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Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 75, de 21 de abril de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Técnico de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Técnica, una mediante el sistema de oposición y una mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» y/o en el tablón de edictos, la sede electrónica y la página web del Ayuntamiento de Illescas (www.illescas.es).
Illescas, 3 de mayo de 2022.–El Alcalde, José Benítez León Campos.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 283, de 28 de noviembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso libre, afectadas por el proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración:
Tres plazas de Auxiliar de Escuela Infantil como personal laboral fijo, por el sistema selectivo de concurso libre.
Doce plazas de Cuidador/a de Instalaciones Deportivas, como personal laboral fijo, por el sistema selectivo de concurso libre.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 297, de 14 de diciembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso libre, afectadas por el proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración:
Tres plazas de Técnico/a Medio/a de Administración Especial Educador/a de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Getafe, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, por el sistema selectivo de concurso libre.
Quince plazas de Ayudante/a, como personal laboral fijo, por el sistema selectivo de concurso libre.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 301, de 19 de diciembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso libre, afectadas por el proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración:
Treinta y ocho plazas de Auxiliar de Administración General, Auxiliar Administrativo/a, treinta y una como personal funcionario de carrera (una de ellas adscrita al Organismo Autónomo Agencia Local de Empleo y Formación) y siete como personal laboral fijo, por el sistema selectivo de concurso libre.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 301, de 19 de diciembre de 2022 y número 129, de 1 de junio de 2013, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante concurso libre, afectadas por el proceso excepcional de estabilización de empleo temporal de larga duración:
Treinta y dos plazas de Subalterno de Administración General, Conserje, dieciocho como personal funcionario de carrera y catorce como personal laboral fijo, por el sistema selectivo de concurso libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica del Ayuntamiento de Getafe.
Getafe, 18 de julio de 2023.–El Concejal Delegado de Hacienda, Recursos Humanos y Modernización de la Administración, Herminio Moreno Gutiérrez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 73, de 29 de marzo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Auxiliar de Actividades Culturales de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Auxiliar Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Beniel (https://sede.beniel.regiondemurcia.es/).
Beniel, 1 de abril de 2022.–La Alcaldesa, María Garrido Soto Flores.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 218, de 13 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Peón de la Brigada del Patrimonio Cultural con discapacidad intelectual de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Inspector de Servicios Territoriales, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación en el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya» o en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Roses, 13 de noviembre de 2024.–El Alcalde, Josep Mora Cabrera Santiago.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta formulada por la Comisión correspondiente que ha juzgado el concurso, para la provisión de una plaza del Cuerpo de Catedráticos de Universidad en el área de conocimiento «Física Aplicada», convocada por Resolución de la Universidad de León de fecha 13 de octubre de 2021 (BOE de 25 de octubre de 2021 y BOCyL de 21 de octubre de 2021), y teniendo en cuenta que se han cumplido los trámites reglamentarios,
Este Rectorado, de conformidad con lo establecido en el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y el artículo 80.1 ñ del Estatuto de esta Universidad, ha resuelto nombrar a don Eduardo Ibáñez Serrano, DNI número 4**799***, Catedrático de Universidad, en el área de conocimiento de «Física Aplicada», adscrita al Departamento de Química y Física Aplicadas, en la plaza código DF001054.
En el plazo máximo de veinte días, a contar desde el día siguiente al de la publicación del nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado», el candidato propuesto deberá tomar posesión de su destino.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a su publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de León. Potestativamente, podrá interponerse recurso de reposición ante el Rectorado de la Universidad de León, en el plazo de un mes desde el día siguiente a su publicación. En este caso, no podrá interponerse recurso contencioso-administrativo hasta que sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del de reposición.
León, 24 de enero de 2022.–El Rector, López Flores Sanz Fernández.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 64, de 23 de mayo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, por turno libre.
