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Categoría: Administración

A propuesta del Presidente del Gobierno, y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 13 de junio de 2023,
Vengo en disponer el cese de doña Rosa María Serrano Sierra como Delegada del Gobierno en la Comunidad Autónoma de Aragón, agradeciéndole los servicios prestados.
Dado en Madrid, el 13 de junio de 2023.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca» número 98, de 26 de agosto de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Auxiliar de la Vivienda Tutelada de la plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Villamayor de Santiago, 26 de agosto de 2022.–El Alcalde, José Vargas Sanz Parra.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 248, de 18 de octubre de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico de Administración, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid».
Valverde de Alcalá, 20 de octubre de 2023.–El Alcalde, Gabino de Hago García.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 246, de 27 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Trabajador/a Social (Plan Municipal de Drogas), de la plantilla de personal laboral fijo a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 247, de 28 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Director de Escuela de Música, de la plantilla de personal laboral fijo a cubrir por el sistema de concurso, en turno libre.
En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 37, de 23 de febrero de 2023, se ha publicado rectificación de errores materiales en las bases específicas de los procesos selectivos de estabilización temporal del Ayuntamiento de Vegadeo conforme a la Ley 20/2021. En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 81, de 28 de abril de 2023, se ha publicado rectificación de errores materiales en la denominación de sendas plazas incluidas en la Oferta Pública de Estabilización de Empleo Temporal.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en dichas bases
Vegadeo, 28 de abril de 2023.–El Alcalde, César Iglesias Campos.
Categoría: Funcionarios y Personal

