BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Funcionarios y Personal

Esta Gerencia, en uso de las atribuciones que, en materia de personal de administración y servicios, tiene delegadas por Resolución del Rector de 3 de julio de 2022 (BOCM.núm. 167, de 15 de julio), una vez cumplidas las formalidades contenidas en el artículo 125 de los Estatutos de la Universidad Carlos III de Madrid, con el fin de atender las necesidades de personal de administración y servicios y, en virtud de la Resolución de 19 de mayo de 2022, de la Universidad Carlos III de Madrid, por la que se publica la Oferta de Empleo Público de Personal de Administración y Servicios para el año 2022 resultante de la tasa adicional prevista en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, (BOCM núm. 122 de 24 de mayo), autorizada por Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid de fecha 31 de agosto de 2022; anuncia la convocatoria de proceso selectivo por el sistema general de acceso libre, por concurso oposición, en el marco de la estabilización de empleo temporal del Personal de Administración y Servicios en la siguiente Categoría de personal laboral de la Universidad Carlos III de Madrid:
– Escala de Técnico Auxiliar (Grupo D), Área Servicios Generales, Especialidad Servicios e Información. Una plaza.
Las bases de las convocatorias se publicarán en la página web de esta Universidad, que se indica a continuación, el mismo día que se haga pública en el «Boletín Oficial Electrónico de la Universidad Carlos III de Madrid» la presente resolución.
https://www.uc3m.es/empleo/pas
Quienes deseen tomar parte en este concurso deberán presentar su solicitud telemáticamente a través del enlace que se habilitará en la citada página web de la Universidad Carlos III de Madrid.
El plazo para acceder a la aplicación habilitada al efecto y formular la solicitud será de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de las convocatorias en el «Boletín Oficial Electrónico de la Universidad Carlos III de Madrid», sin perjuicio de la publicación del anuncio en el «Boletín Oficial del Estado» y en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid».
La presente Resolución pone fin a la vía administrativa y contra la misma se podrá interponer Recurso Contencioso-Administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a la notificación de esta Resolución, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Getafe, 2 de diciembre de 2022.–El Rector, P.D. (Resolución de 3 de julio de 2022), la Gerente, Salomé Silva Hernández.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertidos errores en el anexo de adjudicaciones de la Resolución de 3 de octubre de 2022 (BOE de 6 de octubre), por la que se resuelve la convocatoria de libre designación, convocada por Resolución de 23 de junio de 2022,
Esta Subsecretaría, en virtud de lo establecido en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y en uso de las atribuciones conferidas en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, acuerda efectuar las siguientes correcciones:
En el anexo, página 137023, el puesto con número de orden 1 (código 2512303), en la columna Puesto de procedencia, donde dice: «Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital. Secretaría de Estado de Telecomunicaciones e Infraestructuras Digitales. Madrid», debe decir: «Ministerio de Justicia. Gerencias Territoriales. Gerencia Territorial de Justicia de Castilla y León en Burgos. Burgos».
El puesto con número de orden 4 (código 2065194), en la columna Puesto de procedencia, donde dice: «Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital. Secretaría de Estado de Telecomunicaciones e Infraestructuras Digitales. Madrid», debe decir: «Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana. Servicios Periféricos Marina Mercante. Capitanía Marítima de Vigo. Vigo».
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir de su notificación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, o potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que lo dictó (Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas).
Madrid, 6 de octubre de 2022.–La Subsecretaria de Asuntos Económicos y Transformación Digital, Amparo López Iglesias.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava» número 33, de 18 de marzo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cinco plazas de Ayudante/a Auxiliar Servicios Generales, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Subalterna, grupo AP, reservadas a personas con discapacidad intelectual, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente a la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava» y en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Diputación Foral de Álava (https://www.araba.eus/PortalEmpleo).
Vitoria-Gasteiz, 21 de marzo de 2022.–La Segunda Teniente de Diputado General y Diputada Foral de Fomento del Empleo, Comercio y Turismo y de Administración Foral, Cristina Peña Calvar.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 24 de mayo de 2023, del Ayuntamiento de Llíria (Valencia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas en el marco de los procesos de estabilización de empleo temporal, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 133, de 5 de junio de 2023, se procede a efectuar la siguiente rectificación:
En la página 79712, donde dice:
«Cinco plazas de Peón de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen laboral, Grupo/Subgrupo asimilado AP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Chófer de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen laboral, Grupo/Subgrupo asimilado C2, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Chófer de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen funcionarial, Grupo/Subgrupo C2, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.»
Debe decir:
«Cinco plazas de Peón de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen laboral, Grupo/Subgrupo asimilado AP, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Chófer de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen laboral, Grupo/Subgrupo asimilado C2, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Chófer de Brigada de Residuos Sólidos Urbanos, régimen funcionarial, Grupo/Subgrupo C2, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.»
Se abre un nuevo plazo de presentación de solicitudes que será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Llíria, 7 de junio de 2023.–El Alcalde, Joan Cabrera Velasco Silva.
Categoría: Judicial

