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Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 11 de mayo de 2022 («Boletín Oficial del Estado» del día 16 de mayo), se anunció convocatoria pública para cubrir, por el sistema de libre designación, puestos de trabajo en este Departamento, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 20.1.b) y c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
Acreditada la observancia de lo previsto en el artículo 54 del Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como el cumplimiento por parte de los candidatos de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria y la idoneidad para el desempeño del puesto, de acuerdo con la valoración efectuada por el Centro Directivo del que dependen los puestos de trabajo convocados, esta Subsecretaría dispone resolver la referida convocatoria en los términos que se expresan en el anexo.
El régimen de toma de posesión del nuevo destino será el establecido en el artículo 48, al que remite el 57, del Reglamento General antes citado.
Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 14 de junio de 2022.–La Subsecretaria de Sanidad, P. D. (Orden SND/1093/2021, de 7 de octubre), la Subdirectora General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios, María Begoña Laguna Gascón.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 247, de 29 de diciembre de 2022, se ha publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Oficial Primera Fontanero, de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de reserva de discapacidad.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba», y/o en el tablón de edictos de la sede electrónica del Ayuntamiento de Fernán Méndez.
Fernán Núñez, 29 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Alfonso Sáez Sáez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 238, de 15 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la cobertura en propiedad de:
Una plaza de Auxiliar de Administración General, turno de discapacidad, vacante en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de oposición por el turno libre, correspondiente a la oferta de empleo público del ejercicio 2019.
Una plaza de Delineante, vacante en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento perteneciente a la escala de Administración Especial, clase Técnicos/as Auxiliares, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición por el turno libre, correspondiente a la oferta de empleo público del ejercicio 2019.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» y/o en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cáceres, así como dentro del apartado Ofertas de Empleo https://sede.caceres.es.
Cáceres, 19 de enero de 2023.–El Alcalde, Luis Ortega Hidalgo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ávila» número 152, de 9 de agosto de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 153, de 10 de agosto de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cinco plazas de Agente de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Agente de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de concurso oposición, en turno de movilidad.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Ávila», en la página web www.avila.es y en el tablón de edictos de la Corporación (sede.avila.es).
Ávila, 10 de agosto de 2023.–La Teniente de Alcalde Delegada, Ángela Ortiz Almeida.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 195, de 11 de octubre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Policía local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la sede electrónica de la Corporación.
Mocejón, 23 de noviembre de 2022.–La Alcaldesa, María Silva Crespo Herrero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 127 y 128, de 6 y 7 de julio 2022, respectivamente, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso:
Un puesto de Jefatura de Sección Gestión Centros Integrales Desarrollo Cid, perteneciente a la Escala de Administración General y Administración Especial, Subgrupo A1/A2.
Un puesto de Jefatura de Sección Central de Compras y Asesoramiento Contractual, perteneciente a la Escala de Administración General, Subgrupo A1/A2.
Un puesto de Jefatura de Negociado Administrativo de Almacén, perteneciente a la Escala de Administración General, Subgrupo C1/C2.
Un puesto de Jefatura de Sección Gestión de Recursos Humanos, perteneciente a la Escala de Administración General y Administración Especial, Subgrupo A1/A2
Un puesto de Jefatura de Negociado Control e Inspección, perteneciente a la Escala de Administración General, Subgrupo C1/C2
Un puesto de Jefatura de Sección Aplicativos de Gestión, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subgrupo A1/A2
Un puesto de Jefatura de Sección Técnica Valoración y Cartografía (OAR), perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subgrupo A1/A2
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» y/o en el tablón de anuncios de la Oficina de Atención a la Ciudadanía de la Diputación Provincial de Badajoz.
Badajoz, 7 de julio de 2022.–La Vicepresidenta Segunda y Diputada-Delegada del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior, Virginia Borrallo Rubio.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la provincia de Alicante» número 199, de 19 de octubre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
– Cinco plazas de Arquitecto, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Una plaza de Pedagogo, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Dos plazas de Psicólogo, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Una plaza de Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Una plaza de Biólogo, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Una plaza de Ingeniero Agrónomo, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A1, mediante el sistema de concurso.
– Una plaza de Aparejador, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnico y clase Técnico Superior, grupo A2, mediante el sistema de concurso.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» número 9481, de 30 de noviembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la Corporación, en la sede electrónica del Ayuntamiento de Torrevieja (http://torrevieja.sedelectronica.es).
Torrevieja, 30 de noviembre de 2022.–El Alcalde, Eduardo Martín Fuentes García.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertidos errores en la Resolución de 18 de septiembre de 2023, de la Subsecretaría, por la que se convoca concurso para la provisión de puestos de trabajo en el Organismo Estatal Inspección de Trabajo y Seguridad Social, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» el día 26 de septiembre de 2023, se procede a su rectificación:
En la página 129807, anexo IA, se incluyen los siguientes puestos de la Inspección de Trabajo del País Vasco:
Esta resolución de corrección de errores amplía el plazo a que hace referencia la base tercera.1 para los puestos afectados por la presente resolución.
Madrid, 27 de octubre de 2023.–La Subsecretaria de Trabajo y Economía Social, Gemma del Rey Almansa.
Categoría: Funcionarios y Personal

