CALM/arwiki huggingface dataset:
في علم الأحياء الجزيئي، يُعرف الامبليكون على أنه جزءً من الحمض النووي أو الحمض النووي الريبي الذي ينتج من عمليات التضاعف. ويمكن تكوينه بطريقة صناعية، باستخدام طرق مختلفة من ضمنها في ذلك تفاعلات سلسلة البوليميريز (PCR) أو تفاعلات سلسلة ligase (LCR)، أو بشكل طبيعي من خلال ازدواج الجينات. في هذا السياق، يشير التضخيم إلى إنتاج نسخة واحدة أو أكثر من جزء جيني أو تسلسل مستهدف، وتحديداً الأمبليكون. لأنه يشير إلى منتج تفاعل التضخيم، يستخدم amplicon بالتبادل مع المصطلحات المخبرية الشائعة، مثل «منتج PCR».
مهمة ‹‹عوالم جديدة›› هي مشروع مقترح يشمل حاجبًا كبيرًا يحلّق بشكل مصمم ليحجب ضوء النجوم القريبة لكي يصبح بالإمكان رصد الكواكب الخارجية التي تدور حول هذه النجوم. يمكن الحصول على الأرصاد باستخدام تلسكوب فضائي موجود، من المحتمل أن يكون التلسكوب المستخدم تلسكوب جيمس ويب الفضائي عند إطلاقه، أو تلسكوبًا بصريًا مخصصًا للرصد بالأشعة المرئية مصممًا بشكل مثالي لغرض اكتشاف الكواكب الخارجية. موّل معهد ناسا للمفاهيم المتقدمة مشروع البحث الأولي الذي يقوده ويبستر كاش من جامعة كولورادو في مدينة بولدر بالاشتراك مع شركة بول للصناعات الفضائية والتكنولوجيا ونورثروب غرومان ومؤسسة البحث الجنوبية الغربية وآخرون منذ عام 2005 حتى عام 2008. بحث المشروع منذ العام 2010 عن تمويل إضافي من ناسا ومن المصادر الأخرى بقيمة ثلاثة مليارات دولار أمريكي بما في ذلك التلسكوب الخاص بالمشروع بطول 4 أمتار، أو بتكلفة 750 مليون دولار من أجل تمويل المركبة الفضائية ‹‹الظل النجمي›› لاستخدامها برفقة تلسكوب جيمس ويب الفضائي. إذا مُوّلت هذه المهمة وأُطلقت، فسوف تعمل لمدة خمس سنوات.
يعد الكشف المباشر عن الكواكب الخارجية صعبًا جدًا في الوقت الحالي، ويرجع هذا في المقام الأول إلى:
عندما تُرصد الكواكب الخارجية الموجودة على بعد مسافات فلكية، فإنها تظهر قريبةً جدًا من نجومها المضيفة. وحتى أقرب النجوم موجودة على بعد سنوات ضوئية. يعني هذا أنه عند البحث عن الكواكب الخارجية، يستطيع المرء رصد زوايا صغيرة جدًا من النجم، تتمثل بعشرات الميلليات من الثواني القوسية. من المستحيل الحسم من الأرض باستخدام زوايا بهذا الصغر بسبب الرؤية الفلكية.
الكواكب الخارجية عاتمة جدًا بالمقارنة مع نجومها المضيفة. يظهر النجم عادة أكثر إشراقًا بمليارات المرات تقريبًا من الكوكب الذي يدور حوله. ما يجعل رؤية الكواكب شبه مستحيلة بسبب سطوع النجم.
إنّ صعوبة رصد هكذا كوكب خافت قريب جدًا من نجمه الساطع هي العقبة التي أعاقت علماء الفلك عن التصوير المباشر للكواكب الخارجية. لم يُصّور إلّا عدد قليل من الكواكب الخارجية حتى يومنا هذا. كان أوّل كوكب تم تصويره هو 2إم1207بي، وهو يدور حول نجم يدعى 2إم1207. تمكن علماء الفلك من تصوير هذا الكوكب لأنه كوكب غير اعتيادي بعيد جدًا عن نجمه المضيف بمسافة 55 وحدة فلكية (ضعفي المسافة تقريبًا بين كوكب نبتون والشمس). بالإضافة إلى ذلك، فإن الكوكب يدور حول نجم قاتم جدًا معروف باسم القزم البني.
للتغلب على صعوبة تمييز الكواكب الشبيهة بالأرض والقريبة من نجم ساطع، ستحجب مهمة العوالم الجديدة ضوء النجم بواسطة حاجب. سيحجب كل ضوء النجم الذي يصل إلى الراصد، في حين سيسمح لضوء الكوكب النقي بالمرور. سيبلغ قطر ‹‹الظل النجمي›› عشرات الأمتار ومن المحتمل أن يُصنع من الكابتون، ومن مواد ذي وزن خفيف مثل المايلار.
