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Categoría: Administración

Ante la Sección Séptima de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras (FSC-CC.OO.), ha interpuesto el recurso contencioso-administrativo, procedimiento ordinario número 1160/2023, contra la Resolución de 10 de mayo de 2023, de la Secretaría General para la Innovación y Calidad del Servicio Público de Justicia, por la que se determina la estructura y se aprueba la relación de puestos de trabajo de la Oficina Judicial de Segovia.
En consecuencia, esta Secretaría General ha resuelto emplazar a los interesados en el mismo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, de 13 de julio de 1998, para que puedan comparecer ante la referida Sala en el plazo de nueve días.
Madrid, 28 de julio de 2023.–El Secretario General para la Innovación y Calidad del Servicio Público de Justicia, Manuel Sanz Ruiz.
Categoría: Educación

Obtenido informe favorable de la Agencia para la Calidad Científica y Universitaria de Andalucía de fecha 1 de julio de 2024, y posterior Resolución favorable de 9 de julio de 2024 del Consejo de Universidades, aprobando la modificación sustancial de la estructura del plan de estudios del Grado en Trabajo Social (publicado mediante Resolución de 16 de junio de 2010, de la Universidad de Huelva, BOE de 10 de agosto de 2010), y de acuerdo a lo dispuesto en los artículos 27 y 32 del Real Decreto 822/2021 por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad,
Este Rectorado, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 8 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, ha resuelto publicar la nueva estructura del plan de estudios según consta en el anexo de esta resolución.
Huelva, 5 de diciembre de 2024.–La Rectora, María Jiménez Molina Castro.
En virtud de los Acuerdos adoptados por la Comisión Académica del Consejo Andaluz de Universidades recogidos en el Acta de la sesión celebrada el 23 de septiembre de 2008 y de la Resolución de 16 de junio de 2008 del Consejo de Gobierno de la Universidad de Huelva sobre contenidos comunes mínimos de las Enseñanzas de Grado, así como de la Circular de 10 de junio de 2010 de la Dirección General de Universidades de la Junta de Andalucía, los estudiantes que cursen este Grado deberán acreditar antes de la obtención del título un nivel mínimo de inglés u otra segunda lengua. El nivel requerido será equivalente al B1.
Categoría: Educación

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 27 y en la sección 3.ª Modificación de los planes de estudios del Real Decreto 822/2021, cap. VII. Procedimientos de aseguramiento de la calidad de las enseñanzas universitarias oficiales, de 28 de septiembre, por el que se establece el procedimiento para la modificación de los planes de estudios ya verificados, y una vez recibido el informe favorable de la Agencia Andaluza para el Conocimiento a las modificaciones presentadas del plan de estudios del Grado en Ingeniería Electromecánica por la Universidad Loyola Andalucía, publicado en BOE núm. 302, de 18 de diciembre de 2013.
Este Rectorado, de conformidad con lo previsto en el artículo 27 del Real Decreto 822/2021 anteriormente citado, ha resuelto ordenar la publicación de la modificación del plan de estudios del título de Graduado o Graduada en Ingeniería Electromecánica por la Universidad Loyola Andalucía, que queda estructurado según consta en el anexo a esta resolución.
Sevilla, 21 de julio de 2023.–El Rector, Gabriel Ibáñez Domínguez Montero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 243, de 22 de diciembre de 2022, suplemento 4, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Ciento veintiséis (126) plazas de Peón Limpiador, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Catorce (14) plazas de Peón Limpiador, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo discontinuo de marzo a noviembre.
Once (11) plazas de Peón Limpiador, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo discontinuo fines de semana y jornada completa de junio a septiembre.
Diecisiete (17) plazas de Peón Limpiador, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo discontinuo fines de semana y festivos.
Cuatro (4) plazas de Capataz, grupo profesional MIB4, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Veinticuatro (24) plazas de Conductor, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Siete (7) plazas de Peón Conductor, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Encargado Taller, grupo profesional B5, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Encargado, grupo profesional B3, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Jefe de Administración, grupo profesional TAI, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Jefe de Dpto. Personal, grupo profesional TAI, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Jefe de Servicio, grupo profesional MIB1, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Tres (3) plazas de Oficial Administrativo, grupo profesional AC3, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Tres (3) plazas de Maquinista, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Ocho (8) plazas de Oficial de Taller, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
Una (1) plaza de Oficial de Servicio, grupo profesional OD, mediante el sistema de concurso público, en turno fijo jornada completa todo el año.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días a partir de la convocatoria específica de cada plaza.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la página web de la empresa y en el portal de transparencia.
Torremolinos, 30 de diciembre de 2022.–La Consejera Delegada, Avelina Castillo Méndez.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta de la Ministra de Educación, Formación Profesional y Deportes, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 19 de diciembre de 2023,
Vengo en nombrar Subsecretario de Educación, Formación Profesional y Deportes a don Santiago Moya Pastor Pastor.
Dado en Madrid, el 19 de diciembre de 2023.
Categoría: Administración