El Pleno del Tribunal Constitucional, por providencia de 11 de marzo de 2022, ha acordado admitir a trámite la cuestión de inconstitucionalidad número 5384-2021 planteada por la Sección 2.ª de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Canarias, con sede en Santa Cruz de Tenerife, en el procedimiento 120-2020, en relación con el artículo primero de la Ley 18/2019, de 2 de diciembre, de medidas urgentes de ordenación del empleo público en las administraciones canarias y, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 10.1 c) LOTC, reservar para sí el conocimiento de la presente cuestión.
De conformidad con lo establecido en el artículo 37.2 LOTC, quienes sean parte en el procedimiento ordinario núm. 120-2020, podrán personarse ante este Tribunal dentro de los quince días siguientes a la publicación del presente edicto en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 11 de marzo de 2022.–El Secretario de Justicia del Pleno del Tribunal Constitucional, Alfonso Hernández Bravo.
Categoría: Funcionarios y Personal

Concluido el proceso selectivo previsto en la Resolución de 7 de octubre de 2019 (BOE 256, de 24 de octubre de 2019), por la que se hace pública la convocatoria de pruebas selectivas para el ingreso, mediante el sistema de promoción interna, en el subgrupo A1, Cuerpo Superior Postal y de Telecomunicación, vista la propuesta del Tribunal de personas aspirantes que figuran en la relación definitiva de aprobados/as y verificada la concurrencia de los requisitos exigidos en la convocatoria, la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos SA; S.M.E., en cumplimiento de lo establecido en la base 8.ª de la convocatoria, Resolución de 30 de noviembre de 2020 (BOE 327, de 16 de diciembre de 2020), que publica las bases específicas que regirán el proceso selectivo para el ingreso, por el turno de promoción interna en los Cuerpos o Escalas de Correos, ha dispuesto lo siguiente:
Nombrar funcionarios y funcionarias de carrera del subgrupo A1, Cuerpo Superior Postal y de Telecomunicación, a las personas aspirantes que se relacionan en el anexo I adjunto a la presente Resolución, ordenadas de acuerdo a la puntuación total obtenida, con expresión de los puestos que se les adjudica.
Para adquirir la condición de funcionarios/as de carrera del subgrupo A1, Cuerpo Superior Postal y de Telecomunicación, las personas aspirantes objeto del presente nombramiento, deberán tomar posesión de su destino. La toma de posesión se efectuará en el plazo de un mes, contado desde la fecha de publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de esta Resolución.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, los interesados podrán interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante el Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del Tribunal Superior de Justicia correspondiente a la circunscripción donde radique su domicilio, según lo establecido en los artículos 10.1.i), 14.1.2.ª y 46.1 de la Ley 29/1998, o, en su caso, recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 16 de marzo de 2022.–El Presidente de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, SA, S.M.E., Juan Lozano Arias Castro.
Categoría: Administración

