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Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 6 de junio de 2022 (BOE del día 15 de junio siguiente), se anunció la convocatoria pública para la provisión por el sistema de libre designación de un puesto de trabajo en la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y previo cumplimiento del procedimiento previsto en los artículos 51 al 56 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado mediante Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
Esta Presidencia en uso de las competencias atribuidas por la Ley 3/2013, de 4 de junio, de creación de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia y por el Real Decreto 657/2013, de 30 de agosto, por el que se aprueba su Estatuto Orgánico, ha dispuesto resolver la referida convocatoria según se detalla en el anexo adjunto, una vez ha sido realizado el nombramiento por el Pleno del Consejo de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia. Ello en cumplimiento de lo establecido en el citado Real Decreto 657/2013, de 30 de agosto.
La toma de posesión del nuevo destino se realizará conforme a lo establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995 antes citado.
Contra esta resolución que agota la vía administrativa podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la notificación, con arreglo a lo dispuesto en el apartado 5 de la disposición adicional cuarta de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, y, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de Reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que lo dictó.
Madrid, 29 de agosto de 2022.–La Presidenta de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia, Cani Fernández Vicién.
Categoría: Administración

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 355 bis.2 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, la Comisión Permanente en su reunión del día 12 de enero de 2023, ha acordado adscribir al magistrado don Ricardo Benítez Soto Flores, a la Audiencia Provincial de Granada, orden penal, con efectos de la fecha de la efectiva reincorporación del magistrado don Francisco Ramos Cano a la plaza reservada, continuando en la situación administrativa de servicios especiales que ya tiene declarada y adjudicándole vacante que se produzca en dicha Audiencia, correspondiente al orden penal.
Madrid, 12 de enero de 2023.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, P.S., el Vocal Rafael Mozo Muelas.
Categoría: Administración

De conformidad con lo dispuesto en los artículos 17.2 y 23 de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional, y por expiración del plazo de nombramiento,
Vengo en declarar el cese en sus funciones, a partir de la toma de posesión de quien hubiere de sucederle, de don Santiago Gutiérrez-Vares García como Magistrado del Tribunal Constitucional nombrado a propuesta del Consejo General del Poder Judicial, agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 30 de diciembre de 2022.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 47, de 10 de marzo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la Corporación y en la página web https://antas.sedelectronica.es/info.0.
Antas, 10 de marzo de 2022.–El Alcalde, Pedro García Cabrera.
Categoría: Administración

Ante la Sala Tercera de lo Contencioso-Administrativo, Sección 5.ª, del Tribunal Supremo, el Ayuntamiento de Palma ha interpuesto recurso contencioso-administrativo contra el Real Decreto 868/2024, de 27 de agosto, por el que se acuerdan medidas, conforme al artículo 373 del texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, en relación con la Sociedad Anónima Mercados Centrales de Abastecimiento de Palma de Mallorca.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa se emplaza a los interesados en el mismo para que puedan comparecer, si a su derecho conviene, ante el referido Tribunal en el plazo de nueve días a contar desde el día siguiente al de publicación de esta resolución.
Madrid, 19 de noviembre de 2024.–La Secretaria General Técnica, Paloma García-Galán San Miguel.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ávila» número 251, de 31 de diciembre de 2022, con corrección de errores en el número 11, de 18 de enero de 2023, y en el número 17, de 26 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases generales y específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno de estabilización/libre:
Una plaza de Administrativo, perteneciente al grupo III.
Siete plazas de Auxiliar Administrativo, pertenecientes al grupo IV.
Dos plazas de Auxiliar de Biblioteca, pertenecientes al grupo IV.
Una plaza de Trabajador Social, perteneciente al grupo II.
Una plaza de Monitor de Educación, perteneciente al grupo III.
Dos plazas de Informador Turístico, pertenecientes al grupo IV.
Una plaza de Informador Turístico fijo-discontinuo, perteneciente al grupo IV.
Una plaza de Oficial de Obras, perteneciente al grupo IV.
Tres plazas de Peón de Obras, pertenecientes al grupo V.
Cuatro plazas de Peón de Jardinería, pertenecientes al grupo V.
Cinco plazas de Peón de Limpieza Viaria, pertenecientes al grupo V.
Tres plazas de Alguacil, pertenecientes al grupo V.
Una plaza de Conserje, perteneciente al grupo V.
Una plaza de Limpieza de Edificios, perteneciente al grupo V.
Dos plazas de Monitor de Ocio y Tiempo Libre fijo-discontinuo, pertenecientes al grupo IV.
Una plaza de Profesor Deportivo fijo-discontinuo, perteneciente al grupo II.
Asimismo, se ha publicado anuncio de las citadas bases generales y específicas en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 7, de 12 de enero de 2023, con corrección de errores en el número 23, de 3 de febrero de 2023 y en el número 29, de 13 de febrero de 2023.
El plazo de presentación de las solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Todos los actos de desarrollo de los procesos selectivos se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Arenas de San Pedro y en la Sede Electrónica de la Corporación (https://arenasdesanpedro.sedelectronica.es).
Arenas de San Pedro, 13 de abril de 2023.–La Concejal de Personal y Régimen Interior, Laura Martín Núñez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 232, de 29 noviembre de 2021, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:
Un puesto de Jefatura de Servicio del Servicio de Disciplina Urbanística y Medioambiental.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra», en el tablón de anuncios y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Pontevedra.
Pontevedra, 30 de diciembre de 2021.–El Director de Recursos Humano, José Santiago Sáez Velasco.
Categoría: Administración

