AndreasThinks/welsh-translation-instruction huggingface dataset:
Translate the text from Welsh to English.



 
Mae Llywodraeth Cymru heddiw wedi cyhoeddi Dogfen Ymgynghori "Gweithlu'r Gwasanaeth Cyhoeddus: Ymgynghoriad ar ganllawiau a chyfarwyddiadau drafft ynghyd â Chod Ymarfer ar Faterion y Gweithlu”.

Mae'r egwyddorion sy'n sail i'r Cod arfaethedig yn ymwneud â chydraddoldeb yn y gweithle.  Mae hyn yn adeiladu ar y Cod presennol a gyhoeddwyd yn 2003 fel canllawiau o dan adran 19 o Ddeddf Llywodraeth Leol 1999\. Mae'r ymgynghoriad yn gofyn am farn ar ffyrdd o atgyfnerthu'r Cod presennol a'i wneud yn fwy effeithiol. Nod y Cod yw sicrhau triniaeth deg i staff y sector cyhoeddus os cânt eu trosglwyddo i drydydd parti, er enghraifft o ganlyniad i gontract allanol, yn ogystal â thriniaeth deg i staff a gyflogwyd gan y darparwr gwasanaeth i gydweithio â'r gweithlu a drosglwyddwyd. Yn arbennig, mae'r Cod yn ceisio sicrhau y câi cyflogeion y darparwr gwasanaeth eu cyflogi ar delerau ac amodau na fyddent yn llai ffafriol na rhai staff a drosglwyddwyd i'r darparwr gwasanaeth.  

Mae'r Cod hefyd yn ymdrin â threfniadau pensiwn ac yn ei gwneud yn ofynnol i'r corff cyhoeddus sy'n dyfarnu'r contract fonitro'r ffordd y mae'r darparwr gwasanaeth yn gweithredu'r Cod.

Gellir gweld y ddogfen ymgynghori ar\-lein.

Gofynnir am ymatebion i'r ymgynghoriad erbyn 20 Rhagfyr 2013\.

 





Translation:


 
The Welsh Government has today published a Consultation Document “The Public Service Workforce: Consultation on draft guidance and directions which include a Code of Practice on Workforce Matters”.


The principles underpinning the proposed Code, which builds on the existing Code issued in 2003 as guidance under section 19 of the Local Government Act 1999, are those of equality in the workplace. The consultation seeks views on ways in which we can strengthen the existing Code and make it more effective. The aim of the Code is to ensure fair treatment both for public sector staff in the event they are transferred to a third party, for example, as a result of an out\-sourcing contract and for staff employed by the service provider to work alongside the transferred workforce. In particular, the Code seeks to ensure employees of the service provider would be employed on terms and conditions no less favourable than staff transferred to the service provider.  


The Code also covers pension arrangements and requires the public body awarding the contract to monitor the Code’s implementation by the service provider.


The consultation document can be accessed online.


Consultation responses are sought by 20 December 2013\.
Translate the text from Welsh to English.



 
Mae Llywodraeth Cymru wedi gweithio gyda'r Senedd i ailflaenoriaethu busnes y Llywodraeth er mwyn adlewyrchu natur ddigynsail yr argyfwng coronafeirws (COVID 19\). Mae’r datganiad hwn yn cael ei gyhoeddi i roi'r wybodaeth ddiweddaraf i'r Aelodau, ond bydd datganiadau ysgrifenedig COVID 19 yn parhau i gael eu cyhoeddi fel blaenoriaeth.


Mae Deddf yr Undeb Ewropeaidd (Ymadael) yn ei gwneud yn ofynnol i Lywodraeth y DU adrodd i Senedd y DU yn gyson am faterion sy’n ymwneud â Fframweithiau Cyffredin a'r defnydd dros dro y mae Llywodraeth y DU wedi ei wneud, os o gwbl, o bwerau o dan adran 12 o'r Ddeddf (y 'pwerau rhewi' fel y’u gelwir) er mwyn cynnal cyfyngiadau presennol cyfraith yr UE ar gymhwysedd datganoledig.


Rwy'n hysbysu'r Aelodau bod y chweched adroddiad o'r fath wedi’i osod yn Senedd y DU ar 19 Mawrth.


European Union (Withdrawal) Act and Common Frameworks report ar GOV.UK







Translation:


 
The Welsh Government has worked with the Senedd to reprioritise government business to reflect the unprecedented nature of the Coronavirus (COVID 19\) crisis. While this statement is being issued to update members, COVID 19 related Written Statements will continue to be issued as a priority.


The European Union (Withdrawal) Act requires the UK government to report to Parliament periodically on matters relating to Common Frameworks and the use if any made by the UK government of powers under section 12 of the Act (the so\-called ‘freezing powers’) temporarily to maintain existing EU law limits on devolved competence.


I am notifying Members that the 6th such report was laid in Parliament on 19 March.


European Union (Withdrawal) Act and Common Frameworks report on GOV.UK
Translate the text from English to Welsh.



 
Directed at the frontline and starting with the largest class sizes, it will target classes where teaching and learning needs to improve and where there are high levels of deprivation.

 The money, consisting of both revenue and capital funding, will be invested over the next four years up until 2021\. 

 The latest figures show that 7\.6% (8,196\) of infant pupils in Wales were in classes of over 30\.

 Kirsty Williams said:

 
> “Our national mission is to raise standards and extend opportunities for all our young people. 
> 
>  “Time and time again parents and teachers tell me that they are concerned about class sizes.  We have listened to these concerns, looked at the international evidence, and are today announcing a new £36m fund to address infant class sizes.
> 
>  “There is a positive connection between smaller classes and attainment, particularly for pupils from poorer backgrounds.  This is most significant for younger children, which is why we are targeting this investment at infant class sizes.
> 
>  “This announcement, linked to our other reforms, will create the space for teachers to teach and for pupils to learn.”