تعتمد الطرق التقليدية لاكتشاف الكواكب الخارجية على وسائل غير مباشرة لاستنتاج وجود الأجسام المدارية. تتضمن هذه الطرق ما يلي:
الهدف من مهمة عوالم جديدة هو حجب الضوء القادم من النجوم القريبة بواسطة حاجب. ما سيسمح بالرصد المباشر للكواكب التي تدور حول هذه النجوم. سيكون هذا الحاجب عبارة عن قرص ذي صفيحة كبيرة يطير آلاف الكيلومترات على طول خط النظر. من المحتمل أن يكون قطر القرص عدة عشرات من الأمتار وهو يناسب أنظمة الإطلاق المُستهلكة الحالية حيث يمكن إطلاقه بواسطتها، وسيُنشر بعد الإطلاق.
تتمثل إحدى الصعوبات التي تواجه هذا المبدأ بالضوء القادم من النجم الهدف والذي يمكن أن ينحرف حول القرص ويتداخل مع المحور المركزي على طوله. وبالتالي سيبقى ضوء النجم مرئيًا بسهولة، ما يجعل اكتشاف الكوكب مستحيلًا. كان أوّل من اشتهر بوضع هذا المبدأ سيميون بواسون من أجل دحض النظرية الموجية للضوء (أي اعتبار الضوء موجة)، لأنه اعتقد أن وجود بقعة مضيئة في مركز الظل هو مجرد هراء. ولكن تحقق دومينيك أراغو تجريبيًا من وجود بقعة أراغو (وهي نقطة مضيئة تظهر في وسط ظل جسم دائري). يمكن إلغاء هذا التأثير بواسطة تشكيل حاجب بشكل محدد. ستختفي بقعة أراغو عن طريق إضافة بتلات ذات شكل معين للحافة الخارجية للقرص الحاجب، ما سيسمح بكبح ضوء النجم.
ستجعل هذه التقنية اكتشاف الكواكب أمرًا ممكنًا بالنسبة للنجوم التي تقع على بعد عشرة فراسخ فلكية من الأرض (32 سنة ضوئية تقريبًا). يُقدّر بأنه من الممكن أن توجد عدة آلاف من الكواكب الخارجية على هذا البعد. يشبه الحاجب النجمي تلسكوب أراغو ولكن يجب عدم الخلط بينهما (تلسكوب أراغو: تلسكوب مصمم بالاعتماد على الانحراف حول حافة قرص مُغلق)، إذ يُعد تلسكوب أراغو أداة تصوير مصممة لاستخدام انحراف الضوء حول درع ضوئي دائري للحصول على صورة. أمّا الحاجب النجمي فهو مرسام إكليلي على شكل زهرة عباد الشمس مُصمم لمنع ضوء النجم من التداخل مع الأرصاد التلسكوبية للعوالم الأخرى. صُممت البتلات للحاجز النجمي لتُلغي الانحراف الذي يمثّل الخاصية المركزية لتلسكوب أراغو.
الظل النجمي: مركبة فضائية صممها عالم الفيزياء الفلكية ويبستر كاش في مركز الفيزياء الفلكية وعلم الفلك في جامعة كولورادو في مدينة بولدر. صُممت المركبة الفضائية المُقترحة لتعمل جنبًا إلى جنب مع التلسكوبات الفضائية مثل تلسكوب جيمس ويب الفضائي أو التلسكوب الجديد بطول أربعة أمتار. ستحلق هذه المركبة خارج مدار الأرض حول الشمس على مسافة 72000 كيلو متر (45000 ميل) أمام التلسكوب الفضائي (بين التلسكوب والنجم المستهدف) وحوالي 238600 ميل (384000 كيلو متر) من الأرض. تشبه المركبة عندما تكون البتلات مفتوحة زهرة عباد الشمس. مع نتوءات بارزة حول محيطها. تعمل مركبة الظل النجمي كمرسام إكليلي كبير جدًا، بحيث يقوم بحجب ضوء النجوم البعيدة، ما يجعل رصد الكواكب المرتبطة بها أمرًا سهلًا. يمكن أن تقلل هذه المركبة في وضعية فتح البتلات الضوء المجمع من النجوم الساطعة بمقدار عشرة مليارات ضعف. سيستخدم التلسكوب الضوء ‹‹المتسرب›› حول الحواف عندما يمسح الأنظمة الكوكبية المستهدفة. سيتمكن علماء الفلك من فحص الأغلفة الجوية للكواكب الخارجية بواسطة تقليل الضوء القوي للبحث عن تواقيع (بصمات) كيميائية محتملة للحياة على بعد عشرات الترليونات من الأميال.
تهدف مهمة ‹‹عوالم جديدة›› لاكتشاف وتحليل الكواكب الخارجية الأرضية (الصخرية).
الاكتشاف: أولًا، تُكتشف أنظمة الكواكب الخارجية مباشرة باستخدام التلسكوب الفضائي والحاجب.