En virtud del concurso convocado por Resolución de la Universidad de Málaga, de 15 de marzo de 2022 (BOE de 21 de marzo de 2022), y de conformidad con las propuestas elevadas por las Comisiones designadas para juzgar los citados concursos,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y por el Decreto 464/2019, de 14 de mayo, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Málaga, ha resuelto nombrar Catedrático de Universidad, de la Universidad de Málaga, con los emolumentos que le corresponden según las disposiciones vigentes, a:
Don Juan Antonio Campos Soria en el Área de Conocimiento de Economía Aplicada adscrita al Departamento de Economía Aplicada (Estructura Económica) (plaza 002CUN22).
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 6.4. de la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, Orgánica de Universidades, podrán interponer los interesados, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el Sr. Rector Magfco. de esta Universidad o recurso contencioso-administrativo contra la citada resolución, de conformidad con lo dispuesto en la ley reguladora de dicha jurisdicción.
Málaga, 8 de julio de 2022.–El Rector, José Torres Silva Román.
Categoría: Judicial

Conforme a lo establecido en el artículo 33 de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional, modificado por la Ley Orgánica 1/2000, de 7 de enero, esta Secretaría General dispone la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» del Acuerdo que se transcribe como anexo a la presente Resolución.
Madrid, 7 de julio de 2022.–La Secretaria General de Coordinación Territorial, Miryam Nieto García.
La Comisión Bilateral de Cooperación Administración General del Estado-Comunidad Autónoma de Canarias ha adoptado el siguiente Acuerdo:
I. De conformidad con las negociaciones previas celebradas por el grupo de trabajo constituido por virtud de Acuerdo de la Comisión Bilateral de Cooperación Administración General del Estado-Comunidad Autónoma de Canarias, para el estudio y propuesta de solución de las discrepancias competenciales manifestadas en relación con las disposiciones finales tercera, sexta y séptima de la Ley 5/2021, de 21 de diciembre, de medidas urgentes de impulso de los sectores primario, energético, turístico y territorial de Canarias, ambas partes consideran solventadas las mismas, de acuerdo con los siguientes compromisos y consideraciones:
a) En relación con la disposición final tercera, ambas partes coinciden en que la expresión «cualquier otro acto de control preventivo municipal e insular» se entiende referida exclusivamente a los títulos habilitantes en materia territorial y urbanística de competencia insular o municipal, y en ningún caso a títulos ambientales.
b) Respecto a la disposición final séptima, apartado treinta y ocho, ambas partes acuerdan interpretar la modificación operada en la disposición transitoria séptima de la Ley 2/2013, de 29 de mayo, de Renovación y Modernización Turística de Canarias, en el sentido de que se refiere únicamente a los planes pendientes de aprobación, pero que cuentan con memoria ambiental en vigor.
c) En relación con la disposición final séptima, apartado quince, ambas partes acuerdan interpretar la expresión «carácter provisional y limitado» del artículo 168.4 de la Ley 4/2017, de 13 de julio, del Suelo y de los Espacios Naturales Protegidos de Canarias, modificado por este apartado de la Ley 5/2021, en el sentido de que la Evaluación Ambiental estratégica de las normas sustantivas transitorias de ordenación solo podrá ser simplificada si la suspensión de planeamiento cumple los requisitos del artículo 6.2 de la Ley 21/2013, de 9 de diciembre, de evaluación ambiental.
II. En razón al acuerdo alcanzado, ambas partes coinciden en considerar resueltas las discrepancias manifestadas y concluida la controversia planteada.
III. Comunicar este Acuerdo al Tribunal Constitucional a los efectos previstos en el artículo 33.2 de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional, así como insertar el presente Acuerdo en el «Boletín Oficial del Estado» y en el «Boletín Oficial de Canarias».
La Ministra de Política Territorial, Isabel Ortega Martínez.–El Vicepresidente del Gobierno de Canarias, Román Rodríguez Rodríguez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la inserción de la Resolución de 1 de febrero de 2022, del Ayuntamiento de Carnota (A Coruña), referente a la convocatoria para proveer varias plazas, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 39, de 15 de febrero de 2023, se procede a su rectificación:
En la página 23385, donde dice:
«– Profesor/a de Música, a jornada completa, como personal laboral fijo, asimilada al grupo A2, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Profesor/a de Música, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo, asimilada a grupo A2, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Profesor/a de Música, especialidad de percusión, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo, asimilada al grupo C1, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
– Profesor/a de Música, especialidad de gaita, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo, asimilada al grupo C1, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre»,
debe decir:
«Profesor/a de Música, a jornada completa, como personal laboral fijo discontinuo, asimilada al grupo A2, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Profesor/a de Música, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo discontinuo, asimilada a grupo A2, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Profesor/a de Música, especialidad de percusión, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo discontinuo, asimilada al grupo C1, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Profesor/a de Música, especialidad de gaita, a jornada parcial (56%), como personal laboral fijo discontinuo, asimilada al grupo C1, para cubrir por el sistema de concurso, en turno libre».
Se amplía el plazo de inscripción para las referidas plazas en veinte días naturales contados desde el día siguiente al de la publicación de esta corrección de errores en el BOE.
Carnota, 15 de marzo de 2023.–El Alcalde, Juan Crespo Rubio Rivera.
Categoría: Funcionarios y Personal

