BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Educación

De conformidad con lo que disponen el artículo 35.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificado por el artículo único 31 de la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, y el artículo 27.4 del Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad, obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe positivo de la Agencia para la Calidad del Sistema Universitario de Castilla y León, y acordado el carácter oficial del título por Acuerdo de Consejo de Ministros de 11 de julio de 2022 publicado en el BOE número 173, de 20 de julio de 2022 por Resolución número 12017 de la Secretaría General de Universidades de 13 de julio de 2022, este Rectorado ha resuelto ordenar la publicación del plan de estudios del Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte, que se imparte en la Facultad de Educación de la Universidad Pontificia de Salamanca, en Salamanca, como anexo a la presente Resolución.
Salamanca, 12 de septiembre de 2022.–La Rectora, Mirian de las Mercedes Cortés Diéguez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 96, de 19 de mayo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Cuatro plazas de Sargentas y Sargentos de extinción de incendios, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase: Extinción de Incendios, mediante el sistema de concurso-oposición, dos plazas en turno de promoción interna y dos plazas en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Bizkaia» y en la página web de la Diputación Foral de Bizkaia.
Bilbao, 19 de mayo de 2023.–La Diputada foral de Administración Pública y Relaciones Institucionales, Elixabete Etxanobe Landajuela.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» núm. 50, de 14 de marzo de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» núm. 53, de 17 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:
Cinco puestos de Jefatura de Servicio, pertenecientes a la escala de Administración general/especial, grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso ordinario, reservados al personal funcionario de la Diputación Provincial de León.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» núm. 50, de 14 de marzo de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» núm. 54, de 20 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres puestos de Jefatura de Servicio, pertenecientes a la escala de Administración general/especial, grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso específico, abierto a otras Administraciones públicas.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de León», en la página web de la Diputación Provincial de León, y en el tablón de anuncios y su sede electrónica.
León, 20 de marzo de 2023.–La Diputada Delegada de Recursos Humanos, Ana Hidalgo Moreno Suárez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid», número 2022/239, de 16 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Operario de Servicios Múltiples, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Villaco, 20 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Jesús Román Iglesias.
Categoría: Economía y Empleo

A efectos de calificar tributariamente como de rendimiento explícito a los activos financieros con rendimiento mixto, conforme a lo previsto en el artículo 63 del Reglamento del Impuesto sobre Sociedades, aprobado por el Real Decreto 634/2015, de 10 de julio, y en el artículo 91 del Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, aprobado por el Real Decreto 439/2007, de 30 de marzo, modificado por la disposición final tercera, del Real Decreto 1042/2013, de 27 de diciembre,
Esta Secretaría General del Tesoro y Financiación Internacional hace público:
1. Los tipos efectivos equivalentes a los precios medios ponderados redondeados registrados en las últimas subastas del cuarto trimestre del año 2023 en que se han adjudicado Bonos y Obligaciones del Estado son los siguientes:
2. En consecuencia, a efectos de lo previsto en los artículos 63 y 91 de los reglamentos del impuesto sobre sociedades y del impuesto sobre la renta de las personas físicas, respectivamente, los tipos de referencia que resultan para el primer trimestre natural de 2024 son el 2,596 por 100 para activos financieros con plazo igual o inferior a cuatro años, el 2,667 por 100 para aquellos con plazo superior a cuatro años pero igual o inferior a siete y, si se tratara de activos con plazo superior, el 2,888 por 100 para el plazo de diez años, el 2,871 por 100 para el plazo de quince años y el 3,572 por 100 para el plazo de treinta años, con aplicación en el resto de los casos del tipo correspondiente al plazo más próximo al de la emisión que se efectúe.
3. No obstante lo anterior, si se trata de deuda pública con rendimiento mixto, cuyos cupones e importe de amortización se calculan con referencia a un índice de precios, los tipos de referencia que resultan para el primer trimestre natural de 2024 son el 1,298 por 100 para activos financieros con plazo igual o inferior a cuatro años, el 1,334 por 100 para aquellos con plazo superior a cuatro años pero igual o inferior a siete y, si se tratara de activos con plazo superior, el 1,444 por 100 para el plazo de diez años, el 1,436 por 100 para el plazo de quince años y el 1,786 por 100 para el plazo de treinta años, con aplicación en el resto de los casos del tipo correspondiente al plazo más próximo al de la emisión que se efectúe.
