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Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 308 de 27 de diciembre de 2022, y número 50 de 28 de febrero de 2023, se ha publicado anuncio de la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Administrativo/a del Patronato Municipal de Deportes del Ayuntamiento de Fuenlabrada, pertenecientes a la Escala de Administración General, subescala Administrativa, por el procedimiento de concurso de méritos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de Estabilización, en turno libre.
Una plaza de Administrativo/a de la Oficina Tributaria del Ayuntamiento de Fuenlabrada, pertenecientes a la Escala de Administración General, subescala Administrativa, por el procedimiento de concurso de méritos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de Estabilización, en turno libre.
Tres plazas de Administrativo/a del Ayuntamiento de Fuenlabrada, pertenecientes a la Escala de Administración General, subescala Administrativa, por el procedimiento de concurso-oposición, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de Estabilización, en turno libre.
Asimismo, las bases íntegras se encuentran expuestas en el tablón de anuncios electrónico y en la página web del Ayuntamiento de Fuenlabrada: (www.ayto-fuenlabrada.es/).
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», en el Tablón de Anuncios y en la página web de la Corporación.
Fuenlabrada, 3 de noviembre de 2023.–El Alcalde, Francisco Lozano Ferrer Crespo.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advirtiendo que la plaza L214.2 T.E. II Lab. Bioquímica/Fisiología/Microbiología de la F. de Veterinaria, se encuentra afectada por la Disposición Adicional Octava de la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la temporalidad en el empleo público, en virtud de la Resolución de 25 de mayo de 2022, de la Universidad Complutense de Madrid (BOUC 27 de mayo), por la que se publica la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal, en los términos establecidos en las disposiciones sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público, modificada por la Resolución de 7 de septiembre de 2022, de la Universidad Complutense de Madrid (BOUC de 15 de septiembre) y ha sido ofertada en el concurso-oposición libre, para la provisión de plazas de personal laboral fijo de administración y servicios de los grupos y niveles salariales C1, C2 y C3, este rectorado ha resuelto:
Retirar la plaza L214.2 T.E. II Lab. Bioquímica/Fisiología/Microbiología de la F. de Veterinaria, numero de orden 3 del concurso-oposición libre para la provisión de plazas de personal laboral fijo de administración y servicios de los grupos y niveles salariales C1, C2 y C3, resolución de fecha 11 de julio de 2022 (BOE y BOCM de 21 de julio).
Proceder a la devolución de la tasa correspondiente a los aspirantes que hayan presentado solicitud a dicha plaza.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su notificación. No obstante y, sin perjuicio de que se pueda interponer cualquier otro que se estime procedente, el interesado puede optar por interponer contra la presente resolución recurso de reposición ante el mismo órgano que la hubiera dictado, en el plazo de un mes, conforme a lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Madrid, 26 de septiembre de 2022.–El Rector, P.D. (Decreto 1/2021, de 11 de enero), el Gerente, Maria Lozano Benítez Ramos.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 236, de 14 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Peón de Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Administración General, pertenecientes al grupo de clasificación profesional C, subgrupo C-2, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Gorga, 22 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Blas Peña Cabrera.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 0229, de 26 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de  Oficial de primera  servicios múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Santa Cruz de Paniagua, 26 de noviembre de 2024.–El Alcalde, Martín Vega Rivera Hidalgo.
Categoría: Administración

Recibida en el Centro Criptológico Nacional la solicitud presentada por Entrust León, SL, con domicilio social en Parque Empresarial La Finca, Paseo del Club Deportivo 1, Bloque 3, Bajo, 28223, Pozuelo de Alarcón (Madrid). España., para la certificación de la seguridad del producto «Entrust SAM, version 1.0.3», conforme al entorno de uso, garantías y limitaciones indicadas en la correspondiente Declaración de Seguridad: «Security Target – Entrust Signature Activation Module version 2.1».
Visto el correspondiente Informe Técnico de Evaluación de DEKRA Testing and Certification S.A.U., de código EXT-7702, que determina el cumplimiento del producto «Entrust SAM, version 1.0.3», de las propiedades de seguridad indicadas en dicha Declaración de Seguridad, tras el análisis de su seguridad según indican las normas «Common Methodology for Information Technology Security Evaluation/Common Criteria for Information Technology Security Evaluation version 3.1 release 5».
Visto el correspondiente Informe de Certificación del Centro Criptológico Nacional, de código INF-3845, que determina el cumplimiento del producto «Entrust SAM, version 1.0.3», de los requisitos para la certificación de su seguridad exigidos por el Reglamento de Evaluación y Certificación de la Seguridad de las Tecnologías de la Información, aprobado por la Orden PRE/2740/2007, de 19 de septiembre.
