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Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 9 de febrero de 2022 («Boletín Oficial del Estado» del día 15 de febrero), se anunció convocatoria pública para cubrir, por el sistema de libre designación, puesto de trabajo en este Departamento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
Acreditada la observancia de lo previsto en el artículo 54 del Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como el cumplimiento por parte del candidato de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria y la idoneidad para el desempeño del puesto, de acuerdo con la valoración efectuada por el Centro Directivo del que depende el puesto de trabajo convocado, esta Subsecretaría dispone resolver la referida convocatoria en los términos que se expresan en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48, al que remite el 57, del Reglamento General antes citado.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Madrid, 21 de marzo de 2022.–La Subsecretaria de Sanidad, P. D. (Orden SND/1093/2021, de 7 de octubre), la Subdirectora General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios, María Begoña Laguna Gascón.
Categoría: Administración

Conforme a lo establecido en el artículo 327 de la Ley Hipotecaria, esta Dirección General ha acordado publicar en el «Boletín Oficial del Estado» el fallo de la sentencia de la Audiencia Provincial de Murcia, Sección Cuarta, de fecha 10 de noviembre de 2022, que ha devenido firme.
En el recurso de apelación número 808/2021, seguido ante la Audiencia Provincial de Murcia, Sección Cuarta, interpuesto por la Abogacía del Estado, en nombre y representación de la Dirección General de Seguridad Jurídica y Fe Pública, contra la sentencia, de fecha 2 de febrero de 2021, dictada en los autos de juicio verbal número 789/2018, seguidos ante el Juzgado de Primera Instancia número 14 de Murcia, que estimó la demanda presentada por don P. A. B., procurador de los tribunales, en nombre y representación de la entidad «Sociedad Agraria de Transformación El Cuervo núm. 9838-MU», frente a la Resolución de la Dirección General de los Registros y del Notariado de fecha 16 de febrero de 2018 (2.ª), por la que se desestimaba el recurso interpuesto por don G. G. R., abogado, en nombre y representación de la citada entidad demandante, contra la calificación extendida por la registradora de la Propiedad de Lorca número 1, doña Miren Karmele Montero Duart, relativa a un testimonio de decreto de adjudicación dictado en procedimiento de ejecución hipotecaria al que se acompañaba el correspondiente mandamiento de cancelación, y se revocaba dicha Resolución,
Que desestimando el recurso de apelación interpuesto por la Sra. Abogada del Estado, en representación de la Dirección General de los Registros y del Notariado, contra la sentencia de 2 de febrero de 2021, dictada por el Juzgado de Primera Instancia núm. 14 de Murcia, en autos de Juicio Verbal núm. 789/2018 de los que dimana este rollo –núm. 808/2021–, debemos confirmar y confirmamos dicha resolución, imponiendo a la apelante el pago de las costas de esta alzada.
Así por esta nuestra sentencia, de la que se llevará testimonio al rollo de Sala, lo pronunciamos, mandamos y firmamos. Don Carlos Moreno Millán, presidente, don Juan Martínez Pérez y don Juan Antonio Jover Coy, magistrados de la Audiencia Provincial de Murcia.
Madrid, 9 de junio de 2023.–La Directora General de Seguridad Jurídica y Fe Pública, Sofía Puente Santiago.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 132, de 7 de julio de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a de Administración General, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la Sede Electrónica del Ayuntamiento.
Vielha, 7 de julio de 2023.–El Alcalde, Juan Arias Hidalgo Iglesias.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe positivo de la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, y acordado el carácter oficial del título por el Consejo de Ministros en su reunión de 18 de octubre de 2022 (publicado en el BOE de 28 de octubre de 2022, por Resolución de la Secretaría General de Universidades de 21 de octubre de 2022).
Este Rectorado, de acuerdo con lo previsto en el artículo 35.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y en el artículo 27.4 del Real Decreto 822/2021, de 28 de septiembre, por el que se establece la organización de las enseñanzas universitarias y del procedimiento de aseguramiento de su calidad, ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario Erasmus García en Ingeniería de Bioproductos y Biomasa Sostenible/Erasmus Mundus Master in Sustainable Biomass and Bioproducts Engineering.
El plan de estudios quedará estructurado según consta en el anexo de esta resolución.
Ciudad Real, 10 de noviembre de 2022.–El Rector, José Gutiérrez Rodríguez Iglesias-Brea.
Distribución general del plan de estudios:
Estructura del plan de estudios por curso académico, módulos, materias y asignaturas:
OB = Obligatoria; TFM = Trabajo Fin de Máster.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 258, de 29 de octubre de 2021, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Jefe/a de Servicio de Contratación, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid».
Paracuellos de Jarama, 12 de enero de 2022.–El Concejal de Recursos Humanos, Óscar Bravo Silva.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error material en la Resolución de 8 de noviembre de 2023, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Auxiliares de Biblioteca publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 276, de 18 de noviembre de 2023, se procede a efectuar la siguiente corrección:
Dado que el apartado 8.2 de la convocatoria regula la calificación de los ejercicios, se establece que en el apartado 8.1, donde dice:
«– Segundo ejercicio:
Consistirá en la resolución de un supuesto práctico de entre dos propuestos por el Tribunal, relacionado con los contenidos de las materias de la parte específica del programa y con las funciones y perfiles de las plazas convocadas. El tiempo máximo para su realización será de ciento veinte minutos. Se calificará de 0 a 50 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 25 puntos.
