BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 245, de 27 de diciembre de 2022, se ha publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
La cobertura como Personal Laboral 2/3, mediante proceso Extraordinario de Estabilización de Empleo Temporal, mediante concurso de méritos, de 8 plazas de laboral vacantes en la plantilla del Excmo. Ayuntamiento de Fernán Núñez, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2022, las cuales corresponden a:
– Una plaza de Personal de Cocina.
– Una plaza de Limpiador de Servicios Municipales.
– Una plaza de Limpiador Guarda de Servicios Municipales.
– Una plaza de peón Limpieza Vías Públicas.
– Una plaza de Peón Limpieza-Guarda Hernández.
– Una plaza de Vigilante de Palacio Ducal.
– Una plaza de Guarda Limpiador Espacios Públicos.
– Un plaza de Peón Sepulturero.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación del presente extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba», y/o en el tablón de edictos de la sede electrónica del Ayuntamiento de Fernán González.
Fernán Núñez, 28 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Carmona Diez Pérez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 34, de 18 de febrero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, Subgrupo C1, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Galicia» número 42, de 2 de marzo de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Moraña, 8 de marzo de 2022.–La Alcaldesa en funciones, Norma María Gutiérrez Ortega.
Categoría: Salud

Con fecha 30 de marzo de 2022, la Directora de la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios dictó la Resolución sancionadora por la que finalizó el expediente de referencia seguido contra la mercantil Cheplapharm Arzneimittel GmbH.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 114.4 del Texto Refundido de la Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2015, de 24 de julio, las sanciones por infracciones graves y muy graves serán publicadas en el diario oficial correspondiente una vez que sean firmes en vía administrativa.
Toda vez que la citada resolución ha adquirido firmeza en vía administrativa, procede, al amparo de lo establecido en el mencionado artículo 114.4, dar publicidad en el «Boletín Oficial del Estado» a la siguiente sanción impuesta en dicha Resolución sancionadora de la Directora de la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios mediante la que, se resolvió declarar responsable a Cheplapharm Arzneimittel GmbH, en los siguientes términos:
Respecto del hecho primero «Cesar el suministro del medicamento Dicorynan 100 mg cápsulas duras, 40 cápsulas (N.º Reg. 52549, C.N. 744359), del 5 de mayo al 25 de junio de 2021, por parte de Cheplapharm Arzneimittel GmbH, como titular de autorización de comercialización, en el caso en el que concurran razones de salud o de interés sanitario, como en el supuesto de originarse laguna terapéutica, ya sea en el mercado en general o en la prestación farmacéutica del Sistema Nacional de Salud» se declara la comisión de la infracción muy grave tipificada en artículo 111.2 c) 21.ª de la Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2015, de 24 de julio.
Se resolvió imponer a Cheplapharm Arzneimittel GmbH una sanción de multa por un importe total de doscientos mil un euros (200.001 €), por la comisión de la infracción prevista en el artículo 111.2 c) 21.ª del Texto Refundido de la Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2015, de 24 de julio.
Madrid, 20 de junio de 2022.–La Directora de la Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios, María Márquez Santana Muñoz.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vistas las propuestas elevadas por las Comisiones evaluadoras de los concursos de acceso convocadas por Resolución de esta Universidad de fecha 7 de septiembre de 2022 (BOE de 15 de septiembre de 2022) y de acuerdo con lo que establece el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y demás disposiciones concordantes.
He resuelto nombrar a los concursantes que se relacionan a continuación:
Don José Berna Cánovas Catedrático de Universidad en el área de conocimiento «Química Orgánica», adscrita al Departamento de la misma denominación de la Universidad de Murcia, código de plaza: 110601.
Don David Vicente Casado Catedrático de Universidad en el área de conocimiento «Química Orgánica», adscrita al Departamento de la misma denominación de la Universidad de Murcia, código de plaza: 110600.
Los nombramientos, surtirán plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión de los interesados, que deberán efectuarse en el plazo máximo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Murcia, 21 de noviembre de 2022.–El Rector, Torres Iglesias Cruz.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo dispuesto en los artículos 152.1 de la Constitución y 54.1 del Estatuto de Autonomía de las Illes Balears,
Vengo en nombrar Presidenta de las Illes Balears a doña Margarita Gil Silva, elegida por el Parlamento de las Illes Balears en la sesión celebrada los días 3, 4 y 6 de julio de 2023.
Dado en Madrid, el 6 de julio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por la Comisión nombrada para juzgar el concurso n.º 22060-VP, convocado mediante Resolución de la Universidad Complutense de Madrid y de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid de fecha 20 de abril de 2022 (BOE de 27 de abril de 2022), y presentada por el interesado la documentación a que hace referencia la base 10 de la convocatoria, este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y demás disposiciones concordantes, y la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid han resuelto nombrar a don Julián Méndez Lozano, DNI ***3098**, Catedrático de Universidad del área de conocimiento de «Medicina», con plaza vinculada a la de Facultativo Especialista de Área, Especialidad de Cardiología, Hospital Clínico San Carlos, adscrita al Departamento Medicina, de la Facultad de Medicina, código de plaza 26-0023.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a su publicación. No obstante, y sin perjuicio de que se pueda ejercitar cualquier otro que se estime procedente, puede optarse por interponer recurso de reposición ante el Rector de la UCM, en el plazo de un mes, contando desde el día siguiente al de su publicación, en cuyo caso no podrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente mencionado en tanto no sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto, conforme a lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 15 de julio de 2022.–El Rector, P.D. (Decreto 1/2021, de 11 de enero), el Vicerrector de Ordenación Académica, Francisco Javier Montero de Juan.–El Consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Enrique Hernández Vargas.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» núm. 245, de 23 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Profesor/a Lenguaje Musical Piano, como personal laboral fijo, a jornada parcial, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Cinco plazas de Oficial/a de Servicios Múltiples, como personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativos/as, como personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Tapia de Casariego, 28 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, Ana Sánchez Campos Ortega.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta de la Comisión designada para juzgar el concurso de acceso convocado por esta universidad por Resolución de 15 de noviembre de 2022 (BOE del 22 de diciembre de 2022), para la provisión de la plaza número 22/042 de Profesor Titular de Universidad del área de conocimiento de Psicología Evolutiva y de la Educación, departamento de Psicología de esta universidad, a favor de Carlos Medina Parra, con DNI núm. ***6326** y una vez que la persona interesada acreditara los requisitos establecidos en la convocatoria,
Este rectorado, en el uso de las atribuciones que le confiere el artículo 20 de la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto nombrar a Carlos Aguilar Herrero Moya Titular de Universidad del área de conocimiento de Psicología Evolutiva y de la Educación, departamento de Psicología de esta universidad.
En el plazo máximo de veinte días, a contar desde el día siguiente a la publicación de este nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado», la persona candidata deberá tomar posesión de su destino.
Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponer un recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, que se contarán desde el día siguiente al de su publicación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, del 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa. Previamente, y con carácter potestativo, podrá interponer un recurso de reposición ante este Rectorado, en el plazo de un mes, de acuerdo con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas (BOE de 2 de octubre de 2015).
A Coruña, 25 de abril de 2023.–El Rector, Julio Mora Aguilar Ruiz.
Categoría: Judicial

