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Categoría: Administración

Ante la Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Valencia, don Jorge Arias Navarro (***1872**), ha interpuesto recurso contencioso-administrativo, Procedimiento Ordinario núm. 2/000073/2022-RO, contra la Resolución de fecha 14 de enero de 2022, del General Jefe de Enseñanza, por la que se desestima el Recurso de Alzada interpuesto por el recurrente contra varias resoluciones del Tribunal de Selección de la Convocatoria de pruebas selectivas para el ingreso en los centros docentes de formación, para la incorporación a la Escala de Cabos y Guardias anunciadas por Resolución 160/38235/2021, de 16 de junio, de la Dirección General de la Guardia Civil (BOE número 149), por las que se le declaró No Apto en la prueba de la entrevista personal.
Lo que se hace público a efectos de notificación, a cuantos aparezcan interesados en el mismo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa («Boletín Oficial del Estado» número 167), para que puedan comparecer ante la referida Sala en el plazo de nueve días a contar desde la publicación de la presente Resolución.
Madrid, 25 de febrero de 2022.–El General Jefe de la Jefatura de Enseñanza de la Guardia Civil, Antonio Márquez Navarro González.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución 26 de enero de 2023 («Boletín Oficial del Estado» del día 01 de febrero del 2023), se anunció convocatoria pública para cubrir, por el sistema de libre designación, un puesto de trabajo en este Departamento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública. En cumplimiento de lo previsto en el artículo 54 del Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, el 24 de febrero del 2023 se emitió informe por la Agencia Española de Seguridad Alimentaria y Nutrición, motivado en relación con el puesto convocado. En dicho informe se especifican tanto los criterios de interés general elegidos como prioritarios para decidir el nombramiento, como los méritos y capacidades que el candidato propuesto reúne para el desempeño del puesto de trabajo. Acreditada la observancia del procedimiento establecido en el Título III, Capítulo III, del citado Reglamento, así como el cumplimiento por parte del candidato de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, esta Subsecretaría resuelve la referida convocatoria como a continuación se indica: Se adjudica el puesto, en los términos que se expresan en el anexo. El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48, al que remite el 57, del Reglamento General antes citado.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Madrid, 27 de febrero del 2023.–El Subsecretario de Consumo, José Santana Blanco García.
Puesto adjudicado:
Código de puesto: 5653138. Subdirector/Subdirectora General, Nivel 30 de la Subdirección General de Nutrición, Agencia Española de Seguridad Alimentaria y Nutrición.
Datos personales adjudicatario/a:
Rollán Gordo, Almudena, N.R.P. 51*****13 A2658, A1 Cuerpo A2658, situación administrativa: Activo.
Puesto de procedencia:
Código de puesto: 5653138 Subdirector/Subdirectora General, Nivel 30 de la Subdirección General de Nutrición, Agencia Española de Seguridad Alimentaria y Nutrición.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca» número 150, de 30 de diciembre de 2022 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Villalba de la Sierra, 5 de enero de 2023.–El Alcalde, Amador Jiménez Álvarez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Palencia» número 89, de 26 de julio de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 160, de 22 de agosto de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Encargado de Unidad de Gestión de Instalaciones, personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir de la publicación del anuncio de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Palencia, 26 de septiembre de 2023.–El Vicepresidente, Orlando Lorenzo Rubio.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 216, de 14 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar-Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Confrides (http://confrides.sedelectronica.es).
Confrides, 12 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Rubén Marín Garrido.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Cantabria» número 5, de 9 de enero de 2023, con corrección de errores en el número 141, de 21 de julio de 2023, se han publicado íntegramente las bases generales y específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos, en turno libre (proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal):
Una plaza de Oficial de Vías Públicas.
Dos plazas de Peón Pintor de Vías Públicas.
Una plaza de Peón Almacenero de Vías Públicas.
Tres plazas de Peón de Vías Públicas.
Dos plazas de Peón Jardinero de Parques y Jardines.
Una plaza de Educador de Calle de Servicios Sociales y Promoción Social.
Una plaza de Asistente Social de Servicios Sociales y Promoción Social.