Madrid, 20 de diciembre de 2023.–El Secretario General del Tesoro y Financiación Internacional, P. S. (Real Decreto 403/2020, de 25 de febrero), el Director General del Tesoro y Política Financiera, Álvaro Pérez Herrero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia» número 153, de 21 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo/archivo, jornada parcial, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Aldeanueva del Codonal, 23 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, M.ª Pilar Arribas Agüero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» números 195 y 196, de 13 y 14 de octubre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Limpiador/a de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Maestro/a de Educación Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Extremadura» número 204, de 24 de octubre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Torremayor, 24 de octubre de 2022.–El Alcalde, Manuel Torres Caballero.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por las comisiones nombradas para juzgar los concursos para la provisión de plazas de los cuerpos docentes universitarios, convocados mediante Resolución de esta Universidad, de 25 de junio de 2024 (BOE de 2 de julio de 2024), y presentada por las personas interesadas la documentación a que hace referencia la base novena de la convocatoria,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (BOE de 23 de marzo), y el artículo 85 de los Estatutos de la Universidad de Santiago de Compostela, aprobados por el Decreto 14/2014, de 30 de enero (DOG de 12 de febrero) y demás disposiciones concordantes, ha resuelto efectuar los nombramientos de las personas que se relacionan en el anexo.
Los citados nombramientos surtirán plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión por las personas interesadas, que deberá efectuarse en el plazo máximo de veinte días, a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
En caso de que la persona aspirante se encuentre en situación de incapacidad temporal, el plazo para la toma de posesión comenzará a partir del día siguiente hábil a la fecha de finalización del alta médica, que deberá acreditar. Quedan exceptuadas de lo dispuesto en este párrafo, las situaciones derivadas de la maternidad o paternidad, que podrán tomar posesión durante esta situación.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Santiago de Compostela en el plazo de dos meses, a contar desde el siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de conformidad con lo establecido en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. No obstante, las personas interesadas podrán interponer recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes ante el órgano que dictó el acto, sin que en este caso se pueda interponer el recurso contencioso-administrativo hasta que no recaiga resolución expresa o presunta del recurso administrativo de reposición, conforme a lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Santiago de Compostela, 13 de noviembre de 2024.–El Rector, Antonio Rubio Suárez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 95, de 19 de mayo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:
Una plaza de Auxiliar de Biblioteca, en régimen de personal laboral fijo a jornada parcial, por el sistema único de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo, en régimen de personal laboral fijo a jornada completa, por el sistema único de concurso de méritos, en turno libre.
Tres plazas de Técnico de Escuela Infantil, en régimen de personal laboral fijo a jornada parcial, por el sistema único de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a, en régimen de personal laboral fijo a jornada completa, por el sistema único de concurso de méritos, en turno libre.
Seis plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, en régimen de personal laboral fijo a jornada parcial, por el sistema único de concurso de méritos, en turno libre.
Asimismo, las Bases Generales que regulan los procesos selectivos para las plazas derivadas de los procesos de Estabilización de Empleo Temporal que convoque el Ayuntamiento de Cobeja, se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la provincia de Toledo» número 234, de 9 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo», y/o en el tablón de anuncios de la Corporación y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cobeja (http://cobeja.sedelectronica.es/info).
Cobeja, 23 de mayo de 2023.–El Alcalde, Diego Vega García.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta de la Ministra de Justicia, vista la formulada por el Fiscal General del Estado, comunicado al Consejo Fiscal, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 36.3 de la Ley 50/1981, de 30 de diciembre, por la que se regula el Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal, y 47.1 y 3 del Real Decreto 305/2022, de 3 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento del Ministerio Fiscal, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 4 de julio de 2023,
Vengo en nombrar Fiscal adscrita al Fiscal de Sala contra los Delitos de Odio y Discriminación de la Fiscalía General del Estado a doña María Arias Gómez Ibáñez.
Dado en Madrid, el 4 de julio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vistas las propuestas formuladas por las Comisiones nombradas para juzgar el concurso de acceso, convocado por Resolución de esta Universidad de fecha 7 de marzo de 2023 («Boletín Oficial del Estado» de 13 de marzo de 2023) para la provisión de plazas de Profesor Titular de Universidad, y habiendo cumplido los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria.
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y demás disposiciones concordantes, ha resuelto aprobar los expedientes del referido concurso y, en su virtud, nombrar Profesores Titulares de Universidad a los profesores relacionados en el anexo adjunto.
Estos nombramientos surtirán plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión por los interesados, que deberá efectuarse en el plazo máximo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Granada, 22 de septiembre de 2023.–El Rector, Pedro Reyes Cabrera.