Translation:


 
Nod y gronfa yw targedu’r rheng flaen: gan ddechrau gyda’r dosbarthiadau mwyaf, bydd yn targedu dosbarthiadau lle mae angen gwella addysgu a dysgu, a lle ceir lefelau uchel o ddifreintiedigaeth.

 Caiff yr arian, sy’n gyfuniad o gyllid cyfalaf a chyllid refeniw, ei fuddsoddi dros y pedair blynedd nesaf tan 2021\.

 Mae’r ffigurau diweddaraf ar gyfer Cymru yn dangos bod 7\.6% (8,196\) o ddisgyblion sy’n fabanod mewn dosbarthiadau o fwy na 30 disgybl.

 Dywedodd Kirsty Williams:

 
> “Ein cenhadaeth genedlaethol yw codi safonau a chreu cyfleoedd i’n holl bobl ifanc.
> 
>  “Dro ar ôl tro mae rhieni ac athrawon yn dweud wrthyf eu bod yn poeni am faint dosbarthiadau. Rydym wedi gwrando ar eu pryderon, wedi edrych ar y dystiolaeth ryngwladol, ac rydym heddiw’n cyhoeddi’r gronfa nwydd hon, gwerth £36m, i fynd i’r afael â maint dosbarthiadau babanod.
> 
>  “Mae yna gysylltiad cadarnhaol rhwng dosbarthiadau llai o faint a chyrhaeddiad plant. Mae hyn yn arbennig o wir o ran plant o gefndiroedd tlotach. Mae hyn yn cael mwy fyth o effaith ar blant iau, a dyna pham rydyn ni’n targedu’r buddsoddiad hwn at ddosbarthiadau babanod.
> 
>  “Bydd y cyhoeddiad hwn, ynghyd â’n diwygiadau eraill, yn galluogi athrawon i addysgu a disgyblion i ddysgu.”
Translate the text from English to Welsh.



 
Recent coverage of the Welsh Government Location Strategy has raised concerns about the future of our offices across Wales.


I am keen to clarify the position and to confirm that the Welsh Government is committed to retaining jobs in Caernarfon, Carmarthen, Newtown and Llandrindod Wells. We will work with partners, staff and the Trade Unions to ensure that this commitment is delivered in the most cost effective and efficient way.


Where appropriate, we are exploring opportunities for co\-location with public sector partners and will work with staff to encourage the best use of our flexible working policies such as hot desking, home working and the use of other Welsh Government buildings.


The distribution of our services across Wales ensures that we remain accessible. We contribute directly to local economies and we provide good quality employment opportunities. It is right therefore that we continue to review regularly our estates needs to ensure that we offer the best possible buildings to support our wider objectives.


The Location Strategy paper will be considered by Cabinet on 26 July. Once agreed, we will progress our consultation with staff and the Trade Unions in respect of opportunities in these key locations.







Translation:


 
Mae’r trafod a fu yn ddiweddar am Strategaeth Leoli Llywodraeth Cymru wedi codi pryderon am ddyfodol ein swyddfeydd ledled Cymru.


Rwy’n awyddus i esbonio’r sefyllfa a chadarnhau bod Llywodraeth Cymru’n ymrwymedig i gadw swyddi yng Nghaernarfon, Caerfyrddin, y Drenewydd a Llandrindod. Byddwn yn gweithio gyda phartneriaid, staff a’r Undebau Llafur i sicrhau y caiff yr ymrwymiad hwn ei gyflawni yn y ffordd fwyaf cost\-effeithiol ac effeithlon.


Lle bo hynny’n briodol rydym yn ystyried cyfleoedd i leoli staff gyda phartneriaid yn y sector cyhoeddus, a byddwn yn gweithio gyda staff i’w hannog i wneud y defnydd gorau o’n polisïau gweithio’n hyblyg, megis desgiau poeth, gweithio o gartref a defnyddio adeiladau eraill Llywodraeth Cymru.


Trwy sicrhau bod gennym wasanaethau mewn sawl rhan o Gymru gallwn barhau i fod o fewn cyrraedd. Rydym yn cyfrannu’n uniongyrchol at yr economi leol ac rydym yn cynnig cyfleoedd da i gael gwaith. Priodol felly fyddai inni adolygu ein hanghenion o ran ein hystadau yn rheolaidd i sicrhau bod gennym yr adeiladau gorau posibl i gefnogi ein hamcanion ehangach.


Caiff y papur ar y Strategaeth Leoli ei ystyried gan y Cabinet ar 26 Gorffennaf. Wedi cytuno ar y papur byddwn yn bwrw ymlaen i ymgynghori gyda staff a’r Undebau Llafur ynghylch y cyfleoedd yn y safleoedd allweddol hyn.
Translate the text from Welsh to English.



 
Gweinidog yr Economi a Thrafnidaieth, Ken Skates, sydd hefyd yn Weinidog ar gyfer y Gogledd, oedd yn cadeirio'r Pwyllgor. Cylch gwaith y Pwyllgor yw ystyried unrhyw fater sy'n berthnasol i lesiant cymdeithasol, diwylliannol ac economaidd y rhanbarth.


Bydd yn gwneud argymhellion ac yn adrodd yn ôl i'r Cabinet llawn, sydd eisoes wedi cyfarfod yn y Gogledd eleni.