Ante la Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, doña Magdalena Campos Torres Lozano (***96.10**), ha interpuesto recurso contencioso-administrativo, Procedimiento Ordinario número 2/000352/2022, contra la Resolución de fecha 9 de diciembre de 2022, del General Jefe de Enseñanza, por la que se desestima el Recurso de Alzada interpuesto por el recurrente contra varias Resoluciones del Tribunal de Selección de la Convocatoria de pruebas selectivas para el ingreso en los centros docentes de formación, para la incorporación a la Escala de Cabos y Guardias anunciadas por Resolución 160/38235/2021, de 16 de junio, de la Dirección General de la Guardia Civil (BOE número 149), por la que se la declaró No Apta en la prueba de la entrevista personal.
Lo que se hace público a efectos de notificación, a cuantos aparezcan interesados en el mismo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa (BOE número 167), para que puedan comparecer ante la referida Sala en el plazo de nueve días a contar desde la publicación de la presente resolución.
Madrid, 25 de mayo de 2022.–El General Jefe de la Jefatura de Enseñanza de la Guardia Civil, Antonio José Rodríguez Medel Nieto.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe positivo de la Agència per a la Qualitat del Sistema Universitari de Catalunya, y acordado el carácter oficial del título por Acuerdo del Consejo de Ministros de 17 de septiembre de 2024 (publicado en el BOE de 27 de septiembre de 2024, por Resolución de la Secretaría General de Universidades de 24 de noviembre de 2023),
Este Rectorado ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Cuidados Paliativos y Necesidades de Soporte por la Universitat Internacional de Catalunya.
Barcelona, 23 de octubre de 2024.–El Rector, Alfonso Jiménez Ortega.
Categoría: Funcionarios y Personal

Se deja sin efecto el anuncio de la convocatoria publicado, mediante Resolución de 29 de diciembre de 2022, en el «Boletín Oficial del Estado» número 46, de 23 de febrero de 2023, respecto de la plaza de Mediador social intercultural.
San Lorenzo de El Escorial, 6 de marzo de 2023.–La Presidenta, Carlota Marín Carrasco.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 135, de 14 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Auxiliar de instalaciones deportivas, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos tablón electrónico de edictos de la Corporación, que se encuentra en la sede electrónica del Ayuntamiento de Tocina (https://tocinalosrosales.sedelectronica.es).
Tocina, 14 de junio de 2022.–El Alcalde, Francisco Vázquez Montero Domínguez.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta de la Ministra de Defensa, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 1 de marzo de 2022,
Vengo en promover al empleo de General de Brigada del Cuerpo de Intendencia del Ejército de Tierra al Coronel don Francisco Suárez Carmona Jiménez.
Dado en Madrid, el 1 de marzo de 2022.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 246, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de informático/a, perteneciente a la escala de Administración especial, subescala servicios especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a, perteneciente a la escala de Administración general, subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de técnico/a de organización: empleo - RRHH, perteneciente a la escala de Administración especial, subescala técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 246, de 28 de diciembre de 2022.
Asimismo las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 244, de 26 de diciembre de 2022
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Bizkaia».
Zalla, 28 de febrero de 2023.–El Alcalde, Juan Blanco Sanz Pascual.
Categoría: Judicial