Conforme a lo dispuesto en el apartado 4 de la disposición adicional sexta de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria, modificada por el artículo decimotercero, apartado veinticinco, de la Ley 11/2021, de 9 de julio, de medidas de prevención y lucha contra el fraude fiscal, se dispone la publicación de la rehabilitación de los números de identificación fiscal que figuran en el anexo.
Madrid, 29 de octubre de 2024.–La Directora del Departamento de Gestión Tributaria de la Agencia Estatal de Administración Tributaria, Rosa María Prieto del Rey.
Categoría: Funcionarios y Personal

Se deja sin efecto el anuncio de la convocatoria publicado, mediante Resolución de 22 de junio de 2023, en el «Boletín Oficial del Estado» n.º 160, de 6 de julio de 2023.
Castell de Ferro, 6 de julio de 2023.–La Alcaldesa, Antonia Iglesias Alonso Cabrera.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» núm. 241, de 20 de febrero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Técnico/a de Administración Especial, Grupo de clasificación «A», Subgrupo «A1», mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativos/as, Grupo de clasificación «C», Subgrupo «C1», mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Ocho plazas de Auxiliares Administrativos/as, Grupo de clasificación «C», Subgrupo «C2», mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial de la Administración, Grupo «D», mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Se ha publicado extracto de las convocatorias en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» núm. 99, de 26 de mayo de 2023.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cádiz, 3 de agosto de 2023.–El Diputado Delegado de Fomento y Empleo, Andrés Molina Castillo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 311, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Auxiliar Administrativo, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto Municipal, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Biblioteca, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local/Técnico de Apoyo a la Secretaría-Intervención, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado General, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conserje, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», en la sede electrónica y en la página web del Ayuntamiento de Batres en la forma prevista en las propias bases.
Batres, 10 de enero de 2023.–El Alcalde, Víctor Bravo Bravo Crespo.
Categoría: Funcionarios y Personal

