近几年,全国各地出现严重的"用工荒"现象,让大多劳动密集型制造业、企业都在为此犯愁,而阀门行业也未能幸免;前期"拉闸限电"式非常规手段已经让高耗能、高排放阀门产业叫苦不迭,而地方政府为完成8%的科学发展增长速和"十二五"制定的节能减排目标,未必不会对高耗能、高排放型阀门业再次下刀。 据调查,阀门行业的中小型企业数量就达两万多家,而大多企业存在规模普遍偏小、技术相对落后、高耗能高排放、产品质量低和所生产的种类也是不太客观,我们最常见的一些阀门比较在国内受欢迎,(如:球阀、蝶阀、手动球阀、气动球阀、手动蝶阀、气动蝶阀、硬密封蝶阀和软密封蝶阀、止回阀、截止阀、闸阀)等问题;在国家大力实施节能减排、可持续发展的政策下,部分管理者的经营战略还停留在高耗能低产出的企业结构,而经济的回暖、企业订单增加的同时,使企业加大对劳动力的需求;一方面是国家强硬的节能减排政策、一方面又是"用工荒"引发的劳动力短缺,在双方面的影响制约下,传统企业"低技术、低附加值"的结构模式已经漏洞百出、岌岌可危。 从阀门中小企业群体结构不难看出,尽管不少经营者认识到转型升级的重要性,但是大多数还"心存侥幸",抱着"走一步是一步"的错误观念,而不肯及时根据企业情况转变传统经营理念、加快并购重组及科技创新是阀门行业一大通病,如果还不挥刀去病,妄想凭借现今高耗能、低附加值产品在举国上下大兴经济转型、可持续发展的局势下博弈,那面对这些阀门企业的只有万丈深渊。所以想要国内阀门企业快速发展,就必定要深入分析阀门企业的不足,连成一个阀门企业统一战线。 不仅是国家政策上的问题,因为食品存在的不安全问题已经涉及到了整个中国的诚信问题,所以我们也要在阀门质量上也要实现让客户使用的放心,因为他也危机到人民生活的原因。