Dywedodd Ken Skates:



> "Mae Pwyllgor y Cabinet ar gyfer y Gogledd yn caniatáu inni hoelio sylw ar faterion sy'n effeithio ar y rhanbarth. Yn y cyfarfod cyntaf, trafodwyd nifer o faterion, gan gynnwys Bargen Twf y Gogledd, materion trawsffiniol, a'r cynllun economaidd ehangach.
> 
> 
> “Fel y Mae'r Prif Weinidog wedi datgan yn glir, un o'i flaenoriaethau yw sicrhau bod gan y Gogledd lais cryf yn y llywodraeth ac yn y Cabinet er mwyn inni fedru canolbwyntio’n gryf ar y rhanbarth a'i ddyfodol. Mae sefydlu'r Pwyllgor hwn yn rhan o'r ymdrech honno, ac rwy'n falch o gael cadeirio'r cyfarfod cyntaf hwn.







Translation:


 
Minister for Economy and Transport, Ken Skates, who is also the Minister for North Wales, chaired the committee which has a remit to consider any matter relevant to the social, cultural and economic wellbeing of the region.


It will make recommendations and report to the full Cabinet, which has already met in North Wales this year.


Ken Skates said:



> “The Cabinet Committee on North Wales allows us to focus in detail on issues affecting the region. We discussed a number of issues at the inaugural meeting including the North Wales Growth deal, cross\-border issues and the wider economic plan.
> 
> 
> “As the First Minister had made clear one of his priorities is to ensure North Wales has a strong voice in government and in the Cabinet so we have a strong focus on the region and its future. The establishment of this committee is part of that effort, and I’m pleased to have chaired this first meeting.
Translate the text from Welsh to English.



 
Nod yr ap cerdyn sgorio, a fydd yn cael ei lansio yng Nghegin Bodlon, yw cefnogi busnesau bwyd a diod o bob cwr o Gymru a’u helpu i ymateb i’r heriau a’r cyfleoedd sy’n gysylltiedig â Brexit. 

Ar gyfer busnesau bwyd y mae’r ap, a bydd yn eu helpu i gael gafael ar yr wybodaeth ddiweddaraf am eu busnes eu hunain ac am faterion sy’n effeithio ar y sector. 

Bydd y dechnoleg hon, sy’n un o’r technolegau mwyaf blaenllaw yn y byd, yn rhoi cyfle i aelodau clystyrau ac i fusnesau ehangach fynd ati ar unrhyw adeg i bwyso a mesur cryfderau a gwendidau eu busnesau a’i feincnodi yn erbyn gofynion y diwydiant.   

Sefydlwyd saith clwstwr er mwyn hyrwyddo cydweithio yn y sector. Mae’r clystyrau’n gwmnïau sy’n cynhyrchu Bwydydd Da, Bwyd Môr, Bwyd i’w Allforio, Bwyd Blaenllaw, MaethCymru, Diodydd a Mêl. 

Dywedodd Lesley Griffiths, Ysgrifennydd y Cabinet dros Ynni, Cynllunio a Materion Gwledig: 


> “Mae hwn yn ap cyffrous newydd a fydd yn dod â busnesau bwyd a diod o Gymru at ei gilydd ac a fydd yn  helpu’r sector i barhau i dyfu.
> 
> “Wrth inni baratoi i ymadael â’r Undeb Ewropeaidd, mae’n bwysicach nag erioed bod busnesau’n gweithio gyda llywodraethau mewn prosiectau fel hyn i sicrhau eu bod yn gryf ac yn gystadleuol er mwyn iddyn nhw fedru ffynnu mewn byd ar ôl Brexit. 
> 
> “Mae hon yn enghraifft wych o ddefnyddio technoleg i fynd i’r afael â heriau’r 21ain ganrif ac i sbarduno twf busnesau Cymru ac ymateb i’r heriau sy’n ein hwynebu ni i gyd o ganlyniad i Brexit.”







Translation:


 
The Diagnostic and Brexit scorecard app, which will be launched at Cegin Bodlon Kitchen, aims to support food and drink businesses across Wales and help them respond to the challenges and opportunities Brexit presents.

The app is aimed at food businesses and will help improve access to the latest information about their own business and issues affecting the sector.

The world leading technology will provide cluster members and wider businesses with the opportunity to review the strengths and weaknesses of their business at any time and benchmarked against the industry requirements in trade.  

Seven clusters have been established to promote collaboration within the sector.  The clusters are companies which produce Fine Food, Seafood, Export, High Impact, NutriWales, Drinks and Honey.

Cabinet Secretary for Energy, Planning and Rural Affairs Lesley Griffiths said:


> “This is an exciting new app that will bring Welsh food and drinks businesses together and will help the sector continue to grow.
> 
> ”As we prepare to leave the European Union, it is more important than ever that businesses work with governments in projects like these to build their resilience and ensure their competitiveness so they are able to thrive in a post\-Brexit world.  
> 
> “This is a prime example of technology being used to tackle 21st century challenges and drive forward Welsh business growth and respond directly to Brexit challenges that we all face.”
Translate the text from English to Welsh.



 
The Chief Medical Officer for Wales, Dr Frank Atherton said:



> I’m sorry to report that a second patient in Wales who tested positive for COVID\-19 has sadly died. I offer my sincere condolences to their family and friends and ask that their request for privacy is respected.
> 
> 
> “The patient, who had underlying health conditions, was 96 years old and was being treated at the Morriston Hospital.







Translation:


 


| Dywedodd Prif Swyddog Meddygol Cymru, Dr Frank Atherton:  Mae’n ddrwg iawn gennyf gadarnhau’r newyddion trist bod ail glaf yng Nghymru a oedd wedi cael prawf positif ar gyfer COVID\-19 wedi marw. Hoffwn estyn fy nghydymdeimlad dwysaf i deulu a ffrindiau’r unigolyn a gofynnaf i’w dymuniad nhw am breifatrwydd gael ei barchu. “Roedd gan y claf gyflyrau iechyd eisoes. Roedd yn 96 mlwydd oed ac yn cael triniaeth yn Ysbyty Treforys. |
| --- |
Translate the text from English to Welsh.