nicas de interoperabilidad y guías de aplicación.
9. El Esquema de Metadatos para la Gestión del Documento Electrónico (EMGDE).
10. Requerimientos técnicos y funcionales de una aplicación informática de archivo electrónico.
11. Los metadatos en la gestión de documentos electrónicos de la UMH.
12. Sistemas de identificación y firma electrónica.
13. Política de firma electrónica y certificados de la UMH.
14. El Reglamento de Administración electrónica de la UMH.
15. Descripción archivística: normas, modelos e instrumentos.
16. El Sistema de Información Administrativa y su implantación en la universidad.
17. Catálogo de procedimientos y servicios electrónicos de la UMH.
18. Clasificación de los fondos documentales de la UMH. Series documentales.
19. Valoración, selección y eliminación de documentos.
20. La Junta Calificadora de Documentos Administrativos de la Comunidad Valenciana.
21. Valoración documental en las universidades públicas valencianas.
22. Regulación del sistema archivístico valenciano.
23. Destrucción segura de documentos.
24. Organización del archivo de oficina en la UMH.
25. Procedimientos del Archivo General de la UMH: Transferencias, Servicios de consulta, préstamo y reprografía.
26. Calidad en los servicios ofrecidos por el Archivo General de la UMH. Pacto por la Calidad del Plan director de la UMH.
27. Derecho de acceso a la información pública. Diseño del procedimiento y configuración del acceso.
28. Buenas prácticas en materias de transparencia y protección de datos en las universidades españolas.
29. Prevención y planificación para salvamento en caso de desastre en archivos.
30. Cooperación entre archivos de las universidades públicas españolas.
Sr./Sra. ..............................................................................................., con domicilio en ................................................................................., y documento nacional de identidad número ............................., declara, a efectos de ser nombrado/a funcionario/a de la Escala Técnica Media de Archivo, que no ha sido separado/a del servicio de ninguna de las Administraciones Públicas y que no se halla inhabilitado/a penalmente para el ejercicio de funciones públicas.
Elche, ........ de .................................. de .............
Sr./Sra. ..............................................................................................., con domicilio en ................................................................................., y (documento de acreditación de nacionalidad) número ............................., declara, a efectos de ser nombrado/a funcionario/a de la Escala Técnica Media de Archivo que no está sometido/a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en mi Estado, el acceso a la función pública.
Elche, ........ de .................................. de .............
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña» número 115, de 14 de junio de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Ingeniero/a Técnico/a Agrícola, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Ferrol, 19 de noviembre de 2024.–La Concejala, Susana Silva Rodríguez Vázquez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, en relación con el capítulo III del título III del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de la Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
Este Ministerio acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre designación de los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I a la presente Orden, con arreglo a las siguientes bases:
Los puestos de trabajo que se convocan por la presente Orden podrán ser solicitados por los funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para el desempeño de los mismos.
Los interesados dirigirán sus solicitudes al Sr. Subsecretario de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones en el modelo de instancia publicado como anexo II de la presente Orden.
Las solicitudes deberán presentarse dentro del plazo de quince días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de esta Orden en el «Boletín Oficial del Estado», en el Registro General del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Ortiz, 39, 28071 Madrid, o por cualquiera de las formas que establece el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Además de los datos personales y número de Registro de Personal, los aspirantes acompañarán junto con la solicitud sucurriculum vitae,en el que consten títulos académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración, estudios y cursos realizados, conocimiento de idiomas y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto.
Contra esta Orden, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a elección del recurrente, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1 Segunda y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la dictó, de acuerdo con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 16 de julio de 2023.–El Ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, P.D. (Orden ISM/419/2021, de 26 de abril), el Subsecretario, Alberto José Sereno Álvarez.
Categoría: Judicial

La Asamblea de la Unión para el Reconocimiento Internacional del Depósito de Microorganismos a los Fines del Procedimiento de Patentes (Unión de Budapest) en su trigésima novena (18.ª extraordinaria) sesión celebrada del 14 al 22 de julio de 2022, adoptó las siguientes Enmiendas al Reglamento del Tratado de Budapest:
11.4 Reglas comunes.
a) Cualquier solicitud, declaración, certificación o comunicación a que se refieren las reglas 11.1, 11.2 y 11.3.
(i) está en francés, inglés, árabe, chino, español o ruso si está dirigida a una autoridad internacional de depósito cuyo idioma oficial es o cuyos idiomas oficiales incluyen francés, inglés, árabe, chino, español o ruso, respectivamente; sin embargo, cuando deba redactarse en árabe, chino, español o ruso, podrá presentarse en francés o inglés en lugar de árabe, chino, español o ruso y, si así se presenta, la Oficina Internacional, a petición de la parte interesada a que se refieren dichas reglas o de la autoridad internacional de depósito, sin demora y sin cargo, establecer una traducción certificada fiel al árabe, chino, español o ruso;
(ii) esté escrito, en todos los demás casos, en francés o en inglés; sin embargo, puede estar escrito en el idioma oficial o en uno de los idiomas oficiales de la autoridad internacional de depósito en lugar de en francés o en inglés.
(b) No obstante lo dispuesto en el párrafo (a), cuando la solicitud a que se refiere la Regla 11.1 sea realizada por una oficina de propiedad industrial cuyo idioma oficial sea el árabe, el chino, el español o el ruso, dicha solicitud podrá presentarse en árabe, chino, español o ruso, respectivamente, y la Oficina Internacional preparará sin demora y sin cargo, a petición de esa Oficina o de la autoridad internacional de depósito que haya recibido dicha petición, una traducción al francés o al inglés certificado.
c) a h) [Sin cambios].
Las presentes entraron en vigor, con carácter general y para España, el 1 de enero de 2023, de conformidad con lo notificado por el Director General en virtud de lo dispuesto en el artículo 20 (vii) del Tratado de Budapest.
Madrid, a 5 de junio de 2023.–La Secretaria General Técnica, Rosa Reyes Delgado.