رسم خريطة النظام المُكتشف: بعد اكتشاف النظام الكوكبي، يتضمن رسم خريطة النظام الرسم المباشر لهذا النظام عن طريق اكتشاف ضوء النجم الأم المبعثر بسبب هذا النظام.
ياغر (مفرد "[der] Jäger"، صيغة الجمع "[die] Jäger"، ) مصطلح عسكري ألماني أشار أصلاً إلى المشاة الخفيفة، ولكن أصبح له استخدام أوسع.
على الرغم من أنه يمكن ترجمتها حرفيًا كـ " صياد " ، إلا أنه في الدول الناطقة بالألمانية خلال أوائل العصر الحديث، استخدم مصطلح ياغر لوصف عمليات المناوشات والإستطلاع والقناصة. دل "ياغر" على رجال المشاة الخفيفة.
عصر التنوير (القرن الثامن عشر).
وفقًا للنظرية الشائعة، كانت أقرب وحدة معروفة من ياغر هي سرية تأسست في حوالي عام 1631 في لاندغريفية هسن كاسل، بقيادة وليام الخامس لاندغريفية هيس كاسل. يُفترض أن فيلهلم قام بتشكيل وحدة مشاة خفيفة تابعة لجيش هسن.
ومع ذلك، لم يبدأ التجنيد على نطاق واسع حتى في النصف الأول من القرن الثامن عشر في مختلف الولايات الألمانية.
بحلول أوائل القرن العشرين، كانت وحدات "ياغر" جزءًا من الجيوش الإمبراطورية الألمانية والنمساوية المجرية والسويدية والهولندية والنرويجية. تشبه المشاة الخفيفة للقوات البريطانية والفرنسية والإيطالية والجيوش الأخرى. في حين أن هذه الوحدات لا تزال تتمتع بمكانة كبيرة وعالية في "الفيلق"، إلا أن تدريبها ومعداتها وأدوارها التكتيكية أصبحت في معظمها متماشية مع كتائب المشاة التابعة لجيوشهم.
اشتهرت وحدات "ياغر" الألمانية التي تميزت بارتدائها الستر الخضراء الداكنة في وقت السلم وشاكوس ( الستر الزرقاء الداكنة وبيكلهاوبه المشاة الألمانية).
ضم الجيش النمساوي الهنغاري في عام 1914 أربعة أفواج من "تيرولر كايزيراجر"، المنحدر من وحدة نشأت لأول مرة في عام 1801. كما تم تجنيد 29 كتيبة من "فيلدجاغر" من مناطق مختلفة في جميع أنحاء الإمبراطورية (بما في ذلك 7 كتائب مجرية و5 كتائب بوهيمية و 4 "غاليسية)" وكتيبة "بوسنية هيرتزغوفينية فيلدجيغر" ( "بوسنيش-هيرسيغوفينيشس فيلدجيغيرباتيون"). وارتدى جميعهم ملابس رمادية اللون ومزينة باللون الأخضر، بقبعة مستديرة تحمل أعمدة مميزة من الريش الأخضر الداكن.
الحرب العالمية الثانية ألمانيا.
بعد الحرب العالمية الأولى، تم حل وحدات "ياغر" التابعة للجيش الإمبراطوري الألماني، لكن تقاليدهم كانت تنفذ من قبل أفواج المشاة الابعة لالرايخويهر جمهورية فايمار التي تضم 100000 رجل. بعد أن وصل النازيون إلى السلطة في عام 1933 وبدأت إعادة تسليح ألمانيا، أعاد الفيرماخت الجديد اسم "ياغر" لأنواع مختلفة من الوحدات:
Jäger (باختصار: Jg ؛ الإنجليزية: صياد) هو أدنى رتبة جندي من الرجال المجندين في الجيش الألماني في العصر الحديث للجنود المشاة الخفيفة والمظليين والقوات الجبلية. تم تجميعها كـ OR1 في حلف الناتو، وقد تكون مماثلة للجندي (الرتبة) في جيش الولايات المتحدة وكذلك الجيش البريطاني، أو مع القوات المسلحة الأنجليكانية الأخرى.
نيكولاس كالدور ، البارون كالدور (12 مايو 1908 - 30 سبتمبر 1986)، المولود باسم كالدور ميكلوس، كان اقتصاديًا بجامعة كامبريدج في فترة ما بعد الحرب. طوّر معايير «التعويض» التي يطلق عليها كفاءة «كالدور هيكس» لمقارنات الرعاية الاجتماعية (1939)، واستخلص نموذج نسيج العنكبوت، ودافع عن بعض العوامل المنتظمة التي يمكن ملاحظتها في النمو الاقتصادي، والتي تسمى قوانين كالدور للنمو. عمل كالدور إلى جانب غونار ميردال لتطوير المفهوم الرئيسي «نظرية التنمية الدائرية المتراكمة»، وهو نهج متعدد السببية حيث يتم تحديد المتغيرات الأساسية وروابطها. يفحص كل من ميردال وكالدور العلاقات الدائرية، حيث تكون الترابطات بين العوامل قوية نسبيًا، وحيث تتداخل المتغيرات في تحديد العمليات الرئيسية. حصل غونار ميردال على المفهوم من نوت ويكسل وطوره إلى جانب نيكولاس كالدور عندما عملا معًا في لجنة الأمم المتحدة الاقتصادية لأوروبا. ركز ميردال على جانب الإمداد الاجتماعي للتنمية، بينما ركز كالدور على علاقات العرض والطلب في قطاع التصنيع. صاغ كالدور أيضًا مصطلح «العائد الميسّر» المتعلق بأسواق السلع وما يسمى نظرية التخزين، والتي تم تطويرها في البداية بواسطة هولبروك ووركنغ.
