Verordnung über die Berufsausbildung zum Kaufmann für Bürokommunikation/zur Kauffrau für Bürokommunikation
Veröffentlicht: 13. Februar 1991

Verordnung über die Berufsausbildung zum Kaufmann für Bürokommunikation/zur Kauffrau für Bürokommunikation § 1 Der Ausbildungsberuf Kaufmann für Bürokommunikation/Kauffrau für Bürokommunikation wird staatlich anerkannt. § 2 Die Ausbildung dauert drei Jahre. § 3 Gegenstand der Berufsausbildung sind mindestens die folgenden Fertigkeiten und Kenntnisse: der Ausbildungsbetrieb: Stellung des Ausbildungsbetriebes in der Gesamtwirtschaft, Berufsbildung, Arbeitssicherheit, Umweltschutz und rationelle Energieverwendung; Organisation und Leistungen: Leistungserstellung und Leistungsverwertung, betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge; Bürowirtschaft und Statistik: Organisation des Arbeitsplatzes, Arbeits- und Organisationsmittel, bürowirtschaftliche Abläufe, Statistik; Informationsverarbeitung: Textverarbeitung, schreibtechnische Qualifikationen, Textformulierung und -gestaltung, Bürokommunikationstechniken, automatisierte Textverarbeitung; bereichsbezogenes Rechnungswesen: kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Aufgaben des bereichsbezogenen Rechnungswesens; bereichsbezogene Personalverwaltung: Grundlagen des betrieblichen Personalwesens, Aufgaben der bereichsbezogenen Personalverwaltung; Assistenz- und Sekretariatsaufgaben: Kommunikation und Kooperation im Büro und Bürokoordination, bereichsbezogene Organisationsaufgaben; Fachaufgaben einzelner Sacharbeitsgebiete. § 4 Die Fertigkeiten und Kenntnisse nach § 3 sollen nach den in den Anlagen I und II enthaltenen Anleitungen zur sachlichen und zeitlichen Gliederung der Berufsausbildung (Ausbildungsrahmenplan) vermittelt werden. Eine von dem Ausbildungsrahmenplan abweichende sachliche und zeitliche Gliederung der Ausbildungsinhalte ist insbesondere zulässig, soweit eine berufsfeldbezogene Grundbildung vorausgegangen ist oder betriebspraktische Besonderheiten die Abweichung erfordern. § 5 Der Ausbildende hat unter Zugrundelegung des Ausbildungsrahmenplanes für den Auszubildenden einen Ausbildungsplan zu erstellen. § 6 Der Auszubildende hat ein Berichtsheft in Form eines Ausbildungsnachweises zu führen. Ihm ist Gelegenheit zu geben, das Berichtsheft während der Ausbildungszeit zu führen. Der Ausbildende hat das Berichtsheft regelmäßig durchzusehen. § 7 Zur Ermittlung des Ausbildungsstandes ist eine Zwischenprüfung durchzuführen. Sie soll in der Mitte des zweiten Ausbildungsjahres stattfinden. § 8 Die Abschlußprüfung erstreckt sich auf die in der Anlage I aufgeführten Fertigkeiten und Kenntnisse sowie auf den im Berufsschulunterricht vermittelten Lehrstoff, soweit er für die Berufsausbildung wesentlich ist. § 9 Die bisher festgelegten Berufsbilder, Berufsbildungspläne und Prüfungsanforderungen für den Ausbildungsberuf Bürogehilfe/Bürogehilfin sind vorbehaltlich des § 10 nicht mehr anzuwenden. § 10 Auf Berufsausbildungsverhältnisse, die bei Inkrafttreten dieser Verordnung bestehen, sind die bisherigen Vorschriften weiter anzuwenden, es sei denn, die Vertragsparteien vereinbaren während des ersten Ausbildungsjahres die Anwendung der Vorschriften dieser Verordnung. § 11 Diese Verordnung tritt am 1. August 1991 in Kraft.