De acuerdo con las facultades que me confiere la Ley 11/2002, reguladora del Centro Nacional de Inteligencia, al amparo de lo dispuesto en el artículo 1 y artículo 2, párrafo 2, letra c, del Real Decreto 421/2004, de 12 de marzo, por el que se regula el Centro Criptológico Nacional, al objeto de resolver la solicitud de certificación mencionada, dispongo:
Certificar que la seguridad del producto «Entrust SAM, version 1.0.3», cumple con lo especificado en la Declaración de Seguridad de referencia «Security Target – Entrust Signature Activation Module version 2.1», según exigen las garantías definidas en las normas «Common Methodology for Information Technology Security Evaluation/Common Criteria for Information Technology Security Evaluation version 3.1 release 5», para el nivel de garantía de evaluación EAL4 + ALC_FLR.2 + AVA_VAN.5 y de conformidad con el perfil de protección «Trustworthy Systems Supporting Server Signing Part 2: Protection Profile for QSCD for Server Signing Protection Profile, version 0.16, May 11, 2018, European Committee for Standardization (CEN) TC 224».
Esta certificación, su alcance y vigencia, y el uso de la condición de producto certificado, quedan sujetos a lo establecido en el Reglamento de Evaluación y Certificación de la Seguridad de las Tecnologías de la Información.
El Informe de Certificación y la Declaración de Seguridad citados se encuentran disponibles para su consulta en el Centro Criptológico Nacional.
La presente Resolución entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 17 de junio de 2022.–La Directora del Centro Criptológico Nacional, Esperanza Casteleiro Llamazares.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona», de fecha 27 de enero de 2023, se ha publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante el sistema de concurso específico, el siguiente puesto de trabajo:
Un puesto de trabajo de Ingeniero/a Técnico/a Responsable de Proyecto/Programa para el Área de Convivencia, Seguridad y Movilidad, grupo retributivo 3, nivel de complemento de destinación 22.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya».
Los sucesivos anuncios referentes a esta provisión, cuando proceda de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios y en la página web municipal.
L’Hospitalet de Llobregat, 27 de enero de 2023.–La Jefa de Servicio de Planificación y Desarrollo de los Recursos Humanos, Margarida Rubio Mora.
Categoría: Economía y Empleo

Siendo firmes en vía administrativa las sanciones impuestas a:
– Don Amine Prieto Suárez, por la comunicación, a doña Hind Hidalgo Vega Gallego, de información privilegiada sobre el emisor Edreams Odigeo, SA, relativa a la evaluación de varias opciones estratégicas de la compañía, incluido un posible cambio de accionistas principales, según se informó mediante Hecho Relevante publicado el 2 de noviembre de 2017 y de la cual tuvo conocimiento en razón de su cargo, estando incluido en la lista de iniciados permanente de dicho emisor.
– Doña Hind Hidalgo Vega Gallego, por la adquisición de acciones de Edreams Odigeo, SA, los días 18, 19, 25 y 26 de octubre de 2017 disponiendo de la información privilegiada sobre este emisor trasladada por don Amine Prieto Suárez.
Se procede a publicar, conforme a lo establecido en el artículo 313 quater de la Ley del Mercado de Valores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 4/2015, de 23 de octubre, las sanciones impuestas mediante Resolución del Consejo de la Comisión Nacional del Mercado de Valores de fecha 29 de junio de 2022 que, tras la exposición de hechos y fundamentos jurídicos, concluye con el siguiente acuerdo:
– Imponer a don Amine Prieto Suárez, por la comisión de una infracción muy grave tipificada en el artículo 282.6, en relación con la letra b) del artículo 227.1, ambos de la Ley del Mercado de Valores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 4/2015, de 23 de octubre, por la comunicación a doña Hind Hidalgo Vega Gallego de información privilegiada relativa al emisor Edreams Odigeo, SA, multa por importe de 50.000 euros (cincuenta mil euros).
– Imponer a doña Hind Hidalgo Vega Gallego, por la comisión de una infracción grave tipificada en el artículo 295.5, en relación con la letra a) del artículo 227.1, ambos de la Ley del Mercado de Valores, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 4/2015, de 23 de octubre, por la adquisición de acciones de Edreams Odigeo, SA, los días 18, 19, 25 y 26 de octubre de 2017 disponiendo de información privilegiada sobre este emisor, multa por importe de 38.000 euros (treinta y ocho mil euros).