ولد باسم كالدور ميكلوس في بودابست، وتلقى تعليمه هناك، وكذلك في برلين، وفي كلية لندن للاقتصاد حيث تخرج عام 1930 بدرجة البكالوريوس في العلوم الاقتصادية وأصبح بعد ذلك محاضرًا مساعدًا و(بحلول عام 1938) أصبح محاضرًا وقارئًا في الاقتصاد. بين عامي 1943 و1945 عمل كالدور في المعهد الوطني للبحوث الاقتصادية والاجتماعية، وفي عام 1947 استقال من كلية لندن للاقتصاد ليصبح مديرًا للبحوث والتخطيط في اللجنة الاقتصادية لأوروبا. انتخب للزمالة في كلية الملك في كامبريدج، وعرض عليه منصب المحاضر في كلية الاقتصاد بالجامعة في عام 1949. وأصبح قارئًا في الاقتصاد عام 1952، وأستاذًا عام 1966.
بدءًا من عام 1964، أصبح كالدور مستشارًا لحكومة حزب العمل بالمملكة المتحدة، كما نصح أيضًا العديد من الدول الأخرى، مُصدراً بعض المذكرات الأولى فيما يتعلق بإنشاء ضريبة القيمة المضافة. في جملة أمور أخرى، اعتُبر كالدور، مع زميله الهنغاري توماس بالوغ، أحد المؤلفين المثقفين للضريبة الانتقائية على العمالة (SET) في فترة حكومة هارولد ويلسون القصيرة (1964-1970) والمصممة لفرض ضريبة على العمالة في قطاعات الخدمات بينما تقدم الدعم للعمالة في قطاع الصناعات. في عام 1966، أصبح أستاذًا للاقتصاد في جامعة كامبريدج. في 9 يوليو 1974، أصبح كالدور لوردًا (لا يرث أولاده اللقب) باسم البارون كالدور، لـ نيونهام في مدينة كامبريدج.
دُعي كالدور من قبل «جواهر لال نهرو» رئيس وزراء الهند آنذاك لتصميم نظام ضريبة إنفاق للهند في الخمسينيات. وذهب إلى مركز دراسات التنمية في الهند (CDS) عام 1985 لافتتاح وتقديم محاضرة جون روبنسون التذكارية الأولى. وبسبب هذه الروابط، تبرعت عائلة كالدور بكامل مجموعته الشخصية إلى مكتبة مركز دراسات التنمية. تحوي المجموعة 362 كتابًا تغطي مجموعة واسعة من العناوين حول النظرية الاقتصادية والاقتصاد السياسي الكلاسيكي ودورات الأعمال وتاريخ الفكر الاقتصادي.
نظرية دورة الأعمال/ الدورة الاقتصادية.
بعد نشر النظرية العامة لـ جون ماينارد كينز، بذلت العديد من المحاولات لبناء نموذج دورة أعمال. أثبتت النماذج التي بناها النيوكينزيون الأمريكين مثل بول سامويلسون عدم استقرارها. لم يتمكنوا من وصف السبب في أن الاقتصاد يجب أن يمر خلال الركود والنمو بطريقة مستقرة. حاول جون هيكس أحد النيوكينزيين في بريطانيا تحسين النظرية بفرض السقوف والأرضيات الصلبة على النموذج. لكن معظم الناس اعتقدوا أن هذه طريقة سيئة لشرح الدورة لأنها تعتمد على قيود مصطنعة خارجية. إلا أن كالدور في الواقع اخترع حسابًا متماسكًا وواقعيًا للغاية لدورة الأعمال في عام 1940. واستخدم ديناميكيات غير خطية لبناء هذه النظرية. كانت نظرية كالدور مشابهة لنظرية سامويلسون وهيكس حيث استخدمت نموذج المُعَجِّل/ المضاعف لفهم الدورة. ولكنها اختلفت عن هذه النظريات، حيث قدم كالدور رأس مال الشركة كمحدد مهم لدورة التجارة. كان هذا يتماشى مع رسم كينز لدورة الأعمال في نظريته العامة.
