[ca] Cada vegada, la competència en el món empresarial és més dura, les companyies són avaluades, no només per la qualitat dels seus productes o serveis, si no també per la informació que comparteixen amb els seus clients, empleats i socis. Pel que fa als empresaris, aquests han d'anar innovant i prenent noves i bones decisions pel benefici de l'empresa, i és en aquest punt on sorgeix la importància de conèixer la informació que pot proporcionar l'organització, ja que és pitjor disposar de molta informació i no saber com utilitzar-la que no tenir-ne. Així doncs, els sistemes de gestió de la informació com els ERP, juntament amb els quadres de comandaments, proporcionen una solució als problemes plantejats anteriorment, donat que integren la informació de l'organització i els hi ofereixen una solució complerta que els hi permetrà avaluar i gestionar més fàcilment el negoci. Cada vegada, la competència en el món empresarial és més dura, les companyies són avaluades, no només per la qualitat dels seus productes o serveis, si no també per la informació que comparteixen amb els seus clients, empleats i socis. Pel que fa als empresaris, aquests han d'anar innovant i prenent noves i bones decisions pel benefici de l'empresa, i és en aquest punt on sorgeix la importància de conèixer la informació que pot proporcionar l'organització, ja que és pitjor disposar de molta informació i no saber com utilitzar-la que no tenir-ne. Així doncs, els sistemes de gestió de la informació com els ERP, juntament amb els quadres de comandaments, proporcionen una solució als problemes plantejats anteriorment, donat que integren la informació de l'organització i els hi ofereixen una solució complerta que els hi permetrà avaluar i gestionar més fàcilment el negoci.

[en] Increasingly, the competition in business is more tougher, the companies are being evaluated not only by the quality of their products or services, but also by the information that is shared with their customers, employees and partners. As employer, you must innovate and take the better decisions for the benefit of the company. At this point it's very important to know the information that an organization can provide; as it is worse to have a lot of information and don't know what to do with it than don't to have any information available. Thus, information management systems such as ERPs, along with a scorecard, provide a solution to the problems above, given that integrate information on the organization and are offering a complete solution that allows them to assess and more easily manage the business. Increasingly, the competition in business is more tougher, the companies are being evaluated not only by the quality of their products or services, but also by the information that is shared with their customers, employees and partners. As employer, you must innovate and take the better decisions for the benefit of the company. At this point it's very important to know the information that an organization can provide; as it is worse to have a lot of information and don't know what to do with it than don't to have any information available. Thus, information management systems such as ERPs, along with a scorecard, provide a solution to the problems above, given that integrate information on the organization and are offering a complete solution that allows them to assess and more easily manage the business.