Al finalizar la corrección de cada ejercicio, el Tribunal publicará la relación de personas aspirantes, por orden de puntuación, que lo han superado, con indicación de la puntuación obtenida de acuerdo con lo establecido en la base 1.6. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de tres días hábiles, contados a partir de día siguiente al de su publicación, para solicitar la revisión de su propia calificación otorgada por el Tribunal, transcurrido el cual publicará las personas aspirantes que lo han superado con indicación de la puntuación definitiva obtenida.»
Debe decir:
«– Segundo ejercicio:
Consistirá en la resolución de un supuesto práctico de entre dos propuestos por el Tribunal, relacionado con los contenidos de las materias de la parte específica del programa y con las funciones y perfiles de las plazas convocadas. El tiempo máximo para su realización será de ciento veinte minutos.
Al finalizar la corrección de cada ejercicio, el Tribunal publicará la relación de personas aspirantes, por orden de puntuación, que lo han superado, con indicación de la puntuación obtenida de acuerdo con lo establecido en la base 1.6. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de tres días hábiles, contados a partir de día siguiente al de su publicación, para solicitar la revisión de su propia calificación otorgada por el Tribunal, transcurrido el cual publicará las personas aspirantes que lo han superado con indicación de la puntuación definitiva obtenida.»
Zaragoza, 24 de noviembre de 2023.–El Rector, P. D. (Resolución de 21 de enero de 2021), el Gerente, Alberto Hidalgo Jiménez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 296, de fecha 28 de diciembre de 2022 y en el «Boletín Oficial de Aragón» número 249, de fecha 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso-oposición:
Una plaza de Oficial de Policía en régimen de promoción interna, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local, grupo C, subgrupo C1.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» y en el tablón de edictos del Ayuntamiento.
Utebo, 3 de enero de 2023.–El Alcalde accidental, Rubén Rubio Diez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 98, de 26 de abril de 2022, se ha publicado extracto de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Oficial de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase de Policía Local, Grupo C, Subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna independiente.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» o en el tablón de edictos y anuncios digital de la Corporación.
Boadilla del Monte, 28 de abril de 2022.–El Segundo Teniente de Alcalde-Delegado de Presidencia, Relaciones Institucionales, Coordinación, Comunicación, Personal, Régimen Interior, Patrimonio y Compras, Jesús Sáez Silva.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta formulada por la Comisión correspondiente que ha juzgado el concurso, para la provisión de una plaza del Cuerpo de Catedráticos de Universidad en el área de conocimiento de «Química Inorgánica», convocada por Resolución de la Universidad de Salamanca de fecha 4 de octubre de 2021 (BOE del 18), y teniendo en cuenta que se han cumplido los trámites reglamentarios,
Este Rectorado, de conformidad con lo establecido en el artículo 65 de Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y en el artículo 66 de los Estatutos de esta Universidad, ha resuelto aprobar el expediente del referido concurso y, en su virtud, nombrar a doña Silvia Pascual Montero Ortega, con DNI número ****2396*, Catedrática de Universidad de la Universidad de Salamanca, en el área de conocimiento de «Química Inorgánica», adscrita a la Facultad de Ciencias Químicas, en la plaza código G040G/D04009.
En el plazo máximo de veinte días, a contar desde el día siguiente al de la publicación del nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado», la candidata propuesta deberá tomar posesión de su destino.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponer Recurso Contencioso-Administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Salamanca, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a su notificación, en virtud de lo dispuesto en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción Contencioso-Administrativa. Potestativamente, podrá interponer Recurso de Reposición ante el Rector, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a su notificación, en virtud de lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (BOE núm. 236, de 2 de octubre de 2015). En este caso, no podrá interponer el Recurso Contencioso-Administrativo, antes mencionado, hasta que haya sido resuelto expresamente, o se haya producido la desestimación presunta del de Reposición.
Salamanca, 3 de febrero de 2022.–El Rector, P.D. (Resolución de 4 de junio de 2021), el Vicerrector de Ordenación Académica y Profesorado, David Díez Martín.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 238, de 16 de diciembre de 2021, se ha publicado anuncio referente a las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cinco plazas de Agente de Movilidad Urbana, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase de Cometidos Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» número 9255, de 13 de enero de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» y en el tablón de anuncios del Servicio de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Elche.
Elche, 13 de enero de 2022.–El Teniente de Alcalde de Recursos Humanos, Ramón Castillo Medina.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 234, de 9 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Dinamizador/a del Centro Guadalinfo de Pinos Genil, perteneciente a la escala de Administración especial, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Pinos Genil.