وفي أعقاب كينز، جادل كالدور بأن الاستثمار يعتمد بشكل إيجابي على الدخل وسلبًا على رأس المال المتراكم. إن الفكرة المتمثلة في أن الاستثمار يعتمد بشكل إيجابي على نمو الدخل هي ببساطة فكرة نموذج المُعَجِّل الذي يرى أنه في فترات نمو الدخل المرتفع وبالتالي نمو الطلب، لا بد أن يرتفع الاستثمار تحسبًا لنمو الدخل والطلب المرتفع في المستقبل. ويرجع الحدس الكامن وراء العلاقة السلبية لتراكم رأس المال إلى حقيقة أنه إذا امتلكت الشركات قدرًا كبيرًا للغاية من القدرة الإنتاجية المتراكمة بالفعل فإنها لن تكون منجذبة إلى الاستثمار في المزيد. كان كالدور في الواقع يدمج أفكار روي هارود حول النمو غير المتوازن في نظريته.
في نموذج المُعَجِّل القياسي الذي يؤسس نظريات سامويلسون وهيكس عن دورة الأعمال، تم تحديد الاستثمار على هذا النحو:
It = Ia+w(Y{t-1}-Y{t-2})
هذا ينص على أن الاستثمار يُحدد من خلال الاستثمار الخارجي والدخل المتأخر مضروبًا في معامل التعجيل. عدل نموذج كالدور هذا ليشمل معاملًا سلبيًا لرأس المال:
It = Ia+w(Y{t-1}-Y{t-2})-jK
افترض كالدور أن دالات الاستثمار والادخار ليست خطية. زعم أنه في قمة الدورة وقاعها يتحول الميل الحدي إلى الادخار في اتجاهات مختلفة. الحدس وراء ذلك هو أن الناس أثناء فترات الركود سوف يقللون من مدخراتهم للحفاظ على مستويات معيشتهم بينما في المستويات الأعلى من الدخول سوف يدخر الناس نسبة أكبر من دخولهم. كما زعم أن الميل الحدي إلى الاستثمار يتحول في قمة الدورة وقاعها. يتمثل الحدس وراء ذلك في أنه سيكون هناك قدر كبير من الطاقة الفائضة في قاع الدورة، وعلى هذا فإن رجال الأعمال لن يرغبوا في زيادة استثماراتهم، في حين أن ارتفاع التكاليف في قمة الدورة سوف يؤدي إلى تثبيط الاستثمار. وهذا من شأنه أن يخلق ديناميكيات غير خطية في الاقتصاد والتي تحرك فيما بعد الدورة الاقتصادية.
عندما يجمع كالدور بين هذه المكونات نحصل على نموذج واضح من ست مراحل لدورة الأعمال/ الدورة الاقتصادية. في المرحلة الأولى الاقتصاد في وضع توازن. فالاستثمارات جارية ورأس المال في ازدياد. وفي المرحلة الثانية، يؤدي النمو في المخزون الرأسمالي إلى تحول هبوطي في منحنى الاستثمار، حيث يقرر رجال الأعمال أن مصانعهم أصبحت ممتلئة. وفي المرحلة الثالثة (التي تتداخل مع المرحلة الثانية)، يؤدي النمو المرتفع في الدخل إلى زيادة الادخار ما يدفع منحنى الادخار إلى الارتفاع نحو الأعلى. وعند هذه النقطة يصبح المنحنيان متناقضين ويصبح التوازن غير مستقر ما يولد الركود. في المرحلة الرابعة تتحرك نفس الديناميكيات لكن هذه المرة في الاتجاه المعاكس. وبحلول المرحلة السادسة، يعود التوازن إلى حالة عدم الاستقرار من جديد ويحدث الازدهار.
وقد أشار كالدور إلى أهمية توزيع الدخل في نظريته لدورة الأعمال. افترض أن المدخرات من الأرباح كانت أعلى من المدخرات من الأجور؛ مجادلاً بأن الناس الأكثر فقراً (العمال) يميلون إلى ادخار أقل من الناس الأكثر ثراء (الرأسماليين). أو:
Sw&lt;Sp
يعتقد كالدور أن دورة الأعمال تشتمل على آلية متأصلة أعادت توزيع الدخل عبر الدورة وأن هذه النتائج مخففة. كما رأينا، في الصعود الدوري حيث يبدأ الاستثمار المخطط يفوق المدخرات المخططة سوف تميل الأسعار إلى الارتفاع. افترض كالدور أن أولئك الذين يحددون الأسعار لديهم قوة أكبر من أولئك الذين يحددون الأجور، وبالتالي تميل الأسعار إلى الارتفاع بشكل أسرع من الأجور. هذا يعني أن الأرباح يجب أن ترتفع بشكل أسرع من الأجور. جادل كالدور بأنه بسبب ميول الادخار المختلفة بين الرأسماليين والعمال، فإن هذا سيؤدي إلى مدخرات أعلى. هذا من شأنه أن يثبط الدورة بعض الشيء. في حالة الركود أو الكساد جادل كالدور بأن الأسعار يجب أن تنخفض بشكل أسرع من الأجور لنفس الأسباب التي وضعها كينز في نظريته العامة. هذا يعني أنه ستتم إعادة توزيع الدخل على العمال مع ارتفاع الأجور الحقيقية. هذا من شأنه أن يؤدي إلى انخفاض المدخرات في حالة ركود أو كساد، وبالتالي سوف يثبط الدورة.
