Categoría: Funcionarios y Personal

ionarios Civiles de la Administración General del Estado.
En el presente concurso se adjudicarán las posibles resultas que se relacionan en el anexo II de esta resolución, en las mismas condiciones para los solicitantes que las expuestas en esta base, salvo que los funcionarios que tengan derecho de reserva sobre dichos puestos, volvieran a ocuparlos o mantuvieran su derecho de reserva sobre el puesto.
La publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de la resolución del concurso, con adjudicación de los puestos, servirá de notificación a los interesados, y a partir de la misma empezarán a contarse los plazos establecidos para que los ministerios y organismos afectados efectúen las actuaciones administrativas procedentes.
Contra la presente resolución, se podrá interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado en el plazo de un mes desde su publicación o bien recurso contencioso‐administrativo en el plazo de dos meses desde su publicación, ante el órgano judicial competente, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso‐Administrativa.
Madrid, 5 de mayo de 2022.–La Subsecretaria de Hacienda y Función Pública, P. D. (Orden HFP/1500/2021, de 29 de diciembre), la Directora General de la Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado, Myriam Lorenzo Cortón.
1. El impreso debe cumplimentarse preferentemente a ordenador. En caso de escribirse a mano se hará con letras mayúsculas y bolígrafo negro.
2. Situación Administrativa, expresar, en su caso, tipo de excedencia u otra situación.
3. Destino Definitivo, puestos de trabajo obtenidos por concurso, libre designación y nuevo ingreso.
En los supuestos de otros ministerios u otras administraciones, indicar cuáles.
4. Destino Provisional, Supuestos de adscripción provisional por reingreso al servicio activo, comisión de servicios y los previstos en el articulo 72.1 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo (BOE de 10 de abril).
Si se desempeñara un puesto en comisión de servicios se cumplimentarán, también, los datos de puesto al que esta adscrito el funcionario con carácter definitivo.
5. En Puesto/s Solicitado/s, el recuadro correspondiente a la unidad de adscripción se cumplimentará con el nombre de la dirección general, organismo autónomo, delegación provincial a la que corresponda el puesto.
6. La alegación para valoración del trabajo desarrollado y los méritos específicos se grapará a la instancia, aunque en ningún caso exime de la pertinente acreditación documental.
7. Toda la documentación deberá presentarse, como la solicitud, en tamaño (DIN-A4) e impresa o escrita por una sola cara.
8. En el apartado Reservado Recursos Humanos, no escribir nada. Muchas gracias.
En caso necesario deberán utilizarse cuantas hojas sean precisas.
Don/doña ........................................................................................................................
Consentimiento para obtención de datos:
☐ Doy mi consentimiento para que los datos personales que facilito puedan ser utilizados por la Subdirección General de Recursos Humanos, para el ejercicio de las competencias que tiene atribuidas en materia de gestión de personal y provisión de puestos de trabajo.
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1. Expediente personal.
2. Identidad.
3. Residencia.
La información sin marca de consentimiento deberá aportarse por el interesado.