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Categoría: Administración

Recibida en la Dirección General de Armamento y Material la solicitud presentada por la empresa Tecnesis 3000, SL, con domicilio social en calle José Ortega y Gasset, 34, de Madrid, para la renovación de la homologación del disparo subcalibrado M‐83 de 25 mm, cuyo montaje final se realiza en la Fábrica de Municiones de Granada, sita en la carretera de Murcia, s/n, El Fargue (Granada),
Habiéndose comprobado que se mantienen las características del disparo y el proceso productivo utilizado en la fabricación del mismo, según lo exigido por el Reglamento de homologación de productos de específica utilización en el ámbito de la defensa, aprobado por Real Decreto 165/2010, de 19 de febrero,
Esta Dirección General, de acuerdo con lo establecido en el citado reglamento y visto el informe favorable emitido por la Comisión Técnico-Asesora de Homologación, ha resuelto renovar por dos años, a partir de la fecha de esta resolución, la homologación del disparo subcalibrado M‐83 de 25 mm, fabricado por Tecnesis 3000, SL, concedida mediante la Resolución 320/38281/2020, de 22 de septiembre.
Los interesados podrán solicitar una nueva renovación seis meses antes de la expiración de dicho plazo.
Madrid, 22 de febrero de 2023.–El Director General de Armamento y Material, PD (Resolución de 22 de octubre de 2019), el Subdirector General de Inspección, Regulación y Estrategia Industrial de Defensa, Pedro Hidalgo Lozano Ramírez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 17 de agosto de 2022 (BOE de 1 de septiembre de 2022), se anunció convocatoria para la provisión, por el sistema de libre designación, de puestos de trabajo en la Agencia Estatal de Meteorología (Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico).
De acuerdo con lo establecido en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la reforma de la Función Pública, y previo cumplimiento de la tramitación que exige el capítulo III, del título III, del Real Decreto 364/1995 de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles del Estado, comprobado el cumplimiento por parte de los candidatos elegidos de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, esta agencia ha dispuesto resolver la referida convocatoria, de acuerdo con el informe de la unidad proponente, según se detalla en el anexo adjunto.
La toma de posesión del nuevo destino se realizará conforme a lo establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, antes citado.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a su publicación, ante los Juzgados Centrales de lo Contencioso-Administrativo o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, conforme a lo establecido en los artículos 10.1.i) y 14.1 segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, o potestativamente y con carácter previo, recurso de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que lo ha dictado, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 21 de octubre de 2022.–El Presidente de la Agencia Estatal de Meteorología, Miguel Reyes Pascual Moreno.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 27 de septiembre de 2024 (BOE número 243, de 8 de octubre de 2024), de la Secretaría de Estado de Asuntos Exteriores y Globales, se anunció convocatoria para la provisión, por el sistema de libre designación, de puesto de trabajo en el Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación.
De acuerdo con lo establecido en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y previo cumplimiento de la tramitación que exige el artículo 54 del Real Decreto 364/1995 de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
Este Ministerio acuerda dar publicidad a la resolución de la convocatoria de referencia según se detalla en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a partir de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su comunidad autónoma (o provincia, en su caso) o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a su elección, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1 Segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición, en el plazo de un mes ante el mismo órgano que lo ha dictado.
Madrid, 29 de noviembre de 2024.–El Secretario de Estado de Asuntos Exteriores y Globales, P. D. (Orden AUC/462/2021 de 28 de abril), el Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, Xavier Calvo Peña.
Categoría: Funcionarios y Personal

El 21 de marzo de 2023, se publicó en el «Boletín Oficial del Estado» Resolución de la Subsecretaría del Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática por la que se aprobó la relación provisional de admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para cubrir plazas de personal laboral, por el sistema general de acceso libre, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal, en el ámbito del Consejo de Administración del Patrimonio Nacional.
