BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, y acordado el carácter oficial del título por el Consejo de Ministros en su reunión de 14 de marzo de 2023 (publicado en el BOE de 4 de abril de 2023, por Resolución del Secretaría General de Universidades de 17 de marzo de 2023).
Este Rectorado, de acuerdo con lo previsto en el artículo 8.3 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, y en el artículo 27.4 del Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad, ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Robótica y Automática por la Universidad de Castilla-La Mancha.
El plan de estudios quedará estructurado según consta en el anexo de esta resolución.
Ciudad Real, 19 de abril de 2023.–El Rector, José Vega Ortega Ortiz-Brea.
Distribución general del plan de estudios:
Cuadro de distribución de Módulos, Materias y asignaturas del plan de estudios:
S1 = Primer semestre; S2 = Segundo semestre; S3= Tercer semestre.
OB = Obligatoria; OP = Optativa; TFM = Trabajo Fin de Máster.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo establecido en el artículo 9.1 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de Educación, y se regula el régimen transitorio de ingreso a que se refiere la disposición transitoria decimoséptima de la citada Ley, esta Dirección General ha resuelto anunciar la siguiente información:
El día 24 de febrero de 2022, se ha publicado en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», la Resolución de 22 de febrero de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 1 de febrero de 2022, por la que se convoca procedimiento selectivo para ingreso en el Cuerpo de Maestros y para la adquisición de nuevas especialidades en el citado Cuerpo.
La citada modificación se refiere a que se ha ampliado en 1.112, el número de plazas convocadas mediante Resolución de 1 de febrero de 2022, resultando un total de 2.737. Dicho aumento corresponde a la totalidad de la tasa de reposición de efectivos para el Cuerpo de Maestros, Subgrupo A2, incluida en el Decreto 5/2022, de 16 de febrero, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la oferta de Empleo público de personal docente no universitario de la Comunidad de Madrid, para el año 2022.
Las plazas convocadas por accesos y especialidades son las siguientes:
Al tratarse únicamente de un incremento del número de plazas convocadas, no resulta preceptiva la apertura de un nuevo plazo de presentación de instancias, de conformidad con el artículo 9.3 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero.
Madrid, 24 de febrero de 2022.–El Director General de Recursos Humanos, Miguel González Bravo Carmona.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 13 de julio de 2022 (BOE de 15 de julio) se anunció para su cobertura, por el procedimiento de libre designación, puestos de trabajo en el Ministerio de Política Territorial.
Previa la tramitación prevista en el capítulo III del título III del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo (BOE de 10 de abril), de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, según la redacción dada al mismo por la Ley 23/1988, de 28 de julio (BOE del 29), una vez acreditada la observancia del procedimiento debido, así como el cumplimiento por parte del candidato elegido de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, esta Subsecretaría ha dispuesto:
Resolver parcialmente la referida convocatoria, en los términos que se señalan en el anexo adjunto.
La toma de posesión de los nuevos destinos se realizará conforme a lo establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, antes citado.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, ante el mismo órgano que la ha dictado, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Autónoma donde tenga su domicilio, a elección del interesado, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1. Segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 7 de noviembre de 2022.–El Subsecretario de Política Territorial, P.D. (Orden TER/950/2022, de 4 de octubre), el Director General de la Administración General del Estado en el Territorio, Agustín Santos Morales.
Categoría: Economía y Empleo

De acuerdo con el artículo 8 del Real Decreto 951/2005, de 29 de julio, por el que se establece el marco general para la mejora de la calidad en la Administración General del Estado, las cartas de servicios son documentos que constituyen el instrumento a través del cual los órganos, organismos y entidades de la Administración General del Estado informan a los ciudadanos y usuarios sobre los servicios que tienen encomendados, sobre los derechos que les asisten en relación con aquellos y sobre los compromisos de calidad en su prestación.
El artículo 11.1 de la citada disposición establece que las cartas de servicios y sus posteriores actualizaciones serán aprobadas por resolución del Subsecretario del departamento al que pertenezca el órgano o esté adscrito el organismo proponente.