يفترض نموذج كالدور مرونة الأجور والأسعار. وإذا لم تتوفر المرونة في الأجور والأسعار فإن الاقتصاد قد يميل إلى التضخم الدائم والمستمر أو الركود الدائم. كما يطرح كالدور افتراضات قوية حول كيفية استجابة الأجور والأسعار للتضخم والكساد. وإذا لم تكن هذه الافتراضات تحمل نموذج كالدور فإن هذا من شأنه أن يقودنا إلى استنتاج مفاده أن الدورة قد تفسح المجال إما للتضخم المستدام والمتصاعد أو الركود.
تتغلب نظرية الدورة الاقتصادية غير الخطية لـ كالدور على الصعوبة التي يواجهها العديد من خبراء الاقتصاد مع نظرية النمو في روي هارود. كان العديد من خبراء الاقتصاد النيوكينزيين يتصورون أن عمل هارود كان يعني ضمنًا أن الرأسمالية سوف تميل نحو الصفر المطلق والنمو غير المحدود، وأنه لا توجد ديناميكيات قد تعمل على إبقاء الرأسمالية تحت السيطرة. ولقد لخّص روبرت سولو، الذي ابتكر في النهاية نموذج سولو للنمو استجابةً لهذه المشاكل المتصورة، وجهة النظر هذه كالتالي:
«ضع في اعتبارك أن مقالة هارود الأولى نُشرت في عام 1939 ومقال دومار الأول في عام 1946. كانت نظرية النمو، شأنها شأن الكثير من الأمور الأخرى في الاقتصاد الكلي، نتاجًا للكساد الذي حدث في ثلاثينيات القرن الماضي والحرب التي أنهته أخيرًا. كذلك كنت أنا. ومع ذلك بدا لي أن القصة التي روتها هذه النماذج كانت خاطئة. كانت الرحلة الاستكشافية القادمة من المريخ إلى الأرض بعد قراءتها لهذه المطبوعات لتتوقع أن تجد فقط حطام الرأسمالية التي هزت نفسها منذ فترة طويلة. كان التاريخ الاقتصادي بالفعل سجلًا للتقلبات وكذلك للنمو، ولكن بدا أن معظم دورات الأعمال وكأنها محدودة ذاتيًا. لم يكن النمو المستمر المضطرب أمرًا نادرًا».
كان كالدور متزوجاً من كلاريسا غولدسميث، شخصية بارزة في حياة مدينة كامبريدج، لديهما أربع بنات: بيني ميلسوم، وهي عضو سابق في مجلس العمال لمدينة إزلنغتون في لندن، كاثرين هوسكينز، التي ترشحت لعضوية مجلس مدينة ويستمنستر عن حزب العمال، فرانسيس ستيوارت أستاذة التنمية الاقتصادية بجامعة أكسفورد، وماري كالدور، أستاذة الأمن البشري بكلية لندن للاقتصاد.
مات في بابوورث إيفيرارد، كامبريدج شير.
مسرح وسينامتك القصبة هي مؤسسة فلسطينية، ثقافية، غير حكومية، أسست في عام 1970 في مدينة القدس تحت اسم «فرقة الفنون المسرحية»، في عام 1984 تم تغيير الاسم ل«مسرح الشوك» بعد عامين في 1986 غيرت الفرقة المسرحية اسمها من جديد لتصبح «مسرح الورشة الفنية» بني المبنى المسرحي في القدس عام 1989وكان يحوي صالة عرض تتسع ل95 شخص، وكافيتيريا. ثم افتتح المسرح في مدينة رام الله -الضفة الغربية في الأول من حزيران من عام 2000 في مبنى «سينما الجميل» سابقا التي اغلقت أبوابها في عام 1987 واعيد فتحها باسم «مسرح السراج» في التسعينلت.أضبح المسرح واحدا من أهم المراكز الثقافية في فلسطين.
تعمل المؤسسة على انتاح عروض مسرحية، كما انها تستضيف معارض فنية من مجالات فنية مختلفة مثل الرقص، الموسيقى، والمسرح. كما وتنشط كدار سينما فتعرض بها الأفلام بشكل يومي، بالإضافة لتنظيم مهرجانات سينمائية. بالإضافة للندوات الفنية منها والثقافية، الدورات، والعمل مع الأطفال، الشباب، والنساء.
«مهمتنا هي لنشر وتعزيز مسرح والفنون السينمائية في فلسطين، للمساهمة في الرسوم المتحركة من الحركة المسرح والسينما في فلسطين، والمساهمة في تعميق التواصل المحلي والعربي والدولي الثقافي.»
