BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Funcionarios y Personal

La Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, en su reunión del día de la fecha, ha acordado nombrar para el año judicial 2021/2022, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 109 del Reglamento 2/2011, de 28 de abril, de la Carrera Judicial, a la jueza sustituta que a continuación se relaciona, en el ámbito del Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha:
Cristina Ortega Herrera, jueza sustituta de los juzgados de Cuenca, Motilla del Palancar, San Clemente y Tarancón, previa renuncia a su cargo de jueza sustituta de los juzgados de Salamanca, Béjar, Ciudad Rodrigo, Peñaranda de Bracamonte y Vitigudino.
Contra el presente acuerdo cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala Tercera del Tribunal Supremo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado». Potestativamente, podrá interponerse recurso de reposición ante la Comisión Permanente, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a la publicación del presente acuerdo. En este último caso, no se podrá interponer el recurso contencioso-administrativo, hasta que se haya resuelto el recurso de reposición o se haya producido la desestimación presunta del mismo.
Madrid, 25 de mayo de 2022.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, Carlos Iglesias Guerrero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona», de 20 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de administrativo/a en régimen de personal funcionario de carrera, escala Administración General, subescala Administrativa, subgrupo C1 y nivel de complemento de destino 14, mediante el sistema de concurso-oposición libre extraordinario de estabilización del empleo público temporal.
Las bases específicas que regulan este proceso selectivo han sido aprobadas por resolución del Alcalde de fecha 19 de diciembre de 2022, y han sido rectificadas por resolución del Alcalde de fecha 27 de diciembre de 2022. La rectificación se ha publicado en el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» del día 28 de diciembre de 2022.
Asimismo la convocatoria se ha publicado en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» núm. 8819, de 23 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando proceda de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la Corporación y en la web municipal https://torello.cat.
Torelló, 29 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Marçal Ortuño i Jolis.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 35, de 21 de febrero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:
Un puesto de Director/a Banda de Música, de la Delegación del Área de Cultura y Educación.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, se harán públicos en la página web www.almeriaciudad.es y, cuando proceda, en el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería».
Almería, 21 de febrero de 2022.–El Concejal Delegado del Área de Economía y Función Pública, Juan Fuentes Gallego Gallego.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ciudad Real» número 224, de 18 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Profesor/a de Música - Guitarra Clásica de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Valdepeñas, 19 de noviembre de 2024.–El Alcalde, Jesús Cortés Rubio.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 240, de 17 de octubre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa/Auxiliar y clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Operario/a de servicios múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Auxiliar de servicios de limpieza y tratamiento de aguas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dos plazas de Limpiador/a de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Limpiador/a Escuela y Casa Rural de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Profesor/a Educación de Adultos de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Maestro/a Educación Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Director/a banda de música de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Educador/a musical de trompeta de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor/a Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Educador/a Musical de Técnica de Percusión de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre/estabilización.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Aguarón, 13 de noviembre de 2024.–El Alcalde, Lucio Núñez Reyes.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Cantabria» número 48, de 10 de marzo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Oficial de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase de Policía Local, Subgrupo C1, mediante el sistema de concurso, en turno de movilidad.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Cantabria» y en el tablón electrónico municipal.
Torrelavega, 14 de marzo de 2022.–El Alcalde, Javier Gutiérrez Morales.
Categoría: Administración

Recibida en la Dirección General de Armamento y Material la solicitud presentada por la empresa Cimsa Ingeniería de Sistemas, SA, con domicilio social en el Paseo de la Castellana, 115, 3.º Izda., de Madrid, para la renovación de la homologación de los equipos de paracaídas TP-2Z: P/N-503900 y P/N-503900-01 (modelo TP-2Z 38 FT), P/N-503900-02 y P/N-503900-03 (modelo TP-2Z 34 FT) y los P/N-503900-04 y P/N-503900-05 (modelo TP-2Z 35 FT), fabricados en su factoría ubicada en la calle Vallés, s/n, Polígono Industrial El Ramassar, Las Crespo (Barcelona).
Habiéndose comprobado que se mantienen las características de los productos y los procesos productivos conforme a la documentación de referencia para la homologación de los citados equipos de paracaídas.