Categoría: Funcionarios y Personal

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública,
Este Ministerio acuerda anunciar la convocatoria para la provisión, por el sistema de libre designación, de los puestos de trabajo que se relacionan en el Anexo I de esta resolución, y que figuran en la Relación de Puestos de Trabajo del Departamento, aprobada por la Resolución de la CECIR del día 10 de abril de 1997 y publicada en el «Boletín Oficial del Estado» del 20 de enero de 1998, con arreglo a las siguientes bases:
Los puestos de trabajo ofertados podrán ser solicitados por los funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para el desempeño de los mismos.
Las solicitudes se presentarán en el modelo de solicitud que figura como Anexo Calvo y se dirigirán en el plazo de quince días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado», al Sr. Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, Plaza del Marqués de Salamanca, núm. 8, Madrid. Las solicitudes y documentos que se envíen electrónicamente se encaminarán al código DIR3 «T00601795». En el caso de que se envíen a través del Registro Electrónico Común o a través de GEISER desde fuera del MAUC se encaminarán al código «EA0033991 Subdirección General de Personal» especificando en el Asunto que va dirigido al Órgano Interno cuyo código es T00601795 Servicio de Personal Funcionario Interior.
Junto con las solicitudes, los aspirantes acompañarán su currículum vitae, en el que consten los títulos académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración, estudios y cursos realizados y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto y harán constar detalladamente las características del puesto que vinieran desempeñando. Los conocimientos de idiomas deberán justificarse aportando copia de los títulos y/o certificados que acrediten el nivel alcanzado.
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a partir de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su comunidad (o provincia, en su caso) o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a su elección, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1 Segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición, en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la dictó.
Madrid, 22 de marzo de 2022.–El Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, Luis Herrera Carmona Civís.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 244, de 22 de diciembre de 2022, con corrección de errores en el número 118, de 21 de junio de 2023, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso, en turno libre, las siguientes plazas incluidas en la Oferta de empleo público procedente del proceso de estabilización del empleo temporal del Ayuntamiento de Mieres y del Organismo Autónomo de Servicios Sociales, derivada de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre:
Una plaza de Ingeniero/a Informático/a, grupo A, subgrupo A1, de la plantilla de personal funcionario.
Una plaza de Técnico/a de Administración General, grupo A, subgrupo A1, de la plantilla de personal funcionario.
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 243, de 21 de diciembre 2022, con corrección de errores en el número 118, de 21 de junio de 2023, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso, en turno libre, la siguiente plaza incluida en la oferta de empleo público procedente del proceso de estabilización del empleo temporal del Ayuntamiento de Mieres y del Organismo Autónomo de Servicios Sociales, derivada de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre:
Una plaza de Archivero/a, grupo A, subgrupo A1, de la plantilla de personal funcionario.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 243, de 21 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en tablón de anuncios del Ayuntamiento de Mieres (https://sedeelectronica.ayto-mieres.es).
Mieres, 10 de agosto de 2023.–El Concejal Delegado de Recursos Humanos, Francisco Bravo Carrasco Gutiérrez.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por las Comisión nombrada para juzgar las plazas de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad, convocadas por Resolución de esta Universidad de 8 de octubre de 2021 (BOE del 18), este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de diciembre), según nueva redacción dada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril (BOE de 13 de abril) y demás disposiciones concordantes, ha resuelto efectuar los nombramientos que se relacionan a continuación:
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente Recurso de Reposición, ante este mismo Órgano, en el plazo de un mes, a contar a partir del día siguiente a su notificación, o ser impugnada directamente ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa en el plazo de dos meses contados desde la misma fecha, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, respectivamente.
Móstoles, 7 de febrero de 2022.–El Rector, Francisco Vázquez Herrero Caballero.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 9 de mayo de 2023 (BOE de 15 de mayo de 2023) se convocó, para su provisión por el procedimiento de libre designación, puesto de trabajo en la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública y en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 11.2.k) del Real Decreto 1730/2007, de 21 de diciembre por el que se crea la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas y se aprueba su Estatuto, y una vez acreditada la observancia del procedimiento debido y el cumplimiento por parte de la candidata elegida de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, esta Presidencia dispone:
Resolver la referida convocatoria, en los términos que se señalan en el anexo adjunto.
La toma de posesión del nuevo destino se realizará conforme a lo establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo Órgano que lo dictó, de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses desde su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 10.1.i) y 14.1 segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Madrid, 15 de junio de 2023.–La Presidenta de la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas, P.D. (Resolución de 21 de enero de 2021), el Secretario General de la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas, Ignacio Castro Serrano.