يهدف القصبة لتطويرالفرد فنيا، ثقافيا، من خلال اكتساب، تطوير، وتعزيز المهارات في مجالات الفنون والمسرح، عند فئة الأطفال، كما ويشجع المشاركة في نشاطات بمحالي السينما والمسرح. تفعيل المسرح والسينما في فلسطين، والمساهمة في التواصل الثقافي الحواري على الصعيد الفلسطيني، العربي، والعالمي.
انتاجات المسرح ما بين أعوام 1970-2016.
انتج المسرح خمسون عملا، بينها اثنان وثلاثون مسرحية للكبار، وثمانية عشر مسرحية للأطفال، كما وشارك المسرح في مهرجانات عربية وعالمية وحصد العديد من الجوائز منها:
1- جائزة أفضل عمل – مسرحية “قصص تحت الاحتلال”، مهرجان أورينسية في اسبانيا (2005.)
2- جائزة التانيت الذهبي ـ أفضل عمل متكامل، لمسرحية «قصص تحت الاحتلال» مهرجان أيام قرطاج المسرحية (2003.)
3- جائزة أفضل عن لمسرحية «قصص تحت الاحتلال» في مهرجان القاهرة الدولي للمسرح التجريبي – مصر (2001).
4- جائزة أفضل تصميم ملابس لمسرحية المهاجر في الدورة التاسعة لمهرجان “أيام قرطاج المسرحية” – تونس (1999).
5- جائزة أفضل إخراج لمسرحية «المهاجر» في الدورة التاسعة لمهرجان أيام قرطاج المسرحية (1999).
6- جائزة اليونيسيف الثانية عن مسرحية «السمكة الذهبية» في الدورة الأولى للمسرح العربي للطفولة في قرطاج – تونس (1999).
7- جائزة فلسطين للمسرح – فلسطين (1998).
8- جائزة أفضل ممثل للفنان أحمد أبو سلعوم، عن دوره في مسرحية «رمزي أبو المجد» في مهرجان قرطاج السابع – تونس (1995).
9- جائزة أفضل طاقم تمثيل عن مسرحية “الأطفال القزم وبنت الطحان” في مهرجان مسرح الأطفال – حيفا (1995).
يعني الاختبار النفسي (بالإنجليزية Psychological Testing) إجراء فحوصات نفسية مصممة لإعطاء «قياسات موضوعية ومعيارية لعينة من السلوك». يشير مصطلح عينة من السلوك إلى إجراء الفرد لاختبارات تكون عادةً موصوفة مسبقًا.
عينات السلوك هي عبارة عن سلسلة من المواضيع التي تجرى على شكل اختبار كتابي، وهو الشكل الأشيع لهذه لاختبارات، وتُحدد درجة الاختبار وفق مستوى الأداء في هذه المواضيع. يُعتقد أن الدرجة التي يحصل عليها الفرد في الاختبار المُعد جيدًا تعكس التركيب النفسي له، مثل الإنجازات في المواد المدرسية، أو القدرة المعرفية، أو الموهبة، أو الوظيفة الوجدانية، أو الشخصية، إلى آخره...
من المعتقد أن الاختلافات في درجات الاختبارات تعكس الاختلافات الفردية في التركيب الذي يسعى الاختبار لقياسه. يُدعى العلم المسؤول عن الاختبار النفسي بالقياس النفسي.
الاختبارات النفسية.
الاختبار النفسي هو أداة مصممة لقياس التراكيب الخفية، والتي تعرف أيضًا بالمتغيرات الكامنة. تكون الاختبارات النفسية عادةً، وليس بالضرورة، سلسلة من المهام أو المشكلات التي يجب أن يحلها الشخص المستجيب. هذه الاختبارات أشبه ما تكون باستطلاع للرأي، والذي يكون مصممًا أيضًا لقياس التراكيب الخفية، لكنه يختلف عن الاختبارات النفسية التي تطالب بالوصول لأقصى أداء للفرد المستجيب، بينما يقيس الاستطلاع أداء الفرد في حالته الطبيعية.
حتى يكون الاختبار النفسي مفيدًا، يجب أن يملك صفتين: المصداقية (مثال: أن يكون هناك دليل يدعم التفسير الذي تقدمه النتائج) والموثوقية (مثال: الثبات الداخلي، أو إعطاء نتائج ثابتة عند تكرار الاختبار وفقًا للمقيّمين، إلى آخره...).