Esta Dirección General, de acuerdo con lo establecido en el Reglamento de homologación de productos de específica utilización en el ámbito de la defensa, aprobado por Real Decreto 165/2010, de 19 de febrero, y visto el informe favorable emitido por la Comisión Técnico-Asesora de Homologación, resuelve renovar hasta el 31 de diciembre de 2025 la homologación de los citados productos, concedida mediante Resoluciones 320/38082/2001, 320/38083/2001, 320/38084/2001, 320/382085/2001, 320/38086/2001 y 320/38087/2001 de esta Dirección General, de 28 de febrero y renovada con Resolución 320/38460/2021, de 20 de diciembre.
Los interesados podrán solicitar una nueva renovación seis meses antes de la expiración de dicho plazo.
Madrid, 4 de diciembre de 2023.–El Director General de Armamento y Material, P.D. (Resolución de 22 de octubre de 2019), la Subdirectora General de Inspección, Regulación y Estrategia Industrial de Defensa, Lucía Acedo Peque.
Categoría: Funcionarios y Personal

Mediante resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Presidencia del Consejo de Seguridad Nuclear («Boletín Oficial del Estado» de 29 de diciembre), se convocó el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala Superior del Cuerpo de Seguridad Nuclear y Protección Radiológica, figurando como anexo III de la citada convocatoria la composición del Tribunal calificador.
Por razones organizativas, procede la modificación del tribunal en los términos siguientes, se designa a:
1. Doña Miriam Arias Ramos, funcionaria del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado, como vocal titular, en sustitución y por renuncia de doña María del Carmen Páez Soria, funcionaria del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado.
2. Don Alberto Sánchez Calderón, funcionario del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado, como vocal suplente, en sustitución de doña Miriam Santana Castro, funcionaria del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado.
Madrid, 8 de mayo de 2023.–El Presidente del Consejo de Seguridad Nuclear, Juan Ruiz Cortés Serrano.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Cantabria» número 13, de 19 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo/a, secretario/a de apoyo a la Alcaldía, de la plantilla de personal laboral, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de la Oficina Juvenil, de la plantilla de personal laboral, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico informático (informático y apoyo administrativo), de la plantilla de personal laboral, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Peón, de la plantilla de personal laboral, a cubrir mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte (20) días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este Anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios y página web del Ayuntamiento de Reocín (www.ayto-reocin.com).
Puente San Miguel, 19 de enero de 2023.–El Alcalde, Pablo Pérez Molina.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 298, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre:
Una plaza de Peón de Mantenimiento.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a.
Y de personal laboral fijo discontinuo, mediante sistema de concurso en turno libre:
Una plaza de Peón de Servicios Múltiples.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de edictos de este Ayuntamiento, en la sede electrónica (https://nuevalos.sedelectronica.es) y en su página web (www.nuevalos.com).
Jaraba, 24 de enero de 2023.–El Alcalde, Manuel Diez Soto.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por las Comisiones nombradas para juzgar las plazas de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad, convocadas por Resolución de esta Universidad de 2 de septiembre de 2024 (BOE del 10 de septiembre), este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 71 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (BOE del 23 de marzo), según el desarrollo dado por el artículo 35 del Real Decreto 678/2023, de 18 de julio (BOE del 6 de septiembre), y demás disposiciones concordantes, ha resuelto efectuar los nombramientos que se relacionan a continuación:
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente Recurso de Reposición, ante este mismo Órgano, en el plazo de un mes, a contar a partir del día siguiente a su notificación, o ser impugnada directamente ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa en el plazo de dos meses contados desde la misma fecha, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, respectivamente.
Móstoles, 5 de noviembre de 2024.–El Rector, Francisco Aguilar Marín Castillo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 231, de 2 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de la plantilla de personal laboral fijo:
Una plaza de Dinamizador/a Guadalinfo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a de Educación Infantil, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico Superior de Educación Infantil, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Paymogo.
Paymogo, 5 de diciembre de 2022.–La Alcaldesa, María Benítez Caballero Vázquez.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por la Comisión nombrada para juzgar el concurso para la provisión de plazas de los Cuerpos Docentes Universitarios, convocada por resolución de esta Universidad de 28 de septiembre de 2021 (BOE núm. 240, de 7 de octubre de 2021), y habiendo cumplido los requisitos establecidos en la base décima de la convocatoria.
