Unknown Unknown Nomor TF7 Tahun 2023
Tentang No Description
Berlaku: 7 TahUD 2008
N/A
Pasal 9

Dalam melaksanakan tugas sebagoimana dimaksud dnlam P!131l1 8, Selcmllrilll menye\enggarakantimg.,i '.
- a. pelaksanaan tma l1Sulia kantor. perleogkapan, urman rwnah tangga Dimis, dan administtas.i di Jinglrungan Dinas;
- b. penyu51man rencana kegiaian 1ahunan Dinas;
- c. pc~rdinasian pe.nyusUDan program clan penyelenggaraan tugastuga~ bidang secar.t te~u;
- d. peoyiapan bahan evaluasi tuga.s-tugas Ridang !ICC31cl te,padu;
- e. pelaksarulan urusan keuangan;
6. [ pclaksaoaan llCIISao umum;
- g. pclaksaoaan 11t11Sao kepegawaian;
- h. rielaks;annnn kegia.ton keta1aasatuwi;
- i. pclllJ&gt;(ll"'dll hasil pelwsansao rugas; dan
- j. pelak!,31laim tugas kedinasan Jain yang diherilnm olelr Kepala Din.as.
Pangrafl
Sub Baglan Umum
N/A
Pasal 10

- (1) Sub Ragian Umum sebagaimana dimaksiJd dalaDLPllSal S hurufh angka l, mempuayni ~ melalcsmd:an l e ~ ~ 1ata u:saha ltepegawailUL
•
- (2) Da.lam mela!sauakan tugas scbagaimana dima.l:sud pada ayat (I) Sub Bagian Umum menyelenggarakan. fnng~i :
11. pelaksanaan \ll\lSan rumah tnnggn dan protokol Dinas;
- b. pcJa\'.saoaao pengadaao lcebutuh:m bar.mg dan pengadmillistrasi.an barang-barang keperluan Dioos don perbekalan lniD;
- c. pelaksanaan orusan swat-roenyurar;
- d. pcnc:atatan dan pelaponm brdng inventari:1;
- e. pengadaan dim prmteliharaan rierlcngkapan;
- f. pembuatan Japor.m in.veruarisasi bra:rang (aset) Di.Das;
- g. penyelmgga,aao tugas kepegawaian Diwls yang meliputi pengumpulan dala kepcgawaian. pembuatan Oaftar Urut K.epangkatan, mempersiapkan usulan°11SUlan yang menyanglmt kenaikan ga\_ji berkala, t:en.,ikan pangkat, mutasi pegawai, peng~ dan pembethemim pegawaa;
- h. pcnyclcoggiuaan kcsejahtcraan pegawai;
- i. penyusunao Lapo11111 Kl:peginwian;
- j. :relak,;an11311 ketai,&gt;usabea~
- k. pelapman ha.sil pelakSilllaan t~ny11. kepada Sekretariic; dan
- I. pelaks:maal\ tugas k.edinas·o 11Wi yang dib«ibn ol.eh ~ sesuai dengan tugas rhn fungsinya.
Pltragr,tf2
Sub Bagia■ Keua11ga11
'f'···· 11
- (l) Sub Bagian .K.:nangan scbagaimaoa dimaksud daJam Pasal S hmuf b angka 2. mmipw1y.u tugas ~Jak:,.mllkau keratausalJllluJ dan t1111 mam lceuangan.
- (2) Dalam melaksanlWlll tugas sebegaimana dimakirud padn ayat (1), Sub Ragian Keuangan menyelenggaml:an fung:si ;
- a. penyumn:m dnkumen rencana kegialan dan anggnr:m serta dok.umen peJ·ksaoaan anggaran;
- b. penyiapan n:ncana pelaksanaan anggaran Dinas;
- c. pelaksanaan adrnini~ keuangan Dinas yang melipt11i pembukuan, realisasi anggar.m peudapatan dan belanja Dinas sena pembayaran gaji pegawai;
- d. penyiapan la\_poran \_penanggungjawabon k:e11angan Dioas;
- c. pengurusan penyelesaian lLllllulao ganl.i rugi dnn biaya pengelmu·m Dinas;
- f. pemboalan \apotaQ bulllD&amp;ll nMi:wssi ~m. dan lrewmg111r,
- g. pelal:sanaan ketatausahan;
- h. pelapomn hosil pelaksanaao tu,-asoya k.epada Sekre1aris; dan
- L pclaksanaan Lugas kedinasan l:ijn yang diberikan olch Sekrelaris :.eswu dengnn tugas dan fungsinya.
Pangrafl
Sab B·gian Pm,a,,maao, Evalaasi daa Pt:lapara■
P88lll I.2
- (1) Sub Bagian Perencana.ao, EvalWL~i den Pelaporon sebagaimana dimak&amp;id delam Pual S huruf h angka 3, mempunyai ~ roclaksaoakao s,,bagian tugu.~ Sekretariat di bidang perem:anaan, evaluasi dan pclaporan.
- (2J Damm me.fahanakan tugas sehagaima.1111 dinuihud pada ayat (I), Sub Bi&amp;gion Perenoanaan, Ilv;tluasi &lt;Ian Pclaporon me11yelenggarakan fungsi :
- a. pcoyusunan Reostra clan Renja: Oinas;
- b. penyLL&lt;;unan RKA dan DP-A Pcndapamn, Tielimju. dan Pcmbiayaan Dinas;
- c. Pcnyusuomi Iludlaya Kcrja Dinas;
- d. PenyLL-,umm LAKll' DillllS;
- e. Penyu~onan cvaluasi kegiutan Dina.~;
- f. pelabanaan Pcngawasm:1 Melekat (WASKA T) di lingkungao Dmas;
- g. Pco.yusi.uMm Lapomn Penyelenggiu-.tan l'emerintahao. Dacmh (LPPD);
- h. pt:laksanaait kctatausahaan;
- i. pclapo.ran ba,;il pelo'k!l:llnaon rugasnya ke.l)lllla Sekretarls: dan
- j. pclaksnnaan tuga.-1 kedina.san lain yang diberibn OJ.eh Se.kretaris scsuai dcngan tugas dan fungsinya
Dagian Kctiga
.RIDANG l't&lt;~RRUBUNGANLAOT
N/A
Pasal 13

Bidmg l'"Thubungan Laut medlpunyni tugos ~banru Kep,a)a Dina.,; dalam metirks.:rnakom tuga:; Dimls Peritubuttgan, Koanrailmsi dan lafutr11.uil'a di bidang perhubungan lauL
N/A
Pasal 14