Dichas bases han sido modificadas en los términos previstos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 137 de 7 de noviembre de 2023.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios relativos a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán únicamente en el Tablón de Edictos, en la web municipal y en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Chilches/Xilxes (http://xilxes.sedelectronica.es). Asimismo, las resoluciones con la lista provisional de admitidos y excluidos se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón».
Chilches, 8 de noviembre de 2023.–El Alcalde, Ismael Cruz Flores.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 224, de 18 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Auxiliar administrativo y conductor C de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Arbo, 17 de diciembre de 2024.–El Alcalde, Horacio Ramos Pastor.
Categoría: Funcionarios y Personal

En la sede electrónica de la Entidad Local Menor de Liri http://liri.sedelectronica.es, y en anuncio extractado en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» n.º 247 de fecha 28 de diciembre de 2022, se ha publicado la convocatoria y bases del proceso de selección de dos plazas de personal laboral fijo discontinuo, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, vacantes en la plantilla de personal laboral de la Entidad Local Menor de Liri, que a continuación se relacionan:
Una plaza de Peón de Limpieza y Jardinería, artículo 2 Ley 20/2021 concurso-oposición.
Una plaza de Pastor Ganado Vacuno, artículo 2 Ley 20/2021 concurso-oposición.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Liri, 8 de enero de 2023.–El Alcalde, José Romero Flores Sanz.
Categoría: Funcionarios y Personal

Visto el expediente instruido como consecuencia del concurso de traslados específico convocado por Orden de 12 de junio de 2024, de la Consejera de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales, por la que se convoca la provisión, mediante concurso específico de méritos, de un puesto de Jefa o Jefe de Clínica Médico Forense en la Subdirección de Gipuzkoa del Instituto Vasco de Medicina Legal. (BOPV y BOE de 25 de junio de 2024)
De conformidad con lo dispuesto en el título VIII del libro VI de la Ley Orgánica 19/2003, de 23 de diciembre, de modificación de la Ley Orgánica 6/1985, del Poder Judicial y en el artículo 43 y siguientes del Reglamento de ingreso, provisión de puestos de trabajo y promoción profesional del personal funcionario al servicio de la Administración de justicia, aprobado por Real Decreto 1451/2005, de 7 de diciembre.
En su virtud, resuelvo:
Adjudicar de forma definitiva el puesto 210002 dotación 1 –Jefa o Jefe de Servicio de Clínica Médico Forense en la Subdirección de Gipuzkoa del Instituto Vasco de Medicina Legal– a M.ª Vega Rubio León.
Contra la presente Orden podrá interponerse recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes ante la Consejera de Justicia y Derechos Humanos, o recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo que corresponda en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del País Vasco».
La presente Orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación simultánea en el «Boletín Oficial del País Vasco» y en el «Boletín Oficial del Estado».
Si no se lograra la simultaneidad de publicaciones, los plazos se computarán desde el día siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial del País Vasco».
Vitoria-Gasteiz, 21 de noviembre de 2024.–La Consejera de Justicia y Derechos Humanos, María Jesús Ramírez López Carmen San José López.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta de la Ministra de Defensa, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 29 de noviembre de 2022,
Vengo en nombrar Fiscal de la Sala Quinta del Tribunal Supremo al General Auditor del Cuerpo Jurídico Militar don José Carmona Castillo Sánchez.
Dado en Madrid, el 29 de noviembre de 2022.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 115, de 17 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Medio de Deportes, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 118, de 22 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Ocho plazas de Técnico Auxiliar (acciones de recreo) de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica de Ayuntamiento de Orihuela (https://www.orihuela.es/).
Orihuela, 19 de julio de 2022.–La Concejal Delegada de Recursos Humanos, María Mora Méndez Marín.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 1, de 2 de enero de 2023, número 3, de 4 de enero de 2023 y número 15, de 23 de enero de 2023, número 20, de 30 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases de la convocatoria para la selección de personal laboral mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza vacante en la plantilla municipal con las siguientes características:
Personal laboral fijo (Proceso de estabilización de empleo):
Un puesto de Oficial Primera de la Construcción.