Se ha constatado que en la citada resolución no se publicaron junto con los listados de excluidos, los motivos de exclusión, por lo que se procede a subsanar dicha omisión, por ello y en uso de las competencias que le están atribuidas al Subsecretario del Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público se acuerda:
Publicar como anexo I a la presente resolución la lista provisional de aspirantes excluidos a que se refiere el apartado anterior, con expresión de las causas de exclusión.
Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en las listas provisionales de admitidos ni en la de excluidos, disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución para subsanar los defectos que hayan motivado su no admisión o la omisión simultánea en las listas provisionales de admitidos y excluidos.
Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o no aleguen la omisión justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán excluidos de la participación en el proceso selectivo.
Madrid, 24 de marzo de 2023.–El Subsecretario de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática, P. D. (Orden PCM/318/2022 de 11 de abril), la Gerente, María Dolores Menéndez Company.
Sin aspirantes excluidos.
Sin aspirantes excluidos.
Sin aspirantes excluidos.
A. No queda verificado el cumplimiento del requisito de titulación exigido para el acceso al puesto solicitado o la titulación aportada no se corresponde con la exigida en las Bases de Convocatoria.
B. La fecha de nacimiento expresada por el solicitante no se corresponde con la obtenida mediante la verificación de datos.
C. No acreditar ser demandante de empleo durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de publicación de la convocatoria y/o no cumple con la condición de carecer de rentas superiores, en cómputo mensual, al Salario Mínimo Interprofesional.
D. No es posible verificar el título de familia numerosa que acredite exención del abono total o parcial de la tasa de los derechos de examen.
E. No queda verificada la condición legal de persona con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, así como la autorización de la Comunidad de Madrid, y establecido el carácter oficial del Título por Acuerdo del Consejo de Ministros de 4 de septiembre de 2009 (publicado en el BOE de 9 de octubre de 2009).
Modificado el plan de estudios de acuerdo con lo establecido en los artículos 26 y 28 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, modificado por el Real Decreto 861/2010, de 2 de julio; emitido informe favorable sobre la solicitud de modificación por Fundación para el Conocimiento Madrimasd, en fecha 23 de junio de 2015, indicando que las modificaciones propuestas no suponen un cambio que afecte a la naturaleza del Título y sus objetivos.
Este Rectorado, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en redacción dada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, ha resuelto publicar el plan de estudios vigente conducente a la obtención del título oficial de Máster Universitario en Biotecnología Agroforestal por la Universidad Politécnica de Madrid, que queda estructurado según consta en el anexo de esta Resolución.
Madrid, 27 de junio de 2022.–El Rector, Guillermo Rojas Silva.
Tabla 1. Distribución del plan de estudios en créditos europeos por tipo de materia:
Para ampliar información acerca de este plan de estudios se puede acudir a la página Web de la Universidad Politécnica de Madrid: http://www.upm.es
Categoría: Funcionarios y Personal

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, este Ministerio acuerda anunciar la convocatoria para la provisión, por el sistema de libre designación, de los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I de esta resolución, y que figuran en la Relación de Puestos de Trabajo del Departamento, aprobada por la Resolución de la CECIR del día 10 de abril de 1997 y publicada en el «Boletín Oficial del Estado» el 20 de enero de 1998, con arreglo a las siguientes
Los puestos de trabajo ofertados podrán ser solicitados por los funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para el desempeño de los mismos.
Las solicitudes se presentarán en el modelo de solicitud que figura como anexo II y se enviarán electrónicamente en el plazo de quince días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado», al Señor Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, plaza del Marqués de Salamanca, número 8, Madrid. Las solicitudes y documentos que se envíen desde el MAUC se encaminarán al código DIR3 T00600606. En el caso de que se envíen a través del Registro Electrónico Común o a través de GEISER desde fuera del MAUC se encaminarán al código «EA0033991 Subdirección General de Personal» especificando en el Asunto que va dirigido al Órgano Interno cuyo código es T00600606 Servicio de Personal Funcionario Exterior.