En cumplimiento de las disposiciones contenidas en el citado Real Decreto 951/2005, de 29 de julio, la Oficina Española de Patentes y Marcas, O.A., organismo autónomo adscrito al Ministerio de Industria, Comercio y Turismo a través de la Subsecretaría de este departamento, según el Real Decreto 998/2018, de 3 de agosto, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, ha propuesto la aprobación de la Carta de servicios de Diseños Industriales.
Visto el informe favorable de la Dirección General de Gobernanza Pública del Ministerio de Hacienda y Función Pública de fecha 25 de noviembre de 2022, en relación con esta propuesta de nueva Carta de servicios, en virtud de las competencias que le atribuye el artículo 11.1 del Real Decreto 951/2005, de 29 de julio,
Esta Subsecretaría ha resuelto:
Aprobar la nueva Carta de servicios de Diseños Industriales propuesta por la Oficina Española de Patentes y Marcas, O.A., que tendrá vigencia a partir del día siguiente a la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
La citada Carta de servicios deberá estar disponible en la sede electrónica de la Oficina Española de Patentes y Marcas, O.A., de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público por medios electrónicos. Asimismo, se remitirá al Punto de acceso general de la Administración General del Estado (PAG), con el fin de garantizar el acceso a esta información por parte de los ciudadanos y usuarios.
Madrid, 30 de diciembre de 2022.–El Subsecretario de Industria, Comercio y Turismo, Pablo Parra Ortega.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 28 de marzo de 2023 de la Subsecretaría (BOE de 10 de abril) por la que en cumplimiento de resolución estimatoria de recurso de reposición, se modifica la Resolución de 1 de diciembre de 2022 de la Subsecretaría, por la que se resuelve el concurso convocado por Resolución de 7 de abril de 2022, para la provisión de puestos de trabajo en la Administración de la Seguridad Social, se transcribe a continuación la oportuna rectificación.
En la página 51260, donde dice: «Adjudicar el puesto convocado con el número de 2632, Jefe/Jefa de Equipo NCD 16 en la Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social en Málaga, (Número MAP 4445865) a doña Yolanda Delgado Gómez con NRP ***3679***A1622.», debe decir: «Adjudicar el puesto convocado con el número de 2632, Jefe/Jefa de Equipo NCD 16 en la Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social en Málaga, (Número MAP 727052) a doña Yolanda Delgado Gómez con NRP ***3679***A1622.»
Madrid, 11 de abril de 2023.–El Subsecretario de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Alberto José Sereno Álvarez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución 400/38188/2020 de 24 de junio («Boletín Oficial del Estado» del día 4 de julio), modificada por Resolución 400/38264/2021 de 24 de junio («Boletín Oficial del Estado» del 2 de julio), de la Subsecretaría del Ministerio de Defensa, fue convocado proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre en el Cuerpo de Oficiales de Arsenales de la Armada.
Concluidas las pruebas selectivas, por Resolución 400/38335/2021 de 2 de septiembre («Boletín Oficial del Estado» del día 8), de la Subsecretaría del Ministerio de Defensa, se dio publicidad a la relación de personas aprobadas en la fase de oposición del referido proceso selectivo.
Esta Secretaría de Estado de Función Pública, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 25 y 26 del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo («Boletín Oficial del Estado» del día 10 de abril), y el artículo 6.3 del Real Decreto 2169/1984, de 28 de noviembre, de atribución de competencias en materia de personal, a propuesta del Ministerio de Defensa, resuelve:
Nombrar personal funcionario de carrera, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Oficiales de Arsenales de la Armada, a las personas aspirantes aprobadas que se relacionan en el Anexo de esta Resolución, ordenadas de acuerdo con la puntuación final obtenida, con expresión de los destinos que se les adjudican.