Dawn mclak1;anokan ruga.~ sehagaimana dimaksud dalam P.-1 IJ, Bidmig Pemubullgan Laut m~ggamlran timgs! :
- a. pengeridalian dlln pen~wa=i operasional angkutan laul ;
- h. pimgendaliaJ1 dan pcngawnsan lregiatao kepelabulillJl ;
- c. pengendalian dan pengawasan kegia:tan penunjang ke.selamatan pclayaran;
- d. pefaksanaan .kc:giatan 11.eta!l!WSllhaan ;
- e. pelaporan basil pclaksanaan tugas ;
- f. pe\ab-.i.naan l1:1g.is ~ lain yang diberwm o~h ~ Dinw..
Paragrafl
Scksi Lain Lintas Angkut:m Laut
)"3g( 15
- (I) Seklli J.alu LinlllS Angkulall Laul. si::bagaimann clime.k.sud dalom Pasal 5 hllntf c Mgk11 I, mempunyai tugns metaksllll8kan scbagian tur;&gt;" Bidang Pcrluibungan Laut di bidang lalct lintas auglulml laid.
- (2) Dalam melaksruiakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat ()), Seksi Lalu Lintas l\ngklltan La11t menyeJenggam](Jlo fimgsi :
- a. pemberian ijin usaha. bi.dang perlwbungan laJJI;
- b. penyusunao. daJl pcnctapan rcncana umum Jin~ )lfflyebt:r.mg;m da1ain kabupaten/kota yq Lerle~ p;ada jmllp\ jnlm:i kalmpatenlkolll;
- c. pclllbcrian Surat hin Usaba Pennmpaug A.ngkutao Laut, yang immra biin mcliputi : Bkspedisi Muatm Kapa} \ .ant (l?.MKL), Perus.aha!m: ningk!lr Mwtt (PHM), J:isa Pengurnsan Tmnsportasi (JP'I), PCIW'sbaan Tally, Depo Pcti K.ema.s dalam daerab;
- d. peogadaan pc.masangan dml pemeliharaan rambu penyeberan.g:m;
- c. pcogawasan pengope,asian pcnyeleoggaman angkulan penyeberaogan dalam kabupaten/kota pada jmingan jalur kabupateo/kota;
- f. peng11wasan pengoperosian penyelenggaraai, mgkwan penyebemngan;
- g. peng11wasan bahan atau barang berbobaya dengan angkutan SDP pada lintns aJJtar Pmpinsi; ·
- b. pengaWIISIUl rielaksan.wi tarif iwgkutan Sungai, Danau dan Peayeberangan (SDP) dals.m daenih yang 11:rlemk pwia jaringan jalur kabupatcn/kolll;
6. L pemeribaan mutu -pelayisnan k.apal-bpal Swigai. Danau dan Pt:nyeberangan {SDP) yang akan dioperasikan pat;la linta.~ dalam pmpim;i;
- j. pengawasan p!'D'ICOlm:tn inutu layanan sartlDll anghnan SUDgai, D011au dmt Penyehl:r.mgan (SOP);
8. le. pen,empan lintas pen.,.-cbcrangan dalam daerah;
- I. pcngawasan pellOO!llTIIIBll jn.,;a pelahuhm regiorud (Kubupatenllwta) Lian tarif angkutan Laut pe1n1mp110g lintas kabupaten dalam prapinsi;
- m. pelaksanaan ketatlusshaao:
- n. pelapozan basil peloksam·an tugas kepada Kepala llidang Pemubungan Laui;
- o. pclaksanaan tugas kedioo""n lllin yang diberikan oleh Kepala Bidang Perbubwlgan Laut SIC5Uai dengan tugas dao fungsinya.
Paragrafl
Sekti Kq,dabllhanan dan Pi:usjmg Ka&lt;hnoatan t&gt;dayaru.
Pas:d 16
- (I) Seksi Kepelabulum;m dart Penunjang Kese)wnll.lan Pelayanm sebagaimima duooksud da1111n Pasal S lYaruf c l\n8k1I 1, mem-p1myai mp melaksanakan sebagian tugM BidllDg Perlwbuogao Laut di bidang kepelahnbaoan
- (2) Dalaln meJaksanalrJ1D togas sebagaimana dimaksud pada ayat (I), Seksi Kqx:lllhuhanao Win P\."Dimjaag Keselamalml Pclayman menyelenggorakan fung..\_i:
- a. pcrencanaan pcngadaan kapal Sungai, Danau dan Peny~ (SDP);
- b. pi:ngelolaan dennap untuk kepentingan sendiri di pelabalJan daerab;
- c. penetapan lokasi kepelal:rulia11 penyeberangan di lintas daemb;
- II. penyusunan Ma.,;ter l"lan pelahuhan;
- e. pelaksa11aan rekomcndas:i lokasi pelabubao;
- f. pelaksanaaa peJabub.m Sus,gai,. Oanau dan Pen,.:b.:1-1pt (SDP);
- g. penyelenggaraan pelabuhllll paiyeberangan;
- h. penetapan bcsanm larif angkutan laut penumpang kelas ekooomi &lt;lacrab dalam ~
- i. pengusulao trayck anglrutan laut perintis;
- j. pemberian rekoll'ffldosi reneaoa induk DLKrll&gt;LKp ~ penyebef'IIJ1g11n yang terletak pada jaringan jalan propinsi, uasional oon antar negara;
,
- .t. pelakSllJlllllll JX,'"llClnpllll rem;IIIJO induk DLK:r/ DLKp pelabuban Sungai, D-.uuw um Pcuyeberangan (SOP) y311g terleUlk (Ulda .iaringan jalur kabupaten/kota;
- I. pemberim ijin pemhuatan tempat penimbunan byu (logpon) jaring terap\lllg clan kcrambah;
- m. pcnetapen tarif aogku1an penyeber.inpt kel~ ekongmi JBla linlz pcnyeberangan dolam Jmbupaten/kota yJUtg terletak pada jaringan jalur .kabupaten/kota;
- n. pclaksamaan tarif jasa pe\a'ooban -yang iida"k c.'i&gt;Nba'un )'ling dikelol11 daemh;
- o. pemberian peno;ehljlf311 pengaper.:.;r.m kap,u untuk liDtas penycberangan dahun dKnih pada jaringan jalur kabupaien/kota;
- p. pemberian izin usaha perusahaan pelayar.m (SRJPP) dan Surd!. lzin Opcrasi Perusahaan Non tielayaran clan Sura1 lzin Usaho. Peru.wumn Pclayaran Rakyat (SIUPP'F.R) dalam Kahupeten/kota;
- q. pemberian izin kcrja kauk .Iebih dmi. S0.000 MJ clan reklamasi lebih kcal dari 2 H2 pada pclabulnb. regional;
- r. pcnetapan tenuinaJ \lDtuk ~ingan sendiri di pelabuhan regi011J1I;
- s. pelalcsanaan pemanduandnn penundaaan kapal;
- L -pelaban,ian rmu:a.ngan banguo fasilitas pe1abuhan bagi peJabubau dengai, pelayanan lnk:al (J(abo1p91"8/Kota);
- u. pclm=nun dim p:ngawiND, ,im:m pm.-tor(SISPRO) pelaya11a11 jasa pclabuhan regional;
- v. penyelenggarP!lll ja.'!a. ke11elahuh1UW1 hagi re1obuhlUI regional;
- w. -perencanaan pemlY.mgunan dan pemelihanwt pelabuhan regional;
- x. J)l'htksanaan pengeruk.ul dan reldamasi pada pelabuhaD regioo&lt;d:
- y. pengusulan besanm tam jasa pe.lababan .cgioo.,J,
- z. pelaksanaan pembanguwm den pengelolun pelsbuhan regiooal; aa. pelak:sanaan ketntausabaan;
- hh.pc:laporan basil pclaksa.oaan tugas kep-..da Kepalu. Bidang Pcrhubungan Laut; dan
- cc. pelaksanaan rugas kedinasau lain yang dt"berikan oleh Kepalo Bidaog Perhuhungan Laut sesuai dc:ngan togas dan fungsinya.
Paragnf3
Seksl Pennaj;ulg Kaela-taa. Pe.bflll'BII
Pasaf 17
- (1) Seksi l'enunjang ~lamatan Pelayaran .seblil!,3imana dimabud dulom Pas:il S lwrof c angka. 3, mempunyai tu~ melaksaaakan ~baeian 111gai. Bidang Pednlllungan Laut dl bidang peouujang .lreselama·an pel.tyianm.
- (2) .Dalam Jll"!aksanakan ~ ~ dimabud pada ayat (]). Se1si l'enunjang K-lamatan Pelayar1m menyeleoggarakan fungsi :
- a. pelwll.OOall penunggulangan pencemaran, patroli dan bantuan SAR di Pelabuhan dcllgan memperh11tikan peraturan perundang. mxlangan yang berl·
- b. pcmantauao dan pcnganalisa unjulc kaja opc:ra$iooal pmsarana p:mr.bcmgan l.aut;
- c. pemherian rekomend.&lt;i&gt;:i d:ilam penertiban i:i:in usah11. dan ke1,·iutan salv-o1gc ~ertn persetujuan Peketja.an .Bawah Air (PBA) dan. pengawasan kegiatannyn damn Kahupallm/Knta;
- d. P"laksanaar penguku.TBP sena pendaftarao bpal berukuran isi lcotor lehlll kect1 dari OTT;
•
- e. penerhitan Surat Tandn Ke6angsaon K8J181 herukuran isi kotor lebih .kccil dad t1T7;
- f. peogawasan dao pelaksannan kegiman p~nunjq keseloouwm pclayarau Kahu;iaJ.en Situbo.odo;
- g. pengusulan besar.m tarffjasa pcnunjang keselamatan pelayar,m linlas dae.cah:
4. lt. pclaksmiaan pemU111,'lltan ttrif ja'lll pcnunjang keselnmatan pelayar.m Kabupaten Situbondo dan di setor Kas Du.erah;
- i. pcn.gembrulgan d:m pembangunan scna pengel.olllllll terhadap penunjang keselamatan pelayaran denp IDl:IDpcdlatikao penrturan perundang-tmdan~ yang bcdalw;
- j. paietapan rell¢ana ioduk don rencana peng;:mbangan pcnwijan,g kese]llm.atall. pelayaran dacrah;
- k. pelaksanaan pembaogunan sarana baotu pemmjung keselamatan navigasi pelayaran deugan mcmpe.rbaliknn ~g-.. mlang/Ul yang berlrucu;
- l. pelala.ammn kc(atawaliaau;
- m. pdaporan hasil pe.laksanaon tugas kepada Kepala Bidang Perhubungun I.au!; dan
- n. pclaksaoonn tugns kedina.-an fa.in yang dibcr.i.kan oleh Kepala Bidang l&gt;erhubungan Laut scsuai dengen tugns dan fungsinyas.
Dagian Keempat
WDANG LALU LINT AS DA RAT
hS11l Ill
Bidang Lalu Liotas Darat mempunyai lllgll.&lt;: membantu K.epala. .Dmas dawn mda.ban.1kan ~ Dioas .PcrhubwigtiO, Kocmmi.b:si dim .lnbmatib di bidang lalu lintas darat.
'Passll9
D:ilam mela.blmakao 1Ugas sc1xig,iimann. dimnksud du.lam P..J:illl. 18, Bidaog T.iilu l.mtllS' Varat menye.l~l funS,!li ;
- a. pengmdalian clan pcngav.'llSllll kelebilu!n omattm;
- b. pengendalian dan pengawasan :kendaraan yang me)e,..,-nti jnlnn di dae.clh:
- c. pe:!Ilanajemenan dan ~kayasaan lu.lu linUjS;
- d. pe.!llt!Jllljen:ien:in .L-e.w~ JalLI Imm,; daft .:mgkut.m jab»;
- e. pemerih=i leudaman bermotor di ja.lan:
- f. pembinaan pcngcmudi;
- g. pembioaan opcrasio.oal lalu lintas dan angkutanjalan;
- h. pelaksanaan lregiatan kemausahaan;
- i. pel:pornn mml ~ rogas; dan
- j. peleksanaan tugitS kedinasao htio ymg diberikart olch Kcpala Dinas.
rarav,dl
Se.lllli .Maujemen dan .Rekayasa Lain I ,iotu
.fasal.20
- (I) Seksi Manajcmcn &lt;Ian Rcka.yasa. Lalu Lintas scbagaimana dimaksud dalam P.d:Sal S hw:uf d .mg\,.'£ 1, =punyai t~ md-~1t sebagian tuga.~ Biwng f.a]u Linta.'i D.ir.tt di bidnng mun11jemen dWl rckayasa lalu J.iDwl.
•
,
- (2) IJa.lllm mel1&gt;ksan·tan tugas scoagainwia dinlaksud pada aym (I}, Scbi Manajemcn dan Rekayasa Lalu 1.1nllls menyelenggarakiin fungsi :
- a. peoyosunan dan penetapan rcncana wnum jariDgan tr~n1asi jalao llaciah;
- b. pcnyusunau dan penetapan kelas jalon pada jaringao jalen daerah;
- C. pcnj.inan,. m~ dan ~ J'l'D88Ulllrall jaJm seJaiD untuk kepen1ing:m lwu lintas di jalan kabupaten/k:ota dan jalan propin~lnegara yang beradA pada wilayah dacrah;
- d. peogendalian dlin ptmgawasan kmdaraan bermowr yang menggunakan j:it.lan .kal111paten;
- c. penyeh:nggaraan .IDlll!ajemen clan rebyasaJnlu liDias iii jalao k!WUj1lltenlkota dan dijalan ~pinsi/oegara yang berada di wilayah kota k:abupaten;
- f. penyelenggamn amwsis dampek 1~11 ~ (a!ldala\\n} j:alan dacrah;
- g. pelaksanaan ketatausabaan;
9. IL pelaporan basil pr.laksaoaso ruges k.epada Kepda Bidang Lalv Lirrta.~ Daiat; dan
1. pelaksanaao tugas kooimsao lain yang diberikan oleh Kepa1a Bidang Latu Lintas Dant !11:Suai dcngaai tugas dan fongsinya.
Panp2
Seksi Sann:a dan Pra,ara11a !Alu Llntas
Pasa1 21
- (1) Seksi S:mma dan PrasatllSUI Lalu LlNas seb·gairn,ma dimaksud dalam P.as;,il 5 huruf d aagb 2, .mempunyai lvga'I meJaJcsanabn set gaier tugas Bidang Lalu T.intas Dllllll di bidang Sarana dan Pniserana Lalu Limas.
- (2) Dalom melabenakaP tugaS sebagaimana dimaksod pada ayat (I), Seksi Satana dan Prmlll3Da Lalu Lintas. menycknggatakan fungsi :
- a. ~,;an. cvalmsi,. pengelolaan, pengcwb..ng:m dan pcmelihm:cmn saraaa -prasarana lalu lintas;
- b. pem:mta\WI dan pc11ganalisis unjuk ketja operasiona.l sarana piasarana. laha lm1as.
5. &lt;:, pengawasan teknis peoyelenggaraan saraoa pmsarana lain limas di daereh;
- d. peloksnnaan koordina...i, survei pc11datam dan menentukan lllkasi terha.dap kebutuhan sacma prasarana. lalu lintas dalam dacrah;
- e. -pcngadaan, oemasan~ pemelibaraan wn pengjlapusan rambu lnlu linta.i. IWUk4 jalan dan alat pemberi i!&gt;")'lll"'&amp; la1u 1.inllti, alat ~gendali dan pengamao. pemakai jalan serta fusilitas pendulc.ung di jaJan wilayali d.=;m;
- f. pelaksaJUW1 evaluasi 001hadap sarono pmsnmna lalu lintas dan pengemoongannyat. dalam daerah;
- g. pelaltsanaan kMatensabaan;
- h. pelaporan basil pclaksaoaao tug11S11ya lepada Kepala Bidang Lalu Lintas l&gt;uat; dao
- i. pelaksanaan tug.as lrodioasao lain yang diben'l:an oleh Kepata BiWlllg T ..alu Lintas Darat scsuai dengan tugas dJin fimgsinya
•
hrapaf' 3
Sebi Pengendalian Operasional Lalu Lintas
'Pai.a122
- {I) Seksi Pengeodalian Operasional I..alu Li.Illas vhagl'irnan dimaksud dalam Pss9l 5 lrund. d aagka J, .mempunyar tagits ~ scoogian tugas Bidang Lalu Limas Daro.t di bidang pengcndaliao opera.~ional Ial.u linw.
- (2) Dalam 111rlaksan·kan rugas sebagaimana dimabud pidn ayat {I). Seksi Pengen11m1fam Opetasional Lalu Llnta.,; menyelenggarak:an fungsi.:
- a. peogawasan dart pmgmdalian uprill'll8iooal reriiadap Jl!:11188mt.lllR jalan 8Clai111IDluk kepentingen lalu linta!&gt; di jalan kebupMen/kota;
- b. penga\\-asan peoyclmggaraan pendidibn dan latihan mengemudi;
- c. penccgahlm dan peoanggulangan kecelakaan Ialu linm di jalan kabupattmlkota;
- d. pcnw:odalian dan pengaw-dillm kclcbiban muat:m di jf:llllbdan timbang;
- e. pembedan rekom.endasi pendiriiw. ~"lldidibn.llatihfm mengemudi;
- f. pengujinn kendarnan 'bmnotor;
- g. penclitilln dlin pelaporan kecelllkaan lelu )Ult$ di jalari yang mengakiboubn ko.rbSl.l ~ duma dllll a1au yug .mClljadi isu kabupaten/k.ota;
- h. pemcri.ksaao kendunsan di jalan sesuai kewenangannya;
- i. pclakiianNm pel'}'\dikan a.las pe~ Lalu Untas ~ yang tdab diatm dal11111 peratur.m penmdang-oodangsn;
- j. pengumpulan peagolaban dala dan analisis kecelakaan \alu liBlas di daerah;
- le. pelal&lt;llalla.tn ketatausahaan;
- I. pelaponm basil pel.aksanOJIJt tugasnya kepada Kepala Bidang Lalu I.intasD.irat;dan
- m. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang dibcribn oleb KepaJa Bidaog Lalu Lintas Darat !11::lRJai dengao ttrgos dan fungsinya.
BaginKdima
BIDANG PERRORUNGAN DARAT
