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Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 250, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Operario de Limpieza y Mantenimiento de Piscina y Jardines, mediante el sistema de concurso, en turno libre, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal.
Las bases generales que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el Portal de Transparencia del Ayuntamiento de Sinarcas: https://transparencia.sinarcas.es/es.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» y en la sede electrónica de este Ayuntamiento [http://sinarcas.sedelectronica.es] y, en su caso, en el Tablón de Anuncios.
Sinarcas, 10 de julio de 2023.–La Alcaldesa, María Cano Méndez Gil.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 248, de 29 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Vigilante Ambiental, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario de Planta de Residuos de la Construcción, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Eeducador Ambiental, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Tienda, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será el que se ha fijado en las bases de cada convocatoria.
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la Mancomunitat d’Escombraires de l’Urgellet.
La Seu d’Urgell, 29 de diciembre de 2022.–El Presidente, Ricard Serrano Pastor.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» número 71, de 14 de abril de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 72, de 17 de abril de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Inspector de la Policía Municipal, vacante en la plantilla de personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial; subescala de Servicios Especiales; clase, Policía Local; categoría, Inspector, mediante el sistema de concurso-oposición en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de León», en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de Ponferrada y en la página web corporativa (www.ponferrada.org).
Ponferrada, 17 de abril de 2023.–El Alcalde, Olegario Delgado Santos.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta elevada el 4 de diciembre de 2024, por la comisión de selección del concurso de acceso convocado por Resolución conjunta de la Universidad de Oviedo y el Servicio de Salud del Principado de Asturias de fecha 16 de septiembre de 2024 (BOE de 24 de septiembre), de conformidad con el artículo 35.2 del Real Decreto 678/2023, de 18 de julio y acreditados por el interesado los requisitos exigidos por la legislación vigente para ser nombrado funcionario,
Este Rectorado y el Servicio de Salud del Principado de Asturias de conformidad con lo establecido en el artículo 60 de los Estatutos de esta Universidad han resuelto nombrar don César Giménez Lozano Domínguez, Catedrático de Universidad con plaza vinculada al Hospital Universitario Central de Asturias en el área de conocimiento de «Otorrinolaringología», adscrita al Departamento de Medicina.
El presente nombramiento, surtirá plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión del interesado, que deberá efectuarse en el plazo máximo de 20 días, a contar desde el siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Contra la presente resolución, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a su publicación en el BOE, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. Previamente, y con carácter potestativo, se podrá interponer recurso de reposición ante el Rector, en el plazo de un mes, en cuyo caso no podrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente mencionado en tanto no sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto, conforme a lo previsto en el artículo 123 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Oviedo, 12 de diciembre de 2024.–El Rector,Ángel Blanco Castro Gil Castro Gerente del Servicio de Salud del Principado de Asturias, Aquilino Alonso Miranda.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 26 de mayo de 2022 («Boletín Oficial del Estado» de 1 de junio) se anunció convocatoria pública para cubrir, por el sistema de libre designación, puestos de trabajo en este Departamento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
En cumplimiento de lo previsto en el artículo 54 del Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, el día 8 de julio se emitieron informes motivados por parte de la Dirección General de la Marina Mercante en relación a los puestos de Capitán Marítimo/Capitana Marítima en la Capitanía Marítima de Alicante, Capitán Marítimo/Capitana Marítima en la Capitanía Marítima de Tarragona y Capitán Marítimo/Capitana Marítima en la Capitanía Marítima de Vilagarcía de Arousa. En dichos informes se especifican tanto los criterios de interés general elegidos como prioritarios para decidir los nombramientos, como los méritos y capacidades que los candidatos propuestos reúnen para el desempeño del puesto de trabajo.
Acreditada la observancia del procedimiento establecido en el título III, capítulo III, del citado reglamento, así como el cumplimiento por parte de los candidatos de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, esta Subsecretaría, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 63.1.n de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, resuelve la referida convocatoria como a continuación se indica:
Se adjudica los puestos a los funcionarios y en los términos que se expresan en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48, al que remite el 57, del Reglamento General antes citado.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, cabe, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición ante el mismo órgano que lo dictó, en el plazo de un mes (artículo 123 y 124 de Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas) o recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a elección del recurrente en el plazo de dos meses (artículos 10.1.i, 14.1 Segunda y 46.1, de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa).
