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Categoría: Administración

Los Premios de Defensa se regulan por la Orden DEF/395/2019, de 1 de abril. La citada orden contempla, en su artículo once, la posibilidad de reconocer y recompensar, con carácter extraordinario, a aquellas personas físicas o jurídicas que se hayan destacado, bien por sus trabajos o colaboraciones en el ámbito literario, artístico o científico, o bien, por su trayectoria profesional, ambos de especial relevancia en la contribución a la difusión de la cultura de defensa, de la paz y de la imagen de las Fuerzas Armadas.
Atendiendo a este precepto, se publicó la Orden DEF/669/2022, de 15 de julio, por la que se convoca el Premio Extraordinario de Defensa 2022.
En atención a estas consideraciones, dispongo:
Se otorga el Premio Extraordinario de Defensa, dotado con diploma y figura en bronce de Miguel de Cervantes, al Hospital General de la Defensa de Zaragoza, por el excepcional trabajo desarrollado por su personal en la atención sanitaria a los combatientes heridos en la guerra de Ucrania, en una demostración de profesionalidad y humanidad. Con este premio se reconoce también el compromiso de todas las Fuerzas Armadas españolas con la paz, la seguridad y la justicia, tanto en sus actuaciones en nuestro país como en el resto del mundo, así como su alta preparación técnica y permanente disponibilidad.
Madrid, 15 de julio de 2022.–La Ministra de Defensa, Margarita Bravo Román.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 4 de marzo de 2022 (BOE de 11 de abril) se convocaron pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en la Escala de Técnicos Facultativos Superiores de Organismos Autónomos del Ministerio de Medio Ambiente, figurando en el Anexo II el Programa que ha de regir ese proceso selectivo.
Detectada una errata, se procede a la modificación del citado Programa en los términos siguientes:
Donde dice:
46. Convenio de Estocolmo sobre contaminantes orgánicos persistentes. Reglamento 2019/202. Plan Nacional de Aplicación del Convenio de Estocolmo. Convenio de Minamata y Reglamento relativo al mercurio. El enfoque estratégico para la gestión de productos químicos a nivel internacional (SAICM).»
Debe decir:
46. Convenio de Estocolmo sobre contaminantes orgánicos persistentes Reglamento (UE) 2019/1021 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, sobre contaminantes orgánicos persistentes. Plan Nacional de Aplicación del Convenio de Estocolmo. Convenio de Minamata y Reglamento relativo al mercurio. El enfoque estratégico para la gestión de productos químicos a nivel internacional (SAICM).»
Contra la presente Resolución se podrá interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el Subsecretario del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico en el plazo de un mes desde su publicación o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses desde su publicación, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, significándose, que en caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del mismo.
Madrid, 20 de mayo de 2022.–El Subsecretario para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, Miguel Montero Suela.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con los artículos 20.1.c) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, y 38.2 del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Este Ministerio, ha dispuesto hacer pública la adjudicación de los puestos de trabajo que se detalla en el anexo I de esta resolución, que habían sido convocados mediante Resolución de 10 de octubre de 2022 («Boletín Oficial del Estado» n.º 248 de 15 de octubre de 2022) para ser provistos por el procedimiento de libre designación, por funcionarios/as pertenecientes al Cuerpo Superior de Técnicos Comerciales y Economistas del Estado.
La fecha de toma de posesión será el 1 de enero de 2023, salvo en los puestos que la Secretaria de Estado de Comercio determine otra fecha.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, directamente, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 14 de diciembre de 2022.–El Subsecretario de Industria, Comercio y Turismo, P.D. (Orden ICT/111/2021, de 5 de febrero), la Secretaria de Estado de Comercio, Xiana Arias Durán Bértolo.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta de la comisión nombrada para juzgar el concurso para la provisión de plazas de los cuerpos docentes universitarios, convocado mediante Resolución de la Universidad Rovira i Virgili y el Hospital Universitario Sant Joan de Reus (BOE número 284, de 26 de noviembre de 2022) y tras cumplir los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas con lo dispuesto en la disposición transitoria primera de la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades; la Ley 1/2003, de 19 de febrero, de Universidades de Cataluña y en el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre; el Acuerdo de Gobierno de la Generalidad de Cataluña GOV/40/2022, de 8 de marzo, por el cual se aprueba el Estatuto de la Universidad Rovira i Virgili y se dispone la publicación de su texto íntegro; y de acuerdo con la normativa para la contratación de profesorado, aprobada por el Consejo de Gobierno, de 30 de abril de 2009, y posteriormente modificada, resuelvo:
Nombrar profesor Titular de Universidad al Dr. Gómez Iglesias Benítez, en el área de conocimiento de Medicina, del Departamento de Medicina y Cirugía de esta Universidad con plaza asistencial vinculada de Facultativo especialista en el Hospital Universitario Sant Joan de Reus.