Conforme a lo dispuesto en el artículo 20.1.b) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, en relación con el Capítulo III del Título III del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo,
Esta Subsecretaría acuerda anunciar la provisión, por el procedimiento de libre designación, del puesto de trabajo que se relaciona en el anexo I de la presente resolución, con arreglo a las siguientes bases:
El puesto de trabajo que se convoca por la presente resolución podrá ser solicitado por los funcionarios que reúnan los requisitos establecidos para el desempeño del mismo.
Los interesados dirigirán sus solicitudes a la Subsecretaría de Sanidad (Subdirección General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios) Paseo del Prado, 18-20, 28014 Madrid, ajustándose al modelo publicado como anexo II de la presente resolución, y se presentarán en el Registro General del Departamento en el plazo de quince días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», o en los lugares a que se refiere el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Además de los datos personales, número de Registro de Personal y destino actual, los aspirantes deberán acompañar a su escrito uncurriculum vitaeen el que harán constar:
a) Títulos académicos.
b) Puestos de trabajo desempeñados, tanto en la Administración Pública, como en la empresa privada, en su caso.
c) Estudios y cursos realizados, conocimiento de idiomas y cuantas otras circunstancias estime el aspirante oportuno poner de manifiesto.
A la citada solicitud podrán los aspirantes acompañar, en todo caso, aquellas publicaciones, informes o cualquier otra documentación que permita apreciar las especificaciones del puesto.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que dicta el acto, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien, directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid o del que corresponda al domicilio del demandante, a elección del mismo, de acuerdo con lo previsto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 14 de junio de 2023.–El Subsecretario de Sanidad, P. D. (Orden SND/1298/2022, de 22 de diciembre), la Subdirectora General de Recursos Humanos e Inspección de Servicios, María Begoña Laguna Gascón.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 233, de 7 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre:
Una plaza de Técnico/a de Turismo,
Una plaza de Trabajador/a Social,
Una plaza de Técnico/a de Cultura,
Una plaza de Auxiliar Administrativo,
Una plaza de Coordinador/a de Eventos,
Veintinueve plazas de Auxiliar de Geriatría,
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde la siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la página web y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Coín.
Coín, 9 de diciembre de 2022.–El Alcalde, Francisco Molina Vidal Núñez.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 110, de 10 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar de Administración General-Informática, de la plantilla de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres», en la sede electrónica del Ayuntamiento de Acehúche (https://acehuche.sedelectronica.es/info.0) y, en su caso, en su tablón de anuncios.
Acehúche, 14 de junio de 2022.–El Alcalde, Benito Iglesias Guerrero.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 121, de 27 de junio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que regirán la convocatoria para proveer:
Siete plazas de Auxiliar administrativo/va, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la última publicación en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» o en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» y/o en el tablón de anuncios electrónico de la Corporación.
Roses, 27 de junio de 2022.–El Alcalde, Joan Cortés Fernández.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 216, de 6 de noviembre de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Aznalcóllar, 6 de noviembre de 2024.–El Alcalde, Juan Pastor Campos Prieto.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 85, de 5 de mayo de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Inspector de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería», en el tablón de edictos de la Corporación y en intranet municipal.
Almería, 5 de mayo de 2022.–El Concejal Delegado del Área de Economía y Función Pública, Juan Garrido Lozano Reyes.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con la propuesta formulada por la comisión constituida para resolver el concurso convocado por Resolución de la Universidad de Zaragoza de 10 de diciembre de 2021 («Boletín Oficial del Estado» número 302 de 18 de diciembre de 2021) para la provisión de la plaza del cuerpo de Profesores Titulares de Universidad, señalada con el n.º 2021-41, área de conocimiento de «Inmunología», y una vez acreditado por el concursante propuesto, que reúne los requisitos a que alude el artículo 4 del Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios («Boletín Oficial del Estado» número 241, de 8 de octubre de 2007).
Este Rectorado, en uso de las facultades conferidas por los artículos 65 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades («Boletín Oficial del Estado» número 307, de 24 de diciembre de 2001) y 9 del Real Decreto citado, ha resuelto nombrar a don Julián Silva Pérez, Profesor Titular de Universidad del área de conocimiento de «Inmunología» de la Universidad de Zaragoza, adscrita al departamento de Microbiología, Pediatría, Radiología y Salud Pública.
Este nombramiento surtirá plenos efectos a partir de la correspondiente toma de posesión por el interesado, que deberá efectuarse en el plazo máximo de veinte días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa de conformidad con lo establecido en el artículo 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de Universidades, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de la presente publicación, ante el Juzgado de lo contencioso-administrativo de la circunscripción en la que Vd. tenga su domicilio o bien en el de Zaragoza, según lo dispuesto en los artículos 8.3 y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción contencioso-administrativa. Alternativamente se podrá interponer, contra esta resolución, recurso de reposición ante este mismo órgano, en el plazo de un mes a contar desde el siguiente al de la notificación de la presente, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución expresa o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto; de conformidad con lo dispuesto en los artículos 30.4, 123 y 124, de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Zaragoza, 20 de abril de 2022.–El Rector, José León Vega Fernández.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 247, de 29 de diciembre de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre:
Cinco plazas de Oficial Primera Albañil.
Una plaza de Oficial Primera Albañil-Maquinista.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba», y/o en el tablón de edictos de la sede electrónica del Ayuntamiento de Fernán Castillo.
Fernán Núñez, 29 de diciembre de 2022.–El Alcalde,Alfonso Díaz Reyes.
Categoría: Funcionarios y Personal

erio de Justicia.
11. Ministerio de Defensa.
12. Ministerio de Hacienda y Función Pública.
13. Ministerio del Interior.
14. Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana.
15. Ministerio de Educación y Formación Profesional.
16. Ministerio de Trabajo y Economía Social.
17. Ministerio de Industria, Comercio y Turismo.
18. Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación.
19. Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes y Memoria Democrática.
20. Ministerio de Política Territorial.
21. Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico.
22. Ministerio de Cultura y Deporte.
23. Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital.
24. Ministerio de Sanidad(1).
25. Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.
26. Ministerio de Ciencia e Innovación.
27. Ministerio de Igualdad.
28. Ministerio de Consumo.
29. Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones(1).
30. Ministerio de Universidades.
31. Cataluña.
32. País Vasco.
33. Galicia.
34. Cantabria.
35. Asturias.
36. Andalucía.
37. Murcia.
38. Aragón.
39. Castilla-La Mancha.
40. Valencia.
41. La Rioja.
42. Extremadura.
43. Canarias.
44. Castilla y León.
45. Illes Balears.
46. Madrid.
47. Navarra.
48. Ceuta.
49. Melilla.
Categoría: Funcionarios y Personal