Pinos Genil, 1 de marzo de 2023.–El Alcalde, Gabriel Gómez Garrido.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución del Rectorado de esta Universidad, de 27 de octubre de 2022 («Boletín Oficial del Estado» de 7 de noviembre), se anuncia convocatoria de concurso-oposición libre para acceder a una plaza vacante en la plantilla de personal laboral de grupo I, nivel B, en el Departamento de Desarrollo de Materiales Digitales. Contenidos Digitales de la UNED.
Finalizado el plazo de presentación de solicitudes,
Este Rectorado, en virtud de las atribuciones conferidas por el artículo 20 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en relación con el artículo 2.2.e), los Estatutos de esta Universidad, aprobados por el Real Decreto 1239/2011, de 8 de septiembre (BOE de 22 de septiembre), modificados por Real Decreto 968/2021, de 8 de noviembre, las bases de la convocatoria publicadas por Resolución de 27 de octubre de 2022 (BOE de 7 de noviembre), ha resuelto:
Declarar aprobada la relación provisional de aspirantes excluidos y admitidos a las pruebas selectivas para la plaza convocada, haciendo constar que dichas listas se encuentran expuestas en la página web de la UNED: www.uned.es, Menú, La UNED, Trabaja en la UNED, Convocatorias de Personal de Administración y Servicios (PAS), PAS Laboral, Oposiciones Libres, OEP2019_Grupo I. Contenidos Digitales (LCDG0002).
Publicar la lista provisional de aspirantes excluidos, anexo I de esta resolución, especificando las causas de exclusión.
En todo caso, al objeto de evitar errores y, en el supuesto de producirse, posibilitar su subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran recogidos en la relación de excluidos, sino, además, que sus nombres constan en la pertinente relación de admitidos.
Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de admitidos disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado», para la subsanación, en su caso, de los defectos que han motivado la exclusión, mediante entrega de la documentación justificativa dirigida, a través del Registro Electrónico, a la Sección de PAS Laboral U02800251.
La inclusión de los aspirantes en la lista de admitidos no presupone, en ningún caso, el reconocimiento por parte de esta universidad de que éstos reúnan los requisitos, enumerados en la base segunda de la convocatoria, para la obtención de las plazas convocadas.
Madrid, 23 de enero de 2023.–El Rector, Ricardo Herrero Gil.
Categoría: Educación

Advertido error en la Resolución de 31 de octubre de 2024, de la Universidad de Almería, por la que se convoca concurso de acceso a plazas de cuerpos docentes universitarios, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 270, de 8 de noviembre de 2024, se procede a efectuar las siguientes correcciones:
En la página 142657, donde dice:
«6.2 En el acto de presentación, que será público, los candidatos entregarán al Presidente de la Comisión la siguiente documentación:
a) Historial académico, docente e investigador(curriculum vitae), por triplicado, así como un ejemplar de las publicaciones y documentos acreditativos de lo consignado en el mismo.
b) Proyecto docente e investigador por triplicado, así como un resumen del tema elegido libremente entre los presentados en su proyecto docente para su exposición oral.»
Debe decir:
«6.2 En el acto de presentación, que será público, los candidatos entregarán al Presidente de la Comisión la siguiente documentación:
a) Historial académico, docente e investigador, por triplicado, así como un ejemplar de las publicaciones y documentos acreditativos de lo consignado en el mismo.
b) Proyecto docente e investigador por triplicado.»
En la página 142675, donde dice:
«Vocales:
– Don José Ignacio Rojas Sala, Catedrático de Universidad de la Universidad de Jaén.»
Debe decir:
«Vocales:
– Don José Ignacio Rojas Sola, Catedrático de Universidad de la Universidad de Jaén.»
Almería, 12 de noviembre de 2024.–El Rector en funciones, José Rodríguez Fuentes Lorente.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona», de 15 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de personal funcionario:
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita a la Unidad de Transparencia y Buen Gobierno-Área Gabinete de Presidencia y Planificación de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita a la Unidad de Formación-Desarrollo de Recursos Humanos del Área de Recursos Humanos, Ocupación y Emprendimiento de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita a la Unidad de Protección de Datos y Transparencia-Asistencia Iglesias Intervención en el Ámbito Jurídico, Económico y Formación-Área Servicio de Asistencia Municipal de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre, reservada a personas con discapacidad.
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita a la Unidad de Gestión Económica y Nómina-Planificación y Organización del Área de Recursos Humanos, Ocupación y Emprendimiento de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita a la Unidad de Presidencia-Área Gabinete de Presidencia y Planificación de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre.
Una plaza de auxiliar administrativo/a, adscrita al BOP-Unidad de Control de Ingresos y BOP-Servicios Económicos-Área de Intervención de la Diputación de Tarragona, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre.
El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente de la última publicación de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» o en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la Sede electrónica de la Corporación y en la página web www.diputaciodetarragona.cat.
Tarragona, 31 de diciembre de 2022.–La Diputada Delegada de Recursos Humanos, Ocupación y Emprendimiento, Sílvia Puerto i Lleixà.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña» número 230, de 28 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de operario de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de operario almacenista de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Galicia» número 234, de 4 de diciembre de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Sada, 4 de diciembre de 2024.–El Alcalde, Óscar Hidalgo Calvo Alonso.