La persona candidata deberá tomar posesión de la plaza en el plazo máximo de veinte días a partir del día siguiente a la publicación de su nombramiento en el «Boletín Oficial del Estado».
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, de conformidad con lo establecido en el artículo 6.4 de la Ley 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial del Estado», delante de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
No obstante, la persona interesada podrá optar por interponer contra esta resolución recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante este órgano, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución expresa o presunta del recurso de reposición, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Tarragona, 2 de marzo de 2023.–El Rector, Josep Pallarès Marzal.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Teruel» número 247, de 29 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de Aragón» número 250, de 29 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso las siguientes plazas pertenecientes a la escala de Administración General:
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Calamocha, 29 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Manuel Gallego Lozano.
Categoría: Administración

La Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Supremo, Sección Cuarta, ha comunicado a este Ministerio la interposición, por parte del Sindicato de Traballadoras e Traballadores do Ensino de Galiza (STEG), del recurso contencioso-administrativo número 960/2022, contra el Real Decreto 800/2022, de 4 de octubre, por el que se regula la integración del profesorado del Cuerpo, a extinguir, de Profesores Técnicos de Formación Profesional en el Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria, y se modifican diversos reales decretos relativos al profesorado de enseñanza no universitaria (BOE del 5), y, en virtud de lo dispuesto en el artículo 49.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, se procede a emplazar a los posibles interesados para que en el plazo de nueve días, a contar desde el siguiente a la publicación de la presente resolución, puedan comparecer, si a su derecho conviene, ante el referido órgano judicial.
Madrid, 22 de diciembre de 2022.–El Secretario General Técnico, Santiago Arias Velasco Garrido.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 250, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Conserje de centros públicos a tiempo parcial, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia», en la sede electrónica del Ayuntamiento de Quartell (https://quartell.sedelectronica.es) y en el Tablón de Anuncios municipal.
Quartell, 30 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Pere Mendoza Díaz.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de las Islas Baleares» número 54, de 27 de abril de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General y Especial, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Calvià, 16 de mayo de 2023.–El Teniente de Alcalde Delegado de Servicios Generales e Infraestructuras, Joan Pascual Vargas.
Categoría: Funcionarios y Personal

El Departamento de Educación, Cultura y Deporte, de la Comunidad Autónoma de Aragón, por Orden ECD/25/2022, de 2 de febrero, («Boletín Oficial de Aragón» del 9), publicada mediante Resolución de 8 de febrero de 2022 en el «Boletín Oficial del Estado» del 11, convocó procedimiento selectivo de ingreso y acceso al Cuerpo de Maestros, así como procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades por el funcionariado del mencionado Cuerpo.
Concluidas todas las fases del citado procedimiento selectivo, el Departamento de Educación, Cultura y Deporte de la Comunidad Autónoma de Aragón, por Orden ECD/926/2024, de 5 de agosto, («Boletín Oficial de Aragón» del 19), aprueba el expediente y declara aptas en la fase de prácticas y aprobadas en el mismo, respecto a determinadas aspirantes que, por tener concedido el aplazamiento en la fase de prácticas, u otras causas, no habían sido evaluadas con el resto de los seleccionados, y asimismo habían sido nombradas como funcionarias en prácticas por Orden ECD/1175/2022, de 2 de agosto, del citado Departamento («Boletín Oficial de Aragón» del 16).
De conformidad con lo establecido en el artículo 32.1 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, por el que se aprueba el reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación.