 
In accordance with the inter\-institutional relations agreement, I can report to Members that I attended the latest meeting of the Net Zero, Energy and Climate Change Inter\-Ministerial Group on 27 April 2023, with discussions focused on grid network investment and inter\-Government collaboration. 


The meeting was attended by Mairi McAllan MSP, Cabinet Secretary for Net Zero and Just Transition; Katrina Godfrey, Permanent Secretary at the Northern Ireland Department of Agriculture, Environment, and Rural Affairs; Graham Stuart MP, Minister of State Energy Security and Net Zero; and Gareth Davies MP, Exchequer Secretary to the Treasury.







Translation:


 
Yn unol â'r cytundeb rhyng\-sefydliadol, gallaf adrodd wrth yr Aelodau imi fod yng nghyfarfod diweddaraf y Grŵp Rhyngweinidogol Sero Net, Ynni a Newid Hinsawdd ar 27 Ebrill 2023, ac y prif bwnc trafododd oedd buddsoddiad rhwydwaith grid a chydweithio rhwng y Llywodraeth.


Hefyd yn bresennol yn y cyfarfod yr oedd Mairi McAllan MSP, Ysgrifennydd y Cabinet dros Sero Net a Pontio Teg, Katrina Godfrey, Ysgrifennydd Parhaol yn Adran Amaethyddiaeth, yr Amgylchedd, a Materion Gwledig Gogledd Iwerddon, Graham Stuart AS, Gweinidog Gwladol Diogelwch Ynni a Sero Net, Gareth Davies AS a'r, Ysgrifennydd Trysorlys i'r Trysorlys.
Translate the text from English to Welsh.



 
The findings will be used to inform recommendations to improve support for families going through the separation process in the future.


They are looking for people in North Wales in particular who have been affected by family separation in the past 18 months. They are interested in speaking to mothers, fathers and children, but also other family members who may have supported the process.


To find out more information, please see the poster below or visit the Patches website or Facebook page.





### Documents


* #### PATCHES project poster,
 file type: docx, file size: 50 KB



50 KB







Translation:


 
Bydd y canfyddiadau’n cael eu defnyddio i lywio argymhellion i wella'r cymorth i deuluoedd sy'n mynd drwy'r broses o wahanu yn y dyfodol.


Maent yn chwilio am bobl, yn enwedig o Ogledd Cymru sydd wedi eu heffeithio gan wahanu teuluol yn ystod y 18 mis diwethaf. Mae ganddynt ddiddordeb mewn siarad â mamau, tadau a phlant, ond hefyd aelodau eraill o'r teulu a allai fod wedi cefnogi'r broses.


Er mwyn canfod  rhagor o wybodaeth, gwelwch y poster isod neu ymwelwch ag un o’r gwefannau yma.


* Facebook
* Gwefan




### Dogfennau


* #### Poster y prosiect PATCHES,
 math o ffeil: docx, maint ffeil: 47 KB



47 KB
Translate the text from Welsh to English.



 
Ar 25 Hydref 2022, gwnaed datganiad llafar yn y Senedd: Rôl y Sector Cyhoeddus yn System Ynni’r Dyfodol (dolen allanol).







Translation:


 
On 25 October 2022, an oral statement was made in the Senedd:  Public Sector Role in the Future Energy System (external link).
Translate the text from English to Welsh.



 
The following Written Statement has been laid before the Senedd under Standing Order 30C \- Notification in Relation to Statutory Instruments made by UK Ministers in devolved areas under the European Union (Withdrawal) Act 2018 not laid before the Senedd:


**The Common Agricultural Policy (Cross Compliance Exemptions and Transitional Regulation) (Amendment) (EU Exit) Regulations 2022**







Translation:


 
Gosodwyd y Datganiad Ysgrifenedig canlynol gerbron y Senedd o dan Reol Sefydlog 30C \- Hysbysu mewn perthynas ag Offerynnau Statudol a wneir gan Weinidogion y DU mewn meysydd datganoledig o dan Ddeddf yr Undeb Ewropeaidd (Ymadael) 2018 na chânt eu gosod gerbron y Senedd:


**Rheoliadau'r Polisi Amaethyddol Cyffredin (Esemptiadau Trawsgydymffurfio a Rheoleiddio Trosiannol) (Diwygio) (Ymadael â'r UE) 2022**
Translate the text from Welsh to English.



 
Ym mis Ionawr, ysgrifennais at aelodau yn amlinellu ymateb Llywodraeth Cymru i raglen BBC Investigates i ddrygioni a gwahaniaethu yn URC.


Ddoe, cyhoeddod y Panel Adolygu Annibynnol ei adroddiad ar honiadau o rywiaeth, misogyny, homoffobia a hiliaeth, a diwylliant sefydliadol ac ymddygiad arweinyddiaeth ar bob lefel, yn yr Undeb Rygbi Cymru. Gellir dod o hyd i gopi o'r adroddiad yma: INDEPENDENT REVIEW OF THE WELSH RUGBY UNION (Saeneg yn Unig).


Mae Llywodraeth Cymru yn croesawu cyhoeddiad yr adroddiad effeithiol hwn ac yn diolch i bawb a gyfrannodd at y canfyddiadau a'r argymhellion terfynol. Dylai'r adroddiad fod yn drobwynt sy'n dod â newid i rygbi Cymru gyfan.


Byddem nawr yn ystyried yr adroddiad yn llawn ac yn cyfarfod ag URC i drafod yr argymhellion a'i gynlluniau ehangach.  Mae'n galonogol bod URC wedi derbyn, yn ddieithriad, holl argymhellion y panel adolygu, gyda chynnydd sylweddol eisoes wedi'i wneud mewn rhai meysydd. 