Una plaza de Coordinador del Centro de Día de Servicios Sociales y Promoción Social.
Dos plazas de Educador del Centro de Día de Servicios Sociales y Promoción Social.
Dos plazas de Agente de Empleo de Fomento del Empleo.
Una plaza de Administrativo discontinuo para la Escuela Taller/Casas Oficios.
Una plaza de Auxiliar-Técnico para la Oficina de Información Juvenil de Juventud.
Dos plazas de Conserje de Colegio de Educación.
Cuatro plazas de Técnico Educador de Educación.
Una plaza de Auxiliar Administrativo de Casa de Cultura.
Una plaza de Conserje de Casa de Cultura.
Una plaza de Monitor de Pintura discontinuo de Casa de Cultura.
Una plaza de Monitor de Piano discontinuo de Casa de Cultura.
Dos plazas de Conserje de las Instalaciones Deportivas Municipales.
Dos plazas de Socorrista de las Instalaciones Deportivas Municipales.
Tres plazas de Limpiador de las Instalaciones Deportivas Municipales.
Una plaza de Monitor de Balonmano discontinuo de las Instalaciones Deportivas Municipales.
Dos plazas de Peón de las Instalaciones Deportivas Municipales.
Una plaza de Informador Turístico de Turismo.
Una plaza de Técnico Turístico de Turismo.
Una plaza de Recepcionista del Albergue Municipal.
Una plaza de Limpiador del Albergue Municipal.
Una plaza de Locutor de la Emisora Municipal.
Una plaza de Agente Publicitario de la Emisora Municipal.
Dos plazas de Limpiador de Administración General.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo de Administración General.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo de Política Económica y Fiscal.
Una plaza de Administrativo discontinuo de Punto de Información Europea.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Cantabria», y en el Tablón de Anuncios y la Página Web del Ayuntamiento de Santoña.
Santoña, 30 de octubre de 2023.–El Alcalde, Jesús Soto Calvo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 159, de 30 de diciembre de 2022 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de personal laboral fijo, grupo A, subgrupo A1, categoría Técnico-a Superior de Juventud mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife», tablón de anuncios, y/o página Web www.guiadeisora.org sección empleo público.
Guía de Isora, 19 de abril de 2023.–La Alcaldesa, Josefa Reyes Gallego Blanco.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 12, de 19 de enero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Bizkaia».
Busturia, 21 de enero de 2022.–El Alcalde, Aitor Cabrera Molina.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» núm. 1, de 3 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria, y en extracto en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» n.º 9523, de 31 de enero de 2023, para proveer:
Una plaza por turno libre y otra plaza por promoción interna ordinaria de Inspector de la Policía Local, incluidas en la oferta de empleo pública de 2022, como personal funcionario de carrera, escala Técnica de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local, categoría de Inspector, grupo de titulación A2, mediante concurso-oposición.
El plazo para la presentación de instancias será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la correspondiente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma previstas en las propias bases.
Peñíscola, 3 de febrero de 2023.–El Alcalde, Andrés García Diez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» núm. 246, de 28 de diciembre de 2022, y en el núm. 216, de 14 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Ayudante de Oficios, mediante sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Conserje Auxiliar Polideportivo, mediante sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Conserje Colegio, mediante sistema de concurso en turno libre/estabilización.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan en conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» y en el tablón de anuncios de la Sede electrónica de este Ayuntamiento (http://pedreguer.sedelectronica.es).
Pedreguer, 13 de septiembre de 2023.–El Alcalde, Sergi Romero Cruz.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución rectoral de 11 de julio de 2022, de la Universidad Complutense de Madrid, por la que se nombran funcionarios de cuerpos docentes universitarios, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 174, de 21 de julio de 2022, se procede a efectuar la siguiente corrección:
En la página 103874, en el concurso número 22055-M:
Donde dice:
Deberá decir:
Madrid, 29 de julio de 2022.–El Rector, Joaquín Cano León.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 156, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases generales y específicas que han de regir la convocatoria para proveer por el sistema de concurso, de la plantilla de personal laboral incluida en la Oferta de Empleo Público extraordinaria en el marco de la estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de San Mateo, de las siguientes categorías:
Cuatro plazas de Técnico/a de Grado Medio, pertenecientes al grupo II.