La resolución que impone las sanciones citadas es firme en vía administrativa, siendo susceptible de revisión jurisdiccional por la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional.
Madrid, 11 de octubre de 2022.–El Presidente de la Comisión Nacional del Mercado de Valores, Rodrigo Buenaventura Canino.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca» número 132, de 16 de noviembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar de Ayuda a Domicilio de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca».
Ribatajada, 22 de noviembre de 2022.–El Alcalde, Fidel Gómez Delgado.
Categoría: Educación

El Máster Universitario en Métodos Avanzados de Investigación e Innovación en el Análisis Social obtuvo la verificación del plan de estudios por el Consejo de Universidades, previo informe favorable de la Agencia para la Calidad del Sistema Universitario de Galicia, y la autorización de la Comunidad Autónoma de Galicia para su implantación. El carácter oficial del título y su inscripción en el Registro de Universidades, Centros y Títulos (RUCT), se estableció por Acuerdo del Consejo de Ministros de 18 de octubre de 2022, publicado mediante Resolución de la Secretaría General de Universidades de 21 de octubre de 2022 en el «Boletín Oficial del Estado» de 28 de octubre.
Por lo expuesto, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 35.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en la redacción dada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, resuelvo:
Publicar el plan de estudios conducente a la obtención del título de Máster Universitario en Métodos Avanzados de Investigación e Innovación en el Análisis Social por la Universidad de A Coruña, que se estructura según consta en el anexo.
A Coruña, 3 de febrero de 2023.–El Rector, Julio Pérez Lorenzo Pastor.
Estructura de las enseñanzas (Real Decreto 822/2021 de 28 de septiembre, anexo II, apartado 4.1).
1. Ámbito de conocimiento a la que se adscribe el título: Ciencias sociales, trabajo social, relaciones laborales y recursos humanos, sociología, ciencia política y relaciones internacionales.
2. Distribución del plan de estudios en créditos ECTS, por tipo de asignatura:
3. Contenido del plan de estudios
El alumnado que a criterio del Comité de Selección carezca de formación básica en estadística y en distintos tipos de software comercial de estadística (SPSS, Excel) deberá cursar obligatoriamente la asignatura optativa Análisis Estadístico Descriptivo e Inferencial para completar su formación.
La unidad temporal de todas las asignaturas es cuatrimestral y existe un equilibrio de créditos entre cuatrimestres.
4. Condiciones de terminación.
El alumnado deberá superar 60 créditos ECTS, distribuidos como se indica en el punto 2, para obtener el título de Máster Universitario en Métodos Avanzados de Investigación e Innovación en el Análisis Social por la Universidad de A Coruña.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta elevada por la Comisión nombrada para juzgar la plaza de Profesor/a Titular de Universidad (DF03049), convocada por Resolución de 31 de mayo de 2023 (BOE de 6 de junio de 2023), del área de conocimiento de Enfermería, Departamento de Enfermería Comunitaria, Medicina Preventiva y Salud Pública e Historia de la Ciencia, y presentada por el interesado la documentación a que hace referencia la base novena de la convocatoria;
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto nombrar a doña Pamela Carmona Blanco Velasco, Profesora Titular de Universidad del área de conocimiento de Enfermería, adscrita al departamento de Enfermería Comunitaria, Medicina Preventiva y Salud Pública e Historia de la Ciencia.
Contra esta Resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede el interesado interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado Contencioso-administrativo de los de Alicante que resulte competente, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente de su publicación, de conformidad con lo establecido en el artículo 114 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, y potestativamente podrán interponer recurso de reposición en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente, ante el Rector, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015.
Alicante, 11 de septiembre de 2023.–La Rectora, Amparo Campos Rojas.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia» número 38, de 29 de marzo de 2023, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 62, de 30 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante libre designación:
Un puesto de Jefatura del Parque de Bomberos de Palazuelos de Eresma y un puesto de Jefatura del Parque de Bomberos de Boceguillas, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Servicio de Extinción de Incendios, subgrupo A2, abiertos a personal funcionario de carrera de otras Administraciones Públicas.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el Tablón de Edictos y en la página Web de la Diputación de Provincial de Segovia.
Segovia, 30 de marzo de 2023.–El Presidente, Miguel Serrano de Vicente Martín.
Categoría: Normativas

Tras la formación del nuevo Gobierno, cuya estructura ha sido aprobada por el Real Decreto 829/2023, de 20 de noviembre, por el que se reestructuran los departamentos ministeriales, corresponde a la Cámara proceder a la adaptación de las Comisiones Permanentes Legislativas y no Legislativas, lo que exige la reforma del artículo 49.2 y 49.3 del Reglamento del Senado.