Rhaid i URC nawr ganolbwyntio ar y dasg o adfer ymddiriedaeth gyda phawb sydd â diddordeb yn y gêm, gan gynnwys dioddefwyr ymddygiad annerbyniol sydd wedi siarad allan yn ddewr.


Fel pob corff chwaraeon yng Nghymru, rydym yn disgwyl i URC ddarparu amgylcheddau diogel i staff, chwaraewyr a phlant a phobl ifanc sy'n cymryd rhan yn y gêm ar bob lefel.  Ein huchelgais i Undeb Rygbi Cymru yw i'r gwaith hwn weithredu fel catalydd sy'n gweld y sefydliad yn dod yn arweinydd ac yn esiampl ar gyfer triniaeth deg ar draws yr holl genhedloedd a phob camp.







Translation:


 
In January I wrote to members outlining the Welsh Government’s response to the BBC Investigates programme into misogyny and discrimination in the Welsh Rugby Union.


Yesterday, the Independent Review Panel published its report on the allegations of sexism, misogyny, homophobia and racism, and the organisational culture and behaviours in the WRU.  A copy of the report can be found here: INDEPENDENT REVIEW OF THE WELSH RUGBY UNION


The Welsh Government welcomes the publication of this report and the work of all those who contributed to the findings and recommendations.  The report should serve as a watershed moment that brings change for the whole of Welsh rugby.


We will now consider the report in full and meet with the WRU to discuss the recommendations and its wider plans. It is reassuring that the WRU has accepted, without exception, all of the recommendations of the review panel, with significant progress already made in some areas.


The WRU must now focus on the task of restoring trust with all those interested in the game, including victims of unacceptable behaviour who have bravely spoken out.


Like all sporting bodies in Wales, we expect the WRU to provide safe environments for staff, players and children and young people who participate in the game at all levels. Our ambition for the WRU is for this work to act as a catalyst that sees the organisation become a leader and exemplar for fair treatment across all nations and all sport.
Translate the text from Welsh to English.



 
Ar 03 Chwefror 2015, gwnaeth y Dirprwy Weinidog Sgiliau a Thechnoleg llafar yn y Siambr ar: Y Wybodaeth Ddiweddaraf am Gydweithio â’r Adran Gwaith a Phensiynau.

Gallwch weld y datganiad ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru (dolen allanol).

Os ydych yn cael anhawster i fynd at y datganiad drwy'r hyperddolen yna gallwch ei weld ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru drwy ddewis y canlynol: www.cynulliadcymru.org/ Busnes y Cynulliad/Cyfarfodydd Llawn/Cofnodion o drafodion y Cyfarfodydd Llawn/Cyfarfodydd Llawn/dewiswch ddyddiad perthnasol y cyfarfod llawn o'r gwymplen/dewiswch ddatganiad o'r dudalen gynnwys. 







Translation:


 
On 03 February 2015, the Deputy Minister for Skills and Technology made an oral Statement in the Siambr on: Update on Joint Working with the Department for Work and Pensions


The statement can be accessed on the National Assembly for Wales website (external link).


If you have difficulty accessing the statement via the hyperlink then you can access it on the National Assembly for Wales website by selecting the following: www.assemblywales.org/ Assembly Business/Plenary Meetings/Records of Plenary Proceedings/Plenary meetings/select relevant date of plenary meeting from the drop down menu/select statement from the contents page.
Translate the text from English to Welsh.



 
Research and inspection evidence reveals the single most important influence on learner success within the education system is the quality of teaching and learning. It is therefore important to ensure that teachers are supported to consider how the curriculum and other education reforms will impact on learner outcomes. 


Today I am launching the consultation on the proposal to provide an additional Professional Learning INSET Day for the next 3 academic years. The consultation sets out that the proposed additional INSET day would be specifically aimed at supporting the profession with changes aligned to the roll\-out of the Curriculum for Wales and other national priorities, such as Additional Learning Needs (ALN) reform and equity in education.


The consultation will run until the 28 October 2022 and I would encourage all with an interest in the education sector, including practitioners, parents/carers and learners, to get involved and respond to the consultation. 


Additional National Professional Learning In\-service Training (INSET) days 2022 to 2025


https://gov.wales/additional\-national\-inset\-days\-2022\-2025







Translation:


 
Dengys tystiolaeth ymchwil ac arolygu mai’r un dylanwad pwysicaf ar lwyddiant dysgwyr yn y system addysg yw ansawdd y dysgu a’r addysgu. Felly, mae’n bwysig sicrhau bod athrawon yn cael cefnogaeth i ystyried sut y mae’r cwricwlwm a gwaith diwygio arall ym myd addysg yn mynd i effeithio ar ddeilliannau dysgwyr


Heddiw, rwy’n lansio’r ymgynghoriad ar y cynnig i ddarparu diwrnod ychwanegol o hyfforddiant mewn swydd (HMS) ar gyfer dysgu proffesiynol cenedlaethol am y tair blynedd academaidd nesaf. Mae’r ymgynghoriad yn nodi y byddai’r diwrnod HMS ychwanegol wedi ei deilwra’n benodol at gefnogi’r proffesiwn gyda’r newidiadau mewn perthynas â chyflwyno’r Cwricwlwm i Gymru a blaenoriaethau cenedlaethol eraill, megis y diwygiadau Anghenion Dysgu Ychwanegol (ADY) a thegwch mewn addysg.


Bydd yr ymgynghoriad yn parhau hyd nes 28 Hydref 2022 ac rwy’n annog pawb sydd â diddordeb yn y sector addysg, gan gynnwys ymarferwyr, rhieni/gofalwyr a dysgwyr, i gymryd rhan ac i ymateb i’r ymgynghoriad. 


