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Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» número 157, de 3 de julio de 2023, se ha publicado la Resolución de 15 de junio de 2023, referente a la convocatoria para proveer, entre otras, trece procesos selectivos especiales de estabilización en turno libre, mediante el sistema de concurso-oposición, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia Vizcaya», número 205, de 27 de octubre de 2022; número 219, de 17 de noviembre de 2022; número 233, de 9 de diciembre de 2022, y número 110, de 8 de junio de 2023.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Vizcaya» n.º 142, de 24 de julio de 2023, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Se amplía el plazo de presentación de instancias tres días hábiles a partir del 2 de agosto de 2023, debido a una incidencia técnica registrada en relación con el pago de las tasas mediante la aplicación informática instalada al efecto.
Bilbao, 24 de julio de 2023.–La Concejala Delegada del Área de Cultura y Gobernanza en funciones, Itziar Diez.
Categoría: Judicial

A propuesta de la Ministra de Justicia en atención a las circunstancias excepcionales que concurren en don Sadiel Fernández Álvarez Iglesias, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 13 de junio de 2023,
Vengo en conceder la nacionalidad española por carta de naturaleza a don Sadiel Antonio Eugarrios Cano, con vecindad civil de Derecho común.
Esta concesión producirá efectos con los requisitos, las condiciones y los plazos previstos en el Código Civil.
Dado en Madrid, el 13 de junio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 11 de octubre de 2022 («Boletín Oficial del Estado» del día 15 de octubre de 2022) se anunció convocatoria pública para cubrir, por el sistema de libre designación, un puesto de trabajo en este Departamento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
En cumplimiento de lo previsto en el artículo 54 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, el 21 de noviembre de 2022, por la Dirección General de Ordenación del Juego, se emitió informe motivado en relación con los puestos convocados. En dicho informe se especifican tanto los criterios de interés general elegidos como prioritarios para decidir el nombramiento, como los méritos y capacidades que los candidatos propuestos reúnen para el desempeño de los puestos de trabajo.
Acreditada la observancia del procedimiento establecido en el título III, capítulo III, del citado Reglamento, así como el cumplimiento por parte de los candidatos de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria,
Esta Subsecretaría resuelve la referida convocatoria como a continuación se indica:
Se adjudican los puestos, en los términos que se expresan en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48, al que remite el 57, del Reglamento general antes citado.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien, directamente recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 21 de noviembre de 2022.–El Subsecretario de Consumo, P. D. (Orden CSM/940/2020, de 6 de octubre), la Subdirectora General de Personal, Inspección de Servicios y Coordinación, Ana Barrera Picón.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 248, de 30 de diciembre de 2022, «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 8827, de 5 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de funcionario de carrera, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Asimismo las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en la sede electrónica «Portal de Transparencia», en el tablón de anuncios y en la plataforma e-tauler del Ayuntamiento de Santa Coloma de Farners.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica «Portal de Transparencia» y en el tablón de anuncios de la Corporación.
Santa Coloma de Farners, 19 de enero de 2023.–El Alcalde, Joan Crespo i Bonmatí.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo» número 9, de 12 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna, la siguiente plaza de personal funcionario:
Una plaza de Encargado/a de Mercados de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales. Grupo de titulación C (subgrupo C2).
Se ha publicado extracto de dicha convocatoria en el «Diario Oficial de la Galicia» número 44, de 3 de marzo de 2023.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos fueron publicadas íntegramente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo» número 256, de 7 de noviembre de 2014. Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo» número 39, de 15 de febrero de 2019.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Lugo, 10 de marzo de 2023.–La Tenienta de Alcaldesa Delegada del Área de Gobernanza, Economía y Recursos Humanos, Mercedes Herrero Ferrer Castro.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 16 de noviembre de 2022, de la Dirección General de Seguridad Jurídica y Fe Pública, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 280, de 22 de noviembre de 2022, se transcribe a continuación la oportuna rectificación:
En la página 159021, en el número 71, apartado «Notaría» que aparece en blanco debe decir: «Cortegana».
Madrid, 23 de noviembre de 2022.–La Directora General de Seguridad Jurídica y Fe Pública, Sofía Puente Santiago.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 130, de 8 de julio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Diez plazas de Guarda forestal, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Cometidos Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a medio/a restaurador/a, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a superior de archivo, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, una en turno libre, y una en turno reservado a personas con discapacidad.
Una plaza de Técnico/a superior de documentación, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico/a superior de promoción cultural, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios relativos a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» y en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Diputación Foral de Gipuzkoa.
San Sebastián, 8 de julio de 2022.–El Secretario Técnico del Departamento de Gobernanza, Alfonso Sáez Ortiz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 311, de 30 de diciembre de 2022, se ha publicado anuncio de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico de Empleo, funcionario de carrera, perteneciente a la escala de Administración General, Subescala Técnica, Grupo A1 mediante el sistema de concurso.
Las bases generales para cubrir plazas vacantes en la plantilla de personal se encuentran publicadas en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 94, de 21 de abril de 2010.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y en www.colmenarviejo.com.
Colmenar Viejo, 17 de enero de 2023.–La Tercera Teniente de Alcalde, Belén León Collado.
Categoría: Administración

