Verordnung über die Berufsausbildung zum Schauwerbegestalter/zur Schauwerbegestalterin
Veröffentlicht: 6. Oktober 1980

Verordnung über die Berufsausbildung zum Schauwerbegestalter/zur Schauwerbegestalterin § 1 Der Ausbildungsberuf Schauwerbegestalter/Schauwerbegestalterin wird staatlich anerkannt. § 2 Die Ausbildung dauert drei Jahre.Auszubildende, denen der Besuch eines nach landesrechtlichen Vorschriften eingeführten schulischen Berufsgrundbildungsjahres nach einer Rechtsverordnung gemäß § 29 Abs. 1 des Berufsbildungsgesetzes als erstes Jahr der Berufsausbildung anzurechnen ist, beginnen die betriebliche Ausbildung im zweiten Ausbildungsjahr. § 3 Die Ausbildung im ersten Ausbildungsjahr vermittelt eine berufsfeldbreite Grundbildung, wenn die betriebliche Ausbildung nach dieser Ausbildungsordnung und die Ausbildung in der Berufsschule nach den landesrechtlichen Vorschriften über das Berufsgrundbildungsjahr erfolgen. § 4 Gegenstand der Berufsausbildung sind mindestens die folgenden Fertigkeiten und Kenntnisse: Kenntnisse des Ausbildungsbetriebes, Arbeitsschutz und Unfallverhütung, Umweltschutz, Kenntnisse der berufsüblichen elektrischen Geräte, Handhaben und Pflegen berufsüblicher Werkzeuge und Maschinen, Einsetzen von Werkstoffen und Hilfsmitteln einschließlich vorgefertigter Elemente, Anwenden berufsbezogener Be- und Verarbeitungstechniken, Kenntnisse der Schauwerbung, Entwerfen und Gestalten von Schauwerbeobjekten, Anwenden von Schriftarten und Beschriften, Anwenden des Siebdrucks als Mittel der Schauwerbegestaltung, Kenntnisse der Druck- und Vervielfältigungsverfahren, Durchführen von Maßnahmen zur Beschaffung und zum Versand, Präsentieren von Waren und Dienstleistungen, Durchführen von Raumgestaltungen, Kenntnisse der für die Berufsausbildung notwendigen Gesetze und Verordnungen. § 5 Die in § 4 genannten Fertigkeiten und Kenntnisse sollen nach der in der Anlage für die berufliche Grundbildung und für die berufliche Fachbildung enthaltenen Anleitung zur sachlichen und zeitlichen Gliederung der Berufsausbildung (Ausbildungsrahmenplan) vermittelt werden.Eine von dem Ausbildungsrahmenplan innerhalb der beruflichen Grundbildung und innerhalb der beruflichen Fachbildung abweichende sachliche und zeitliche Gliederung des Ausbildungsinhalts ist insbesondere zulässig, soweit betriebspraktische Besonderheiten die Abweichung erfordern. § 6 Der Ausbildende hat unter Zugrundelegung des Ausbildungsrahmenplans für den Auszubildenden einen Ausbildungsplan zu erstellen. § 7 Der Auszubildende hat ein Berichtsheft in Form eines Ausbildungsnachweises zu führen.Ihm ist Gelegenheit zu geben, das Berichtsheft während der Ausbildungszeit zu führen.Der Ausbildende hat das Berichtsheft regelmäßig durchzusehen. § 8 Zur Ermittlung des Ausbildungsstands ist eine Zwischenprüfung durchzuführen.Sie soll vor dem Ende des zweiten Ausbildungsjahrs stattfinden. § 9 Die Abschlußprüfung erstreckt sich auf die in der Anlage zu § 5 aufgeführten Fertigkeiten und Kenntnisse sowie auf den im Berufsschulunterricht vermittelten Lehrstoff, soweit er für die Berufsausbildung wesentlich ist. § 10 Die bisher festgelegten Berufsbilder, Berufsbildungspläne und Prüfungsanforderungen für die Lehrberufe, Anlernberufe und vergleichbar geregelten Ausbildungsberufe, die in dieser Rechtsverordnung geregelt sind, insbesondere der Ausbildungsberuf Schaufenstergestalter, sind nicht mehr anzuwenden. § 11 - § 12 Diese Verordnung gilt nach § 14 des Dritten Überleitungsgesetzes in Verbindung mit § 112 des Berufsbildungsgesetzes auch im Land Berlin. § 13 Diese Verordnung tritt am 1. August 1981 in Kraft.