Diwrnodiau ychwanegol o hyfforddiant mewn swydd (HMS) ar gyfer dysgu proffesiynol cenedlaethol 2022 i 2025


https://llyw.cymru/diwrnodau\-hms\-cenedlaethol\-ychwanegol\-2022\-i\-2025
Translate the text from English to Welsh.



 
Speaking ahead of the opening ceremony, the First Minister spoke about how proud he is of Wales’ recent sporting successes and how it has helped contribute to the country’s unprecedented global profile.


The First Minister said:



> “This is an exceptional time for Welsh sport, and a great time to be a Welsh sports fan.  The Welsh football team returned home heroes from Euro 2016 after making history \- and many dreams come true \- by progressing to the semi finals in the thrilling tournament.  
> 
> “I am hopeful this sporting success will continue, especially as we have the highest number of Welsh athletes ever to compete in an overseas Olympics.  
> 
>   
> 
> “The success of our sportsmen and women is truly inspirational. I hope watching our Olympic athletes take part in the Rio Games will inspire many people across Wales to follow in their footsteps and get involved in sport.  
> 
>   
> 
> “Pob lwc to our Welsh stars – the world is watching so let’s show them what the Welsh are made of!”







Translation:


 
Ar drothwy'r seremoni agoriadol, siaradodd y Prif Weinidog am ei falchder yn llwyddiant diweddar Cymru ym maes chwaraeon a sut mae hyn wedi cyfrannu at y ffordd y mae'r wlad yn cael ei gweld yn rhyngwladol. 

 Dywedodd y Prif Weinidog:

 
> "Mae hwn yn gyfnod arbennig i chwaraeon ein gwlad, ac yn gyfnod gwych i fod yn gefnogwr o Gymru.  Daeth aelodau’n tîm pêl\-droed adref yn arwyr ar ôl creu hanes yn Ewro 2016 \- a gwireddu breuddwyd \- wrth gyrraedd rownd gynderfynol y gystadleuaeth gyffrous.   
> "Rwy'n ffyddiog y bydd y llwyddiant hwn mewn chwaraeon yn parhau yn enwedig o ystyried nad oes cymaint â hyn o athletwyr o Gymru erioed wedi cystadlu mewn gemau Olympaidd dramor.   
>   
> "Mae llwyddiant ein chwaraewyr a'n hathletwyr yn anhygoel. Rwy'n gobeithio bydd gwylio ein hathletwyr Olympaidd yn cystadlu yng Ngemau Rio yn ysbrydoli pobl ledled Cymru i ddilyn yr un trywydd a chymryd rhan mewn chwaraeon.   
>   
> "Pob lwc i sêr Cymru – mae'r byd yn eich gwylio felly ewch amdani a rhowch ein gwlad ar y map!"
Translate the text from Welsh to English.



 
Mewn datganiad a gyhoeddais i ar y cyd â’r Gweinidog Llywodraeth Leol a Chymunedau ddechrau mis Hydref, rhoesom wybod i’r Aelodau am y camau sy’n cael eu cymryd i fynd i’r afael â’r diffygion a ddaeth i’r amlwg yn ystod archwiliad gael ei gynnal o wasanaethau addysg i blant a phobl ifanc yn Ynys Môn. Dywedom y byddem yn rhoi’r diweddaraf i’r Aelodau am y cynnydd a fyddai’n cael ei wneud o ran sefydlu Bwrdd Adfer i gefnogi’r awdurdod.

Ym mis Chwefror, rhoddais wybod i’r Aelodau fy mod i’n penodi aelod arall i’r tasglu hwn er mwyn ychwanegu at wybodaeth, arbenigedd a phrofiad yr aelodau gyda chynrychiolaeth o’r Sector Addysg Gynradd.  

Heddiw, rwy’n cyhoeddi newid arall i aelodaeth y bwrdd adfer, gan fy mod yn penodi aelod annibynnol arall, sef Viv Thomas, i gymryd lle’r swyddog o Lywodraeth Cymru sy’n aelod o’r bwrdd ar hyn o bryd.

Mae Viv Thomas yn gyn\-Gyfarwyddwr Corfforaethol dros Addysg, Hamdden a Dysgu Gydol Oes yng Nghyngor Bwrdeistref Sirol Castell\-nedd Port Talbot. Mae ef hefyd yn gyn\-Gadeirydd y Grŵp Gorchwyl a Gorffen ar  gyfer Adolygu Strwythurau Addysg fel rhan o’r Adolygiad o Wasanaethau Rheng Flaen ac yn gyn\-aelod o Fwrdd Gweinidogol Sir Benfro. Mae’n dod â chyfoeth o brofiad ac arbenigedd i’r Bwrdd.

Byddaf yn parhau i roi’r diweddaraf i’m cydweithwyr am y cynnydd a fydd yn cael ei wneud.







Translation:


 
In a joint Statement that the Minister for Local Government and Communities and I issued at the beginning of October, we advised Members of the action that is being taken to address the shortcomings identified during the inspection of education services for children and young people in Anglesey.  We said that we would keep Members informed of progress in respect of establishing a Recovery Board to support the authority.  


In February I updated members when I added a further member to this taskforce to strengthen their knowledge, expertise and experience with representation from the Primary Education Sector.


Today I am announcing a further change to the recovery board’s membership, as I am replacing the Welsh Government official on the board with a further independent member namely, Viv Thomas.  


Viv Thomas is a former Corporate Director for Education, Leisure and Lifelong Learning at Neath Port Talbot County Borough Council, former chair of the Education Structures Task and Finish Group for the Frontline Services Review and former member of the Pembrokeshire Ministerial Board.  He brings a wealth of experience and expertise to the Board.  


I will continue to keep colleagues updated as progress is made.
Translate the text from English to Welsh.