Un puesto de Peón de Jardinero.
Provisión: Concurso-oposición. Turno: libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres», en la sede electrónica de este Ayuntamiento (http://moraleja.sedelectronica.es) y en el Tablón de Anuncios, para mayor difusión.
Moraleja, 13 de febrero de 2023.–El Alcalde, Julio Morales Díaz Reyes.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 225, de 24 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer (con aclaración de dichas bases en el número 232 de 5 diciembre de 2022):
Una plaza de Bibliotecario, personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente Sociocultural, personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente de Innovación local, personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico de Igualdad, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario Casa de la Cultura, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Conserje de Instalaciones Deportivas, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Trabajador Social, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Nueve plazas de Auxiliar de Ayuda a Domicilio, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 240, de 16 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica y portal de transparencia del Ayuntamiento de Cúllar Vega (https://cullarvega.sedelectronica.es/).
Cúllar Vega, 18 de mayo de 2023.–El Alcalde, Jorge Ramírez Nieto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 249, de 29 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente/s a la escala de Administración General, subescala administrativa y clase C2, mediante el sistema de concurso en turno de estabilización de empleo.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Real, 16 de enero de 2023.–El Alcalde, Gerardo Ortega Martín.
Categoría: Educación

Obtenida la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe de la Agència per a la Qualitat del Sistema Universitari de Catalunya, así como la autorización de la Comunidad Autónoma de Cataluña, y establecido el carácter oficial del título por acuerdo del Consejo de Ministros del 17 de octubre de 2023 (publicado en BOE de 30 de octubre de 2023).
Este Rectorado ha resuelto publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Graduado o Graduada en Cinematografía, que quedará estructurado según consta en el anexo de esta resolución.
Barcelona, 4 de septiembre de 2024.–El Rector, Joan Campos López.
Código RUCT:2504617.
Ámbito de conocimiento: Industrias culturales: diseño, animación, cinematografía y producción audiovisual.
Rama de conocimiento: Artes y Humanidades.
Créditos de formación básica: 60.
Créditos obligatorios: 138.
Créditos optativos: 18.
Prácticas externas obligatorias: 6.
Trabajo final de grado: 18.
Créditos totales: 240.
Reconocimiento académico en créditos: Los y las estudiantes podrán obtener créditos optativos por la participación en actividades universitarias de cooperación, solidarias, culturales, deportivas y de representación estudiantil en las condiciones que determina la legislación y la normativa vigente.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 28 de diciembre de 2021 (BOE del 30) por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de Administración Pública, y de acuerdo con lo establecido en el artículo 109 de la ley 39/2015 de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se procede a efectuar la siguiente rectificación:
En el anexo I, el puesto que aparece con el número de orden 8 ha de aparecer con número de orden 9 y, a su vez, el que aparece con el número de orden 9 ha de aparecer con el número de orden 8.
El plazo para la presentación de solicitudes se amplía en quince días contados desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 19 de enero de 2022.–La Subsecretaria de Hacienda y Función Pública, P. D. (Orden TFP/747/2020, de 28 de julio, Real Decreto 537/2021, de 13 de julio, Real Decreto 585/2021, de 16 de julio, y disposición adicional cuarta Real Decreto 682/2021, de 3 de agosto), la Directora del Instituto Nacional de Administración Pública, Consuelo Sánchez Pascual.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 96, de 23 de mayo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Superior, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» y/o en el tablón de anuncios de la Corporación.
Errenteria, 23 de mayo de 2022.–La Delegada de Organización, Alazne Korta Zulaika.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 244, de 22 de diciembre de 2022 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Promotor/a Cultural de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso en turno libre vinculada a proceso de Estabilización de empleo, disposición adicional 6.ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios municipal de la Sede electrónica del Excmo. Ayuntamiento de Senés.
Senés, 22 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Francisco Vargas Ramírez Hernández.