De conformidad con lo establecido en los artículos 385.2, 387 y 388 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, los artículos 269 y siguientes del Reglamento 2/2011 de la Carrera Judicial; en el artículo 28.2.c) y 3.e) del Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril, que aprueba el texto refundido de la Ley de Clases Pasivas del Estado y demás disposiciones concordantes, por Acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial adoptado en su reunión del día 21 de diciembre de 2022.
Vengo en declarar la jubilación por incapacidad permanente para el servicio, en el grado de absoluta, de don Francisco Giménez Gutiérrez Ramírez, magistrado con destino en el Juzgado de lo Social número 3 de Tarragona, con efectos de 21 de diciembre de 2022 y con los derechos pasivos que le correspondan por dicha causa.
Madrid, 21 de diciembre de 2022.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, P. S., el vocal, Rafael Mozo Muelas.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 34, de 18 de febrero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar de Instalaciones Deportivas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso.
Igualmente ha sido publicado extracto de esta convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 57, de 24 de marzo de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén», en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Martos y en la web municipal.
Martos, 25 de marzo de 2022.–El Alcalde, Víctor Martínez Bravo Guerrero.
Categoría: Cultura

A propuesta de la Dirección General de Patrimonio Cultural y Bellas Artes, formulada el día 19 de marzo de 2023, en aplicación del artículo 38 de la Ley 16/1985, de 25 de junio, del Patrimonio Histórico Español, y de los artículos 40 y 41.2 del Real Decreto 111/1986, de 10 de enero, de desarrollo parcial de dicha ley, dispongo:
Que se ejercite el derecho de tanteo para Patrimonio Nacional, con cargo a sus presupuestos, sobre el bien mueble que fue incluido en el catálogo de la subasta pública celebrada en la sala Alcalá, en Madrid, el día 16 de marzo de 2023, con el número de lote y referencia siguiente:
Lote 762. Miniatura «La Sagrada Familia con san Juanito» firmada en 1721 por Francisco Navarro Cano (Oviedo, 1682-Madrid, 1758), en el reverso, a tinta: «Melendez, pencebal año 1721». Temple sobre vitela con los bordes adheridos a una tabla de 32 × 30 cm.
Para el abono a la sala subastadora del precio de remate de seis mil euros (6.000 €), más los gastos inherentes, así como para la custodia del bien subastado, el representante de la entidad de derecho público afectada habrá de acordar directamente con los subastadores las medidas que estime convenientes.
Madrid, 23 de marzo de 2023.–El Ministro de Cultura y Deporte, P.D. (Orden CUD/990/2020, de 16 de octubre), el Secretario General de Cultura y Deporte, Víctor Francos Díaz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» número 44, de 21 de febrero de 2023, se ha publicado la Resolución de 2 de febrero de 2023, del Ayuntamiento de Umbrete y Sodeum, SL (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer varias plazas en el marco de la Oferta Excepcional de Empleo Público de Estabilización de Empleo Temporal de acuerdo con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 290, de 17 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 143, de 27 de julio de 2023.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 26, de 2 de febrero de 2023, número 65, de 21 de marzo de 2023, y número 135, de 14 de junio de 2023, se han publicado anuncios de rectificación de dichas bases.
Se abre un nuevo plazo de presentación de solicitudes de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón electrónico de la web corporativa del Ayuntamiento de Umbrete (www.umbrete.es). Quienes hubieran formulado su solicitud en anteriores plazos de presentación continuarán incluidos en el procedimiento sin necesidad de formular nueva solicitud, sin perjuicio de que, voluntariamente, deseen completar la misma en el plazo expresado, en virtud del principio de conservación de actos y trámites.
Umbrete, 1 de agosto de 2023.–El Alcalde, José Castillo Prieto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 224, de 23 de noviembre de 2022, se ha publicado íntegramente las bases que ha de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre:
Una plaza de Arquitecto.
Tres plazas de Auxiliar Administrativo.
Una plaza de Operario Recogida R.S.U. Limpieza Viaria.
Una plaza de Operario Limpieza Viaria y Mantenimiento Jardines.
Tres plazas de Operario Limpieza Edificios Municipales.
Una plaza de Conserje Instalaciones Deportivas (tiempo parcial).
Una plaza de Operario Cementerio (tiempo parcial).
Dos plazas de Operario Mantenimiento.
Una plaza de Operario Mantenimiento AP.
Una plaza de Auxiliar Casa de la Cultura (tiempo parcial).
Una plaza de Dinamizador Guadalinfo.
Una plaza de Técnico Informático.
Dos plazas de Técnico Deportivo.
Una plaza de Conserje Consultorio Médico.
Una plaza de Técnico Cultura Y Turismo.
Una plaza de Conserje Mantenimiento Colegio.
Una plaza de Conserje Museo Casa Sola (tiempo parcial).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» y en el tablón de edictos del Ayuntamiento de Yunquera.
Yunquera, 15 de diciembre de 2022.–El Alcalde, José Medina Mora León.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de esta Dirección de 10 de mayo de 2021 (BOE número 123 de 24 de mayo), se convocó proceso selectivo para acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Facultativo Especialista de Área en Aparato Digestivo.
Una vez finalizado dicho proceso selectivo y comprobado el cumplimiento de los requisitos previstos en la convocatoria por las personas aprobadas, esta Dirección resuelve:
Nombrar a las personas que figuran en el Anexo de la presente Resolución personal estatutario fijo de la categoría de Facultativo Especialista de Área en Aparato Digestivo, indicándose asimismo el destino adjudicado.
Las personas interesadas disponen del plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, para efectuar la toma de posesión, que se llevará a efecto en la Dirección Gerencia del Área Sanitaria de Ceuta o Melilla según el destino adjudicado.
Contra la presente Resolución podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Dirección del INGESA en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 6 de octubre de 2022.–La Directora del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, Belén Alonso Vidal.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 219, de 16 de noviembre de 2023, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Oficial de la Policía Local, de la plantilla de personal funcionario de carrera, encuadradas en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local, escala Básica o Ejecutiva, categoría de Oficial, perteneciente al grupo C, subgrupo C1, mediante concurso-oposición por promoción interna
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Badajoz, 20 de noviembre de 2023.–El Teniente de Alcalde Quinto Delegado de Recursos Humanos, Eladio Vicente Calvo.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vacante el cargo de notario archivero de protocolos del Distrito de El Puerto de Santa María, perteneciente al Ilustre Colegio Notarial de Andalucía, y en vista de lo dispuesto en el artículo 294 del vigente Reglamento Notarial.
Esta Dirección General ha acordado, en uso de las facultades atribuidas por el artículo 7.1 h) del Real Decreto 204/2024, de 27 de febrero, nombrar para desempeñar el mencionado cargo de notario archivero de protocolos del Distrito de El Puerto de Santa María a don Salvador Santana Cabrera, Notario con residencia en dicha localidad.
Madrid, 10 de diciembre de 2024.–La Directora General de Seguridad Jurídica y Fe Pública,María Herrero Vázquez Arias.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 53, de fecha 17 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico de Gestión de Administración General, incluida en la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Parres correspondiente al año 2022, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios relativos a las pruebas se publicarán exclusivamente en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Parres y en la sede electrónica de la página web municipal, con excepción de los relativos a la aprobación de las listas provisional y definitiva de admitidos y excluidos que se harán públicos también en el «Boletín Oficial del Principado de Asturias».
Arriondas, 17 de marzo de 2023.–El Alcalde, Emilio Ramírez Alonso Durán.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Teruel» número 216, de 11 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Alguacil-Operario de Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Biblioteca de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Limpiador/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cretas, 17 de noviembre de 2022.–El Alcalde, Fernando Ferrer Santana Navarro.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 8877, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 54, ambos de 17 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Medio/mediana en Gestión Medioambiental, por el sistema de concurso oposición y mediante turno libre, y la constitución de una bolsa de trabajo (exp.núm.160/2023).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Pals, 17 de marzo de 2023.–El Alcalde, Carles Aguilar Fernández.
Categoría: Administración