Bidang Pelhubungan l&gt;arat mempllll.yai tugas memOOlltU Kepala DiDlls dalam melehanakan tugas Dinas Pcmuhungan, Komunikasi dao lnfonnatib di bidang perltohung:m darat.
Oil.lam meJaks;mal&lt;w tug--dS sebagaimana aunabud dafam PD.'ilir 23, Bidang Perhubungan Darat menyelenggarakan fung.si :
- a. penetapnn standar batas mabimwn muatan dan bc:mt kcndaraan penganglmt"n barang;
- b. pemaoajcmcn angkuran;
- c. pemanajemen terminal tnnspo&amp;.'!i ja~m;
- d. pendattaran kendaraan bennotor;
- e. pemberian ijin pcmbangunan/pengupi=r-dllian pnisarana. clan saraoa kereta api;
- f. pe]aksaua-'.ID pemberian izin di bidang Hllgkulan dara1:
•
•
'
- g, p1,"llgc.ndaJian dan pengawasan lc:egiatnn 1L~a jasa poll dim telekomunika$i;
- h. pelllksanaan kegiattln kc:13tawsahaan;
- i. pclaporan ho.~I pelakSIU!aao tugas; dan
- j. pclaksatumn tugas .ke4ioasan l'lin yang dibmbn olcb K.epa!a Dinas.
l'uagra£1
Seksi Angknfim Orang. :S.rang dao Khu.us
Psl!SI 25
- ( t) Seksi Angkutan Orang. Rarang dan Khusus sroagaimaoa dimaksud dalam Pa.~ 5 ltttmf e enfjai I, mrmpmryaj tugzl8 crrclaksanabn sebagian tugas Bidang Pemubungan Darat di bidaog angkulan orang. barang dan khusus.
- (2) Dalam meloksanakao tugas seba~irnana dimak!rud pada ayat (1), Se.bi Angkulan Orang. Bemng clan .Khusus meoyelcnggarakan fun,gsi :
- a.. pcn:,,dengsarnan 1enDinal penumpan.g datl termiaal banmg;
- b. penyusunan jaringan tmyek dao penetapao .kebutuhan kmdarnan untuk kebutuhan migkutan yeug wilayah pelayanannya dalamwerah.;
- c. pcmbcriaD ijin trayek angkutim pedesaao/anglrutan k.ota;
- d. pdlllcsruwm pendapaD wilayah opem&lt;li mm kebuluban J.e,..hraar uatuk angkutan taksi yang Y.ilayah pclayanannya dalrim daerah;
- e. pemberian ijin nplll"'dsi angkutan taksi dolrun derah;
- t'. pemberian rekomendn.-.i openisi mgkwan sewa;
- g. pemberian ijin usaha aogkutan parawisata;
- h. pemberian ijin usalici. mgl,:tmil, peuunqnm,g d.m bauwg,
- i. penetapan tarir penwnpang kelas ekonomi 1111gkutan dalam daerdh;
- j. pemberian ijin ttayck Dngkutan kota yang wilayah pelaJ13113Mya dalam satu daenth;
- k, pendll\_pan lokui tennillal penumpang Tipe C;.
- I. penetapao lokasi terminal barang;
- m. pmetapwi tarif pclayanan kelas elronnmi k~ api daetah
- n. pen~ dim ~ jaringan \intas angkuUII\ 1l6tang r,eda jaringanjalim ~ota;
- o. penyusunan jaringan trayck angkuian luKa;
- p. pelalcsanaan ketatausahalm;
- q. pelnpomn hasil pelaksaruian tugasnya kcpada Kepala Bideog l'ethubU0£UI 0arat:, mm
- r. pclal:Sl!oaa11 toy· JmJinasau Jain yang diberilcm oleh .Kepala Bicbng Pemuhungan Darat sesuai da.gan tugaS daD ffllJ!'Plly&amp;.
'Paragraf:!
Seksl Aogk.llwi Sanna Praurana
- (I) Seksi Anglrulan Sarana Pra:.anma. ~bagairnaoa dimaksud dalam P-1 5 hunt/ c JlftflJ&lt;,a 2, nl\.tupt..,ym tttgas meld .,a. .. ila,1 ~ -~ Rid:tng Perhubungan Darm di bidang angkutan sarana prasanma.
- (2) Dalarn melllksena'knn tugu :sebagnimana dirnaksud "Ilda 11.yal (l), Seksi Ang)rutan Semon Pre.,;amml. meoyelcnggamlwn l'ungsi ;
•
..
- a. pelai.s;maan pcmbcrian ijin pc11yclcngglll0011 dao pembangUDJ1D fu.-.ilito., parkir untuk umum;
- h. pembe1fan ijin ~aha bcngkcl wnum k.cndaraan bcrmotor;
- c. pemberian ijin bengkel umum k ~ hemmtnr unlul: ~1-d.k.ubn pengujian keadaraan bennotor.
- cl. pcnentua1l lokasi fasifit» parltltumum di dac~
- e. peloksruwm pengopemsinn fasilitas parkir untuk mnum di jalan bbupaten/k:ota;
- f. pelwwlaao penetapan jaringan -petaynnan kereta npi di daerab;
- g. pelabimaan pembangumm jalan rel di daerah;
- n. JJC111heria.n fain pembangu1mn/pmgU}'l:l".a.-ri.m Jll'=ir"dlla Jan sar.ina kereta api di daemb;
9. i, ptngoperasian tasilitas w1tuk wnun1 di jalil!l kabupaten/k:ota;
- j. pelalr.l&lt;lllllWI 'keta1a1L'lilllaan;
11. le pela:por..m hasil pelllksanaan tugasnya k£pa,chl Kepala Bidang Pemulnmgan Dam; dan
1. pelahan,ian toga~ kedinasan lain yang diherihn i,leh Kepsla Bidang Perh.obwgan D:nt seS11Bi dengan tugas rum fungsinya,
.Paragraf3
!kk.si Pos dim Tctcko111unikasi
- (1) Seksi Pu~ ilim Te)ekomunikasi sebagllUilallu. dim.thud dislu.m Pa."111 5 buruf eangka 3, mempunyal-mga$me~~ ~ Bi.dang Perhuhungan Dara1 di bidaog pos dan tclckolllllllikasi.
2. (Z) JJalam melnkwialian l~ scfxlgainmr-t dimldl:sud pal!ft a.yat (1). St:bi l'os dan Telek.omunik.a!ri mcoyclenggarakan fungsi :
- a. pem!llllauan dan cvaluasi kcgiatan filatcli scrta pcnyusunan ~lapor.nmya;
- b. penerbitan ijin pooyclcnggarnan iostalasi lcabel rwnab (IKR/G);
- c. pcnyclcnggiuaan jasa pes daii w.lehi.lffllDibsi y311g bcwfa1 .lobl:;
- d. peuyelenggerann jaringan telakomunik!lsi 5--nng bersifat lokal;
- e. )ll:[lyc:lengglir-Jan 1.elc:komunika.-,i khlL'&gt;IL'&gt;;
- r. ~ian w~ iii.all~ pos. d.m telekmnunibm dnpat dilalrukan oleb Balai Uji di daerah;
- g. pemantsooa dan penertiban pelanggaran aNS. kclalllmll scrtilil:asi dan penandaan afal/perangkat poster;
- h. pt:mberian ijin penggunaan spektrum frekuensi radio untuk televisi dan radio 1nlcnl, de11goo tetn-p mengacu alokasi spektri.llJI .li:dl.utDSi nasiooal;
- i. pelaksnnaan kegiamn ketatl'ttsabaao·
- j. pelapor.m ha,;r1 pe/~&amp;1n mg.w,dan
- k. pelaksanaan togJL~ kedina.san lain yang diberikan oleh Kepala Bidang PerhubnnganDarat.
o-i\_;m Kffllalll
BID.ANG KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA
Pa.~a.128
Bidang .K.olill.Ulikasi dan Infonmrtikn mempunyai tugas memballtu Kepala Dimus dahun me~ tugas Di110S l'crbubung.m. KOill\\Dlk:m clan Jnfonnaolra di bidang lromuaibsi dan infonnatila.
•
PW1f11%9
Dalam melahanakan tugas i:ehagaimana dimaksud dalam Pa.,;al 28, Bidang Kool\11\ikW da.n lnfn'"ID·lil;:a m.enyelellggarabn funggi :
- a. perencan3.llll upaya pembc:rwyaan potcnsi infommiri y1111g ada di masyarak.tt;
- b. pernberdayaan potcnsi informw;i ,.mg ada di masyarakat;
- c. pemanlauan pelaksanaan hak jawab dan hale koreksi;
- d. -pcrencnnaan program pengolahan datlel~
- c. penyusunan wm pcngendalian d3fa eleklroaik !Ian situs;
- f. penyimpauan data elelctrcmik, dan ~liharaan Kompurer Clit:nt;
- g. pembinaan pranata komputer di lingkungan l'emerintah Dtierah;
- h. pelaksana.'Ul kegiatan ketntnusahll&amp;l
- i. pelllp(lnm. hasi.l pe\abanaan t11gas; clan
- j. pelnl&lt;:-,aao tugas kedina.wt lain yang dibcrikan oleb Kepala Duias.
Penp,afl
Se'ksi l'embenillYllaD Potensi dan Mediit. Jnformasi
Pmlll 30
- {I) Seksi Pembetdayaan l'al.eruri dan Medi11 IDfonna.~ l""bagaimaoa dimaksud pada .Pasttl 5 1ruruf f angb I, memptmym tugas melaksrulakan sebagian ragas Bidnng Konnmilcasi dan Infonnatika di bidan&amp; pemberd11yaan potensi dan medio. infonnasi.
- (2) Dalarn mel.wanalan tugas scbagaimann dimak.sucl pada ayat (l), Sebi Pembcrdsyoon Potell~ dan Media Infonna'Si menyelengga.rakao fungsi :
- a. pcnyusuoan rc:ncana kegiatan pcmbctdayaan potemi dau media fafonnasi;
- b. pelak:;anaan koordina.,i dan pembcrdayaan lcelompok potensi info, masi dan kelompo\ kcmnmikasi sosial;
- c. penyeli:ngganian pebh11an bagi ke!ompok potemi infonuui elm kelomptk. kormmibsi sosial;
- d. pclaksanaan upaya peningkldan partisipasi masyllrakat dalam pembangunan;
- e. pengnWll.~an terhadap usaba mcdin elektronilc. lok.al., pcredaran dan pemutaraD film/iPk;qn;m video komer.;ial dan palwa rekaman video;
- f. peng;iwasan terhadap usaha pcnerl,itma chm media a.~
- g. penycicnggaraan penyiaran;
- h. penycbaran inrormasi melalui media tatap muka, .radio, TV, film, Mohile, pameran daa pertunjukan mkyat;
- i. pelal.;sanaao lr:etal8USOlmn;
- J, pelaporan basil pelal:saoaao ~ kcpada Kepala Bidang Komunikasi dan Ji.,.fiu11U11ika; dan
- k. pelaksonaan tug..,; lc.winao-ao Iain ywig diberikan oleh Kepala Bidang KomllllOOlsi dan Tnformatika sesuai dengm tugas dan fung:sinya.
Pangnf.2
Seksi Pengembaapll Ialormadka
Pual31
- (1) Sekai Peogembangan lntnrmatika wbagaimar.a dimak~ud &lt;ialaJn Passi 5 hurur f angka 2, - ~ tup., me\ak,anabn ~ tugas Bidang Komllllibsi dan lnfonnatika di bi.dang per1gcmlltmgan ;nfnnnatika.
•
,.
r
- (Z) .Dnlam mefabaoabn tugi,.s sebagaimana cfimaksud p11da ayRt (J), Seksi Pengemhangan fnformatikn menyelengpralcan fungsi :
- a. perumusan rcncana kegintnn pengcmbangan i.Dfoi:marib;
- b. pcnyiapon petunjuk J:!Clak!mWD pcngcmbsngan informatib;
- c. pcngkoord~ian pelaksaoaan togas di bidang pengembangan informalika;
- d. pclabanann pelayanan informasi mclalui sarana jaringon perangkat lunak dan peranglcat kerns;
- e. pel"""auaan sistrm infCJDJWi melaltli tclmologi multi media;
- {. pengembangim daD p,ngadaao ~ teknologi informasi~
- g. peogknmdinasian ~AD '1an pemelihanum sanna f:lardWOl'e komputer dan jacingaia di lingkungao Pemerintah Daer.ill;
- h. pengembangan dan peogadaan sarana tekoologi infunnasi;
- i. pl'"1gadnn 'llJalisis sistrm aplibsi;
- j. pengcvaluasian dan peoiliuan sistem perangkal lllllllk;
- k. penyusunan l""DC30P. pesumusan ,.a.n::4 ~ dan pengembangan sistem ap]ikasi;
- I. pengkuordinasian pe.v.ggunaan si!;fem aplikasi yang sudah berjalan dengan pemlWli jasa k.omputer;
- m. pengadaan studi keb.yakan,. maims t1an menyusun !;1!den\ aplibsi serta program spesiflkasi;
- n. pembinaan clan pendistribusim pelalrsan!lllll tugas kepada bawahan ;
- a. peogeviiluasian dao perumusan laporan kegiatan bidang pett?,ellllxlngan !leh.tl!ID pertanggungjawoban kepida etasan~
- p. pemberian SllllUI dan pertimbangan teknis tekoologi iDformasi kepadaatasan;
- q. Jll9l!ladaan lajian febilL laQjut temadap p:rkembangan £..et~ data;
- r. -.,emeriksaan hasil perekaman data sesuDi ketentuao yang betlaku se,ta peogeodaliannya;
- s. pelakS8Dun ketr1aessVlaao;
- t. pefa:pnmn hasil pembioilD ttJpnya D)lllcb Kepda Bidang Komunika.&lt;;i dan Informatika; clan
- u. pcJak:;nnaan tugas kdioasan lain yang diberikan oleh Kepala Bidang Komuni~i d3n lnformatik:a sesuai cleagan tugas clan fimpoy'I.
Pangnll
Sckal Pdayanan Daaa Elektronik
Pllll■lll
- (1) Seksi hlaycrum Dilta EJekttooik sehagaimana dimalcsud daLam Pa.m 5 hmuff aogka J, mempwiyai tugas mclaksanakan scbagia11 tugas Bidang Komunil:asi don Infonnatika di bidang pda.ymim dala eldtmmk.
- (2) Dalain mdaksanakan rugas scbagaimana climaksud \_padn ayat (I) Seksi Pelayanan Data Eleltronik menyelenggarakan fimgsi :
- a. pcngadllllll, pc11gmnpolan dan mencala1, .:malisis dan pengendalian d:rut;
- b. ~ klijian lcbih laajut tcrbadap pakcmbangan kdcngbpan data;
- c. pemerikl!3llll husil pen:1&lt;.ai.rnan data sesuai ketentuan yang berlaku ,crta pengendall!Dm)'a;
- d. peM'rimaan, mengmnpulkan hamm dan mencatal jmnlah daia serta mcncliti 1.ebenarasrttya;
r
- e. pelaksanalm menilai dan memperhailci dam ma.&lt;rulan (dara awal) dlln membuot kelenglcapannya pengelompokan data !le~uai kebutuhan pen:kaman;
2. t: pengiriman data masukan yang telah siap relearn untuk proses perekaman data;
- g. p,:ni:rim\_.. hasil pcngolahan data y311g sudah direlam UPlllk di~lehi, diklt1Sifibsi, dan disusun scsuai uru1lln pekcrjaan;
- h. penganalisis lceleogbpan data masukan scsuai petUnjuk pemeriksaaodala;
- i. pelaksanaan ko.-eki;.i dala. -1ll analisis prmf%'abao masalah u.'Thaclap kesalahan, clan kem.akan data yang tdah dircbm;
- j. pengadlln ana.lisis sistem dan sistem llplib.si;
- k. penyusWllln pcdoma.o pclaksanaan operasiooa1 befdasarkan analisis sistem;
- I. pcoymunan bukn petunjul opamiumJ, mendokwncotasikao hasil analisis sistcm dan sistem aplibsi;
- m. penyu!:llllan petunjuk-petunjuk tenlang pensamanan informasJ, personil dllll matcriil;
- n. perellC8IUIIIII dan pelaksanaan kegiatm petigamamll infonnasi, persooil dan nweriil;
- n. prmbinaan., pengembangan dan pemelihanum alat- alat sandi dan tele'kumllllikasi;
- p. pi:ngiriman, pcnerimaan dan penyampoian berila sandi dan beri1a› heri1a lainnya;
- q. pengatman jaring lmbunganlomunib.&lt;;i;
- r. pe,aksanaan kettt1a1tsahaan;
- s. pdaporan basil pdaba!laan lllpmya lcepada Kcpala BiiJans Kmnunikasi dan lnfonnatika; dan
- t. pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kc:pala BidanB Kumuniwi &lt;Ian lnfonaatika sesuai dcngan tugas dan fungsinya.
KETENTUANPENUTUP
Pual33
llengii.o bcrlalrunya Peratman Bupati ini, malca l'elaluran Bupati Situbondo Nomor 37 Tahim 2008 tentang Uraian Togas dan Funpi Dina.,; PerThubungan.. Kouiunikasi dati lnformatik.a Kabupaten Situbondo dkabut dan dinyatabn tidak berlalru.
Pual34
Pmttu'l'l!II Bupw ini mulai bcrlaku pada ranggnl diundangkan.
Agar setiap Offlflg 4epQt mengebhuinya, memerintahbn pc:118&amp;1fldanp1 'Perat1m111 Bupali illi dengan '))Cllcmpatannya dalain Derita n~ Kabupati:n Situbondo.
Ditetapkan di .Situbondo pada langgid
O ;
', . .
,,.
WAKILBU
TIS
'
2010
,M.Pd
.
~
'--~
t
..
•
r
DiUfldanglcan di Situbondo \_,i. foftn&lt;&gt;aJ · ;7 · ·. ~ . ·, 1[ I .,--~ ~ · :.·Jl,J Pit. SEKRETAiUS DAEllAH KABUPA 'N SITUBONDO, Ir. H. Jl'. HORRACHMAN, MM PealliDa Utuua Mudl NIP. 19571114 1'830.31010
BERITA DAERAII KARUPATEN SITUBONDO TAHUN 2010 NOMOR 4t-
N/A
Preamble

