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Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 6, de 10 de enero de 2023, se ha publicado el Acuerdo de Junta de Gobierno, de 30 de diciembre de 2022, por el que se aprueban las bases, convocatoria y procesos selectivos para la provisión, mediante el sistema extraordinario de concurso o concurso-oposición, de todas las plazas de personal laboral del Ayuntamiento de Cariñena e incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del año 2022, para proveer las siguientes plazas:
Plazas a proveer mediante concurso:
Una plaza de Director/a Escuela Infantil. Grupo A2. Nivel 21.
Una plaza de Agente Empleo y Desarrollo Local. Grupo A2. Nivel 22.
Una plaza de Educador/a de Adultos. Grupo A2. Nivel 20.
Una plaza de Director/a Banda de Música. Grupo A2. Nivel 18.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a. Grupo C2. Nivel 16.
Una Plaza de Oficial de Obras y Servicios. Parques y Jardines. Grupo C2. Nivel 15.
Una plaza de Oficial de Obras y Servicios. Obras. Grupo C2. Nivel 15.
Una plaza de Oficial de Obras y Servicios. Mantenimiento. Grupo C2. Nivel 15.
Una plaza de Cuidador/a de Educación Infantil. Grupo C2. Nivel 15.
Dos plazas de Limpiador/a. Centros Educativos. Grupo A/P. Nivel 10.
Una plaza de Limpiador/a. Edificios y Oficinas. Grupo AP. Nivel 10.
Una plaza de Limpiador/a. Edificios, Oficinas y Centros Culturales. Grupo A/P. Nivel 10.
Una plaza de Limpiador/a. Instalaciones Deportivas. Grupo A/P. Nivel 10.
Una plaza de Operario/a de Obras y Servicios. Conductor Vehículo Limpieza. Grupo A/P. Nivel 12.
Una plaza de Operario/a de Obras y Servicios. Albañilería. Grupo AP. Nivel 12.
Dos plazas de Operario/a de Obras y Servicios. Limpieza Viaria. Grupo AP. Nivel 12.
Una plaza de Conserje. Educación y Cultura. Grupo A/P. Nivel 13.
Una plaza de Conserje. Instalaciones Deportivas. Grupo Ap. Nivel 13.
Plazas a proveer mediante concurso-oposición:
Una plaza de Técnico/a de Educación Infantil. Grupo C1. Nivel 17.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado». Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan, de conformidad con las bases, se harán públicos en los respectivos tablones de anuncios habilitados en las bases de la Entidad convocante.
Cariñena, 20 de febrero de 2023.–El Alcalde, Sergio Calvo Navarro.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 13, de 20 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto/a, escala de Administración Especial, subescala Técnica, a cubrir mediante el sistema concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Conductor/a, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Guarda Rural, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Peón Polivalente, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Conserje-Mantenedor, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 115, de 19 de junio de 2023.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» y/o en el Tablón de Anuncios y página web del Ayuntamiento.
Bollullos Par del Condado, 20 de junio de 2023.–El Alcalde, Rubén Martínez Bravo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 109, de 9 de mayo de 2023, se ha publicado extracto de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Médico, de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios/edictos electrónico del Ayuntamiento de Leganés y en la página web municipal.
Leganés, 17 de julio de 2023.–La Concejala Delegada de Hacienda y Recursos Humanos, María Pilar Estévez Sánchez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 226, de 24 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre:
Una plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la escala Administración General, subescala y clase Auxiliar.
Una plaza de Auxiliar de Servicios, de la plantilla de personal laboral fijo.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de este Ayuntamiento de Albox (dirección https://albox.sedelectronica.es) y en su tablón de anuncios.
Albox, 24 de noviembre de 2022.–El Alcalde, Francisco Gómez Flores.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Provincial de la Provincia de Zaragoza» número 37, de 16 de febrero de 2023, y en el «Boletín Oficial de Aragón» número 43, de fecha 3 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Auxiliar de Servicios Ambientales, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia, en la sede electrónica de esta Mancomunidad https://mancomunidadriberaizquierdadelebro.sedelectronica.es/; y, en su caso, en el tablón de anuncios, para mayor difusión.
