为了切实做好毕业生的岗位实习和就业工作，有效搭建毕业生与用人单位的交流平台，我院于2022年5月19日下午一点在综合楼报告大厅举办了2023届毕业生专场招聘会。
在疫情防控常态化的形势下,针对企业在地区和规模等方面的差异性特征，本次招聘会克服了参会人员体量大、会议现场空间局限等诸多困难，采取了“本地企业线下招聘为主、异地企业线上宣讲为辅”的混合式招聘模式。经过近一个多月的精心筹备和多形式、多渠道的验资流程，最终从报名的诸多企业中甄选出40家参加本次校园招聘会，岗位涉及托育教师、课程顾问、幼儿指导、跨境电商运营与管理、外贸业务员、新媒体运营专员、直播助理等。
参加本次招聘的毕业生主要有来自2023届商务英语、婴幼儿托育服务与管理、网络新闻与传播三个专业的676名准毕业生，还有部分2022届的应届毕业生；招聘企业包含从托育机构、跨境电商到新媒体运营等多个行业。
招聘会现场秩序井然，各招聘企业的展位均按疫情防控的要求进行了区块化的1米间隔安排，学生也分批以不同时段进场。会上，招聘单位主要通过易拉宝、手册和活页进行企业和岗位的宣传，也有部分企业利用手机和平板等移动设备播放宣传片和业务展示。在现场，同学们手持精心制作的简历，根据自己的专业﹑特长和爱好，认真选择意向的企业和岗位，与用人单位就企业概况、职业行业发展方向、岗位需求﹑应聘条件和薪酬待遇等问题进行了面对面、深入而愉快的交流。
对于本次招聘会，我院教师也积极响应，除了前期的宣传和企业联络外，还对学生进行了综合而详细的就业指导。招聘会现场，教师们对第一次参加招聘会的毕业生们也提供了建设性的引导与建议，以便他们做出理性的选择和决定。此外，专业教师们还利用这个与行业企业专家零距离交流的机会进行了深入的交流，共同商讨后续开展校企合作等事宜。
就业是每个大学生都要跨过的一道门槛，是人生的一个重要转折点。本次招聘会的成功举办，不但即时地为我院毕业生提供了更多、更好的就业信息和岗位实习机会，也帮助同学们打开了接触社会的窗口。