bet · G701AU12 · 1983-12-31 00:00:00 — Denna lag innehåller regler omarbete i ungdomslag hos staten, kommuner, landstingskommuner, kommunalförbund,församlingar och kyrkliga samfälligheter för arbetslösa ungdomar som har fylltarton men inte . Ett ungdomslag är en grupp av ungdomar som deltar sombiträden i arbete som utförs åt arbetsgivaren och uträttar andra nyttigasysslor som annars inte skulle ha blivit uträttade. Syftet är att ungdomarnaskall få en meningsfull sysselsättning och praktisk erfarenhet av arbetslivet. Denna lag innehåller regler-- Reglerna tillämpas också på ungdomar som inte har och som bereds eller har bereits undervisning, vård eller omsorgeri övrigt enligt lagen (1967:940) angående omsorger om vissa psykiskt utvecklingsstörda. Ettungdomslag är en grupp- bedömer hur många platser i ungdomslagsom behövs och träffar överenskommelser med landstingskommunen och medstatliga myndigheter, kommunalförbund, församlingar och kyrkligasamfälligheter inom nämndens verksamhetsområde om inrättande av sådana platserhos dem. De ungdomar som inte placeras hos en sådan offentlig arbetsgivareskall beredas plats i ungdomslag hos den kommun där de är kyrkobokförda. Denoffenthga-------- kan godtas Anvisning skall ske om arbetsför-medhngen inte kan finnaannan lämplig anställning åt den unge och om inte heller lämplig utbildning kananordnas eller annan åtgärd vidtas inom ramen för ett arbetsmarknadspolitisktprogram. Ansträngningarna att finna annan anställning eller utbildning skallfortsätta under hela den fid då den unge har plats i ett ungdomslag. Länsarbetsnämnden- kyrko bokförda. Kommuner och landstingskommuner som bedriver verksamhet iaktiebolag, ekonomisk förening, stiftelse eller annan särskild företagsformfår träffa överenskommelse med företaget om att platser i ungdomslag skallinrättas där. Företaget skall då vara arbetsgivare för de ungdomar som fårsådana platser i ungdomslag. Anvisning skall ske om arbetsförmedlingeninte kan finna annan lämpHg anställning åt den unge och om inte heller lämpligutbildning kan anordnas eller annan åtgärd vidtas inom ramen för ettarbetsmarknadspolitiskt program. Ansträngningarna att finna annan anställningeller utbildning skall fortsätta under hela den fid då den unge har plats i ettungdomslag. Arbetsförmedlingens åtgärder skall vidtas i samarbete med den ungeoch skäligen kunna accepteras av denne. En medlem i ett ungdomslag arbetarunder ordinarie eller schemalagd arbetstid sådana dagar som är arbetsdagar hosarbetsgivaren, dock i genomsnitt . De som påannat sätt än genom arbete i ungdomslag har förvärvat rätt att vid arbetslöshetfå ersättning från en erkänd arbetslöshetskassa kan välja att arbeta iungdomslaget på helfid. De som inte väljer detta och andra ungdomar arbetar igenomsnitt . Arbetsgivaren kan med stöd av kollektivavtal påegen bekostnad utsträcka den nu angivna arbetstiden, när det finns praktbkahinder mot avbrott i arbetet eller andra liknande skäl. En medlem i ett ungdomslag arbetarunder ordinarie eller schemalagd arbetstid sådana dagar som är arbetsdagar hosarbetsgivaren, dock i genomsnitt , med denarbetstid som är etablerad på arbetsplatsen. De som på annat sätt än genomarbete i ungdomslag har förvärvat rätt att vid arbetslöshet få ersättning frånen erkänd arbetslöshetskassa kan välja att arbeta i ungdomslaget på heltid. En medlem i ett ungdomslag som gör sig skyldig tillmisskötsamhet kan av arbetsgivaren tilldelas varning eller, i särskilt allvarligafall, avstängas från arbetet utan lön för av högst ellerskiljas från anställningen. I fråga om arbetsgivarens skyldighet att förhandlaföre beslutet gäller 11-14 88 lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetsHvet.Om den unge inom begär det, skall arbetsgivaren överlämna beslutettill . Arbetsgivaren skall upplysa den unge omdenna möjlighet. kan besluta att den unge skall anvisasarbete i ungdomslag hos en annan arbetsgivare, även om nämnden finner att denunge inte borde ha skilts från sin anställning. En medlem i ett ungdomslag som gör sig skyldig tillmisskötsamhet kan av arbetsgivaren tilldelas varning eller, i särskiltallvarHga fall, avstängas från arbetet utan lön för av högst fyra veckoreller skiljas från anställningen. I fråga om arbetsgivarens skyldighet att