Vista la propuesta del Departamento de Educación, Cultura y Deporte de la Comunidad Autónoma de Aragón,
Este Ministerio ha dispuesto:
Nombrar funcionarias de carrera del Cuerpo de Maestros, a las aspirantes, seleccionadas en los procedimientos selectivos convocados por Orden ECD/25/2022, de 2 de febrero, que aparecen relacionadas en el anexo a esta orden, con indicación del Documento Nacional de Identidad, Número de Registro Personal, especialidad y puntuación que les corresponde.
Las nombradas a través de la presente orden se considerarán ingresadas como funcionarias de carrera del Cuerpo de Maestros, con efectos de 1 de septiembre de 2024.
Contra la presente orden, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas o bien podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la publicación, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 11 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 3 de diciembre de 2024.–La Ministra de Educación, Formación Profesional y Deportes, P. D. (Orden EFP/43/2021, de 21 de enero), el Subsecretario de Educación, Formación Profesional y Deportes, Santiago Gallego Vega Gutiérrez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 47, de 9 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre (procesos especiales de consolidación de empleo temporal):
Una plaza de Capataz Encargado, de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Cometidos Especiales, grupo C, subgrupo C2.
Una plaza de Empleado/a de Limpieza y Office, de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, grupo E/AP.
Dos plazas de Especialistas Agrícolas, de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, grupo E/A.
Tres plazas de Tractoristas, de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, grupo E/AP.
Una plaza de Operario, de la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Personal de Oficios, Grupo E/AP.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres».
Cáceres, 20 de marzo de 2023.–El Diputado del Área de Personal, Tomás Reyes Lorenzo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos» número 114, de 15 de junio de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 111, de 10 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Técnico/a, pertenecientes a la escala de Administración General, grupo A, Subgrupo A1, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Miranda de Ebro y en la página web http://www.mirandadeebro.es
Miranda de Ebro, 16 de junio de 2022.–La Alcaldesa, Aitana Sanz Vega.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra», número 249, de 29 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas por el turno de promoción interna mediante el procedimiento de concurso-oposición:
Una (1) plaza de Conserje de Mercado, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, encuadrada en Agrupación Profesional, nivel de CD 14, turno de promoción interna mediante el procedimiento de concurso-oposición.
Una (1) plaza de Maestro Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Personal de Oficios, grupo C subgrupo C2, nivel de CD 18, turno de promoción interna mediante el procedimiento de concurso-oposición.
Dos (2) plazas de Administrativos, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa encuadradas en el grupo C, subgrupo C1, nivel de CD 20, turno de promoción interna mediante el procedimiento de concurso-oposición.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» y en el tablón de anuncios de la sede del Ayuntamiento.
Marín, 12 de enero de 2023.–La Alcaldesa, María Gómez Serrano.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 145, de 3 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cirat, 5 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Pascual Reyes González.
Categoría: Administración

Visto lo establecido en el Real Decreto de 27 de mayo de 1912, de conformidad con los informes emitidos por la Diputación Permanente y Consejo de la Grandeza de España y Títulos del Reino y por la Subsecretaría del Departamento y de acuerdo con el Consejo de Estado,
Este Ministerio, en nombre de S.M. el Rey, ha tenido a bien disponer que, previo pago del impuesto correspondiente se expida, sin perjuicio de tercero de mejor derecho, Real Carta de Sucesión como Marquesa de Sentmenat, con Grandeza de España, a favor de doña Alejandra Torres de Taramona, por fallecimiento de su padre, don Joaquín Montero de Sentmenat.
Madrid, 6 de noviembre de 2024.–El Ministro de la Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes, Félix Blanco Prieto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» núm. 167, de fecha 31 de agosto de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» núm. 164, de fecha 25 de agosto de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
331 puestos reservados a personal funcionario de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2, mediante el sistema de concurso.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» núm. 175, de fecha 13 de septiembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» núms. 172 y 181, de fecha 6 y 19 de septiembre de 2022, respectivamente, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
19 plazas de Bombero/a del Servicio de Extinción de Incendios, Salvamento y Protección Civil, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Tres plazas de Arquitecto/a, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón oficial de la sede electrónica del Ayuntamiento de Valladolid.
Valladolid, 20 de septiembre de 2022.–El Concejal Delegado del Área de Planificación y Recursos, Pedro Muñoz Gómez.