 
At the end of last year, we established the Social Care Fair Work Forum. This Forum, which was established in social partnership, is looking at how employment terms and conditions can be improved for social care workers in Wales.


The members of the Forum are Welsh Government; Unison; GMB; Wales TUC; National Provider Forum; Care Forum Wales; ADSS Cymru; Welsh Local Government Association; Social Care Wales. It has an Independent Chair, Professor Rachel Ashworth of Cardiff Business School.


The Forum has been working at pace since September to identify and begin to make progress on a set of early priorities. I am pleased to have received this week the Social Care Fair Work Forum’s Position Statement which describes the areas of work that it will prioritise over the coming period.


This Position Statement represents a significant commitment on behalf of the Forum members. Social care workers have also shown incredible commitment and dedication providing care and support in very challenging circumstances over this past year. This Position Statement is an important first marker in terms of a commitment to work jointly to improve their working lives.


It is encouraging to see social partnership working so well in practice and I welcome the collaborative approach that has been taken in agreeing the priorities that have been identified in the Position Statement.


The Social Care Forum’s Position Statement is available here:


https://gov.wales/social\-care\-fair\-work\-forum







Translation:


 
Ar ddiwedd y llynedd, sefydlwyd Fforwm Gwaith Teg Gofal Cymdeithasol. Mae'r Fforwm, a sefydlwyd mewn partneriaeth gymdeithasol, yn edrych ar sut y gellir gwella telerau ac amodau cyflogaeth i weithwyr gofal cymdeithasol yng Nghymru.


Aelodau'r Fforwm yw Llywodraeth Cymru; Unsain; GMB; TUC Cymru; Y Fforwm Darparwyr Cenedlaethol; Fforwm Gofal Cymru; ADSS Cymru; Cymdeithas Llywodraeth Leol Cymru; Gofal Cymdeithasol Cymru. Mae ganddo Gadeirydd Annibynnol, sef yr Athro Rachel Ashworth o Ysgol Fusnes Caerdydd.


Mae'r Fforwm wedi bod yn gweithio'n ddi\-oed ers mis Medi i nodi a dechrau gwneud cynnydd ar set o flaenoriaethau cynnar. Rwyf yn falch o fod wedi cael Datganiad Sefyllfa Fforwm Gwaith Teg Gofal Cymdeithasol yr wythnos hon sy'n disgrifio'r meysydd gwaith y bydd yn eu blaenoriaethu dros y cyfnod sydd o’n blaenau.


Mae'r Datganiad Sefyllfa'n ymrwymiad sylweddol ar ran aelodau'r Fforwm. Mae gweithwyr gofal cymdeithasol wedi dangos ymroddiad anhygoel wrth ddarparu gofal a chymorth mewn amgylchiadau heriol iawn dros y flwyddyn ddiwethaf. Mae'r Datganiad Sefyllfa'n fan cychwyn pwysig o ran ymrwymiad i gydweithio i wella eu bywyd gwaith.


Mae'n galonogol gweld partneriaeth gymdeithasol yn gweithio mor dda yn ymarferol ac rwyf yn croesawu'r cydweithredu sydd wedi digwydd wrth gytuno ar y blaenoriaethau a nodwyd yn y Datganiad Sefyllfa.


Mae Datganiad Sefyllfa'r Fforwm Gofal Cymdeithasol ar gael yma:


https://llyw.cymru/fforwm\-gwaith\-teg\-gofal\-cymdeithasol
Translate the text from Welsh to English.



 
Ar 21 Ebrill 2015, gwnaeth y Gweinidog Iechyd a Gwasanaethau Cymdeithasol Ddatganiad llafar yn y Siambr ar: Y Diweddaraf am Weithredu Deddf Gwasanaethau Cymdeithasol a Llesiant (Cymru) 2014\.

Gallwch weld y datganiad ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru (dolen allanol).

Os ydych yn cael anhawster i fynd at y datganiad drwy'r hyperddolen yna gallwch ei weld ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru drwy ddewis y canlynol: www.cynulliadcymru.org/ Busnes y Cynulliad/Cyfarfodydd Llawn/Cofnodion o drafodion y Cyfarfodydd Llawn/Cyfarfodydd Llawn/dewiswch ddyddiad perthnasol y cyfarfod llawn o'r gwymplen/dewiswch ddatganiad o'r dudalen gynnwys. 







Translation:


 
On 21 April 2015, the Minister for Health and Social Services made an oral Statement in the Siambr on: Update on Implementation of the Social Services and Well\-being (Wales) Act 2014\.


The statement can be accessed on the National Assembly for Wales website (external link).


If you have difficulty accessing the statement via the hyperlink then you can access it on the National Assembly for Wales website by selecting the following: www.assemblywales.org/ Assembly Business/Plenary Meetings/Records of Plenary Proceedings/Plenary meetings/select relevant date of plenary meeting from the drop down menu/select statement from the contents page.
Translate the text from Welsh to English.



 
Cafodd arian cyfatebol Llywodraeth Cymru ei ddyfarnu i'r Coleg ar gyfer y prosiect, a fydd yn costio cyfanswm o £8\.25 miliwn.  
  
Yn ychwanegol at adnewyddu'r adeiladau presennol, caiff yr arian ei ddefnyddio i adeiladu adeilad deulawr newydd a fydd yn ganolfan dechnoleg ar Gampws presennol y Coleg ar Bersham Road. Bydd yr adeilad newydd yn darparu cyfleuster dysgu safon diwydiant gwell ar gyfer gweithgynhyrchu a darpariaeth ym meysydd adeiladu, peirianneg a cherbydau modur.   
  