La Subsecretaria de Sanidad y la Subsecretaria de Hacienda y Función Pública han suscrito una adenda al Acuerdo de encomienda de gestión de expedientes de responsabilidad patrimonial firmado el día 18 de octubre de 2022.
Para general conocimiento, y en cumplimiento de lo establecido en el artículo 48.8 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, dispongo la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de la referida adenda como anexo a la presente resolución.
Madrid, 7 de marzo de 2023.–El Subsecretario de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática, Alberto Carrasco Ferrer.
De una parte, doña Dionisia Santana Ortiz, Subsecretaria de Sanidad, nombrada para dicho cargo por Real Decreto 1174/2021, de 28 de diciembre, actuando en nombre y representación del Ministerio Sanidad y de las Entidades de Derecho Público adscritas al mismo.
De otra parte, doña Pilar Gallego Romero, Subsecretaria de Hacienda y Función Pública, nombrada para dicho cargo por Real Decreto 549/2021, de 13 de julio, actuando en nombre y representación del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Con fecha 21 de octubre de 2022 se publicó en el «Boletín Oficial del Estado» el Acuerdo de encomienda de gestión de la Subsecretaría de Sanidad a la Subsecretaría de Hacienda y Función Pública para la gestión de expedientes de responsabilidad patrimonial.
En la mencionada encomienda no se incluía entre los actos de trámite a encomendar la acumulación a la que se refiere el artículo 57 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Dada la existencia de un gran número de reclamaciones recibidas que cumplen con las condiciones establecidas en el mencionado artículo y con el fin de agilizar y lograr una mayor eficiencia en la tramitación de las reclamaciones se considera oportuno incluir la acumulación entre los actos de trámite encomendados.
Por ello, por todo ello, ambas partes, acuerdan:
Modificar el apartado Segundo c) del Acuerdo de encomienda de gestión, añadiendo el párrafo siguiente:
«Asimismo, cuando proceda a lo largo de la tramitación, disponer la acumulación a la que se refiere el artículo 57 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, dando cuenta de ello periódicamente al Ministerio de Sanidad.»
Modificar, en el apartado Segundo del Acuerdo de encomienda de gestión, las actuaciones encomendadas en relación con la tramitación de recursos potestativos de reposición, añadiendo, dentro de la relación de actuaciones encomendadas, el párrafo siguiente a la letra c):
«Asimismo, cuando proceda a lo largo de la tramitación, disponer la acumulación a la que se refiere el artículo 57 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, dando cuenta de ello periódicamente al Ministerio de Sanidad.»
Esta adenda entrará en vigor a partir de su fecha de publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 23 de febrero de 2023.–La Subsecretaria de Sanidad, Dionisia Santana Ortiz.–La Subsecretaria de Hacienda y Función Pública, Pilar Gallego Romero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 245, de 23 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal;
Una plaza de Administrativo, personal laboral, mediante el sistema de concurso en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca», en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Sangarrén (https://sangarren.sedipualba.es), y en el tablón físico del Ayuntamiento de Sangarrén.
Sangarrén, 7 de marzo de 2023.–La Presidenta de la Agrupación Secretarial, Lucía Benítez Corvinos.
Categoría: Administración

