BSC-LT/LexBOE huggingface dataset:
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 155, de 27 de diciembre de 2022, se ha publicado íntegramente las bases y en extracto en el «Diario Oficial de la Comunidad Valenciana» número 9523, de fecha 31 de enero de 2023, la convocatoria y bases del proceso de selección para cubrir la siguiente plaza:
Una plaza de Auxiliar Administrativo perteneciente a la escala de Administración General, Grupo C, Subgrupo C2, mediante el sistema de concurso, turno libre, en el marco del proceso de estabilización aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» y/o en el tablón de anuncios de la Corporación sito en (sotdeferrer.sedelectronica.es) en la forma prevista en las propias bases.
Sot de Ferrer, 2 de febrero de 2023.–El Alcalde, Ramón Blanco Pérez.
Categoría: Administración

De conformidad con lo establecido en la disposición adicional segunda de la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y a petición de doña María Caballero Vidal Diez, Profesora Titular de Escuela Universitaria, en posesión del título de doctor, que ha obtenido la acreditación en el marco de los previsto en el artículo 15 del Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre,
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 94 del Decreto 128/2004, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat de València, ha resuelto declarar la integración en el cuerpo de Profesores Titulares de Universidad, de doña María Garrido Carrasco Gil, con DNI/NIF ****719**, con efectos administrativos y económicos de 25 de marzo de 2022, cuya plaza continúa adscrita al departamento de Contabilidad y al área de conocimiento de Economía Financiera y Contabilidad.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante la Rectora de la Universitat de València en el plazo de un mes o el recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valencia, en el plazo de dos meses. Ambos plazos se contarán desde el día siguiente a la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Valencia, 29 de marzo de 2022.–La Rectora, María León Ibáñez Mendoza.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Bizkaia», número 248, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente la convocatoria y las bases específicas reguladoras de los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal derivados de las disposiciones a adicionales 6.ª y 8.ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para proveer:
Cuatro plazas de Operarios/as de Oficios de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Encargado/a de Obras de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Administrativo/a, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto/a Técnico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ingeniero/a Técnico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Técnico/a de Recursos Generales, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal de acceso libre mediante concurso se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Bizkaia», número 248, de 30 de diciembre de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios y en la página web del Ayuntamiento de Zamudio (www.zamudio.eus).
Zamudio, 12 de mayo de 2023.–El Alcalde, Igotz Rojas Giménez.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertidas erratas en la inserción de la Resolución de 23 de febrero de 2023, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 63, de fecha 15 de marzo de 2023, páginas 38178 a 38183, se transcribe a continuación la oportuna rectificación:
En la página 38180, en el anexo I, en la plaza núm. 1, 723681, en la columna Adscripción, G/S, donde dice: «A2», debe decir: «A2-C1».
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» número 151, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a de Biblioteca, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso.
Una plaza de Conserje, de la plantilla de personal laboral, a cubrir por el sistema de concurso.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a estas convocatorias, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete», en el tablón de anuncios y página web del Ayuntamiento de Almansa.
Almansa, 1 de septiembre de 2023.–La Concejala de Personal, Matilde Cuenca Ruano.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 63, de 24 de mayo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante mediante concurso específico de valoración de méritos:
Un puesto de Técnico de Gestión, perteneciente a la escala de Administración General, subescala de Gestión.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas», en los Tablones de Edictos del Ayuntamiento de Pájara y en la web (www.pajara.es municipal).
Pájara, 24 de mayo de 2023.–El Alcalde, Pedro Álvarez Carrasco.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 236, de 14 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Operario Servicios Múltiples de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso oposición.
Asimismo, las bases están publicadas en la sede electrónica del Ayuntamiento de Gorga.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la sede electrónica y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Gorga en la forma prevista en las propias bases
Gorga, 15 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Blas Torres Gómez.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta de la Comisión Calificadora del concurso convocado por Resolución de esta Universidad de fecha 7 de febrero de 2023 (BOE de 13 de febrero de 2023 y BOJA de 10 de febrero de 2023), para provisión de plazas de Cuerpos Docentes Universitarios, y de acuerdo con lo previsto en el artículo 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de Universidades, de 21 de diciembre (BOE de 24 de diciembre), modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril, el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece acreditación nacional a los cuerpos docentes universitarios, así como el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios, y a tenor de lo establecido en el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de octubre (BOJA n.º 4, de 5 de enero de 2018) y demás disposiciones concordantes.
