Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de las Illes Balears» número 157, de 3 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Veintiuna plazas de Administrativo/iva (20 CIM /1 ADT), pertenecientes a la escala de administración general, subescala administrativa, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Agente de medioambiente, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnica auxiliar, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Tecnico-a ayudante educar-a ambiental, perteneciente a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnica auxiliar, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Tecnico-a auxiliar de gestión económica, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnica auxiliar, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Técnico auxiliar información turística, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnica auxiliar, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Mecánico-a inspector-a, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Sesenta y una plazas de Auxiliar de administración general (59 CIM/2 ADT), pertenecientes a la escala de administración general, subescala auxiliar, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre. Tres plazas de reserva al turno de personas con discapacidad.
Tres plazas de Guarda de campo, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de animación sociocultural, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar de archivo de biblioteca, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de gestión, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar de gestión económica, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de Auxiliar de información turística, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Operador-a de comunicaciones, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conductor, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado-a de almacén, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial-a, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de oficios, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Oficial de mantenimiento, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Chófer-a, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de carreteras, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Seis plazas de Ordenanza- portero-a, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación AP, mediante el sistema de concurso, en turno libre. Dos plazas de reserva al turno de personas con discapacidad.
Una plaza de Recepcionista Telefonista, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, del grupo de clasificación AP, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Personal de limpieza, perteneciente a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación AP, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas de Mozo-a de oficios, pertenecientes a la escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase personal de oficios, del grupo de clasificación AP, mediante el sistema de concurso, en turno libre. Dos plazas de reserva al turno de personas con discapacidad.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a la convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón electrónico de edictos y en la sede electrónica del Consejo Insular de Mallorca (https://seu.conselldemallorca.net), y en su caso en el «Boletín Oficial de las Islas Baleares».
Palma, 7 de diciembre de 2022.–El Consejero Ejecutivo de Hacienda y Función Pública, Josep López Gutiérrez Sanz.