A propuesta del Ministro de Cultura y Deporte, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 13 de junio de 2023,
Vengo en disponer el cese de don José Manuel Franco Pardo como Presidente del Consejo Superior de Deportes, O.A., agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 13 de junio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 44, de 24 de febrero de 2023 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de operario de servicios múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso de méritos en turno libre, dentro del marco del proceso de estabilización de empleo, de conformidad con la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Moros, 6 de marzo de 2023.–El Alcalde, Manuel Ferrer Montero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Estado» número 312, de 29 de diciembre de 2022, se ha publicado la Resolución de 20 de diciembre de 2022, referente a la convocatoria para proveer una plaza de Maestro/a de Educación Infantil, una plaza de Técnico/a de Educación Infantil y una plaza de Peón de Jardinería, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 242, de 20 de diciembre de 2022.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 40, de 1 de marzo de 2023, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Se abre un nuevo plazo de presentación de instancias, para las plazas de Maestro/a de Educación Infantil y Técnico/a de Educación Infantil, de veinte días hábiles a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado». No obstante, la presente rectificación de bases no modifica en ningún caso el plazo de presentación de instancias para la plaza de Peón de jardinería, que será de veinte días hábiles a contar desde el día 1 de junio de 2024.
Torrente de Cinca, 1 de marzo de 2023.–El Alcalde, José Ibáñez Marín Ruiz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 1, de 3 de enero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Oficial de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase de Policía Local, grupo C, subgrupo C1, en turno de promoción interna.
Asimismo, se ha publicado un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 70, de 12 de abril de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria se harán públicos en la forma establecida en las bases.
Cádiz, 12 de abril de 2022.–El Primer Teniente de Alcalde Delegado de Coordinación, Personal, Administración Electrónica, Redes, Comunicación, Transparencia, Seguridad Ciudadana, Protección Civil y Tráfico, Demetrio Vega Mendoza.
Categoría: Funcionarios y Personal

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, en relación con el Capítulo III del Título III del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de la Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
Esta Subsecretaría acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre designación de los puestos de trabajo que se relacionan en el anexo I a la presente Resolución, con arreglo a las siguientes bases:
Los puestos de trabajo que se convocan por la presente Resolución podrán ser solicitados por los funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para el desempeño de los mismos.
Los interesados dirigirán sus solicitudes a la Sra. Subsecretaria de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones en el modelo de instancia publicado como anexo II de la presente Resolución.
Las solicitudes deberán presentarse dentro del plazo de quince días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado», en el Registro General del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Paseo de la Castellana, 63, 28071 Madrid, o por cualquiera de las formas que establece el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Además de los datos personales y número de Registro de Personal, los aspirantes acompañarán junto con la solicitud sucurriculum vitae,en el que consten títulos académicos, años de servicio, puestos de trabajo desempeñados en la Administración, estudios y cursos realizados, conocimiento de idiomas y otros méritos que se estime oportuno poner de manifiesto.
Contra esta Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente al de su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma o del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, a elección del recurrente, con arreglo a lo dispuesto en los artículos 10.1.i) y 14.1 Segunda y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa o, potestativamente y con carácter previo, recurso administrativo de reposición en el plazo de un mes ante el mismo órgano que la dictó, de acuerdo con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 4 de febrero de 2022.–La Subsecretaria de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, P.D. (Orden ISM/419/2021, de 26 de abril), el Subdirector General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios, Jaime Vidal Hernández.
AE: Administración del Estado.
Categoría: Funcionarios y Personal

A propuesta de la Ministra de Justicia, vista la formulada por el Fiscal General del Estado, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 36.3 de la Ley 50/1981, de 30 de diciembre, por la que se regula el Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal y 47.1 y 3 del Real Decreto 305/2022, de 3 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento del Ministerio Fiscal, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 7 de febrero de 2023,
Vengo en nombrar Fiscal adscrita al Fiscal de Sala contra los Delitos relativos a la Ordenación del Territorio y la Protección del Patrimonio Histórico, del Medio Ambiente e Incendios Forestales de la Fiscalía General del Estado a doña María del Carmen de la Fuente Méndez.
Dado en Madrid, el 8 de febrero de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con las propuestas formuladas por las comisiones encargadas de juzgar el concurso de acceso convocado por Resolución de la Universidad de Sevilla, de 10 de abril de 2023 (BOE de 19 de abril de 2023), para la provisión de plazas de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad, y de conformidad con lo previsto en el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de diciembre), el Real Decreto 1312/2007, por el que se establece la acreditación nacional a los cuerpos docentes, así como el Real Decreto 1313/2007, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a dichos cuerpos,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto efectuar el nombramiento que se relaciona a continuación:
Doña María del Pilar Espinosa Goded, Profesora Titular de Universidad del área de conocimiento de «Economía Aplicada», adscrita al Departamento de «Análisis Económico y Economía Política» (plaza número 2/52/23).
Contra la presente resolución que pone fin a la vía administrativa podrá interponerse, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el Rector de esta Universidad, en el plazo de un mes, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, según dispone el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Sevilla, 10 de octubre de 2023.–El Rector, Miguel Ferrer Romero Calvo.