Junto con las solicitudes, que se formalizarán una por cada puesto individualmente, los aspirantes acompañarán sucurriculum vitae,en el que consten los títulos académicos, años de servicio y puestos de trabajo desempeñados en la Administración, con descripción de las funciones, con especial mención a aquellos puestos desempeñados en los servicios centrales de este Ministerio u otros similares en el Exterior. Igualmente serán tenidos en cuenta los estudios y cursos realizados haciendo hincapié en aquellos relacionados con el «Servicio Exterior» y cualesquiera otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto. Los conocimientos de idiomas deberán justificarse aportando copia de los títulos y/o certificados que acrediten el nivel alcanzado.
La permanencia en los puestos ubicados en el exterior tendrá una duración máxima improrrogable de cinco años.
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir de su notificación, ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su comunidad (o provincia en su caso) o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a su elección, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1.Segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la dictó.
Madrid, 12 de diciembre de 2023.–El Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, Luis Suárez Cuesta Civís.
Categoría: Administración

La Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación, reconoce la importancia del fenómeno asociativo como instrumento de integración, participación y representación de los legítimos intereses de los ciudadanos, y a tal objeto contempla una serie de medidas para facilitar el desarrollo de las asociaciones. Entre estas medidas de fomento se recoge la posibilidad de que las entidades asociativas sin fin de lucro puedan ser declaradas de utilidad pública.
En concreto, el artículo 32 de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, señala que, a iniciativa de las correspondientes asociaciones, tal declaración exige la concurrencia de determinados requisitos, que en esencia consisten en que sus fines estatutarios promuevan el interés general, la actividad no beneficie exclusivamente a los asociados, los miembros de los órganos de representación que perciban retribuciones no lo hagan con cargo a fondos públicos, cuenten con medios adecuados y organización idónea para el cumplimiento de los fines y se encuentren constituidas, inscritas y en funcionamiento durante los dos años anteriores a la solicitud.
En aplicación de esta normativa, y previa solicitud de las entidades interesadas, se han instruido los respectivos expedientes conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 1740/2003, de 19 de diciembre, sobre procedimientos relativos a asociaciones de utilidad pública.
En dichos expedientes constan las memorias, justificaciones y demás documentos de obligatoria aportación por los interesados, así como los informes de los departamentos y organismos competentes, incluido el preceptivo informe del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Examinada, por tanto, la normativa aplicable y la documentación que obra en los procedimientos, se pone de manifiesto que las entidades solicitantes reúnen todos los requisitos necesarios para obtener la condición de utilidad pública.
En su virtud, y al amparo de las facultades previstas en el artículo 3.7 del Real Decreto 1740/2003, de 19 de diciembre, dispongo:
Declarar de utilidad pública las siguientes asociaciones inscritas en el Registro Nacional de Asociaciones del Ministerio del Interior:
Declarar de utilidad pública las siguientes asociaciones inscritas en los Registros de las Comunidades Autónomas:
Contra esta Orden, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante este Ministerio en el plazo de un mes o directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-administrativo de la Audiencia Nacional en el plazo de dos meses a contar, en ambos casos, a partir del día siguiente a su notificación, según establecen la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso Administrativa.
Madrid, 28 de febrero de 2022.–El Ministro del Interior, P.D. (Orden INT/985/2005, de 7 de abril), el Secretario General Técnico, Juan Serrano Ortega Vidal.
