftning. Till paragrafen överförs de bestämmelser som finnsi nuvarande 8 § med de ändringar som avses träda i kraft ochsom kommenterats under punkt 17.1. I ett nytt andra stycke regleras de särskildakontaktdagar som tillkommer en förälder som avstår från förvärvsarbete isamband med föräldrautbildning, besök i barnets skola eller besök i förskole-eller fritidshemsverksamhet inom samhällets barnomsorg i vilken barnet deltar. Ersättning i samband med föräldrautbildning ochbesök i förskoleverksamhet har hittiUs - med undantag av vissaövergångsbestämmelser när det gäller förskoleverksamhet - endast kunnat tas utinom ramen för den särskilda föräldrapenningen. Beträffande specialmotivering till denna paragrafhänvisas i övrigt till vad som anförts i den aUmänna motiveringen (avsnitt2.5.4 s. 69) och under punkt 17.1 i motiveringen fiU 4 kap. 8 § (s. 121). Paragrafen motsvarar, med undantag av kravet påläkarutlåtande, den 8 a § som föreslås träda i kraft den 1 juli 1985.1paragrafen regleras rätten till tillfällig föräldrapenning för vissa barnmellan 12 och som har ett särskilt vård- eller tillsynsbehov utöver detnormala för barn i motsvarande ålder. Paragrafen har tidigare kommenterats, s.123. 1984/85:78 132 Paragrafen ersätter den 9 § som föreslås i den lagsom träder i kraft och har tidigare kommenterats, s. 123. I paragrafens första stycke har vidare förts in enbestämning av antalet ersättningsdagar (kontaktdagar) för föräldrautbildning,inskolning eller besök i förskola, fritidshem eller skola. Tillfälligföräldrapenning kan i dessa fall utges till båda föräldrarna ochsamma barn. Förutsättningen för rält till ersäitning är att föräldern behöveravstå från förvärvsarbete. Ersältningsrätten gäller varje barn som fyllt fyramen inte . Någon möjlighet atl föra över dagar från etl barn lill ettannal finns inte. Till tredje stycket har överförts bestämmelsen omvissa studerandes rätt till fillfällig föräldrapenning som införts i 8 § Iredjesiycket enligl den ändring i AFL som avses träda i kraft den 1 juh 1985. Till första styckel har överförts bestämmelsen sominförts i 8 a § i AFL med ikraftträdande och som innebär attläkarutlåtande krävs när fråga är om särskilt vård- och tiUsynsbehov för barnmellan 12 och . 1 paragrafens andra stycke ges bestämmelser sominnebär att har rätt att påfordra utlåtande som styrkerbarnets eller den ordinarie vårdarens sjukdom eller smitta. Utlåtande bör somf.n. och i enUghet med vad som gäller om sjukpenning krävas från åttonde dagenav vårdperioden. När det gäller ett utlåtande som avser barnet bör det liksomhittills vara utformat så att det framgår att barnel inte kan vistas i sinvanliga tillsynsform på grund av sjukdom eller smitta hos barnet. Utlåtande fårutfärdas av såväl läkare som sjuksköterska. Utlåtande, som skall styrka atl denordinarie vårdaren är sjuk eller smittbärare, bör som f.n. utfärdas av läkare.På samma sätt som tidigare skall kunna efterge kravet påutlåtande om föräldern gjort vad på honom ankommer för att anskaffa detta meninte lyckats. Tredje styckets bestämmelser om intyg vidföräldrautbildning motsvarar 4 kap. 20 § tredje stycket i gällande lag. Första stycket motsvarar delvis 10 § i gällandelag. Den tillfälliga föräldrapenningen utges med belopp som motsvararförälderns sjukpenning. I paragrafens andra stycke anges hur mycketföräldern skall ha minskat sill förvärvsarbete för att bli berättigad tilltillfällig föräldrapenning. Stycket ersätter de nuvarande hänvisningarna i 4kap. 20 § tUl 3 kap. 7 § första och andra styckena. En nyhet är att även den tillfäUigaföräldrapenningen i 1984/85:78 133 fortsättningenkan tas ut som fjärdedels dagersättning. Hel tillfäUig föräldrapenning betalas ul omföräldern behövt avslå från förvärvsarbete under en hel dag för atl vårda barn.Har föräldern behövt avstå minsl hälfien resp. en fjärdedel av förälderns egenarbetstid för alt vårda barnet kan halv eller en fjärdedels tillfälligföräldrapenning utges.