من المهم أن يملك الناس المتساوون في التركيب المُقاس احتمالًا متساويًا للإجابة عن مواضيع الاختبار بدقة. على سبيل المثال، قد يكون هناك بند في اختبار الرياضيات يقول «في مباراة كرة قدم، حصل لاعبان على بطاقة حمراء، كم عدد اللاعبين الذي بقوا في النهاية؟». لكن هذا الموضوع يتطلب أيضًأ معرفةً بلعبة كرة القدم لإعطاء الإجابة الصحيحة، وليس فقط قدرةً على استخدام الرياضيات
تؤثر عضوية المجموعة أيضًا على فرصة تقديم الإجابة الصحيحة (توظيف المفردات التباينية). تبنى الاختبارات غالبًا بشكل يناسب مجموعة معينة، وهذا يجب أن يؤخذ بالحسبان عند إجراء الاختبارات. إذا كان الاختبار موحدًا لبعض المجموعات المختلفة (مثل الاختلاف في الجنس) في مجموعة سكانية واحدة (مثل إنجلترا) لا يعني هذا بشكل تلقائي أنه موحد أيضًا لمجموعة سكانية أخرى (مثل اليابان).
يشابه التقييم النفسي الاختبار النفسي، لكنه يتضمن عادةً تقييمًا أكثر شمولية للفرد. التقييم النفسي هو عملية تشمل فحص تكامل المعلومات من مصادر عديدة، مثل اختبارات الشخصية الطبيعية وغير الطبيعية، اختبارات القدرة والذكاء، اختبارات الاهتمامات والميول، بالإضافة إلى معلومات مستقاة من مقابلات شخصية.
تُجمع المعلومات غير المباشرة حول التاريخ الشخصي والمهني والطبي، مثل التسجيلات، والمقابلات مع الولدين، الزوج، المعلمين، أو المعالجين والأطباء السابقين. الاختبار النفسي هو واحد من مصادر المعلومات المستخدمة في عملية التقييم. عادة يُستخدم أكثر من اختبار. يقوم العديد من العلماء النفسيين بمستوى ما من التقييم عندما يقدمون خدماتهم للزبائن أو المرضى، وقد يستخدمون على سبيل المثال: قوائم تدقيق بسيطة للدلالة على ضوابط العلاج، أو لتقييم الحالة الوظيفية أو العجز لمنطقة محددة لأغراض مدرسية في الغالب أو للمساعدة على اختيار نوع العلاج أو تقييم نتائج العلاج، أو لمساعدة السلطة القضائية على اتخاذ القرار في قضايا مثل الوصاية على الأطفال أو كفاءة المحاكمة، أو للمساعدة على تقييم المتقدمين إلى العمل أو الموظفين وتقديم استشارات لتطوير المسيرة المهنية أو التدريب المهني.
ربما كانت الاختبارات واسعة النطاق عبارة عن فحوصات شكلت جزءًا من نظام الاختبارات الإمبراطورية في الصين. استُخدم هذا الاختبار، الذي يعتبر شكلًا من الاختبارات النفسية، لتقييم المرشحين بناءً على مهاراتهم في مواضيع معينة كالقانون المدني والسياسات المالية. صُممت اختبارات الذكاء الباكرة الأخرى للترفيه بدلًا من التحليل. بدأت الاختبارات العقلية الحديثة في فرنسا في القرن التاسع عشر. ساهمت هذه الاختبارات في الفصل بين التخلف العقلي والاعتلال العقلي، والتقليل من الإهمال والتعذيب والتهكم الذي يعاني منه كلا الطرفين.
ابتدع الرجل الإنكليزي فرانسيس غالتون مصطلح القياس النفسي وتحسين النسل، وطور طريقةً لقياس الذكاء بناءً على اختبارات حسية حركية غير لفظية. كانت هذه الاختبارات شائعة في البداية، لكنها هُجرت بعد اكتشاف انعدام علاقتها مع النتائج، مثل درجات امتحان الكلية.
نشر عالم النفس الفرنسي ألفريد بينيه مع عالم النفس فيكتور هنري وتيودور سيمون اختبار بينيه-سايمون في عام 1905، وهذا بعد 15 عامًا من التطوير. ركز هذا الاختبار على القدرات اللفظية، وكان يهدف لكشف التخلف العقلي عند أطفال المدارس.
تعود أصول الاختبارات الشخصية إلى القرنين الثامن عشر والتاسع عشر، عندما كانت تُقيم الشخصية من خلال علم الفراسة، أي قياس جمجمة الكائن البشري، والسحنة، التي تُقيم الشخصية بناءً على مظهر الشخص الخارجي. استبدلت هذه التقنيات الباكرة التي تستخدم العلم الزائف في النهاية بطرق تجريبية في القرن العشرين. كان اختبار ورقة البيانات الشخصية لوودورث أحد أول اختبارات الشخصية الحديثة، وهو قائمة تقرير ذاتي طُورت في الحرب العالمية الأولى واستخدمت للمسح النفسي للمجندين الجدد.
يُبنى الاختبار النفسي الصحيح بعد البحث والتطوير الدؤوب على خلاف الاستطلاعات المنشورة في المجلات أو على شبكة الإنترنت، والتي تقول «اكتشف اللون الموافق لشخصيتك»، أو «ما هو عمرك الداخلي؟».
يتألف الاختبار النفسي الصحيح مما يلي: