Categoría: Funcionarios y Personal

inación de sistemas.
Tema 12. Prevención de legionelósis: Normativa aplicable. Protocolos de actuación para limpieza y desinfección de las instalaciones.
Tema 13. Código Técnico de la edificación CTE (RD 314/2006) y modificaciones posteriores. Documento básico HE. Ahorro de energía. Eficiencia energética de las instalaciones de iluminación, contribución solar mínima de agua caliente sanitaria, contribución fotovoltaica mínima de energía eléctrica.
Tema 14. Eficiencia energética de las instalaciones en edificios. Certificación de eficiencia energética de los edificios. Registro general de documentos reconocidos para la certificación de eficiencia energética. Calificación de la eficiencia energética de un edificio. Etiqueta de eficiencia energética. Comisión asesora para la certificación de eficiencia energética de un edificio. Normativa de aplicación. RD 390/2021.
Tema 15. Auditoria energética y proveedores de servicios energéticos en edificios. RD 56/2016. Norma UNE-EN 16247 de Auditoría Energética. Normativa y modelos de utilización (Ministerio de Industria, Comercio y Turismo). Gestión y trámites administrativos.
Tema 16. Sistemas SGE: Sistema software de gestión energética. Utilización. Principales características. Fases de la gestión energética. Implementación y operación. Revisión del sistema de gestión energética
Tema 17. Sistemas de Gestión de la Energía: Norma UNE-EN ISO 50001:2011.
Tema 18. Herramientas informáticas para la verificación de la exigencia de limitación de demanda energética y emisión de los certificados de eficiencia energética realizados con la herramienta unificada LIDER-CALENER (HULC), la versión 2375.1015 de CE3, la versión 2015/06_2.1 de CE3X. Fundamentos y aplicación. Ejemplos. Desarrollo de proyectos prácticos.
Tema 19. Metodología general de cálculo de la eficiencia energética en los edificios. Características térmicas del edificio: capacidad térmica, aislamiento. Aplicación a: instalaciones de climatización y de agua caliente, instalación de iluminación artificial, condiciones ambientales interiores, exposición solar local, iluminación natural. Desarrollo y cálculo de sistemas.
Tema 20. Análisis económico de la aplicación de soluciones de eficiencia energética en grandes edificios. Hipótesis económicas. Análisis económico de las medidas de energía. Análisis económico de los procesos de optimización. Cálculo de la tasa interna de retorno y del valor actual neto de diferentes hipótesis.
Tema 21. Instalaciones de iluminación interior. Criterios de diseño y cálculo de instalaciones. Niveles recomendados. Tipos de lámparas más frecuentes. Cálculos eléctricos y luminotécnicos. Mantenimiento y conservación. Normativa aplicable.
Tema 22. Alumbrado público. Ahorro de energía. Compensación del factor de potencia. Equipos reductores de flujo individuales y de cabecera. Elementos de telegestión, mando y regulación. Cálculos eléctricos y luminotécnicos. Mantenimiento y conservación. Normativa aplicable: RD 1890/2008, REBT y Orden 7955/2006 de la CC. MM.
Tema 23. Sistemas de gestión remota para el control de climatización, iluminación, PCI, CCTV, presencia y alarmas remotas en instalaciones de un edificio. Objeto y campo de aplicación. Tipología. Elementos de control del sistema de gestión centralizada. Elementos de control de un sistema de gestión distribuida. Puestos de control. Componentes maestros MTU. Componentes esclavos RTU. Sensores y actuadores de control.
Tema 24. Protocolos de comunicación en sistemas de gestión remota centralizada y distribuida de edificios. Integración de sistemas de control en una red local de comunicación. Acceso a través de ethernet: protocolos TCP/IP. Redes de datos virtuales VPN. Administración de Permisos. Controladores programables mono y multiprotocolo. Redes industriales de comunicación para automatización y control centralizado y distribuido: Profibus, Fieldbus, LonWorks, BACnet, HART, Modbus, KNX, Bus EIB y M-Bus.
Tema 25. Sistemas BMS-SCADA: supervisión, control y adquisición de datos. Depuración y puesta en marcha. Interfaz HMI y gestión remota de las instalaciones de un edificio. Instalación, creación y organización de la base de datos. Creación de objetos. Creación y animación de sinópticos. Creación de alarmas y curvas de tendencia. Creación de informes. Creación descriptsde automatización. Conexión a PLC´s. Conexión a estaciones remotas (RTU). Conexión universal vía OPC. Estaciones cliente. Acceso vía red de área local. Acceso a través de Internet. Conexión con programas de gestión.
Tema 26. Aparatos elevadores. Tipos y montaje. Puesta en servicio, conservación e inspección. Mantenimiento de las instalaciones. Tipología y características de equipos específicos para discapacitados. Normativa aplicable. RD 2291/1985 y modificaciones posteriores RD 88/213.
Tema 27. Almacenamientos de los productos químicos. Tareas de mantenimiento, revisiones e inspecciones. Normativa aplicable: RD656/2017 y modificaciones posteriores.
Tema 28. Aparatos y equipos a presión, fijos y transportables: Objeto y campo de aplicación. Fundamentos. Tipología de las instalaciones. Diseño, cálculo y funcionamiento. Medidas de seguridad. Revisiones y mantenimiento de la instalación. Normativa de aplicación: RD 2060/2008 y modificaciones posteriores.
Tema 29. Protección contra incendios: detección, extinción fija y automática. Tipología, funcionamiento y características. Diseño, componentes, cálculo y funcionamiento. Agentes extintores y adecuación a las distintas clases de fuego. Normativa aplicable. RD 513/2017 y modificaciones posteriores. RD 314/2006: Seguridad en caso de incendio CTE/DS SI.
Tema 30. Planes de autoprotección en edificios: normativa de aplicación RD 393/2007 y modificaciones posteriores. Estructura de un plan de autoprotección.
Tema 31. Red interior de distribución de agua potable, condiciones de la red, tipos de red y características. Condiciones de uso, mantenimiento y normativa aplicables.
Tema 32. Electricidad en baja tensión. Fundamentos. Instalaciones. Instalaciones eléctricas de baja tensión: tipología de las instalaciones, diseño, componentes, cálculo y funcionamiento. Revisiones y mantenimiento. Normativa aplicable REBT (RD 842/2002) y modificaciones posteriores. Analizadores de redes. Equipos para la medida de los principales parámetros eléctricos de una instalación.
Tema 33. Instalaciones de puesta a tierra en instalaciones eléctricas de edificios, en instalaciones de alumbrado exterior e instalaciones de protección contra el rayo. Factores de resistividad del terreno. Tareas de mantenimiento, revisiones e inspecciones y normativa de aplicación.
Tema 34. Distribución de energía eléctrica. Líneas de alta tensión y centros de transformación: diseño, componentes, cálculo y funcionamiento. Revisiones y mantenimiento. Normativa aplicable: RD 337/2014.
Tema 35. Generación energía de emergencia en locales de pública concurrencia: grupos electrógenos y Sistemas de alimentación ininterrumpida (SAI): tipología, funcionamiento y cálculos de la instalación. Normativa de aplicación.
Tema 36. Variadores de frecuencia. Estructura más común. Métodos de control de velocidad en motores AC. Regulación PID. Tipos de variadores de velocidad para motores AC. Tipos de etapas de potencia en variadores de velocidad motores AC. Filtrados corrientes de fuga.
Tema 37. Metodologías y gestión de mantenimiento de las instalaciones. Tipos de mantenimiento. Libros de mantenimiento. Libro de edificio. Organización de los equipos de trabajo. Gestión de incidencias y problemas. Herramientas de ayuda a la gestión de mantenimiento en general de infraestructuras. Programas GMAO.
Tema 38. Control de compras y materiales. Gestión de existencias y pedidos. Gestión de almacenes.Stockde repuestos y rotación.
Tema 39. Aplicaciones informáticas para ejecución de proyectos de infraestructuras e instalaciones. Programas de diseño asistido por ordenador: Edición de esquemas, diagramas y planos de ordenador. Elaboración de documentación para las instalaciones usando medios informáticos. Programas de cálculo de instalaciones. Programas de presupuestos y mediciones de obras e instalaciones.
Tema 40. Tipos y características de los contratos de las Administraciones Publicas. Procedimientos de adjudicación. Memorias de contratación. Pliegos de prescripciones técnicas. Normativa de aplicación.
La fase de oposición constará de dos ejercicios eliminatorios:
El primer ejercicio consistirá en una prueba práctica o teórico-práctica que constará de dos partes:
a) Primera parte: Consistirá en la realización de un cuestionario de noventa preguntas con cuatro respuestas múltiples, siendo solo una de ellas correcta, basado en el contenido de los temas de la parte específica del programa que figura en el anexo II. Las respuestas incorrectas serán penalizadas con un tercio del valor de una pregunta correcta.
El tiempo máximo para la realización de esta fase será de ciento veinte minutos.
b) Segunda parte: Consistirá en la realización de una prueba de carácter práctico o teórico-práctico, cuyo contenido versará sobre los temas de la parte específica del programa que figura en el anexo II. La prueba tiene como objeto demostrar la capacidad para el desempeño de las funciones correspondientes al puesto convocado.
El tiempo máximo para la realización de esta fase será de ciento veinte minutos.
Segundo ejercicio: Será una prueba teórica que consistirá en la contestación a un cuestionario sobre el contenido del temario común, con 50 preguntas, con cuatro respuestas múltiples, siendo solo una de ellas correcta. Las contestaciones erróneas se valorarán negativamente a razón de un tercio del valor de la respuesta correcta.
El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de sesenta minutos.
De la realización de este ejercicio estarán exentos los aspirantes que accedan por el turno de promoción interna.
La composición de los Tribunales calificadores se publicará en la página web.
Experiencia profesional. Se puntuará hasta un máximo de 20 puntos, de la forma siguiente:
1. Turno de promoción interna:
a) Desempeñada en el mismo grupo, nivel salarial, área y especialidad del puesto al que se opta, desempeñada de forma remunerada, en una Universidad Pública de la Comunidad de Madrid: 0,15 puntos por mes.
b) Desempeñada en cualquier otro grupo, nivel salarial, área y especialidad del puesto al que se opta, desempeñada de forma remunerada, en una Universidad Pública de la Comunidad de Madrid: 0,10 puntos por mes.
c) En el supuesto de que se hayan simultaneado dos o más contratos en las mismas fechas, se valorará únicamente aquel del que se derive la puntuación más favorable para el trabajador.
d) A efectos de lo dispuesto en los puntos anteriores, los contratos a tiempo parcial se computarán como de jornada completa siempre que su jornada sea igual o superior al 50 % de aquélla. En caso de que sea inferior, se computará de forma proporcional al tiempo trabajado.
2. Turno libre:
a) Desempeñada en el mismo grupo, nivel salarial, área y especialidad del puesto al que se opta, desempeñada de forma remunerada, en una Universidad Pública de la Comunidad de Madrid: 0,15 puntos por mes.
b) Desempeñada en el mismo grupo, nivel salarial, área y especialidad del puesto al que se opta, desempeñada de forma remunerada, en cualquier otro centro, entidad o empresa: 0,10 puntos por mes.
c) Desempeñada en el mismo grupo, nivel salarial, área y especialidad del puesto al que se opta, desempeñada por cuenta propia: 0,05 puntos por mes.
d) En el supuesto de que se hayan simultaneado dos o más contratos en las mismas fechas, se valorará únicamente aquel del que se derive la puntuación más favorable para el trabajador.
e) A efectos de lo dispuesto en los puntos anteriores, los contratos a tiempo parcial se computarán como de jornada completa siempre que su jornada sea igual o superior al 50 % de aquélla. En caso de que sea inferior, se computará de forma proporcional al tiempo trabajado.
Formación y perfeccionamiento profesional,. Se puntuará hasta un máximo de 10 puntos.
Cursos de formación y perfeccionamiento relacionados con el área y la especialidad del puesto al que se opta, de acuerdo con lo señalado en el anexo III, impartidos por centros oficiales reconocidos por el Ministerio de Educación y Ciencia, así como los impartidos por organismos e instituciones oficiales dependientes de las administraciones públicas y cualquier otro financiado con fondos públicos.
Los cursos se acreditarán mediante presentación de fotocopia debidamente compulsada de la certificación, título o diploma correspondiente, en la que se detalle de forma expresa el número de horas de que consta. Los referidos cursos se valorarán, según su duración, de acuerdo con el siguiente baremo:
Menos de 20 horas: 0,10 puntos.
De 20 a 30 horas o fracción: 0,20 puntos.
De 31 a 70 horas o fracción: 0,40 puntos.
De 71 a 150 horas o fracción: 0,80 puntos.
De 151 a 300 horas: 1,60 puntos.
Más de 300 horas:  2,50 puntos.
Los cursos que serán tenidos en cuenta en la presente convocatoria son los siguientes:
1. Cursos de formación relacionados con la especialidad.
2. Seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales.
3. Cursos de aplicaciones Office.
4. Primeros auxilios
La solicitud de participación se realizará teniendo en cuenta las siguientes instrucciones:
a) En el recuadro n.º 15 «Cuerpo, Escala, Grupo profesional o Categoría», se consignará el Grupo al que se opta.
b) En el recuadro n.º 16 «Especialidad»: se cumplimentará la especialidad de la/las plaza/as a la/s que opta/n.
c) En el recuadro n.º 17 «Forma de acceso»: se consignará la letra mayúscula «P» en el caso de concurso-oposición de promoción interna, y la letra «L» en el caso de concurso-oposición libre.
d) En el recuadro n.º 18 «Fecha resolución convocatoria»: se consignará la fecha de publicación la resolución de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
e) En el recuadro n.º 19 «Reserva Discapacidad»: sólo para el caso de que la convocatoria incluya cupo de plazas reservadas a personas con discapacidad, se marcará una «X» si se opta a estas plazas.
f) En el recuadro n.º 20 «Grado de discapacidad»: los aspirantes con discapacidad deberán indicar el porcentaje de discapacidad que tengan acreditado, y podrán solicitar, expresándolo en el recuadro n.º 21, las posibles adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios en que esta adaptación sea necesaria.
g) En el recuadro n.º 22 «Títulos académicos oficiales exigidos en la convocatoria»: se hará constar la titulación que se posee para participar en esta convocatoria.
h) En el recuadro «Datos a consignar según las bases de la convocatoria», en el apartado A, se hará constar si se desea integrarse en la bolsa de trabajo que se formalice. En caso de que no se haga ninguna indicación al respecto, se procederá de oficio a su inclusión en la bolsa de trabajo, sin perjuicio de que una vez configurada esta, la persona aspirante pueda manifestar su voluntad en contrario.
Don/doña con DNI declara que la información que remite a continuación, constituye la documentación acreditativa de méritos a valorar en la fase de concurso del concurso oposición para la provisión de puestos vacantes de la categoría profesional técnico especialista, grupo x, nivel salarial xx, de la especialidad «Mantenimiento. Multifunción», convocado por Resolución de .... de ........................... de 202..., comprometiéndose a aportar los documentos originales bajo requerimiento, al objeto de comprobar la veracidad de los mismos por el Tribunal de selección correspondiente.
La presente documentación estará debidamente relacionada y foliada y se presentará en los lugares y formas establecidos en la base cuarta de la convocatoria:
Sr. Gerente de la Universidad de Alcalá.
Don/doña ................................................................................................................, con DNI .............................., e-mail: ...................................., móvil ................................, domicilio .........................................................................................., CP .......................,
Declaro responsablemente:
1. Que las copias de los documentos aportados a lo largo de todo el proceso en formato digital son el reflejo veraz y exacto de los documentos existentes en formato papel que se requieren para formalizar cualquiera de los procedimientos de esta Universidad de Alcalá tal y como establecen sus normas e instrucciones.
2. Que dispongo de la documentación original que así lo acredita y que me comprometo a presentarla ante la UAH en el momento establecido en el procedimiento específico correspondiente, así como en cualquier momento en que sea requerido para ello.
3. Que conozco que la falta de acreditación de dichos requisitos, así como la inexactitud, falsedad u omisión en cualquier dato que figure en la documentación presentada por este medio o la no presentación de la documentación que corresponda, determinará la imposibilidad de continuar con el procedimiento iniciado, quedando sin efecto las actuaciones realizadas, sin perjuicio de las responsabilidades penales, civiles o administrativas a que hubiera lugar tal y como se establece en el artículo 69 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Autorizo a la Universidad de Alcalá para recabar de otras administraciones públicas los datos, certificados e informes necesarios para comprobar la certeza de los datos que figuran en los documentos requeridos, así como sobre la autenticidad de los documentos cuyas copias se aportan, y cualquier otra información que se precise en la tramitación del expediente que se insta.
Los datos personales recogidos serán tratados por la UAH con la finalidad de gestionar la identificación y autenticación del interesado en el procedimiento o trámite administrativo correspondiente ante la UAH, así como con fines estadísticos. La base legítima de dicho tratamiento es el propio consentimiento expreso del titular de los datos, así como la obligación legal de la universidad en cumplimiento de la Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Estos datos no serán cedidos salvo los casos previstos legalmente y se conservarán durante el tiempo legalmente establecido y el necesario para cumplir con la finalidad descrita. El órgano responsable del tratamiento es la Secretaría General de la Universidad, ante quien se podrán ejercer los correspondientes derechos, mediante escrito dirigido a la Delegada de Protección de Datos (Colegio de San Ildefonso, plaza de San Diego, s/n, 28801 Alcalá de Henares, Madrid) o por correo electrónico (protecciondedatos@uah.es), adjuntando copia del DNI o equivalente. En caso de conflicto, se podrá plantear recurso ante la Agencia Española de Protección de Datos. Para una información más detallada puede consultarse la Política de Privacidad de la Universidad.