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 602 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, y en la base cuarta de las rectoras del concurso para la provisión de una plaza de Letrado/a titular del Gabinete Técnico del Tribunal Supremo (orden contencioso-administrativo), convocadas por acuerdo de la Comisión Permanente de 20 de julio de 2022, «Boletín Oficial del Estado» de 29 de julio de 2022 y una vez concluido el plazo establecido en la indicada base para la subsanación de defectos o formulación de reclamaciones, la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, en su reunión del día de la fecha, acuerda:
Aprobar la relación definitiva de aspirantes admitidos/as, que se hará pública en el tablón de anuncios del Consejo General del Poder Judicial, así como en su página web http://www.poderjudicial.es/cgpj/es/Servicios/Empleo-Publico/Anuncios.
Publicar en el «Boletín Oficial del Estado» el acuerdo adoptado.
Madrid, 20 de octubre de 2022.–El Presidente del Consejo General del Poder Judicial, P.S, el Vocal, Rafael Mozo Muelas.
Exclusiones: González Díaz Álvarez López.
Categoría: Funcionarios y Personal

Por Resolución de 1 de octubre de 2024, de la Dirección de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, se convocó para su provisión por el procedimiento de libre designación, cuatro puestos en la citada agencia (BOE núm. 249, de 15 de octubre de 2024).
En el ejercicio de las atribuciones conferidas por los artículos 14.5 h) y 35.3 del Estatuto de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, aprobado por Real Decreto 1403/2007, de 26 de octubre, y modificado por el Real Decreto 1424/2012, de 11 de octubre, y una vez acreditada la observancia del procedimiento debido y el cumplimiento por parte de los/as candidatos/as elegidos/as de los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria,
Esta Dirección, dispone:
Resolver la referida convocatoria, en los términos que se señalan en el anexo adjunto. La presente resolución se podrá consultar asimismo en la sede electrónica de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (www.aecid.gob.es)
La toma de posesión, en los destinos adjudicados, se realizará conforme a lo establecido en el artículo 48 del Reglamento general de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes, ante el órgano que la ha dictado, o recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, en el plazo de dos meses, contados, ambos plazos, desde el día siguiente al de su publicación en el BOE no pudiendo interponerse este último hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación presunta; conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 7 de noviembre de 2024.–El Director de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, P. D. (Resolución de 2 de julio de 2009), el Jefe del Departamento de Recursos Humanos, Conciliación y Servicios Generales, Claudio Javier Guerra Venteo.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia» número 91, de 29 de julio de 2022, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 134, de 13 de julio de 2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Mayor de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia».
Segovia, 29 de julio de 2022.–La Alcaldesa, Clara Vega Álvarez Vega.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» núm. 311, de 30 de diciembre de 2022, se ha publicado anuncio de las bases que han de regir las convocatorias para proveer, en el marco proceso extraordinario de estabilización del personal laboral conforme a lo señalado en la Ley 20/2021:
Una plaza de Auxiliar Administrativo (Casa Consistorial), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo (Policía), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local (Casa Consistorial), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Tres plazas de Operario (vías públicas), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Limpiadora (colegio), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Limpiadora (Policía), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Limpiadora (Casa Consistorial), en régimen de personal laboral fijo, el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza (colegio), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Directora (escuela infantil), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Dos plazas de Educadoras (escuela infantil), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, en turno libre.
Una plaza de Operario media jornada (vías públicas), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Limpiadora (escuela infantil), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Limpiadora (colegio), en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», en la sede electrónica del Ayuntamiento de La Cabrera (http://lacabrera.sedelectronica.es) y en el tablón de anuncios municipal.
La Cabrera, 30 de agosto de 2023.–El Alcalde, Ismael de la Fuente Soria.
Categoría: Funcionarios y Personal

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 69, de 27 de marzo de 2023, con corrección de errores en el número 71, de 29 de marzo de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas de personal laboral, mediante sistema de concurso, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal.
Una plaza de Administrativo.
Una plaza de Auxiliar de Limpieza.
Una plaza de Jardinero.
Una plaza de Operario de Servicios Múltiples.
Una plaza de Auxiliar de Biblioteca.
Una plaza de Auxiliar de Ludoteca.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza», en la sede electrónica del Ayuntamiento de Perdiguera (http://perdiguera.sedelectronica.es) y, en su caso, en el Tablón de Anuncios municipal.
Perdiguera, 29 de marzo de 2023.–El Alcalde, José Vega Fernández Vega.