Menimbang a. bahwa berdasarkan ayat (2) Pasal 48 Peraturan Daerah Nomor 7 Tahun 2012 ten tang Retribusi Pelayanan Kesehatan Pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang ditegaskan bahwa Penggunaan atas hasil Retribusi Jasa Pelayanan sebagaimana dimaksud pada ayat ( 1) di atur lebih lanjut dengan peraturan perundang­ undangan yang berlaku;
- b. bahwa sehubungan dengan maksud terse but dalam huruf a di atas, dan dalam rangka efisiensi, akuntabel dan transparansi dalam penggunaan jasa pelayanan serta guna untuk meningkatkan pelayanan kesehatan pacla masyarakat, dipandang perlu untuk mengatur Penggunaan Hasil Retribusi Jasa Pelayanan Dengan Menggunakan Sistem Remunerasi Pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang;
- C. bahwa berdasarkan pertimbangan dala.m huruf a dan huruf b tersebut di ·atas, perlu membentuk Peraturan Bupati Sintang tentang Penetapan Penggunaan Hasil Retribusi Jasa Pelayanan Dengan Menggunakan Sistem Remunerasi Atas Pasien Umum Dan Jaminan Kesehata.n Daerah Pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang;
000381
C
e
Menginget
1.
Undang-Undan N Penetapan u,' "mor 27 Tahun 1959 tentang Tahun 1953 ,""Hang-Undang Darurat Nomor 3 II . entang Pemb ,. Di Kalim entukan Daerah Tingkat I antan (Le. b: . ndonesia Tan, 'mbaran Negara Republik Lembaran NZ"""" 1953 Nomor 9, Tambahan Scbagai ,,@ra Republik Indonesia Nomor 352) Repubun ""@ng- Undang (Lembaran Negara Tambah. 'onesia Tahun 1959 Nomor 72, Nomor l �� O � ;embaran Negara Republik Indonesia
2. Undang-Unde N Pe j, ang lomor 28 Tahun 1999 tentang enyelenggaraan Negara Yang Bersih Dan Bebas Dan Koru · K · · N IDs1, olusi Dan Nepotisme (Lembaran \_'gara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 75, ambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3851);
3. Undang-Undang Nomor 31 Tahun 1999 tentang Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 140, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3874) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang 20 Tahun 2001 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2001 Nomor 134, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4150);
4. Undang-Undang Nomor 39 Tahun 1999 tentang Hak Asasi Manusia (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 165, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3886);
5. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286);
6. Undang-Undang Nomor l Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 5, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4355);
7. Undang-Undang Nomor 29 Tahun 2004 tentang Praktik Kedokteran (Lembaran Negara Republik Tahun 2004 Nomor 116, Tambahan Negara Republik Indonesia Nomor Indonesia Lembaran 4431);
8. dang-Undang Nomor 15 Tahun 2004 tentang Un 1 aan Penggelolaan Dan Tanggung Jawab Pemer jegara (Lembaran Negara Republik Keuang?" ,hun 2004 Nomor 66, Tambahan Indonesl Negara Republik Indonesia Nomor Lembaran 4400);
9.Undang-Undang ...
r
9.
- Undang-Undan; N Pemerintaha { 'omor 32 Tahun 2004 tentang Indonesia T.,,"rah (Lembaran Negara Republik L-embaran N,," 2004 Nomor 125, Tambahan Sscbagain., ' ra Republik Indonesia Nomor 4437) dengan j"" tlah diubah bcberapa kali terakhir (Lemba, ""gUndang Nomor i2 Tahun 2008 Noma""[,'' ""Bara Repubtik Indonesia Tahun 2008 Indone ,'» Tambahan Lembaran Negara Republik es1a Nomor 4844];
- Undang-U:d p . b nang Nomor 33 Tahun 2004 tentang D enm angan Keuangan Antara Pemerintah Pusat an p . emerintahan Daerah (Lembaran Negara fepubl!k Indonesia Tahun 2004 Nomor 126, ambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4438); 10.
- 1I. Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2004 tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 150, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4436);
12. Undang-Undang Nomor 28 Tahun 2009 tentang Pajak Daerah Dan Retribusi Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 130, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5049);
13. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063);
14. Undang-Undang Nomor 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 153, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5072);
15. Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 ten tang Pembentukan Peraturan Perundang-Undangan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2011 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5234);
16. Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2012 tentang Anggaran Pendapatan Dan Belanja Negara Tahun Anggaran 2013 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2012 Nomor 228, Tambahan � mbaran Negara Republik Indonesia Nomor 5361);
17. t an Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 Pera ur (L b Tenaga Kesehatan embaran Negara ", ndonesia Tahun i996 \_omor 49, Re'\_~. Lembaran Negara Republik Indonesia Tamb: an Nomor 3637);
18.Peraturan ...
\C
18. Peraturan pe, tentang p%, ;""intah Nomor 23 Tahun 2005 Umum @j'Selolaan Keuangan Badan Layanan 48, Tami)[,"aran Negara Ri Tahu 2005 iomor an Lembaran Negara Nomor 4502);
19. Peraturan p tentan emerintah Nomor 24 Tahun 2005 (Lenm\_' Standar Akuntansi Pemerintahan N aran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 omor 49 T. D 4503); '' ambahan Lembaran Negara Nomor
3. Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 140, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4578 ); 20.
21. Peraturan Pemerintah Nomor 65 Tahun 2005 tentang Pedoman Penyusunan Dan Penerapan Standar Pelayanan Minimal (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 150, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4585);
22. Peraturan Pemerintah Nomor 79 Tahun 2005 tentang Pedoman Pembinaan Dan Pengawasan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 165, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4593);
23. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2006 tentang Laporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor 25, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4614);
24. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian Urusan Pemerintahan Antara Pemerintah, Pemerintahan Daerah Provinsi Dan Pemerintahan Dae rah Kabu paten/ Kota ( Lem baran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 82, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4737);
25. Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 89, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4741);
26. Keputusan Presiden Nomor 42 Tahun 2002 tentang Pedoman Pelaksanaan Anggaran Pendapatan Dan Belanja Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2002 Nomor 73, Tambahan j%#baran Negara Republik Indonesia Nomor 4212) igaimana telah diubah beberapa kali terakxhir %hgan Peraturan Presiden Nomor 53 Tahun 2010;
C
le
Menetapkan
27.
Peraturan D Tahun 2o[""h Kabupaten sintang Nomor 25 Daerah (e~["""ang Pengelolaan Keuangan Tahun 200« "an Daerah Kabupaten Sintang Daerah ."mor 26, Tambahan Lembaran sebagaima,, ""paten Sintang Nomor 25) Daerah \_," telah diubah dengan Peraturan (Lemb. 'bupaten Sintang Nomor 3 Tahun 2013 ivon"""\_DPaerah Kabupaien sintang Tahu 2013 Sintan, {'abahan Lembaran Daerah Kabupaten g lomor 3);
28. Peraturan De :ah Tah aer% Kabupaten Sintang Nomor l .'Hn 2008 tentang Urusan Pemerintah abupaten Sintang (Lembaran Daerah Kabupaten Sintang Tahun 2008 Nomor 1. Tambahan L b ' embaran Daerah Kabupaten Sintang Nomor l};
29. Peraturan Daerah Kabupaten Sintang Nomor 2 Tahun 2008 tentang Susunan Organisasi Perangkat Daerah Kabupaten Sintang (Lembaran Daerah Kabupaten Sintang Tahun 2008 Nomor 2, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten Sintang Nomor 2) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Kabupaten Sintang Nomor 5 Tahun 2013 (Lembaran Daerah Kabupaten Sin tang Tahun 2013 Nomor 5, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten Sintang Nomor 5);
30. Peraturan Daerah Kabupaten Sintang Nomor 7 Tah un 2012 ten tang Retribusi Pelayanan Kesehatan Pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang (Lembaran Daerah Kabupaten Sin tang Tahun 2012 Nomor 7, Tambahan Lembaran Daerah Kabupaten Sintang Nomor 7);
MEMUTUSKAN
PERATURAN BUPAT SINTANG TENTANG PENETAPAN PENGGUNAAN HASIL RETRIBUSI JASA PELAYANAN DENGAN MENGGUNAKAN SISTEM REMUNERASI ATAS PASIEN UMUM DAN JAMINAN KESEHATAN DAERAH PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH ADE MUHAMMAD DJOEN SINTANG
BAB I - KETENTUAN UMUM
Pasal 1