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 62.1.c) del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre («Boletín Oficial del Estado» del día 31), para adquirir la condición de personal funcionario de carrera deberán prestar acto de acatamiento de la Constitución, de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 707/1979, de 5 de abril, y tomar posesión de sus destinos en el plazo de un mes, a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Esta Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá ser recurrida potestativamente en reposición ante esta Secretaría de Estado en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien podrá ser impugnada directamente ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional en el plazo de dos meses, a partir del día siguiente al de su publicación, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 11.1.a) de la Ley reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa de 13 de julio de 1998.
Madrid, 25 de enero de 2022.–La Secretaria de Estado de Función Pública, Lidia Sánchez Rodríguez.
Categoría: Judicial

La Comisión Mixta para las Relaciones con el Tribunal de Cuentas, en su sesión del día 28 de marzo de 2023, a la vista del Informe remitido por ese Alto Tribunal acerca del Informe de fiscalización de Fond–ICO Global, FCR, ejercicios 2018 y 2019, acuerda:
1. Recomendar a la Sociedad Gestora AXIS a que la información elevada a su Consejo de Administración con la propuesta motivada de inversión elaborada por el Comité de Valoración incluya, para todos los participantes que cualifiquen, tanto para los seleccionados como para los no seleccionados, la puntuación total obtenida en la fase de valoración con el detalle de los puntos obtenidos en cada uno de los criterios que se tienen en cuenta para valorar la oferta.
2. Instar a la Sociedad Gestora AXIS a:
– Aprobar unas normas internas que regulen de manera pormenorizada todas las reglas que aplica el Comité de Valoración para asignar la puntuación a cada uno de los criterios incluidos en las tablas de evaluación de las ofertas.
– Incluir, en la propuesta motivada de inversión elaborada por el Comité de Valoración, la puntuación total obtenida en la fase de valoración con el detalle de los puntos obtenidos en cada uno de los criterios que se tienen en cuenta para valorar la oferta.
– Revisar la redacción de las bases de todas las modalidades, sustituyendo el término «podrá» por otro más apropiado, si se pretende que su aplicación sea obligatoria.
– Revisar la exigencia prevista en las bases de los fondos de incubación y transferencia de tecnología, relativa a que el 20 % de los compromisos de inversión sean de inversores distintos de Fond-ICO Global, los gestores, la gestora y/o accionistas de la misma, y que se amplíe a todas las sociedades que pertenezcan al grupo de la sociedad gestora.
Palacio del Congreso de los Diputados, 28 de marzo de 2023.–El Presidente de la Comisión, Santos Muñoz Hernández.–El Blanco Primero de la Comisión, Jesús Manuel Alonso Jiménez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 136, de fecha 18 de julio de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 173, de fecha 8 de septiembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante el sistema concurso:
– Dos plazas Licenciado en Psicología Subgrupo A1, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Superior.
– Seis plazas TMG/Trabajo Social Subgrupo A2, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Medio.
– Una plaza TMG/Orientación Laboral Subgrupo A2, Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Medio.
– Una plaza Monitor Subgrupo C1, Escala Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Cometidos Especiales.
– Cuatro plazas Auxiliar Administrativo Subgrupo C2, Escala Administración General, Subescala Auxiliar.
– Dos plazas Subalterno Subgrupo APO, Escala Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Personal Oficios.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en los tablones de anuncio del Ayuntamiento de El Ejido y en la página web www.elejido.es.
El Ejido, 8 de septiembre de 2022.–El Alcalde, Francisco García Reyes.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 244 de 22 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases generales y en el BOP de Lleida número 248 de 29 de diciembre de 2022 se han publicado las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, del personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de Mantenimiento, del personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el BOE.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Juneda.
Juneda, 18 de enero de 2023.–El Alcalde, Antonio Vicente Ortiz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Cantabria», extraordinario, número 58, de 22 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso las siguientes plazas:
Una plaza de Médico/a, grupo A1, laboral fijo en turno libre.
Una plaza de Psicólogo/a (50 % jornada), grupo A1, laboral fijo en turno libre.