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de Universidades, de 21 de diciembre (BOE de 24 de diciembre), y demás disposiciones concordantes, ha resuelto:
Nombrar a doña Cristina Santiago de la Mata Profesora Titular de Universidad del Departamento de Filología Española en el área de conocimiento de Lengua Española.
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, las personas interesadas pueden interponer recurso contencioso administrativo ante el Juzgado Contencioso Administrativo de Barcelona, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación de la resolución, según lo que establece la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa, sin perjuicio de la posibilidad de interponer potestativamente recurso de reposición previo al contencioso administrativo ante el Rector de la Universitat Autònoma de Barcelona, en el plazo de un mes a partir del día siguiente de su publicación, según lo que disponen los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Bellaterra (Cerdanyola del Vallès), 9 de marzo de 2022.–El Rector, Francisco Giménez Rodríguez Cruz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» número 53, de 3 de marzo de 2022, se ha publicado la Resolución de 22 de febrero de 2022, referente a la convocatoria para proveer dos plazas de Técnico/a de Administración General, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 43, de 21 de febrero de 2022.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 242, de 11 de octubre de 2022, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Valdemoro, 17 de octubre de 2022.–El Alcalde, Sergio Carrasco Blanco.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 217, de 10 de noviembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 233, de 5 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de conserje de centros deportivos y centros de día de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de dinamizador nuevas tecnologías Guadalinfo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de ingeniero de la edificación, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala técnica y clase media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Tres plazas de limpiador/a de edificios municipales, a jornada completa, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 217, de 10 de noviembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 234, de 7 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de limpiador/a de edificios municipales, a tiempo parcial de 20 horas a la semana, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de limpiador/a de edificios municipales, a tiempo parcial de 35 horas a la semana, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial de Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» y/o en el tablón de anuncios y sede electrónica (https://aytohuelma.sedelectronica.es/) del Ayuntamiento de Huelma.
Huelma, 9 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Francisco Santiago Herrera Ibáñez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 49, de 11 de marzo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a de Gestión, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» y/o en el tablón de anuncios de la Corporación y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cobeja: (https://cobeja.sedelectronica.es/info).
Cobeja, 22 de marzo de 2022.–El Alcalde, Diego Rivera Gallego.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 17, de 25 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan se publicarán de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Logrosán y en la página web municipal (https://logrosan.sedelectronica.es/).
Logrosán, 25 de enero de 2023.–El Alcalde, Juan León Torres Lorenzo.
Categoría: Administración

A propuesta del Ministro de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 28 de noviembre de 2023,
Vengo en disponer el cese de don José Montero Vega como Embajador de España en la República de Mali, agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 28 de noviembre de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 156, de 17 de agosto de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto-Técnico, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» y/o en la web o sede electrónica municipal.
Guadiana, 2 de septiembre de 2022.–El Alcalde, Francisco Moya Giménez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta de nombramiento efectuada por la Comisión encargada de juzgar el concurso de acceso convocado por Resolución de 7 de junio de 2022 (BOE de 13 de junio de 2022 y BOPV de 24 de junio de 2022) y una vez presentada por el concursante propuesto la documentación a que alude la base 9.ª de la convocatoria, este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de diciembre), y demás disposiciones concordantes, ha resuelto:
Nombrar a don Francisco Arias Ramírez Santiago, con DNI ***1606**, Profesor Titular de Universidad, del área de conocimiento «Ingenieria Mecánica», Código TUC8/1-D00145-50, adscrito al Departamento: «Ingeniería Mecánica». Centro: Escuela de Ingeniería de Bilbao. Perfil Lingüístico: Bilingüe; Régimen de Dedicación: Completa; Actividades docentes e investigadoras a realizar: «Mecánica», «Mecánica Aplicada» y «Mecatrónica»,
El candidato nombrado dispone de veinte días hábiles, a contar desde el segundo día siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial del Estado», para la toma de posesión en dicha plaza.
Leioa, 25 de noviembre de 2022.–La Rectora, P.D. (Resolución de 28 de enero de 2021), el Vicerrector de Personal Docente e Investigador, Torres Fuentes Barañano.