Palam Peraturan Bupati ini yang dimaksud dengan :
1. Daerah adalah Kabupaten Sintang.
2.Pemerintahan ...
pemerintahan Daerah
- . adalah eh pemerintah d. penyelen 0l taerah dan D '&amp;gara urusan pemerintahan menurut asas otonomi dan ,""wan Perwakilan Rakyat Daerah tonomi seluas-luasnya dala,, '8as pembantuan dengan prinsip Republik Indonesia. Sstem dan prinsip Negara Kesatuan
3. pemerintah Daerah adalah p , unsur penyelenggara peme, 'Pat dan perangkat daerah sebagai rItaan daerah.
4. Bupati adalah Bupati Sintan g.
5. Peraturan Kepala Daerah adalah a Peraturan Bupati Sintang.
6. Rumah Sakit adalah Rumah Saki Djoen Sintang. at Umum Daerah Ade Muhammad
7. Rumah Sakit Umum adalah elayanan kesehatan rumah sakit yang menyelenggarakan P ht des 3. kepada masyarakat untuk semua jenis P enya 1 an peiayanan das . . . : ar sampai dengan subspesialis sesua1 dengan kemampuannya.
8. Direktur adalah Direktur Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang.
9. Dokter adalah dokter umum, dokter gigi, dokter spesialis dan dokter gigi spesialis.
- JO. Penerimaan fungsional Rumah Sakit adalah seluruh penerimaan yang diperoleh sebagai imbalan atas penggunaan akomodasi dan jasa pelayanan Rumah Sakit.
11. Sistem remunerasi adalah Sistem pembagian jasa pelayanan sebagai upaya imbalan terhadap perkejaan yang telah dilakukan karyawan rumah sakit.
12. Pos kebersamaan adalah sejumlah dana yang dihimpun dari proporsi jasa pelayanan yang akan didistribusikan kepada seluruh karyawan Rumah Sakit kecuali Dokter, apoteker dan manajemen;
13. Balancing medik adalah sejumlah dana yang dihimpun dari proporsi jasa pelayanan yang akan didistribusikan kepada dokter, apoteker yang bertugas di rumah sakit sebagai balancing insentif medik.
14. Jasa Pelayanan adalah imbalan yang diterima oleh pelaksana atas jasa yang diberikan kepada pasien dalam rangka observasi, diagnosis, pengobatan, tindakan medis, perawatan, konsultasi, visite, rehabilitasi medik dan atau pelayanan lainnya, serta untuk pelaksana administrasi.
- l5. Jasa Pelayanan medik adalah imbalan yang diterima oleh dokter, dokter gigi, dokter spesialis dan dokter gigi spesialis atas jasa yang diberikan kepada pasien dalam rangka observasi, diagnosis, Pengobatan, tindakan medis, perawatan, konsultasi, visite, dan rehabilitasi medik.
- asa pelayanan medil 1° Aiakibatkan pelayan: anesthesi adalah : 1 i )de ; an anesthes; alal jasa pelayanan yang (sepertiga) tarijasa tindakan m Jang besarnya maksimal 1/3
- Jasa pelayanan farmasi adala ; petugas farmasi atas jasa r' 'balan yang diterima apoteker dan oasien. ayanan farmasi yang diberikan kepada
- Jasa pelayanan paramedi I? terima oleh tenaga pe,\_,' {eperawatan adalah . watan term e bidan atas jasa yang dibe ie asul perawat pemberian asuhan keperaw: 1 annya kepada pasien an. 18.Jasa ... imbalan yang anesthesi dan dalam rangka
- g, Jasa pelayanan Paramedis N iterima oleh tenaga pa,\_ "n Keperawatan adalah imbalan yang diberikannya kepada ,"""""dis non keperawatan atas jasa yang engobatan dan per,,,\_"? dalam rangka mendukung upaya ',iuti; penata ron, 3 yang diselenggarakan rumah sakit me ~':.. s1a..'''gen, analis, fisiotherapist, asisten apoteker, perawat gig1, pel sana gizi dan petugas IPSRS.
20. Jasa pelayanan penunjang non medik adalah imbalan yang diterima dokter, paramedis, pelaksana teknis atas jasa pelayanan medikolegal, pelayanan pemulasaraan jenazah, dan pelayanan ambulance dan mobil jenazah.
21. Jasa pelayanan pelaksana teknis adalah imbalan yang diterima oleh tenaga pelaksana teknis atas jasa yang diberikannya dalam mendukung kelancaran pelayanan medik, pelayanan keperawatan dan pelayanan non medis non keperawatan.
22. Jasa akomodasi adalah imbalan yang diterima oleh rumah sakit atas pemakaian sarana, fasilitas rumah sakit, bahan medik habis pakai yang digunakan langsung dalam rangka observasi, diagnostik, tindakan medik, tindakan keperawatan, dan rehabilitasi.
23. Insentif adalah penghargaan kepada karyawan atas segala jerih payahnya dalam menjalankan tugas rnernberikan pelayanan kepada pelanggan di luar gaji dan honorarium yang bersumber dari jasa pelayanan yang diremunerasi sesuai dengan kontribusi dan kinerja karyawan.
24. Insentif medis adalah insentif yang diterima oleh dokter umum, dokter gigi, dokter spesialis, dan dokter gigi spesialis, serta apoteker atas jasa pelayanan medik.
25. Insentif Paramedis keperawatan adalah insentif yang diterima oleh perawatan termasuk perawat anesthesi dan bidan atas jasa pelayanan paramedik keperawatan.
26. Insentif Paramedis Non Keperawatan adalah insentif yang diterima oleh Perawat Poliklinik, Penata Radiologi, Analis Laboratorium, Fisiotherapist, Asisten Apoteker, Penata gigi, Penata gizi, petugas IPSRS t. :.' ·le ranan paramedik non keperawatan. axas jasa pelay
- Insentif pelaksana teknis adalah insentif yang diterima oleh supir ambulance. elaksana kamar jenazah, satpam, petugas rekam edik, administrasi, keuangan, petugas CSSD dan Loundry atas jasa Playanan pelaksana teknis.
- proporsi insentif langsu 8. sh karyawan t; 'ng adalah + ?" olel atau kelompok ·· Insentif yang diterima langsung ikurangi proporsi insentif k,\_ 'yawan yang bersangkutan setelah ersamaan.
- nsentif tak langsung adalah . .. 29. .j pok karye Insentif yany di elom] 'awan bersumb · ; &amp; literima karyawan atau yang pembagiannya berdasari., 'i proporsi insentif kebersamaan S1stem indeks dan pembobotan.
- Netto jasa pelayanan adalah · " ~epada seluruh karyawan .,{ pelayanan yang didistribusikan cu li manajemen.
- Pelayanan rawat jalan adalah 'Aiobservasi, didiagnosis, pelayanan kepada pasien untuk elayanan kesehatan la; 'Pengobatan rehabilitasi medik dan pe Innya tanpa tinggal dirawat inap.
3. Pelayanan rawat inap adalah pelayanan kepada pasien untuk obserYa5 P"Taatan, diagnosis pengobatan, rehabilitasi medik dan atau pelayanan esehatan lainnya dengan menempati tempat tidur.
33. Pelayanan Kesehatan adalah segala kegiatan Pelayanan Kesehatan yang diberikan oleh Rumah Sakit yang ditujukan kepada seseorang dalam rangka observasi, diagnosis, pengobatan dan pelayanan kesehatan lainnya. ·
34. Jasa sarana adalah imbalan yang diterima oleh Pemberi Pelayanan Kesehatan atas pemakaian sarana, fasilitas, obat standar, dan alat kesehatan habis pakai yang digunakan dalam rangka observasi, diagnosis, pengobatan, dan rehabilitasi;
35. Instalasi Gawat Darurat yang selanjutnya disingkat IGO adalah ruangan yang memberikan pelayanan secepatnya untuk mencegah resiko kematian atau cacat dan bersifat darurat diberikan pelayanan di ruang rawat darurat 24 (dua puluh empat) jam;
36. Petugas Central Sistem Sterilisasi And Desinfeksi yang selanjutnya disingkat CSSD adalah petugas yang bertanggung jawab terhadap pembebasan alat-alat dan bahan-bahan dari mikro organisme sehingga bahan-bahan dan alat tersebut dapat digunakan untuk berbagai kegiatan, seperti untuk operasi/ bedah, untuk pemeriksaan kesehatan dan sebagainya yang berhubungan dengan Rumah Sakit;
37. Petugas Instalasi Pemeliharaan Sarana Rumah Sakit yang selanjutnya disingkat IPSRS adalah petugas yang bertanggung jawab terhadap penyediaan, pemeliharaan dan perbaikan sarana, prasarana dan peralatan Rumah Sakit.
BAB II - MAKSUD DAN TUJUAN
Pasal 2