A propuesta del Ministro de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 13 de septiembre de 2022,
Vengo en disponer el cese de don Francisco Blanco López Vidal como Embajador de España en la República de Panamá, agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 13 de septiembre de 2022.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta de la Comisión Calificadora del Concurso convocado por Resolución de esta Universidad, de fecha 26 de abril de 2022 (BOE de 2 de mayo de 2022 y BOJA de 29 de abril de 2022), para provisión de plazas de Cuerpos Docentes Universitarios, y de acuerdo con lo previsto en el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de Universidades, de 21 de diciembre (BOE de 24 de diciembre), modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece acreditación nacional a los cuerpos docentes universitarios, así como el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios, y a tenor de lo establecido en el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de octubre (BOJA número 4, de 5 de enero de 2018) y demás disposiciones concordantes.
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 20.1 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de diciembre, y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto nombrar a doña Olga Gómez Molina, Profesora Titular de Universidad del área de conocimiento «Psicología Evolutiva y de la Educación» adscrita al Departamento de «Psicología».
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución, ante este Rectorado (artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas) o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a esta publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba (artículos 8.3 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa).
Córdoba, 27 de julio de 2022.–El Rector, Manuel Martínez Ortiz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» número 231, de 27 de septiembre de 2021, se ha publicado la Resolución de 21 de septiembre de 2021, referente a la convocatoria para proveer varias plazas de Educador/a Social, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 180, 21 de septiembre de 2021.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara» número 16, de 25 de enero de 2022; se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Se abre un nuevo plazo de presentación de nuevas instancias de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Guadalajara, 25 de enero de 2022.–El Alcalde, Alberto Garrido Pascual.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe positivo de la Fundación para el Conocimiento madri+d y acordado el carácter oficial del título por Acuerdo de Consejo de Ministros de 17 de septiembre de 2024, por el que se establece el carácter oficial de determinados títulos de Máster y su inscripción en el Registro de Universidades, Centros y Títulos publicado por Resolución de la Secretaría General de Universidades de 20 de septiembre de 2024 («Boletín Oficial del Estado» de 27 de septiembre de 2024),
Este Rectorado ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Ingeniería Industrial por la Universidad Europea de Madrid, quedando el plan de estudios estructurado según consta en esta resolución.
Villaviciosa de Odón, 26 de noviembre de 2024.–La Rectora, Elena Herrera Rojas.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 201, de 24 de agosto de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Ocho plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la Corporación.
Coslada, 30 de agosto de 2022.–El Alcalde en Funciones, Julio Huete Pérez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 151, de 27 de junio de 2022, se ha publicado anuncio de las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante el sistema de concurso, en turno libre, las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo:
Una plaza de Ayudante de Servicios Técnicos.
Una plaza de Coordinador de Deportes.
Una plaza de Profesor de Música.
Una plaza de Terapeuta Ocupacional.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Miraflores de la Sierra, 28 de junio de 2022.–El Alcalde, Luis Sanz Vázquez.
Categoría: Administración

A propuesta del Ministro de Agricultura, Pesca y Alimentación, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 3 de octubre de 2023,
Vengo en disponer el cese de don Juan Diez Blanco Bravo como Director General de Ordenación Pesquera y Acuicultura, agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 3 de octubre de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta de la Comisión Calificadora del Concurso convocado por Resolución del de esta Universidad de fecha 18 de mayo de 2023 (BOE 24 de mayo de 2023 y BOJA 23 de mayo de 2023) para provisión de plazas de Cuerpos Docentes Universitarios, y de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (BOE de 23 de marzo), el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece acreditación nacional a los cuerpos docentes universitarios, así como el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios, y a tenor de lo establecido en el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de octubre (BOJA n.º 4, de 5 de enero de 2018) y demás disposiciones concordantes.
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (B.O.E. de 23 de marzo), y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto nombrar a doña Sara Jiménez Parra Vázquez Titular de Universidad del área de conocimiento «Genética», adscrita al Departamento de «Genética».
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución, ante este Rectorado (artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas) o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a esta publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba (artículos 8.3 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contenciosa-Administrativa).
Córdoba, 3 de noviembre de 2023.–El Rector, Manuel Mora Mendoza.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 158, del 18 de agosto de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, Subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan se publicarán de conformidad con las bases de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» o/y en el tablón de anuncios de la Corporación y en la página web del Ayuntamiento de Cañamero.
Cañamero, 19 de agosto de 2022.–El Alcalde, David Flores Herrero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona», de 3 de abril de 2023, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:
Dos plazas de Profesor/a Escuela de Música, códigos C28 y C29, pertenecientes a la categoría Técnica media, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema extraordinario de concurso de méritos, (estabilización de la plantilla de acuerdo con la Ley 20/2021).
Una plaza de Profesor/a Escuela de Música, código C30, perteneciente a la categoría Técnica media, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema extraordinario de concurso de méritos, (estabilización de la plantilla de acuerdo con la Ley 20/2021).
Una plaza de Educador/a Social, código C06, perteneciente a la categoría Técnica media, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema extraordinario de concurso de méritos, (estabilización de la plantilla de acuerdo con la Ley 20/2021).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Sant Joan de Vilatorrada, 3 de abril de 2023.–El Alcalde, Jordi Martín i Vilalta.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Melilla» número 6074, de 2 de junio de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Seis (6) plazas de Bombero-Conductor, pertenecientes a la plantilla de personal funcionario, integradas en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, mediante el sistema de oposición libre.
Veintitrés (23) plazas de Policía Local, pertenecientes a la plantilla de personal funcionario, integradas en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, mediante el sistema de oposición libre.
Una (1) plaza de Suboficial del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SPEIS), integrada en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, promoción interna.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Melilla» número 5000 de fecha 15 de febrero de 2013.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el Boletín Oficial de la ciudad.
Melilla, 5 de junio de 2023.–La Consejera de Presidencia y Administración Pública, Gloria Rojas Ruiz.