Este Rectorado, en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 20.1 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (BOE de 24 de diciembre), y demás disposiciones que la desarrollan, ha resuelto nombrar a doña Dolores Torres Flores, Profesora Titular de Universidad del área de conocimiento «Genética» adscrita al Departamento de «Genética».
Contra esta resolución, que agota la vía administrativa, podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la publicación de esta resolución, ante este Rectorado (arts. 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas) o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a esta publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Córdoba (arts. 8.3 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa).
Córdoba, 27 de junio de 2023.–El Rector, Manuel Pascual García.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava» número 147, de 23 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Profesor/a Canto Coral y Solista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Alboca, Txirula y Txalaparta, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Flauta Travesera, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Guitarra, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Percusión, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Piano, Lenguaje Ramos, Directora, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Trikitrixa, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Txistu, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Profesor/a Viola, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica (A2), mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Se ha publicado un extracto de la convocatoria en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Urkabustaiz. Asimismo, las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el tablón de anuncios de la Corporación.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava», y/o en el «Boletín Oficial del País Vasco» y/o en el tablón de anuncios de la Corporación.
Urkabustaiz, 19 de mayo de 2023.–El Alcalde, Xabier Campos de Arcaya Fernández de Landa.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 11, de 18 de enero de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Ingeniero de Telecomunicaciones, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Superior, Grupo A, Subgrupo A1, en turno libre.
Asimismo, se ha publicado un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 33, de 17 de febrero de 2022.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando proceda, de conformidad con las bases de la convocatoria, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería», en el tablón de anuncios de la Corporación y en la página web www.almeriaciudad.es.
Almería, 18 de febrero de 2022.–El Concejal Delegado del Área de Economía y Función Pública, Juan Vicente Núñez Sánchez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 198, de 13 de octubre de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/ca de Biblioteca, perteneciente a la escala de Administración Especial, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en tablón de anuncios y web municipal.
Benifaió, 17 de noviembre 2023.–El Concejal Delegado en materia de Recursos Humanos, Xavier Mora Gil.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de Cantabria» núm. 176, de 12 de septiembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición.
El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Medio Cudeyo, 12 de septiembre de 2022.–La Alcaldesa, María Hernández Rubio.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 248, de 30 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar de Biblioteca, de la plantilla de personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Auxiliar, mediante el sistema de concurso de méritos.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Montehermoso (www.ayuntamientodemontehermos.es).
Montehermoso, 2 de noviembre de 2023.–La Alcaldesa, Rosa Mora Prieto Moreno.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 100, de 28 de abril de 2022, se ha publicado extracto de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Técnico Informático, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, Grupo A, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» o en el tablón de edictos y anuncios digital de la Corporación.
Boadilla del Monte, 4 de mayo de 2022.–El Segundo Teniente de Alcalde-Delegado de Presidencia, Relaciones Institucionales, Coordinación, Comunicación, Personal, Régimen Interior, Patrimonio y Compras, Jesús Delgado Mora.
Categoría: Economía y Empleo

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 8 del Real Decreto 951/2005, de 29 de julio, por el que se establece el marco general para la mejora de la calidad en la Administración General del Estado, las cartas de servicios son documentos que constituyen el instrumento a través del cual los órganos, organismos y entidades de la Administración General del Estado informan a los ciudadanos y usuarios sobre los servicios que tienen encomendados, sobre los derechos que les asisten en relación con aquellos y sobre los compromisos de calidad en su prestación.
El artículo 11.1 de dicha disposición establece que «Las cartas de servicios y sus posteriores actualizaciones serán aprobadas por resolución del Subsecretario del departamento al que pertenezca el órgano o esté adscrito el organismo proponente».