- l) Penetapan Penggunaan Hasil Retribusi Jasa Pelayanan dengan enggunakan sistem Remunerasi pada pasien umum dan Jaminan Kesehatan Daerah (Jamkesda) pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang bertuuan :
- a. efektifitas dan efisiensi pelayanan;
- b. evaluasi kualitas pelayanan;
- c. perencanaan pol '· k elayanan peningkatan 'ng tepat;
- e. akuntabel. Dengelolaan keuan gan yang transparan dan
- d. pelayan. pelanggan rumah 3an kesehatan · baik mutu da ~\_kt, tidak be,~}'g berstandar bag terselenggara,,\_,"ya; dan lebihan sehingga terkendali,
4. (2l Penggunaan Sistem Re '· tka ·munerasi di dan meningkatkan kesejahter.. 'maksudkan untuk optimalisasi sakit Umum Da e rah Ade #'rta kinerja karyawan Rumah pemberian insentif dan re ~, \hammad Djoen Sintang melalui warc yang obj kt? jel:tif, transparan, dan wajar.
AN STRUKTUR PENDANAAN
BAB II - MAKSUD DAN TUJUAN
Pasal 3

- ( 1) Dana bersumber dari hasil re : : Umum Daerah Ade Muh. Fetribusi jasa pelayanan Rumah Sakit ammad Djoen Sintang.
- 2) Besaran dana sebagaimana di (seratus persen) dari sen,,,,"";""sud pada ayat (1) adalah 100 % telah disetorkan ke Kas Baa. asil retribusi jasa pelayanan yang a an Layanan Umum Daerah.
- 3) Besaran Jasa pelayanan seba . . didistribusikan kepada: gaimana dimaksud pada ayat (2),
- b. manajemen Rumah Sakit sebesar 15% (li bel o lima las persen).
- a. seluruh karyawan Ru h s. 1 . ) ma, akit sebesar 85 % (delapan puluh 1ma persen ;
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 5