En los Boletines Oficiales de la Provincia de Cádiz núm. 35, de 21 de febrero de 2022, núm. 37, de 23 de febrero de 2022, y núm. 39, de 25 de febrero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro (4) plazas de Educador/a Social, escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una (1) plaza de Ingeniero/a Técnico/a Industrial, escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Treinta y una (31) plazas de Ayudante/a Recaudación [cuatro (4) reservadas a personas con discapacidad], escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Cometidos Especiales, Oficiales y Asimilados, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Siete (7) plazas de Ayudante/a Servicios Especiales [Una (1) reservada a personas con discapacidad], escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Ayudantes y Asimilados, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado extracto de las convocatorias en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» núm. 82, de 3 de mayo de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cádiz, 19 de diciembre de 2022.–La Diputada Delegada del Área de Función Pública, Encarnación Niño Rico.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 147, de 8 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios electrónico y en la página web del Ayuntamiento de Aín.
Aín, 12 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Javier Domínguez Santiago.
Categoría: Funcionarios y Personal

Vista la propuesta formulada por la Comisión nombrada para juzgar el concurso de acceso convocado por Resolución de esta Universidad de fecha 26 de mayo de 2022 (BOE de 3 de junio de 2022), y de conformidad con lo previsto en el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril; el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la acreditación nacional a los cuerpos docentes, así como el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios y presentada por la interesada la documentación a que hace referencia el punto undécimo de la convocatoria,
Este Rectorado, ha resuelto nombrar a doña Florencia Navarro Cabrera Sáez, con documento nacional de identidad número *** 2848 **, Catedrática de Universidad, del área de conocimiento de Tecnología Electrónica, adscrito al departamento de Ingeniería Electrónica y Automática.
Este nombramiento, surtirá plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión por la interesada, que deberá efectuarse en el plazo máximo de veinte días a contar desde el día siguiente de la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Jaén, 22 de septiembre de 2022.–El Rector, Juan González Sanz.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo establecido en los artículos 7, 13.2 y 3 de la Ley Orgánica 3/1980, de 22 de abril, del Consejo de Estado, a propuesta del Presidente del Gobierno, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 28 de marzo de 2023,
Vengo en nombrar Consejera permanente de Estado y Presidenta de la Sección Novena del Consejo de Estado a doña María Márquez Ortega López.
Dado en Madrid, el 28 de marzo de 2023.
Categoría: Administración

La Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sección Séptima, de la Audiencia Nacional, comunica la interposición por parte de doña María del Mar Torres Ruiz, del recurso contencioso-administrativo seguido contra la Orden comunicada de 28 de diciembre de 2022, de la Ministra de Hacienda y Función Pública, por la que se actualizan los módulos previstos en el Real Decreto 6/1995, de 13 de enero, de retribuciones de los funcionarios destinados en el extranjero, por lo que se procede mediante la presente Resolución a dar cumplimiento al trámite de emplazamiento a todos aquellos que se encuentren interesados en aquel, disponiendo de un plazo de nueve días, si a su derecho conviene, para personarse en los autos, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución, ante el órgano jurisdiccional que lo ordenó, de acuerdo con lo establecido en el artículo 49 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 5 de junio de 2023.–La Secretaria General Técnica, Marta de Andrés Novo.