En cumplimiento de las disposiciones contenidas en el citado Real Decreto, la Inspección General, dependiente de la Subsecretaría del Ministerio de Hacienda y Función Pública, ha propuesto la aprobación de la Carta de Servicios de Información Administrativa de la Secretaría General Técnica del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Visto el informe favorable de la Dirección General de Gobernanza Pública del citado Ministerio, de fecha 31 de mayo de 2023, en relación con esta propuesta de aprobación de la Carta de Servicios, en virtud de las competencias que le atribuye el artículo 11.1 del Real Decreto 951/2005, de 29 de julio,
Esta Subsecretaría ha resuelto:
Aprobar la Carta de Servicios de Información Administrativa de la Secretaría General Técnica del Ministerio de Hacienda y Función Pública, que tendrá vigencia a partir del día siguiente a la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Esta Carta de Servicios deberá estar disponible en la sede electrónica del Ministerio de Hacienda y Función Pública. Asimismo, se remitirá al Punto de Acceso General de la Administración General del Estado (PAG), con el fin de garantizar el acceso a esta información por parte de los ciudadanos y usuarios.
Madrid, 6 de junio de 2023.–La Subsecretaria de Hacienda y Función Pública, Pilar Paneque Sosa.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 242, de 20 de diciembre de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cinco plazas de Operario de Limpieza de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dos plazas de Conserje Auxiliar de Servicios de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Operario de Calles, Jardines e Instalaciones deportivas de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» número 207, de 25 de octubre de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Guadassuar, 28 de octubre de 2024.–El Alcalde, Vicente Crespo Martín Arias.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de León» número 83, de 3 de mayo de 2023 y en el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Castilla y León» número 80, de 27 de abril de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Nueve plazas de Trabajador/a Social, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, grupo A, subgrupo A2, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de León» cuando así lo exijan las bases y en el tablón de edictos del Ayuntamiento de León situado en su sede electrónica, https://sede.aytoleon.es.
León, 10 de mayo de 2023.–El Alcalde en funciones, Vicente Herrero Atienza.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la Resolución de 17 de abril de 2023, de la Subsecretaria (BOE de 27 de abril), debe practicarse la siguiente corrección:
Se sustituye el anexo I-A por el que se acompaña a esta resolución debido a la inclusión en el anexo I-A de los puestos recogidos en el anexo I-B.
La presente corrección de errores no amplía el plazo de presentación de solicitudes.
Madrid, 28 de abril de 2023.–El Subsecretario de Política Territorial, Fernando Castro Elola-Olaso.
CUERPOS O ESCALAS:
* EX11: EX12+EX13+EX14+EX15 (HASTA 27/07/2007)+EX16+EX17 - EXCEPTO SECTOR DOCENCIA, EXCEPTO SECTOR INVESTIGACIÓN, EXCEPTO SECTOR SANIDAD. NO AFECTA AL PERS. ESTAT. DE FUNC. ADMIN. REGULADO ART.12.3 EST. PERS. NO SANI. SS, EXCEPTO SECTOR INSTITUCIONES PENITENCIARIAS, EXCEPTO SECTOR TRANSPORTE AÉREO Y METEOROLOGÍA.
ADSCRIPCIÓN A ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (AD):
* A3: ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO AUTONÓMICA Y LOCAL.
* AE: ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO.
* A2: ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO Y LOCAL.
* A1: ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO Y AUTONÓMICA.
TITULACIONES:
FORMACIÓN:
* 300: CERTIFICADO CURSO FUNC. INSPECTORA INAP.
OBSERVACIONES:
* V.T: VIGENCIA TEMPORAL.
Categoría: Funcionarios y Personal

Advertido error en la publicación de la Resolución de 28 de octubre de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación, publicada en el «Boletín Oficial del Estado» número 267, de 5 de noviembre 2024, se procede a efectuar la oportuna rectificación:
En la página 140819: Donde dice: «N.º de Orden: 1. Centro directivo-Unidad puesto de trabajo: Subdirector/Subdirectora General (5771391)», debe decir: «N.º de Orden: 1. Centro directivo-Unidad, puesto de trabajo: Director/Directora de División (5771391)».
Madrid, 12 de noviembre de 2024.–La Subsecretaria para la Transformación Digital y de la Función Pública, Iria Gómez Bravo.