- ) Proporsi insentif pada Inst: pelayanan, dengan rincia ""38] Gawat Darurat dari netto jasa
- e. Petugas Rekam Medi 3 o,',''! persen); ",,""{@. Perse);
- a. bokter 65% (nan ~~;"gai beriut: · perawat 27 % iaua %li,"" "@ persen;
- petgas CssD, sanitasr Petugas oksigen 0,5 % (~,,,''1,5 % (satu koma Lima persen);
- e. soma lima persen);
- g. Kepala Instalasi 1 % (satu pers€ en.
- r. Petugas dapur 2 % ( · 0 ua persen)· dan
- 2 Proporsi insentif tindakan medik di I ttoi2la hik li Instalasi Gawat Darurat dari netto jasa pelaYanan, dengan rincian sebagai berikut:
- b. Perawat 47 % (empat puluh tujuh persen);
- a. Dokter 50 % (lima puluh persen);
- c. petugas CsSD, sanitasi dan IPSRS 2% (d ): d . o ua persen; an
- d K al I al 0 . ep: la inst: lasi 1 % (satu persen).
- 3) Proporsi insentif Jasa Operator dari netto jasa pelayanan di kamar operasi, dengan rincian sebagai berikut :
- b. perawat bedah 34 % (tiga puluh empat persen);
- a. operator sebesar 61 % (enam puluh satu persen);
- c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 1,5 % (satu koma lima persen);
- e. petugas dapur 2 % (dua persen); dan
- d. petugas oksigen 0,5 % (nol koma lima persen);
- f. kepala Instalasi bedah sentral 1 %(satu persen).
- Proporsi insentif Jasa Anestesi dari netto jasa pelayanan di kamar operasi dengan dokter anestesi, dengan rincian sebagai berikut : (4)
- b. perawat anestesi 34 % (tiga puluh empat persen);
- a. dokter anestesi 6l % (enam puluh satu persen);
- c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 1,5 % (satu koma lima persen);
- petugas oksigen
- d. 0,5 % (nol koma lima persen);
- e. petugas dapur 2 % (dua persen); dan f. kepala Instalasi bedah sentral 1 % (satu persen).
- bl Proporsi insentif Jasa Anestesi dari netto jasa pelayanan di kamar Operasi tanpa dokter anestesi, dengan rincian sebagai berikut : p · 1 h empat persen) ·
- perawat anestesi 61 % (enam puluh satu persen); % (dua persen);
- a. dokter operator 34 % (tiga puu! '
- petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2 ;, c
- petug de 1,5 % (satu koma ' f gas apur o al 1 % (satu persen).
- pen 0,5 %(nol koma lima persen ugas oksigen ', 'o lima persen); dan
·
kepala
Instalasi bedah senU
·
proporsi insentif Jasa
M,
.
- d 70 0 , a. Io 'o (tujuh er) it:
- awat Inap, dengan $, 'dik dari netto +. .; kter r\_inc1an sebagai b � aku s a pelayanan pada instalas1
- perawat 22 % (au. ?Huh persen); · puluh dua
- d. petugas CSSD, sa;\_' (tiga persen);
- c. petugas Rekam Medik 3 9; Persen);
- utasi dan IPSR persen); S 1,5 % (satu koma lima
- e. petugas oksigen 0,5 % (nol kor [ f. petugas dapur 2,5 % (dua a Lima persen);
- g. kepala Instalasi 0,5 % (no! � oma ! � ma persen); dan oma lima persen).
- (7 Proporsi insentif Asuhan Ke
- pada instalasi Rawat Ina ,Prawatan dari netto jasa pelayanan a. Dokter0 % (nol per,,',""8an rincian sebagai berikut :
- perawat 91
% (sembilan puluh satu persen);
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 1,5 9% (s koma lima persen); , 10 satu
2. petugas Rekam Medik 3 6, ' c. Ie (tiga persen);
- e. petugas oksigen 0,5 % (nol kor I; , ma 1ma persen)·
- g. kepala Instalasi 0,5 % (nol koma lima persen).
5. d f. petugas 1apur 3,5 % (tiga koma li y; d . ma persen ; an
- (8) Proporsi insentif Tindakan umum di ruang perawatan yang dilakukan oleh perawat dari netto jasa pelayanan pada instalasi Rawat Inap, dengan rincian sebagai berikut:
- b. perawat 66 % (enam puluh enam persen);
- a. dokter 30 % (tiga puluh persen);
- c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- d. kepala Instalasi 1 % (satu persen).
- (9) Proporsi insentif Tindakan umum di ruang perawatan yang dilakukan oleh dokter dari netto jasa pelayanan pada instalasi Rawat Inap, dengan rincian sebagai berikut :
- a. dokter 66 % (enam puluh enam persen);
- b. perawat 30 % (tiga puluh persen);
- c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- d. kepala Instalasi 1 % (satu persen).
- (10) Proporsi insentif Tindakan khusus di ruang perawatan yang dilakukan oleh perawat dari netto jasa pelayanan pada instalasi Rawat Inap, dengan rincian sebagai berikut:
- a. dokter 30 % (tiga puluh persen);
- b. perawat 66 % (enam puluh enam persen);
- cl. kepala Instalasi 1 % (satu persen).
- c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- 11) khusus di ruang perawatan yang Proporsi insentif Tindakan dilakukan oleh dokter dari netto jasa pelayanan pada instalasi Rawat Inap, dengan rincian sebagai berikut:
- a. dokter 66 % (enam puluh enam persen);
- b. perawat 30 % (tiga puluh persen); . c. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- d. kepala Instalasi 1 % (satu persen).
25. (l2 Prope ; :. if de&gt; etto jasa pelayanan pada instalasi kamar orsi insen t, an n . Jenazah, dengan rincian sebagai berikut :
26. kepala Instalasi 5 % (lima persen).
27. a ' g . ah 90 % (sembilan puluh persen); 8 {Zig"z {"5. ass irsRs s ·% ia Berea» an . gas CSS , ian1
Pr ropors1 ...
- proporsi insentif Polile;., al · l ln1k\_ inst lasi rawat jalan Ti mum dari n
- b. · o 'ua puluh ·
+ dokter 70 % ,,,'gkat I, dengan , !'to jasa pelayanan pada
- c. petugas rekam medi 'a persen);
- a. perawat 25 ;, (dUJUh puluh persen)·nnc,an sebagai berikut :
- a. petugas cssD, sanii.i'?}"e (Hua koma 1ma perseny;
- (#) Propors1 Insentif Polikli i :. d . k Int g1z1 f' . . engan rujulan dari poli d. '» Soterapi dan poliklinik mata ial; tar nettc · rawat j lan, dengan rincian 3, ' Jasa pelayanan pada instalasi a. dokter 10 % (sepuluy bagai berikut:
- e. kepala Instalasi 0,5 9% ,""?SRS 2 % (ua perscni: adan . · koma lima persen).
- perawat 87 % (de1a,\_ "rsen);
- c. petugas CSSD, g. an puluh tujuh persen);
- Isis 2% au~ persem: aan
- iepala stalk """"""" 0 u persen).
- (15) Proporsi insentif Poliklinik . . . . . dengan non rujukan d. . gz1, fisioterapi dan poliklinik mata ar netto jasa pcl .. : J 'alan dengan rincian seb . b . e ayanan pada instalasi rawat » vaga1 erikut' a. dokter O % (no! persen); ·
- petugas rekam medik 3 o; O ga persen)·
- b. perawat 94 % (sembilan puhth c. ,,' Cmpat persen);
- C d. petugas 3SSD, sanitasi dan IPSRS 2% ( 1J; d . /0 ua persen ; an
- k al I tal e. :ep la Inst lasi 1 % (satu persen).
- (16) Proporsi in sen tif Poliklinik gigi dan mulut d · · I dz instal ' : tar netto jasa pelayanan pada inst lasi rawat jalan Tingkat Pertama, dengan rincian sebagai berikut :
- a. dokter 65 (enam puluh lima persen);
- c. petugas rekam medik 2,5 % (dua koma lima persen);
- b. perawat 30 % (tiga puluh persen);
'
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2% (dua persen); dan
- e. kepala Instalasi 0,5 % (nol koma lima persen).
- (17) Proporsi insentif Poliklinik Penyakit Dalam dari netto jasa pelayanan pada instalasi rawat jalan Tingkat II, dengan rincian sebagai berikut :
- a. dokter 65 % (enam puluh lima persen);
- b. perawat 30.% (tiga puluh persen);
- d. petugas CSSD, sanitasi dan JPSRS 2 % (dua persen); dan
- c. petugas rekam medik 2,5 % (dua koma lima persen);
- e. kepala Jnstalasi 0,5 % (no! koma lima persen).
- (18) Proporsi insentif Poliklinik Bedah umum, Poliklinik Bedah mulut, Poliklinik Obgyn, Poliklinik anak, Poliklinik mata, Poliklinik THT, Poliklinik Psikiatri dengan dokter spesialis dari netto jasa pelayanan pada instalasi rawat jalan Tingkat II, dengan rincian sebagai berikut
- a. dokter 70 % (tujuh puluh persen);
- % (dua persen); dan
- b. perawat 25 % (dua puluh lima persen); . C. petugas rekam medik 2,5 % (dua koma lima persen);
- e. kepala Instalasi 0,5 % (nol koma lima persen).
14. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2
- proporsi insentif Tindal¢ . :. l &lt;an medik .. netto jasa pelayanan pad :. yang dilakukan oleh dokter dari sebagai berikut: 1a instalasi rawat jalan, dengan rincian
- perawat 32 % (tga putun [""" Persen);
- a. dokter 65 % (enam puluh 1
- c. petugas CSSD, sanitasi ad. persen);
- kepala Instalasi 1% , IPSRS 2 % (dua persen); dan · 0 a u persen).
Proporsi insentif Tindakan medik , netto jasa pelayanan ad: Yang dilakukan oleh perawat dari sebagai berikut Pe 1a instalasi rawat jalan, dengan rincian
- a. dokter 32% (tiga puluh du a persen)·
2. petugas CSSD, sanit iepala Instalasr , ,''' dan IPSRS 2 % (dua persen); dan C
3. 65 b. perawat % (enam puluh Iii " : ma persen);
- d. si o (satu persen).
- 021) '.ropalorsi\_ 61:s\_e � tif Kon s u1tasi gizi dari netto jasa pelayanan pada inst las1 itz1, tengan rincian sebagai berikut·
"KU
- b. petugas Gizi 89 % (delapan puluh sembilan persen); dan c. kepala lnstalasi 1 % (satu persen). "
- a. dokter 10 % (sepuluh persen);
- 022) Proporsi insentif dari pelayanan Visum Et Repertum netto jasa pelayanan, dengan rincian sebagai berikut : (VER) dari
- b. perawat 20 % (dua puluh persen);
- a. dokter 65 % (enam puluh lima persen);
- c. petugas Rekam Medik 13 % (tiga betas persen); dan
- d. tata usaha 2 % (dua persen).
- (23) Proporsi insentif dari pelayanan surat keterangan dokter (SKD) dari netto jasa pelayanan, dengan rincian sebagai berikut :
- a. dokter 65 % (enam puluh lima persen);
- c. petugas Rekarn Medik 2% (dua persen); dan
- b. perawat 20 % (dua puluh persen);
- d. tata usaha 13 % (tiga belas persen).
- (24) Proporsi insentif bagian Imaging Diagnostik Ultrasonografi (USG) di instalasi radiologi dari netto jasa pelayanan tanpa dokter spesialis radiologi dengan pasien dari rumah sakit, dengan rincian sebagai berikut:
- a. dokter 30 % (tiga puluh persen);
- b. sonografer 60 % (enam puluh persen);
- d. petugas ·cssD, sanitasi dan IPSRS 2 % (dua persen); dan
- c. petugas Rekam Medik 3 % (tiga persen);
'
- e. kepala Instalasi 5 % (lima persen).
- (25) Proporsi insentif bagian Imaging Diagnostik Ultrasonografi (USG) di instalasi radiologi dari netto jasa pelayanan tanpa dokter spesialis radiologi dengan pasien dari luar rumah sakit, dengan rincian Sebagai berikut:
- a. dokter O % (nol persen);
4. C petugas Rekam Medik 3 % (tiga persen};
- b. sonografer 90 % (sembilan puluh persen);
- petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2 % (dua persen); dan
- e. kepala Instalasi 5 % (lima persen) ·
•
- proporsi insentif pada b , G) d . . tal . ag1an Im . (US« u1 Inst lasi radiologi de aging Diagnostik Ultrasonografi spesialis Radiologi, dengan ~" netto jasa pelayanan dengan dokter a. radiolog\_45 % (empat ~[""";"" Sebagai beriiut:
- e. petugas Ream Meal a!%," ""? Ima persery;
- b. sonografer 40% (empai ;'' Ima persen)y;
- d. petugas CsSD, sanitasi a.,'''&amp; perseny;
- e. kepala Instalasi 10% ( IPSRS 2 % (dua persen); dan o »epuluh persen).
- 07 Proporsi insentif bagian h . ~. , diologi dari netto · Imaging diagnostik Radiografi di instalasi jgan pasien aa, """Playanan tanpa doter spesians raatolog
- a. . 'o 1ua puluh persen);
- dokter 20 · , sakit, dengan rincian sebagai berikut :
- b. radiografer 70 % (tujuh puluh y
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2 % d 1y; d a1 I a1 · 10 ua persen ; an
- petugas Rekam Meai 3 % ~\_""&gt;en); c. a a persen ·
- k 0 e. &lt;ep la Instzlasi 5 % (lima persen).
- (28) Proporsi insentif bagian Imaging diagnostik Radiografi di instalasi radiologi dari netto jasa pelayanan tanpa dokter spesialis radiologi dengan pasien dari luar rumah sakit, dengan rincian sebagai berikut
- a. dokter O % (nol persen);
- c. petugas Rekam Medik 3 % (tiga persen);
- b. radiografer 90 % (sembilan puluh persen);
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2 % (dua persen); dan
- e. Kepala Instalasi 5 % (lima persen).
- (29) Proporsi insentif pada bagian Imaging Diagnostik Radiografi di instalasi radiologi dari netto jasa pelayanan dengan dokter spesialis Radiologi, dengan rincian sebagai berikut:
- a. radiolog 45 % (empat puluh lima persen);
- b. radiografer 40 % (empat puluh persen);
- c. petugas Rekam Medik 3 % (tiga persen);
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 2 % (dua persen); dan
- e. kepala Instalasi 10 % (sepuluh persen).
- (30) Proporsi insentif pada instalasi patologi klinik dari netto jasa pelayanan tanpa dokter Spesialis patologi klinik dengan pasien dari rumah sakit, dengan rincian sebagai berikut :
- a. dokter 20 % (dua puluh persen);
- b. analis 70 % (tujuh puluh persen);
- d. petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- c. petugas Rekam Medik 2.% (dua persen);
- e. kepala Instalasi 5 % (lima persen).
- 31) Proporsi insentif pada instalasi patologi klinik dari netto jasa pelayanan tanpa dokter Spesialis patologi Klinik dengan pasien dari luar rumah sakit, dengan rincian sebagai berikut:
- a. dokter O % (nol persen);
- b. analis 94 % (sembilan puluh empat persen);
- C· petugas Rekam Medik 2 % (dua persen);
- petugas CSSD, sanitasi dan IPSRS 3 % (tiga persen); dan
- e. kepala Instalasi 5 % (lima persen).
,
Proporsi ...
f
- proporsi insentif pad. . anan de 'a instalasi pela',, ~~""Pean dokter Spesra"""Hoe qui aar» netto jasa sebagai erikut. 1s patologi Klinik, dengan rincian
- %. anais 59 ·% (ima puiu .z,Prey e. petugas Rekam Medi¢ «'Dilan persen); a petgas cssp, sanitas, .i,"z gsrsemj
- a. dokter 35 % (tiga puluh .
- e. kepala Instalasi 1 % (satu ~, S 3 % (tiga persen); dan ersen).
- Proporsi insentif pada Unit T, dari netto jasa pelayanan, , ·Fanfusi Darah Rumah Sakit (UTDRS) 33)
- a. dokter 0 % (nol per,a,""8an rincian sebagai berikut :
- b. staf Unit Tranfusi darah 94 , c. petugas Rekam Medik 29, ," 6sembilan puluh empat persen);
- kepala Instalasi 5 % % (tiga persen); dan
- d petwgas cssp. samasr a.l"ht,zS;2,
- (Ii e. o Iima persen).
- (34) Proporsi insentif pada pelayanan r . . . . . . · . etto jasa pelayanar s. rehabilitasi medik/fisioterapi dari ~enean min~ian se,l., {tj" ye berasat aar rang rawai ia.
- b. petugas fisioterapi 89 % (delapan puluh 1bil: 1) . . u sem I an persen ;
- a. dokter 10 % (sepuluh persen);
- al c. kep la instalasi 1 % (satu persen).
- 35) Proporsi insentif pada pelayanan farmasi dari netto jasa pelayanan, dengan rincian sebagai berikut :
- a. apoteker 35 % (tiga puluh lima persen);
- c. kepala instalasi 5 % (lima persen).
- b. staf farmasi 60 % (enam puluh persen);
Bagian Kedua lnsentif Langsung
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 6