Una plaza de Enfermero/a, grupo A2, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Fisioterapeuta (50 % jornada), grupo A2, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Oficial Administrativo Económica n.º 1, grupo C1, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Oficial Administrativo Admisión, grupo C1, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Oficial Administrativo Económica n.º 2, grupo C1, laboral fijo, en turno libre.
Dos plazas de Cocinero, grupo C2, laboral fijo, en turno libre.
Veintitrés plazas de Auxiliar Clínica, grupo C2, laboral fijo, en turno libre.
Dos plazas de Ayudante Recepción, grupo C2, laboral fijo, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar Dependencia (Lavandería), grupo AP, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Dependencia (Peluquería), grupo AP, laboral fijo, en turno libre.
Tres plazas de Auxiliar Dependencia-Limpiadora, grupo AP, laboral fijo, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Cocina, grupo AP, laboral fijo, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las mismas.
Castro-Urdiales, 22 de diciembre de 2022.–La Presidenta, Susana Ortiz Parra.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de 18 de enero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Inspector de Obras, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la página web municipal (www.ajllavaneres.cat).
Sant Andreu de Llavaneres, 27 de enero de 2022.–El Alcalde, Joan Cabrera Suárez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara», número 241, de fecha 21 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Auxiliar Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala auxiliar y clase Grupo C, Subgrupo C2, mediante el Sistema de Selección Concurso-Oposición, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala administrativa y clase Grupo C, Subgrupo C1, mediante el Sistema de Selección Concurso-Oposición, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración especial, subescala técnica, y clase Grupo A, Subgrupo A1, Sistema de Selección Concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Servicios Sociales y Gestión Administrativa, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso oposición, en turno libre.
Una plaza de Oficial 1.ª Fontanería, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial 1.ª Servicios Múltiples, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de Concurso-Oposición, en turno libre.
Cuatro plazas de Oficial de 2.ª Servicios Múltiples, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Doce plazas de Ayudante Servicios Múltiples, de la plantilla de de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Peón Servicios Múltiples, de la plantilla de de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Operario/a de Limpieza de Edificios Municipales, de la plantilla de de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cuatro plazas Asistente/a de Ayuda a Domicilio, de la plantilla de de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara», en la sede electrónica y en el tablón de anuncios de la Corporación.
En Trillo, 28 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Jorge López Ibáñez.
Categoría: Administración

Vista la instancia del notario de Madrid, don Pablo Molina Rodríguez Álvarez, en la que al amparo del artículo 57 del Reglamento Notarial, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo segundo de la Ley 29/1983, de 12 de diciembre, solicita se le conceda la jubilación voluntaria,
Esta Dirección General, en uso de las facultades atribuidas por el artículo 7.1 h) del Real Decreto 453/2020, de 10 de marzo, ha acordado la jubilación voluntaria del mencionado notario, por haber cumplido la edad legalmente establecida.
Madrid, 29 de junio de 2023.–La Directora General de Seguridad Jurídica y Fe Pública, Sofía Puente Santiago.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 234, de 7 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Vilanova de la Barca, 12 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Josep Sanz Pérez i Oliva.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, así como la autorización de la Comunidad Autónoma de Valencia, y establecido el carácter oficial del Título por Acuerdo del Consejo de Ministros de 28 de diciembre de 2021 (publicado en el BOE de 15 de enero de 2022).
Este rectorado, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en la redacción dada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título oficial de Graduado o Graduada en Diseño Arquitectónico de Interiores por la Universitat Politècnica de València.
El plan de estudios a que se refiere la presente resolución quedará estructurado conforme figura en el anexo de la misma.
Valencia, 8 de marzo de 2022.–El Rector, José Navarro García Gómez.
Distribución del plan de estudios en créditos ECTS por tipo de materia:
Organización del plan de estudios por módulos y materias:
Para ampliar información acerca de este plan de estudios se puede acudir a la página Web de la Universitat Politècnica de València: http.//www.upv.es