Dos plazas de Trabajador/a Social, pertenecientes al grupo II.
Tres plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, pertenecientes al grupo IV.
Tres plazas de Auxiliar Administrativo/a, pertenecientes al grupo IV.
Dos plazas de Oficial 2.ª, pertenecientes al grupo IV.
Tres plazas de Limpiador/a, pertenecientes al grupo V.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas», cuando procedan de conformidad con las bases y en todo caso en el portal web del Cabildo de Gran Canaria (www.grancanaria.com) y en el tablón de anuncios de la Corporación.
Las Palmas de Gran Canaria, 14 de febrero de 2023.–La Consejera de Área de Función Pública y Nuevas Tecnologías, Margarita Rivera Méndez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la provincia de Salamanca» de 24 de abril de 2023, número 77, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza perteneciente/s a la escala de Administración general subes cala servicios múltiples y clase personal de oficios, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el BOE.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en BOP de Salamanca.
El Cerro, 26 de abril de 2023.–El Alcalde, Juan Lozano Cabrera Diez.
Categoría: Judicial

Conforme a lo establecido en el artículo 33 de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional, modificado por la Ley Orgánica 1/2000, de 7 de enero, esta Secretaría General dispone la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» del Acuerdo que se transcribe como anexo a la presente resolución.
Madrid, 5 de septiembre de 2023.–La Secretaria General de Coordinación Territorial, Miryam Ibáñez Iglesias.
La Subcomisión de Seguimiento Normativo, Prevención y Solución de Conflictos de la Comisión Bilateral Generalitat-Estado ha adoptado el siguiente Acuerdo:
1. Iniciar negociaciones para resolver las discrepancias competenciales suscitadas respecto a los artículos: 2, apartados c, d, e, f, g, h, i, j, m, n, o, p, q, r y s; 3.f); 11; 12; 15, apartados 1.b. y.d y 2, 3 y 4; 16; 17; 18; 23; 24; 27.1, tercer párrafo, y.2; 28; 29; 34, la disposición adicional primera; la disposición transitoria primera, párrafo segundo; la disposición transitoria segunda por conexión con el artículo 27.2 y.3; la disposición final primera, apartado seis; la disposición final cuarta y la disposición final séptima, apartado 1 de la Ley 12/2023, de 24 de mayo, por el derecho a la vivienda.
2. Designar un Grupo de Trabajo para proponer a la Subcomisión la solución que proceda.
3. Comunicar este Acuerdo al Tribunal Constitucional a los efectos previstos en el artículo 33.2 de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional, así como insertar el presente Acuerdo en el «Boletín Oficial del Estado» y en el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya».
La Ministra de Política Territorial, Ferrer García Reyes.–La Consejera de la Presidencia, Laura Vilagrà Pons.
Categoría: Administración

Según lo previsto en el apartado 6 del artículo 13 de la Resolución de 1 de junio de 2023, de la Secretaría de Estado de Empleo y Economía Social, por la que se aprueba la convocatoria para la selección de operaciones en el marco de programas estatales y del tramo estatal de la prioridad Región Ultraperiférica, que se financiarán con el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), a continuación, se publica la relación definitiva de las operaciones seleccionadas:
La asignación de ayuda del Fondo Social Europeo Plus recogida en el cuadro precedente no genera derecho al cobro del presupuesto señalado, el cual queda sujeto, en última instancia, al reembolso efectivo de los gastos por parte de la Comisión Europea, siempre que se cumplan las normas de elegibilidad, justificación y reembolso de gastos, fijadas a tal efecto en el Reglamento (UE) 2021/1060 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021, por el que se establecen las disposiciones comunes relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional, al Fondo Social Europeo Plus, al Fondo de Cohesión, al Fondo de Transición Justa y al Fondo Europeo Marítimo de Pesca y de Acuicultura, así como las normas financieras para dichos Fondos y para el Fondo de Asilo, Migración e Integración, el Fondo de Seguridad Interior y el Instrumento de Apoyo Financiero a la Gestión de Fronteras y la Política de Visados; y en el Reglamento (UE) 2021/1057, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021, por el que se establece el Fondo Social Europeo Plus (FSE+).