Categoría: Judicial

Visto el expediente de indulto de don Fernando Hidalgo Gutiérrez, condenado por la Audiencia Provincial de Zaragoza, Sección Primera, en sentencia de 14 de julio de 2020, como autor de un delito de estafa a la pena de tres años, seis meses y un día de prisión y multa de seis meses con una cuota diaria de seis euros, y accesoria de inhabilitación especial para el derecho de sufragio pasivo durante el tiempo de la condena, por hechos cometidos en los años 2016 y 2017, en el que se han considerado los informes del Tribunal sentenciador y del Ministerio Fiscal, estimando que, atendiendo a las circunstancias del condenado y de acuerdo a la información que obra en el citado expediente, concurren razones de justicia y equidad, a propuesta de la Ministra de Justicia, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 14 de marzo de 2023,
Vengo en conmutar a don Fernando Méndez Vidal la pena privativa de libertad impuesta por otra de dos años de prisión, a condición de que satisfaga las responsabilidades civiles fijadas en la sentencia en el plazo que determine el Tribunal sentenciador y no vuelva a cometer delito doloso en el plazo de cuatro años desde la publicación del real decreto.
Dado en Madrid, el 14 de marzo de 2023.
Categoría: Normativas

Habiéndose denunciado el pasado 6 de mayo de 2022 el Convenio de colaboración en materia de gestión catastral suscrito entre la Dirección General del Catastro y el Ayuntamiento de Vilanova del Vallès el 18 de octubre de 2019, procede la publicación de la extinción de dicho convenio en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 9 de mayo de 2022.–El Director General del Catastro, Fernando de Aragón Amunárriz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número número 242, de 22 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Personal Laboral Fijo de Administrativo y Apoyo Trabajo Social, relativa al Proceso de Estabilización de Empleo de personal laboral, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Personal Laboral Fijo discontinuo de Profesor del Programa de Aprendizaje a lo largo de la Vida, relativa al Proceso de Estabilización de Empleo de personal laboral, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Asimismo las Bases Generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 248, de 28 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el Boletín Oficial de la Provincia y/o de la Comunidad Autónoma y/o en el tablón de anuncios de la Corporación, en la forma prevista en las propias bases.
Guadiana, 28 de febrero de 2023.–El Alcalde, Francisco Ferrer Ferrer.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» número 242, de 21 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 244, de 21 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo. Personal laboral. Sistema de concurso (Proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal).
Una plaza de Oficial Segunda Albañilería. Personal laboral. Sistema de concurso (Proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal).
Una plaza de Limpiador/a. Personal laboral. Sistema de concurso (Proceso extraordinario de estabilización del empleo temporal).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Boca de Huérgano, 8 de mayo de 2023.–El Alcalde, Tomás de la Sierra González.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña» número 210, de 30 de octubre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Medio Administración Especial, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Galicia» número 238, de 11 de diciembre de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Narón, 12 de diciembre de 2024.–La Alcaldesa, Marian Moya Ferrer.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 9 de febrero de 2023 (BOE núm. 39, de 15 de febrero de 2023), de la Subsecretaría de Asuntos Exteriores, Unión Europea y de Cooperación, se anunció convocatoria para la provisión, por el sistema de libre designación, de puestos de trabajo en el Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación.
De acuerdo con lo establecido en el artículo 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y previo cumplimiento de la tramitación que exige el artículo 54 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado, y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado,
Este Ministerio acuerda dar publicidad a la resolución parcial de la convocatoria de referencia según se detalla en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir de su publicación ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad (o provincia, en su caso) o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a su elección, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1.segunda de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la ha dictado.
Madrid, 5 de junio de 2023.–El Subsecretario de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, Luis Caballero Cuesta Civís.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por resolución de Alcaldía, de fecha 20 de diciembre del 2022, se ha aprobado las bases que han de regir el proceso selectivo para la provisión de una plaza de Oficial de Obras del Ayuntamiento de Villagarcía de la Torre, como personal laboral fijo, acogida al proceso de estabilización de empleo temporal por concurso.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz», núm. 243, de 23 de diciembre del 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer la referenciada plaza.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Extremadura», número 34, del día 17 de febrero del 2023.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el en el boletín oficial de la provincia, en la sede electrónica del Ayuntamiento (http://villagarciadelatorre.es) y en el tablón de anuncios.
Villagarcía de la Torre, 17 de marzo de 2023.–El Alcalde, Eduardo Morales Parra.