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 355 bis.2 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, la Comisión Permanente en su reunión del día 29 de diciembre de 2021, ha acordado adscribir al magistrado José Hidalgo Ruiz Arias a la Sala de lo Contencioso-administrativo de la Audiencia Nacional, con efectos de la fecha de la efectiva reincorporación del magistrado Marcial Viñoly Palop, determinando la Sala de Gobierno donde prestará servicios mientras permanezca en esta situación, adjudicándole vacante que se produzca en dicha Sala.
Madrid, 29 de diciembre de 2021.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, Carlos Méndez Cortés.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona» número CVE 2023-00458, de 20 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de funcionario, Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa y clase media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado» y/o «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las bases.
Benissanet, 2 de febrero de 2023.–El Alcalde, Francesc Campos Guerrero Durán.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de 5 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas, en el marco de estabilización de acuerdo con lo previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público:
Dos plazas de Administrativo/va de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso oposición y turno libre.
Dos plazas de Administrativo/va de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso de méritos y turno libre.
Cinco plazas de Ingeniero/a técnico/a de gestión, de la plantilla de personal funcionario, pertenecientes a la escala de administración general, subgrupo A2, por el sistema de concurso oposición y turno libre.
Dos plazas de Ingeniero/a técnico/a de gestión, de la plantilla de personal funcionario, pertenecientes a la escala de administración general, subgrupo A2, por el sistema de concurso de méritos y turno libre.
Una plaza de Técnico/a de gestión, de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso de méritos y turno libre.
Asimismo, se ha publicado un anuncio de las bases reguladoras y convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» núm. 8817, de 21 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a partir de la última publicación en el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona», el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» y el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» y en el tablón de anuncios de la corporación.
Granollers, 15 de septiembre de 2023.–El Presidente, Emilio Martín Caballero.