Alfajarín, 3 de marzo de 2023.–El Presidente, Jesús Nieto Nieto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 241, de fecha 20 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
5 plazas de Trabajador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
2 plazas de Educador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
1 plaza de Psicólogo/a, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
1 plaza de Administrativo/a Informador/a, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
1 plaza de Administrativo/a, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
1 plaza de Mediador/a Social, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» y en el Tablón de Anuncios Electrónico del Ayuntamiento de Palma del Río.
Palma del Río, 21 de diciembre de 2022.–El Presidente del Instituto Municipal del Bienestar Social, Antonio Marín Díaz.
Categoría: Administración

cias en la ejecución pongan en peligro la legalidad y regularidad de una proporción poco significativa del proyecto, se aplicará una tasa a tanto alzado del 5 por ciento.
1. La Dirección General de Cooperación Autonómica y Local evaluará el grado de cumplimiento de objetivos de los proyectos a través de los indicadores que se establezcan en cada convocatoria y se fijen en el DECA. El incumplimiento de los objetivos fijados se penalizará de acuerdo con la siguiente escala, en atención al nivel de consecución u absorción alcanzado:
a) Si el nivel es igual o superior al 70 por ciento, se entenderá que ha cumplido los objetivos sin que proceda ninguna penalización.
b) Si el nivel es igual o superior al 60 por ciento, e inferior al 70 por ciento, se aplicará una penalización del 25 por ciento de la ayuda a pagar.
c) Si el nivel es igual o superior al 50 por ciento e inferior al 60 por ciento, se aplicará una penalización del 50 por ciento de la ayuda a pagar.
d) Si el nivel es inferior al 50 por ciento, se producirá la pérdida del derecho al cobro total de la ayuda y el reintegro de las cantidades percibidas.
2. La respectiva convocatoria establecerá los objetivos finales y, en su caso, intermedios, a conseguir por las entidades beneficiarias y los indicadores a utilizar para medir el grado de ejecución de los proyectos.
El Ministerio de Política Territorial habilitará un espacio específico en su portal de internet (www.mpt.es) donde se difundirá información sobre estas ayudas.
Se autoriza a la Dirección General de Cooperación Autonómica y Local para, mediante resolución, aprobar cuantas instrucciones sean precisas para el cumplimiento de lo dispuesto en esta orden. Las instrucciones se publicarán en el portal de internet del Ministerio de Política Territorial y, en su caso, en el «Boletín Oficial del Estado», cuando se aprecie interés público en ello por la Dirección General de Cooperación Autonómica y Local.
Si en la convocatoria se fijase una tasa de cofinanciación ajustada de acuerdo con la facultad prevista en el artículo 63.3 del Reglamento (UE) 2021/1060 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021, las referencias que se efectúan en la orden a la categoría de región se entenderán realizadas al conjunto de categorías de región comprendidas en dicha convocatoria.
La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 20 de junio de 2023.–La Ministra de Política Territorial, Isabel Santiago Rivera.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo establecido en los artículos 166.1 de la Ley Orgánica del Poder Judicial y 79 del Reglamento 1/2000, de 26 de julio, de los Órganos de Gobierno de Tribunales y la elección efectuada por la Junta de Jueces de Benidorm (Alicante), celebrada el día 10 de mayo de 2023, por Acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, en su reunión del día 28 de junio de 2023,
Vengo en nombrar Decano de los Juzgados de Benidorm (Alicante), a don Joan Vázquez Crespo Serrano, Magistrado titular del Juzgado de lo Penal número 3 de dicha ciudad.
Dado en Madrid, el 4 de julio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta del Ministro de Agricultura, Pesca y Alimentación, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 19 de diciembre de 2023,
Vengo en nombrar Director General de Alimentación a don José Aguilar Garrido Fernández.
Dado en Madrid, el 19 de diciembre de 2023.
Categoría: Administración

De conformidad con lo previsto en el Real Decreto de 27 de mayo de 1912, este Ministerio, en nombre de S.M. el Rey, ha tenido a bien disponer que, previo pago del impuesto correspondiente, se expida, sin perjuicio de tercero de mejor derecho, Real Carta de Sucesión como Condesa de Alba de Yeltes a favor de doña María Román Martín de Aguilera, por fallecimiento de su madre, doña Marianela de Aguilera y Lodeiro.