En consecuencia, se propone la siguiente reforma.
El Apartado 2 del artículo 49 del Reglamento del Senado quedará redactado en los siguientes términos:
«Serán Comisiones Legislativas la Comisión General de las Comunidades Autónomas y las siguientes:
– Agricultura, Ganadería y Alimentación.
– Asuntos Exteriores.
– Ciencia, Innovación y Universidades.
– Constitucional.
– Cooperación Internacional al Desarrollo.
– Cultura.
– Defensa.
– Derechos de las Familias.
– Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030.
– Despoblación y Reto Demográfico.
– Economía, Comercio y Empresa.
– Educación, Formación Profesional y Deportes.
– Entidades Locales.
– Función Pública.
– Hacienda.
– Igualdad.
– Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
– Industria y Turismo.
– Interior.
– Justicia.
– Juventud e Infancia.
– Pesca.
– Políticas Integrales de Discapacidad.
– Presupuestos.
– Sanidad.
– Trabajo y Economía Social.
– Transformación Digital.
– Transición Ecológica.
– Transportes y Movilidad Sostenible.
– Vivienda y Agenda Urbana.»
El Apartado 3 del artículo 49 del Reglamento del Senado quedará redactado en los siguientes términos:
«Serán Comisiones no Legislativas aquellas que con tal carácter deban constituirse en virtud de una disposición legal, y las siguientes:
– Asuntos Iberoamericanos.
– Incompatibilidades.
– Nombramientos.
– Peticiones.
– Reglamento.
– Seguimiento y Evaluación de las Estrategias acordadas por el Senado dentro del Pacto de Estado contra la Violencia de Género.
– Suplicatorios.»
La presente Reforma del Reglamento del Senado entrará en vigor el día de su publicación en el «Boletín Oficial de las Cortes Generales».
Palacio del Senado, 11 de diciembre de 2023.–El Presidente del Senado, Pedro Santana Santos.
Categoría: Administración

La Resolución 320/38014/2015, de 4 de febrero, de la Dirección General de Armamento y Material, declara de homologación obligatoria los paracaídas de personal de apertura automática, tomándose como norma de referencia la Norma Militar NME-3002/2014. Dicha resolución, además, revoca la Resolución 320/38124/2006, de 17 de julio, por la que se declaraba de homologación obligatoria el paracaídas de personal de campana redonda.
La Resolución 320/38329/2019, de 4 de noviembre, de la Dirección General de Armamento y Material, modifica la Resolución 320/38014/2015, de 4 de febrero, en el sentido de adoptar como norma de referencia la NME-3002/2019 y de que la Resolución 320/38124/2006, de 17 de julio, de la Dirección General de Armamento y Material, por la que se declara de homologación obligatoria el paracaídas de personal de campana redonda, utilizándose en este caso la norma INTA 569041 como norma de referencia, permanecería vigente hasta el 31 de diciembre de 2022.
No contándose en la actualidad con la existencia de paracaídas homologados respecto a la norma INTA 569041 que satisfagan todas las necesidades de los Ejércitos y la Armada, ni de paracaídas homologados respecto a la norma NME-3002/2019, esta Dirección General, de acuerdo con lo establecido en el Reglamento de homologación de productos de específica utilización en el ámbito de la defensa (Real Decreto 165/2010, de 19 de febrero), y visto el informe emitido por la Comisión Técnico-Asesora de Homologación, resuelve:
Revocar la Resolución 320/38124/2006, de 17 de julio, de la Dirección General de Armamento y Material, por la que se declara de homologación obligatoria el paracaídas de personal de campana redonda.
Revocar la Resolución 320/38014/2015, de 4 de febrero, de la Dirección General de Armamento y Material, por la que se declara de homologación obligatoria los paracaídas de personal de apertura automática.
Revocar la Resolución 320/38329/2019, de 4 de noviembre, por la que se modifica la Resolución 320/38014/2015, de 4 de febrero, por la que se declara de homologación obligatoria los paracaídas de personal de apertura automática.
La presente Resolución entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».
Madrid, 4 de noviembre de 2022.–El Director General de Armamento y Material, Aniceto Díaz López.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 255, de 7 de noviembre de 2023, y en el «Boletín Oficial de Aragón» número 225, de 22 de noviembre de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Ayudante Encargado Telecomunicaciones, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Auxiliar, a cubrir mediante concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Cuarte de Huerva, 28 de noviembre de 2023.–La Alcaldesa, Elena Romero Guerrero.