En el recurso contencioso-administrativo número 848/2022 contra el Real Decreto 589/2022, de 19 de julio, por el que se regulan la formación transversal de las especialidades en Ciencias de la Salud, el procedimiento y criterios para la propuesta de un nuevo título de especialista en Ciencias de la Salud o diploma de área de capacitación específica, y la revisión de los establecidos, y el acceso y la formación de las áreas de capacitación específica, y se establecen las normas aplicables a las pruebas anuales de acceso a plazas de formación en especialidades en Ciencias de la Salud, la Sala Tercera (Sección Cuarta) del Tribunal Supremo ha dictado sentencia con fecha 16 de octubre de 2023 cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente:
Por todo lo expuesto, en nombre del Rey y por la autoridad que le confiere la Constitución, esta Sala ha decidido:
1.º Estimar el recurso contencioso-administrativo interpuesto por la representación procesal de la Universidad de Navarra-Clínica Universidad de Navarra contra el Real Decreto 589/2022, de 19 de julio, por el que se regulan la formación transversal de las especialidades en Ciencias de la Salud, el procedimiento y criterios para la propuesta de un nuevo título de especialista en Ciencias de la Salud o diploma de área de capacitación específica, y la revisión de los establecidos, y el acceso y la formación de las áreas de capacitación específica, y se establecen las normas aplicables a las pruebas anuales de acceso a plazas de formación en especialidades en Ciencias de la Salud, y declarado la nulidad de los artículos 16.4, 23.2, y de la disposición derogatoria única, apartados b) y d).
2.º Imponer las costas a la parte demandada en los términos fijados en el fundamento de Derecho último.
3.º Ordenar la publicación del fallo de esta sentencia en el «Boletín Oficial del Estado».
Notifíquese esta resolución a las partes e insértese en la colección legislativa.
Así se acuerda y firma.–Pablo Lucas Jiménez de la Cueva.–Luis María Fuentes Serrano.–María del Pilar Teso Gamella.–Antonio Jesús Domínguez Fernández.–José Luis Requero Ibáñez. Firmado.
Categoría: Funcionarios y Personal

En virtud del concurso convocado por Resolución de la Universidad de Málaga de 16 de marzo de 2022 (BOE de 22 de marzo de 2022), y de conformidad con las propuestas elevadas por las Comisiones designadas para juzgar los citados concursos,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y por el Decreto 464/2019, de 14 de mayo, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Málaga, ha resuelto nombrar Profesora Titular de Universidad, de la Universidad de Málaga, con los emolumentos que le corresponden según las disposiciones vigentes, a:
Doña María Jesús Ramírez López Fernández Torres en el Área de Conocimiento de Comunicación Audiovisual y Publicidad adscrita al Departamento de Comunicación Audiovisual y Publicidad (plaza 006TUN22).
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 6.4. de la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, Orgánica de Universidades, podrán interponer los interesados, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el Sr. Rector Magfco. de esta Universidad o recurso contencioso-administrativo contra la citada resolución, de conformidad con lo dispuesto en la ley reguladora de dicha jurisdicción.
Málaga, 7 de junio de 2022.–El Rector, José Cortés Pastor Suárez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 229, de 30 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Dinamizador del Centro Guadalinfo, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Siete plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Monitor de Deportes, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Barrendero, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Limpiador/a de Dependencias, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Villanueva de las Torres (https://villanuevadelastorres.sedelectronica.es/info.0).
Villanueva de las Torres, 12 de enero de 2023.–El Alcalde, José Moreno Soto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 226, de 24 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer en turno libre:
Una plaza de conserje-recepcionista, mediante el sistema de concurso, de la plantilla de personal laboral fijo.
Una plaza de auxiliar de policía, mediante el sistema de concurso con fase previa, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local y sus auxiliares.
Una plaza de auxiliar administrativo (gestión especializada), mediante el sistema de concurso, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa/Auxiliar.
Una plaza de arquitecto, mediante el sistema de concurso, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior.
Una plaza de auxiliar de biblioteca, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plantilla de personal laboral fijo.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 211, de 3 de noviembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Benifairó de les Valls, 25 de noviembre de 2022.–El Alcalde, Antonio Rivera Peña Molina.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 4, de 9 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
– Un puesto de Jefatura Servicio de Presupuesto y Gasto Público, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Hacienda, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Recursos Humanos, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Contratación, Innovación Tecnológica y Defensa Jurídica, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Turismo, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Urbanismo y Patrimonio, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Servicio de Desarrollo Económico y Empleo, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A1, Escala de Administración General, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Sección de Administración de Recursos Humanos, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A2, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Sección de Obras e Infraestructuras, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A2, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
– Un puesto de Jefatura Sección de Patrimonio, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A2, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» y/o en el Tablón de Anuncios, apartado «Empleo Público», de la sede electrónica del Ayuntamiento de Adeje.
Adeje, 23 de enero 2023.–El Concejal del Área de Buen Gobierno, Epifanio Ortiz Rojas Hernández.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» número 202410190775, de 18 de diciembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Medio/a adscrito/a a la Oficina de Atención al Ciudadano, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 9316, de 23 de diciembre de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación en el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Santa Margarida i els Monjos, 23 de diciembre de 2024.–La Alcaldesa, Imma Santana Arias.