Madrid, 26 de septiembre de 2022.–La Ministra de Justicia, María Pilar Llop Cuenca.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo establecido en los artículos 166.1 de la Ley Orgánica del Poder Judicial y 79 del Reglamento 1/2000, de 26 de julio, de los Órganos de Gobierno de Tribunales y la elección efectuada por la Junta de Jueces de Madrid, celebrada el día 20 de septiembre de 2022, por Acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, en su reunión del día 1 de diciembre de 2022,
Vengo en nombrar Decana de los Juzgados de Madrid, a doña María Parra del Barco Martínez.
Dado en Madrid, el 13 de diciembre de 2022.
Categoría: Administración

En virtud de las atribuciones conferidas en el punto 2 del artículo 5 del Real Decreto 694/2010, de 20 de mayo, por el que se modifica el Real Decreto 1523/1982, de 18 de junio, por el que se crea la Real Orden del Mérito Deportivo, y en el punto 4 del artículo 16 de la Orden PRE/1340/2010, de 21 de mayo, por la que se modifica la Orden de 24 de septiembre de 1982, por la que se aprueba el Reglamento que establece las ordenanzas de dicha Real Orden, y teniendo en cuenta los méritos y circunstancias que concurren en los historiales deportivos y profesionales de las personas y entidades que a continuación se indican, vengo a conceder su ingreso en la Real Orden del Mérito Deportivo en las categorías que se señalan:
Placas de oro:
Real Club Celta de Vigo.
Real Murcia Club de Tenis 1919.
Medallas de oro:
Arroyo Lorenzo, Alfonso.
Bermúdez González, Eugenio.
Blázquez Santana,Francisco Márquez Serrano Rivera Parra.
Galindo Perdiguero, Fernando.
Iglesias Forneiro, Adiaratou.
López Gómez, Fructuoso. Vega Castillo, Garbiñe.
Pareja Lisalde, Jennifer.
Unzué Labiano, Juan Serrano.
Placas de plata:
Club Gimnástico San Blas.
Medallas de plata:
Arévalo López, Carlos.
Cano Cruz, Bernabé.
Galiana Marina, Fernando Martínez Crespo Ballesteros, Carlos.
Germade Gutiérrez Molina.
Jiménez Soto, Ignacio.
Pons i Xandri, Clàudia.
Placas de bronce:
Mutualidad de Futbolistas Españoles.
Sección Frontenis Real Club Náutico de Tenerife.
Medallas de bronce:
Álvarez Orcajo, Enrique.
Avezuela Cárcel, Jesús.
De la Rosa del Pino, Antonio Gómez Martínez Río Martínez, Pablo. Velasco Cortés, Julián.
Gómez Blázquez, Medina Cortés.
Herrero Piedra, Marcos Antonio. Rojas Ramos, Javier.
López Valdeón, Enrique.
Manrique Sáez Castro.
Martín Caballero Diez Díaz Santana Román Luis. Crespo Leis, Cristina
Rebollo González Vázquez Lozano Díaz Ortega.
Torres Díez, Margarita.
Torres Ronda, Lorena.
Madrid, 8 de junio de 2023.–El Presidente del Consejo Superior de Deportes, José Manuel Franco.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba», núm. 244, de 23 de diciembre de 2022, y remitido anuncio para su publicación en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía», con fecha 23 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Asesor/a Jurídico/a de Mujer y Apoyo a Secretaría, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a Económico-Financiero/a y de Apoyo a Intervención, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a de Atención al Público, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales y Salud Ambiental, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales y Salud Ambiental, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de Igualdad, Promotora de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a de Comunicación, Imagen y Protocolo. Periodista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a de Informática y Administración Electrónica, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a UNEM, Desarrollo Comarcal y Servicios de Personal, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a Responsable de Servicios Técnicos, Arquitecto/a Técnico/a y Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a de Proyectos de Caminos, Medio Ambiente, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza Técnico/a Responsable de Gestión Catastral, Técnico/a Urbanista, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» y/o en el tablón de edictos de la Sede Electrónica de la Mancomunidad de Municipios Campiña Sur Cordobesa.