förhandlaföre beslutet gäller 11-14 88 lagen (1976:580) om medbestämmande iarbetslivet. Om den unge inom begär det, skall arbetsgivaren överlämnabeslutet till . Arbetsgivaren skall upplysa denunge om denna möjlighet. att den unge inte borde haskilts från sin anställning, äger denne rätt att återgå till denna. Om densjälv så önskar har länsarbetsnämnden att anvisa arbete i ungdomslag hosannan arbetsgivare. Arbetsförmedlingen skall återkalla anvisningen tillarbete i ungdomslag för den som 1. utför annat förvärvsarbete som inte år enbarttillfälligt eller av obetydlig omfattning. ArbetsförmedHngen skall återkalla anvisningen till arbetei ungdomslag för den som erhållit annan anställning. Genom återkallelse av enanvisning skiljs den unge från anställningen. AU1983/84:12 24 Regeringens förslag Iternarivt förslag 2. avvisarannat erbjudet lämpligt arbete, eller 3. utan attuttryckligen avvisa sådant arbete ändå genom sitt uppträdande uppenbarligen vållaratt anställning inte kommer till stånd. En anvisning får, om det är skäligt,också återkallas för en medlem i ett ungdomslag som avvisar ett erbjudande omarbetsmarknadsutbildning eller om plats i yrkesinriktad rehabilitering. Genom återkallelse av en anvisning skiljs den unge frånanställningen. Har någonskilts från sin anställ- Har någon skilts från sin anställ- ningenligt 11 eller 12 § får en ny ning enligt 11 8,5A:a//en ny anvisning anvisning inte ske förrän efter fyra ske och senast inom tre veck veckor, or. Detta gäller även när den unge Arbetsförmedlingen skall på nytt har begärt prövning avbeslutet och anvisa arbete i ungdomslag senast tre saken inte har slutligtavgjorts. månader från det att anställningen upphörde. Detta gäller även närden unge begärt prövning av beslutet och saken inte har slutligt avgjorts. unge uppfyllt villkoren för anvisning först efter det att anställningenupphörde, räknas tremånaderstiden från denna senare tidpunkt. dels avslår regeringens förslag till ändring av 48 lagen (1973:370) om arbetslöshetsförsäkring resp. 48 lagen(1973:371) om kontant stöd vid arbetslöshet, dels antar de till proposition1983/84:46 fogade lagförslagen i övriga delar. 2. beträffande utvärdering attriksdagen som sin mening ger regeringen fill känna vad utskottet anfört omutvärdering av verksamheten med ungdomslag. Anslagsfrågor (mom. 6) (), (), (), (), (), ()och () anser dels att den del av utskottetsyttrande på s. 16 som börjar med "Med hänvisning" och slutar"anslagsbelopp avstyrks" bort ha följande lydelse: AU1983/84:12 25 Bedömningen av den omfattning somverksamheten med ungdomslag kommer att få under innevarande budgetår innehållerstora osäkerhetsmoment. Man kan här särskilt peka på de startsvårigheter somnödvändigtvis uppstår på grund av att alla berörda parter behöver tillförberedelser för och uppbyggnad av verksamheten. Mot den bakgrunden uppskattarutskottet den totala kostnaden fill 350 milj. kr. Häri inkluderas utgifternaför sociala kostnader och det bidrag fill hemkommunernas utbildningskostnadersom utskottet förordat. Införandet av ungdomslag innebär att AMS kostnader förberedskapsarbeten för 18- och 19-åringar i den offentliga sektorn kommer attbortfalla och vidare kommer kostnaderna för KAS-ersättningarna under resterandedel av budgetåret att reduceras. Dessa medel bör kunna användas för att täckakostnader för ungdomslagen. bör därför bemyndiga regeringen att täckaeventuellt tillkommande kostnader utöver det av utskottet föreslagna anslagetom 350 milj. kr. inom ramen för redan anvisade arbetsmarknadspolitiska medel. Med det anförda får även syftet med det i motion 28framställda yrkandet om ett lägre anslagsbelopp än regeringen föreslagit ansesvara besvarat. dels att utskottets hemställanunder 6 bort ha följande lydelse: 6. beträffande anslagsfrågor att dels medanledning av regeringens förslag i propositionerna 1983/84:26 och 1983/84:46samt motion 1983/84:28 yrkande 13 till Statsbidrag för ungdomslag påtilläggsbudget I till statsbudgeten för /84 under tiondehuvudtiteln anvisar ett förslagsanslag av , dels somsin mening ger regeringen till känna vad utskottet anfört om bemyndigande förregeringen att täcka merkostnader för verksamheten med ungdomslag genom attutnyttja besparingar på andra arbetsmarknadspolitiska anslag.