- (I) Dokter berhak mendapat insentif langsung sebesar 80 % (delapan puluh persen) dari proporsi insentif dokter, 10 % (sepuluh persen) untuk balancing medik, 10 % (sepuluh persen) sisanya masuk kedalam pos kebersamaan.
- (2) Apoteker berhak mendapat insentif langsung sebesar 80 % (delapan puluh persen) dari proporsi insentif Apoteker, 10.% (sepuluh persen) untuk balancing medik, 10 % (sepuluh persen) sisanya masuk kedalam pos kebersamaan.
- 3) Paramedis keperawatan, Poliklinik dan Instalasi gawat darurat (IGD) mendapat insentif langsung berdasarkan kelompok perawatan Sebesar 70 % (tujuh puluh persen) dari proporsi insentif paramedis dan 30 % (tiga puluh persen) masuk pos kebersamaan;
- ) Paramedis non keperawatan lainnya yang terkait dengan pelayanan endapat insentif langsung berdasarkan kelompok sebesar 70 % ujuh puluh persen) dari proporsi insentif paramedis non cperawatan lainnya dan 30 % (tiga puluh persen) masuk pos kebersamaan.
I
I
f
Bagian Ket Insenur Ta 1.," &amp;sung
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 7

- () Dana Insentif tak lan ebersamaan. 8sung bersumber dari dana pada pos
- (2l Semua karyawan berhak m dokter, dokter gigi, apotel, 'Pdapat insentif tak langsung kecuali r tan manajemen.
- ) Pembagian insentif tak lan dan faktor pembagian 8Sung berdasarkan indeks, pembobotan rumah sakit kecuair ai,"" adalah total skor dari seluruh karyawan ter, dokter gigi, apoteker dan manajemen.
- (+) Komponen penilaian berdasarkan indeks/bob adalah sebagai berikut : e s o ot
- a. Indeks posisi /jabatan (Position index :
- 2) kepala ruangan atau kepala satuan yang setara dengan kepala ruangan mendapat indeks 2 (dua);
- 1) staf mendapat index 1 (satu)·
- 3) supervisor mendapat indeks 3 (tiga);
- 4) penanggung jawab/ketua komite mendapat indeks 4 (empat).
Indeks risiko (risk index) :
- l) petugas administrasi ruangan (PAR), petugas rekam medik, petugas gizi dan juru masak tergolong dalam indeks resiko rendah masing-masing mendapat indeks 1 (satu);
- 3) petugas yang bertugas di instalasi rawat inap, Perinatologi, Sanitasi dan CSSD, tergolong dalam resiko tinggi masigmasing mendapat indeks 3 (tiga);
- 2) paramedis yang bertugas di instalasi rawat jalan, petugas kamar jenazah, petugas farmasi, Loundry, Sopir, fisiotherapi, petugas IPSRS, tergolong dalam resiko sedang masing-masing mendapat indeks 2 (dua);
- 4) paramedis yang bertugas di laboratorium, radiologi, ruang isolasi, perawat IGO dan perawat ICU tergolong dalam resiko sangat tinggi masing-masing mendapat indeks 4 (empat);
- 5) paramedis yang bertugas di kamar operasi tergolong dalam resiko khusus masing-masing mendapat indeks 5 (lima).
indek pendidikan (Competency index) :
- 2) karyawan dengan pendidikan Sekolah Menengah Atas (SMA) sampai atau sederajat masmg-masmg mendapat indeks 2 (dua);
- 1) karyawan dengan pendidikan Sekolah dasar (SD) sampai dengan sekolah menengah tigkat P,ertama (SMP) masingmasing mendapat indeks 1 (satu);
- 3) karyawan dengan Pendidikan Diploma satu, Diploma dua dan Diploma tiga mendapat indeks 3 (tiga);
- 5) karyawan dengan pendidikan Strata dua ($2) sampai dengan Strata tiga (S3) masing-masing mendapat mdeks 5 (hma).
- 4) karyawan dengan pendidikan Diploma empat (D4) sampai dengan Strata satu (S-1) masing-masing mendapat mdeks (4) empat; ' .
masa kerja (capacit ;
bobot
karyawan den.j',,
"He, nitai
1
(satu);
- 5(li 1) ( 1ma) tahun mendar :. [satu) tahun sampai dengan 3) karyawan denga, 'Pat indeks 2 (dua); masa ke '
- d masa ker· k ' mendapat indeks 1 (satu. 'a qurang dari 1 (satu) tahun 2) karyawan dengan ' masa kerja 1
- dengan 10 (sepuluh) tah, Sr]a 6 (enam) tahun 4) karyawan dengan m\_." mendapat indeks 3 (tiga);
sampai
- dengan 15 (ima be1a~rja 11 (scbelas) tahun sampai 5) karyawan dengan mi.,"""""mendapat inacks 3 (tga):
- 6) karyawan denga, tahun mendapat +.""" kerja lebih dari 20 (dua puluh) Intel:s 6 (enam).
- dengan 20 (dua pu1;""rja 16 (enam belas) tahun sampai tahun mendapat indeks 5 (lima);
- 5) Nilai skor akhir adalah pembagian , dengan nilai indeks/bob, '8I antar nilai total pos kebersamaan nilai indeks/ bobot\_ "Dot (Skor = total nilai pos kebersamaan :
- [6) Total Skor adalah jumlah skor seluruh karyawan yang memperoleh pembagian dana kebersamaan.
- 7) Insentif karyawan adalah skor nilai akhir karyawan yang bersangkutan dibagi total skor dikali jumlah dana kebersamaan (insentif = nilai skor : Total skor x dana pos kebersamaan).
Bagian Keempat lnsentif Manajemen
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 8

- (I) Proporsi insentif manajemen adalah 15 % (lima belas persen) dari total netto jasa pelayanan.
- (2) Proporsi pembagian insentif manajemen sebagaimana dimaksud dalam Pasal 6 ayat (1), diatur sebagai berikut :
- a. 2,5% (dua koma lima persen) Direktur;
- b. 10,5 % (sepuiuh koma lima persen) untuk Kepala bagian/ kepala bidang, Kepala seksi/ kepala sub bagian, Satuan pemegang kas dan pembantu kasir, Satuan petugas distribusi jasa pelayanan dan staf manajemen;
- c. 2 % (dua persen) untuk Dana Umum.
Bagian Kelima
Dana Umum
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 9

- (1) Dana umum dipergunakan untuk menunjang kelancaran anajemen pelayanan rumah sakit.
- 2) Pe d um sepenuhnya diatur oleh Direktur. nggunaan lana um
Bagian Keenam Dana Balancing Medik
BAB IV - SISTEM REMUNERASI JASA PELAYANAN
Pasal 10

- ( 1 l De Imber dari Pos balancing medik. @na balancing Medik bersu
Penggunaan ...
penggunaan dana balan.+
- 5o% (Lima puluh pers,,, ,'ah sakit secara merata; dan keperluan lainnyy.\_" 'Pergunakan untuk kebutuhan medik
- 50 o;. (I" cing tnedik ct· a. o ma puluh persen) , atur sebagai berikut: apoteker yang bekerja a; bagikan kepada tenaga medis dan
- 3) Pengaturan penggunaan dan: \_ huruf b, ditentukan oleh a,,"""bagaimana dimaksud pada ayat (2) re. tur.
BAB V - TATA KELOLA
Pasal 11

- ( 1) Pengelola keuangan jasa pelayanan te dis: . er m atas .
- b. pejabat Keuangan;
- d irektur· a. »
- c. pejabat teknis;
- d. satuan Pemegang Kas dan Pembantu K · . P :. . as1r;
- e. satuan 'etugas distribusi jasa perlayanan.
- 2I Direktur sebagaimana dimaksud pada ayat (l) huruf a, berfungsi sebagai penanggung jawab umum pengelolaan keuangan jasa pelayanan.
- 3) Pejabat keuangan sebagaimana dimaksud pada ayat ( 1) huruf b, berfungsi sebagai penanggung jawab pengelolaan keuangan jasa pelayanan.
- ] Pejabat teknis sebagaimana dimaksud pada ayat (1) huruf c, berfungsi sebagai penanggung jawab teknis dibidang masing-masing yang berkewajiban:
- a. menyusun rencana teknis dibidangnya;
- b. melaksanakan kegiatan teknis sesuai dengan rencana pendapatan dan pengeluaran anggaran;
- c. mengkoordinasikan penyelesaiaan masalah-masalah keuangan jasa pelayanan yang berkaitan dengan teknis dibidangnya; dan
- d. mempertanggungjawabkan kinerja operasional di bidangnya.
- 5) Satuan pemegang kas dan pembantu kasir sebagaimana dimaksud pada ayat ( l) huruf d, berfungsi dan bertanggung jawab dalam pengadministrasian penerimaan, penyetoran dan penarikan keuangan jasa pelayanan.
- I6] Satuan petugas distribusi jasa pelayanan sebagaimana dimaksud Pada ayat (1) huruf d, berfungsi dan bertanggung jawab :
- menyiapkan bahan dan dokumen untuk pendistribusian jasa Delayanan;
- a. menyusun, membuat perhitungan besaran jasa pelayanan yang akan didistribusikan;
- C. mendistribusikan jasa pelayanan.
- 0 Sat .: : pelayanan sebagaimana dimaksud ~["" petugas aistibus 3ft,ienan oleh Direktur. aayat (6), diangkat dan I
Pe. Pagian Kedua aporan d an Pengawasan
000399
BAB V - TATA KELOLA
Pasal 12

- () pengelolaan, penerimaan sakit sepenuhnya menjaa; "" Pengeluaran jasa pelayanan rumah kepada Bupati. anggung jawab Direktur dan dilaporkan
- l Bupati melakukan pengawas an terhadap pelaksanaan peraturan ini.
- (3) palam melaksanakan fun ·· ada ayat (2), Bupat 'bl pengawasan sebagimana dimakasud 'akukan pengawasa, ~~" menunjuk pejabat tertentu untuk m n erhadap peraturan Bupati ini.
BAB VI - KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 13

- () Sebagai petunjuk pelaksanaan yang belum diatur dan atau belum cukup diatur dalam Peraturan ini akan diatur lebih lanjut dengan Keputusan Bupati.
- (2) Dengan berlakunya Peraturan ini, maka Peraturan Bupati Sintang Nomor 23 Tahun 2013 tentang Penetapan Penggunaan Hasil Retribusi Jasa Pelayanan Dengan Menggunakan Sistem Remunerasi Pada Rumah Sakit Umum Daerah Ade Muhammad Djoen Sintang Tahun Anggaran 2013, dan segala ketentuan yang mengatur muatan materi yang sama dengan yang diatur dalam Peraturan ini, sepanjang bertentangan dengan Peraturan ini dicabut dan dinyatakan tidak berlaku lagi.
BAB VII - KETENTUAN PENUTUP
Pasal 14

Peraturan ini mulai berlaku sejak tanggal diundangkan.
Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan Peraturan Bupati ini dengan penempatannya dalam Kabupaten Sintang. pengundangan Berita Daerah
Ditetapkan di Sintang pada tanggal 2 AMe 2014
�
TANG,
1./
\MILTON
CROSBY
""daeka ay sintapg «0a tanggal 9@ Mb 2014
PE
�
"tu
KSANA TUGAS SEKRETARIS D
AERAH KABUPATEN SINTANG, (
Yo,
z
Pp, G TAHUN 2014 NOMOR 3 5 3DAERA AEIIPATEN SINTAN
8EPHA HASNAH