Aguilar de la Frontera, 27 de diciembre de 2022.–La Presidenta, Francisca Cano León Campos.
Categoría: Funcionarios y Personal

El Pleno del Consejo General del Poder Judicial, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 61 quater.4, 599.1.4.ª y concordantes de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, en su reunión del día de la fecha, ha acordado resolver el concurso convocado por acuerdo de la Comisión Permanente 20 de julio de 2022 («Boletín Oficial del Estado» del día 29 de julio de 2022) y, en consecuencia, nombrar Letrada del Gabinete Técnico del Tribunal Supremo en el orden contencioso-administrativo, a María Vázquez Cortés Serrano.
La nombrada deberá tomar posesión de su cargo ante el excelentísimo señor presidente del Tribunal Supremo o ante el presidente de Sala en quien delegue, en el plazo de veinte días naturales siguientes a la fecha de publicación del presente acuerdo en el «Boletín Oficial del Estado».
De conformidad con lo dispuesto en la base novena de la convocatoria, los/as aspirantes no nombrados/as dispondrán de un plazo de seis meses para retirar la documentación aportada, acreditativa de los méritos alegados, procediéndose a su destrucción en caso de no efectuarlo.
Contra el presente acuerdo cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala Tercera del Tribunal Supremo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 22 de diciembre de 2022.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, P.S., el Vocal Rafael Mozo Muelas.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de esta Dirección, de fecha 17 de octubre de 2022 (BOE n.º 255, de 24 de octubre), se nombró personal estatutario fijo de la categoría de Técnico Especialista de Radiodiagnóstico a los aspirantes que habían superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 13 de mayo de 2021 (BOE n.º 124, de 25 de mayo).
Tras la publicación de la citada resolución, una de las personas aspirantes presentó su renuncia a la plaza adjudicada en Atención Especializada de Melilla.
De acuerdo con las bases de la convocatoria, y previa solicitud al mismo, por parte del Tribunal se facilitó el nombre de otra persona aspirante que reunía las condiciones para ser nombrada quien, tras ser requerida para ello, manifestó su conformidad presentando la documentación precisa para dicho nombramiento de acuerdo con la convocatoria.
Por ello, una vez comprobado el cumplimiento de los requisitos previstos en la convocatoria, esta Dirección resuelve:
Nombrar a don José Rojas Núñez García, con DNI ***0841**, personal estatutario fijo de la categoría de Técnico Especialista de Radiodiagnóstico.
El destino adjudicado es Atención Especializada de Melilla.
El interesado dispone del plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución, para efectuar la toma de posesión, que se llevará a efecto en la Dirección Gerencia del Área Sanitaria de Melilla.
Contra la presente resolución podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Dirección del INGESA en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 8 de febrero de 2023.–La Directora del Instituto de Gestión Sanitaria, P.S. (Resolución de 14 de septiembre de 2021), la Subdirectora General de Atención Sanitaria, M.ª José Gémar Arjona.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 231, de 5 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Trabajo Social, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Teulada.
Teulada, 7 de diciembre de 2022.–La Concejala Delegada de Recursos Humanos, Verónica Serrano Hidalgo.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Fundación madrid+d y declarado el carácter oficial del Título por Acuerdo del Consejo de Ministros de 5 de octubre de 2021 (publicado en el BOE de 22 de octubre de 2021, por Resolución de la Secretaría General de Universidades de 06 de octubre de 2021), este Rectorado, de conformidad en lo dispuesto en el artículo 35.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, reformada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del Título de Grado en Fotografía y Creación Audiovisual/Bachelor in Photography and Audiovisual Creation.
El plan de estudios (5.1 Estructura de las enseñanzas, según con lo dispuesto en los artículos 26 y 28 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, modificado por el Real Decreto 861/2010, de 2 de julio) quedará estructurado conforme al Anexo de la presente Resolución.
Móstoles, 15 de junio de 2022.–El Rector, Francisco Cruz Castillo Santiago.
Más información sobre el plan de estudios en la web de la Universidad Rey Juan Carlos www.urjc.es