Madrid, 26 de julio de 2022.–El Subsecretario de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana, Jesús Ruiz Ibáñez Sanz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» núm. 312, de 29 de diciembre de 2022, se ha publicado la Resolución de 23 de diciembre de 2022, referente a la convocatoria para proveer varias plazas, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» núm. 303, de 21 de diciembre de 2022.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» núm. 23, de 27 de enero de 2023, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Camarma de Esteruelas, 27 de enero de 2023.–El Alcalde, Pedro López Herrera.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 250, de 30 de diciembre de 2022, con corrección de errores en el número 89, de 10 de mayo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el procedimiento de estabilización de empleo temporal, de conformidad con la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público:
Tres plazas de Auxiliar Administrativo/a, Personal funcionario, pertenecientes al subgrupo C/C2, escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de Concurso de méritos.
Una plaza de Oficial/a Albañilería (Encargado OS), personal laboral, mediante el sistema de Concurso-oposición.
Una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, personal laboral, mediante el sistema de Concurso de méritos.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a Centro Mixto, personal laboral, mediante el sistema de Concurso de méritos.
Una plaza de Director/a Centro Mixto, personal laboral, mediante el sistema de Concurso de méritos.
Tres plazas de Conserje, personal laboral, mediante el sistema de Concurso de méritos.
Asimismo, el texto íntegro de las bases se ha publicado en el apartado 1.7.2, expediente 2661/2022 del Portal de Transparencia (https://ayora.sedelectronica.es).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» o sede electrónica del Ayuntamiento de Ayora.
Ayora, 12 de septiembre de 2023.–El Alcalde, José Gallego Cabrera Peña.
Categoría: Administración

De conformidad con lo establecido en los artículos 131.3 y 386.1 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, y en el artículo 28.2 a) y 3 e) del Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Clases Pasivas del Estado, por Acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial adoptado en su reunión de 15 de junio de 2023.
Vengo en declarar la jubilación forzosa por edad de don Agustín Velasco Giménez Delgado, Magistrado con destino en la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, por cumplir la edad legalmente establecida el día 18 de septiembre de 2023, con los derechos pasivos que le correspondan por esta causa y cuya jubilación producirá efectos a partir de la fecha indicada.
Madrid, 15 de junio de 2023.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, P.S., el Vocal, Rafael Mozo Muelas.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 6 de junio de 2023, por la que se convoca el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información de la Administración del Estado, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» n.º 136, de 8 de junio de 2023, se procede a su corrección:
En la página 81359, donde dice:
«A las personas aspirantes que participen por ingreso libre, en cada uno de los ejercicios que superen con una nota superior al 60 por ciento de la calificación máxima, se les conservará la calificación en la convocatoria inmediata siguiente, siempre y cuando los ejercicios sean análogos en el contenido del temario, en la naturaleza de los mismos y en la forma de calificación, salvo actualización normativa».
Debe decir:
«A las personas aspirantes que participen por ingreso libre, en cada uno de los ejercicios que superen con una nota superior al 60 por ciento de la calificación máxima, o con una calificación de "Apto", se les conservará la calificación en la convocatoria inmediata siguiente, siempre y cuando los ejercicios sean análogos en el contenido del temario, en la naturaleza de los mismos y en la forma de calificación, salvo actualización normativa».
Esta corrección no supone una modificación del plazo establecido para la inscripción de solicitudes al proceso selectivo.
Madrid, 15 de junio de 2023.–La Secretaria de Estado de Función Pública, Lidia Sánchez Núñez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 32, de 15 de febrero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Enfermero/a, perteneciente a la Residencia de Ancianos del Ayuntamiento de Agramunt, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala técnica, Grupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Agramunt.