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, y con arreglo a lo dispuesto en el artículo 13.3 de la Resolución de convocatoria de 1 de junio de 2023, puede interponerse, potestativamente, recurso de reposición ante el Secretario de Estado de Empleo y Economía Social en el plazo de un mes a partir del día siguiente de la notificación, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Tal y como se establece en el artículo 13.4 de la convocatoria, sin perjuicio de lo anterior, contra la presente resolución cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 11 de Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 6 de noviembre de 2023.–El Secretario de Estado de Empleo y Economía Social, Joaquín Vicente Santana.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta formulada por la Comisión correspondiente, que ha juzgado el concurso para provisión de una plaza de Profesor Titular de Universidad, destinada a personal investigador que sea o haya sido investigador de algún programa de excelencia, nacional o internacional y que haya obtenido el certificado I3, convocado por Resolución de esta Universidad de 4 de marzo de 2022 (BOE de 14 de marzo), y teniendo en cuenta que se han cumplido los trámites reglamentarios.
Resuelvo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 9.º del Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre (BOE del 8) y el artículo 57.º de los Estatutos de esta Universidad, aprobar el expediente del referido concurso y, en su virtud, nombrar a doña Carmen Garrido Vidal Rivera, Profesora Titular de Universidad, del área de conocimiento de «Química Inorgánica» (DF5115), con los emolumentos que según las disposiciones vigentes le corresponda.
Cádiz, 26 de mayo de 2022.–El Rector, P.D. (Resolución de 29 de julio del 2019), el Vicerrector de Profesorado, Manuel Antonio García Sedeño.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 242, de 21 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria del Proceso extraordinario de estabilización para proveer mediante concurso las siguientes plazas:
Para personal Funcionario de Carrera:
Una plaza de Auxiliar Administrativo Secretaria, subgrupo C2, en turno libre.
Una plaza de Administrativo Secretaria, subgrupo C1, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto Técnico, subgrupo A2, en turno libre.
Para personal Laboral:
Una plaza de Administrativo Intervención, subgrupo C1, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo, subgrupo C2, en turno libre.
Una plaza de Técnico Sociocultural, subgrupo A2, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador Centro Guadalinfo-TIC, subgrupo C2, en turno libre.
Una plaza de Directora de Escuela Infantil, subgrupo A2, en turno libre.
Tres plazas de Educadoras Escuela Infantil, subgrupo C1, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Deportes, subgrupo A2, en turno libre.
Una plaza de Operario de Cementerio, subgrupo C2, en turno libre.
Una plaza de Operario de Oficios, subgrupo C2, en turno libre.
Una plaza de Ayudante de Mantenimiento-Dumper, Agrupación profesional, en turno libre.
Una plaza de Personal de Limpieza, Agrupación profesional, en turno libre.
Dos plazas de Piscina Porteros, Agrupación profesional, en turno de discapacidad.
Dos plazas de Piscina Socorristas, Agrupación profesional, en turno libre.
Una plaza de Personal de Mantenimiento de Piscina, subgrupo C2, en turno libre.
Tres plazas de Cuidadoras/es de Centro de día, subgrupo C2, en turno libre a jornada parcial.
Una plaza de Monitor Deportivo y Sociocultural, subgrupo C2, en turno libre a jornada parcial.
Cinco plazas de Personal de Limpieza, Agrupación profesional, en turno libre a jornada parcial.
Una plaza de Personal de Limpieza, Agrupación profesional, en turno libre a jornada parcial.
Una plaza de Piscina Portero, Agrupación profesional, en turno de discapacidad a jornada parcial.
Una plaza de Piscina Socorrista, Agrupación profesional, en turno libre a jornada parcial.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» y en el tablón de anuncios municipal alojado en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Villaviciosa de Córdoba https://sede.eprinsa.es/vviciosa/tablon-de-edictos.
Villaviciosa de Córdoba, 30 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, Gema Diez Mendoza Nieto.