Agramunt, 15 de febrero de 2023.–La Alcaldesa, Sílvia Fernàndez i Tarragona.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 161, de 24 de agosto de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Oficial Mecánico-electricista perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, a cubrir por el sistema de oposición, por turno libre.
Una plaza de Encargado Parque Móvil perteneciente a la Escala de la Administración Especial, Subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, por promoción interna.
Una plaza Encargado de Herrería, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, por promoción interna.
Tres plazas de Oficial Jardines, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Personal de Oficios, a cubrir por el sistema de oposición y turno libre.
Una plaza de Oficial Jardines, pertenecientes a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Personal de Oficios, a cubrir por el sistema de concurso-oposición y por promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la página Web del Ayuntamiento de Talavera de la Reina (www.talavera.es) y en el Tablón de edictos de la Sede Electrónica de la Corporación (https://sede.talavera.org).
Talavera de la Reina, 25 de agosto de 2023.–El Concejal Delegado de Hacienda y Régimen Interior, Jesús Núñez Corrochano.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Rioja» número 247, de 17 de diciembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Fuenmayor, 17 de diciembre de 2024.–El Alcalde, Alberto Martínez Garrido.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 113, de 13 de junio de 2023, con corrección en el número 184, de 22 de septiembre de 2023, se han publicado íntegramente las bases específicas, y en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» número 9637, de 12 de julio de 2023, con corrección en el número 9705, de 17 de octubre de 2023, se ha publicado el extracto de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza Operario/a de apoyo Centro Cívico, personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, por turno de discapacidad.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a las convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases específicas de las correspondientes convocatorias.
Santa Pola, 18 de octubre de 2023.–La Alcaldesa, María Lorenzo Núñez García.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 228,de 29 de Noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Nueve plazas de Oficial 1.º, de la plantilla personal laboral fijo, subgrupo C2, mediante concurso, en turno libre.
Una plaza de Delineante de la plantilla de personal laboral fijo, perteneciente a la escala de Administración General, subgrupo C1, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, perteneciente a la escala de Administración General (subgrupo C1) a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado de la Casa de la Juventud de la plantilla de personal laboral fijo, perteneciente a la escala de Administración General (subgrupo C1) a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Oficial 2.º Servicios Urbanos, de la plantilla de personal laboral fijo (subgrupo C2) a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial 2.º Cementerios, de la plantilla de personal laboral fijo (subgrupo C2) a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Oficial 1.º de Servicios Aguas de la plantilla de personal laboral fijo (subgrupo C2) a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» y en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Peñarroya-Pueblonuevo (https://sede.eprinsa.es/penarroya).
Peñarroya-Pueblonuevo, 2 de diciembre de 2022.–El Alcalde, José Peña Soto Méndez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En virtud del concurso convocado por Resolución de la Universidad de Málaga de 6 de mayo de 2022 (BOE de 13 de mayo de 2022), y de conformidad con las propuestas elevadas por las Comisiones designadas para juzgar los citados concursos,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y por el Decreto 464/2019, de 14 de mayo, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Málaga, ha resuelto nombrar Profesor/a Titular de Universidad, de la Universidad de Málaga, con los emolumentos que le corresponden según las disposiciones vigentes, a:
D.ª María Mercedes Rojas de Gracia, en el Área de Conocimiento de Comercialización e Investigación de Mercados adscrita al Departamento de Economía y Administración de Empresas (plaza 013TUN22).
Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 6.4. de la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, Orgánica de Universidades, podrán interponer los interesados, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el Sr. Rector Magfco. de esta Universidad o recurso contencioso-administrativo contra la citada Resolución, de conformidad con lo dispuesto en la Ley reguladora de dicha jurisdicción.
Málaga, 6 de octubre de 2022.–El Rector, José Vázquez Gutiérrez Jiménez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Se deja sin efecto el anuncio de la convocatoria para proveer varias plazas, publicado mediante Resolución de 13 de diciembre de 2022, en el «Boletín Oficial del Estado» número 309, de fecha 26 de diciembre de 2022.
Marismillas, 18 de enero de 2023.–El Presidente, Castor Cortés Rubio.