Bydd lle i dros 500 o ddysgwyr yn yr adeilad newydd, y disgwylir ei gwblhau erbyn mis Medi 2017\. Ar ben hynny, bydd dros 500 o ddysgwyr ychwanegol yn gallu defnyddio’r cyfleusterau newydd.   
  
Mae'r cyllid wedi'i ddyrannu fel rhan o'r Rhaglen Gyfalaf i Sicrhau Addysg ac Ysgolion ar gyfer yr 21ain Ganrif, sy'n gydweithrediad unigryw rhwng Llywodraeth Cymru, Cymdeithas Llywodraeth Leol Cymru ac Awdurdodau Lleol. Nod y rhaglen yw creu seilwaith addysg yng Nghymru ar gyfer yr 21 ganrif.    
  
Mae'r rhaglen yn sicrhau bod adnoddau ar gael ar gyfer yr ysgolion iawn ac yn y lleoedd iawn – ar gyfer addysg y blynyddoedd cynnar hyd at addysg ôl\-16\.   
  
Dywedodd Kirsty Williams:

 
> “Bydd yr adeilad yn darparu'r cyfleusterau diweddaraf i hyrwyddo cynnig y Coleg o ran cael cwricwlwm sy'n diwallu anghenion cyfredol y dysgwr a'r cyflogwr. 
> 
>  “Mae'r galw am gael rhywbeth newydd a gwahanol ar gyfer y ddarpariaeth ôl\-16 nid yn unig yn ymwneud â chodi lefelau cyrhaeddiad a sgiliau; mae hefyd yn ymwneud â hybu economi ehangach Cymru, sy'n dibynnu ar y pethau hyn.”







Translation:


 
Welsh Government match funding has been awarded to the College for the project which will cost £8\.25 million in total.  
  
As well as to refurbish existing buildings, the money will be used to build a new, two storey technology building on the College’s existing Bersham Road Campus. The new building will provide an improved industry standard learning facility for construction, engineering, motor vehicle and manufacturing and provision.  
  
The new build area, due to be competed by September 2017, will accommodate over 500 learners, with another 500 plus learners accessing the refurbished facilities.   
  
Funding has been allocated as part of the 21st Century Schools and Education Programme, a unique collaboration between the Welsh Government, the Welsh Local Government Association (WLGA) and local authorities with the aim of creating a generation of 21st education infrastructure in Wales.   
  
The programme focuses resources on the right schools in the right places, for early years through to post\-16\.  
  
Kirsty Williams said:

 
> “The building will provide new state of the art facilities to enhance the College’s curriculum offer for meeting the current learner and employer needs.
> 
>  “The demand for something new and different in post\-16 provision is not just about raising levels of achievement and skills; it is about driving the wider Welsh economy which depends on these things.”
Translate the text from English to Welsh.



 
Further to my Oral Statement this afternoon, I am sharing the broad objectives of the Independent Commission on the Constitutional Future of Wales, below*.*

**The Independent Commission on the Constitutional Future of Wales**

**The Commission has two broad objectives:**

1. To consider and develop options for fundamental reform of the constitutional structures of the United Kingdom, in which Wales remains an integral part;
2. To consider and develop all progressive principal options to strengthen Welsh democracy and deliver improvements for the people of Wales.

**Working Practices**

The Commission will be co\-chaired by Professor Laura McAllister and Dr Rowan Williams.  Including the co\-chairs, the Commission will comprise 11 members drawn from a broad range of political opinion and sections of Welsh society.  The Commission will be supported in its work by a Secretariat and a Panel of Experts.

In carrying out its work the Commission should develop a programme of inclusive engagement with civic society and the Welsh public to stimulate a national conversation; and commission research, analysis and expert opinion through a Panel of Experts established for this purpose.

**Timetable**

The Commission should produce an interim report by the end of 2022\. 

It should produce a full report with recommendations by the end of 2023\.







Translation:


 
Yn unol â fy natganiad llafar prynhawn yma, rwyf yn rhannu amcanion eang y Comisiwn Annibynnol ar Ddyfodol Cyfansoddiadol Cymru isod.


**Y** **Comisiwn Annibynnol ar Ddyfodol Cyfansoddiadol Cymru**


**Mae gan y Comisiwn ddau amcan eang:**


1. Ystyried a datblygu opsiynau i ddiwygio’n sylfaenol strwythurau cyfansoddiadol y Deyrnas Unedig, y mae Cymru yn parhau’n rhan annatod ohoni;


2. Ystyried a datblygu’r holl brif opsiynau blaengar i gryfhau democratiaeth Cymru a sicrhau gwelliannau i bobl Cymru.


**Arferion Gweithio** 


Bydd y Comisiwn yn cael ei gydgadeirio gan yr Athro Laura McAllister a’r Dr Rowan Williams. Gan gynnwys y cydgadeiryddion, bydd gan y Comisiwn 11 o aelodau a fydd yn cwmpasu ystod eang o safbwyntiau gwleidyddol a rhannau o gymdeithas Cymru. Bydd Ysgrifenyddiaeth a Phanel Arbenigol yn cefnogi gwaith y Comisiwn.


Wrth gyflawni ei waith, dylai’r Comisiwn ddatblygu rhaglen ymgysylltu cynhwysol gyda chymdeithas sifil a’r cyhoedd yng Nghymru er mwyn ysgogi sgwrs genedlaethol; a chomisiynu gwaith ymchwil, dadansoddi a barn arbenigol drwy Banel Arbenigol a sefydlir at y diben hwnnw.


**Amserlen**


Dylai’r Comisiwn lunio adroddiad interim erbyn diwedd 2022\.


Dylai lunio adroddiad llawn gydag argymhellion erbyn diwedd 2023\.
Translate the text from Welsh to English.



 
Mae’r Rheoliadau sy’n cael eu gwneud heddiw yn diwygio Rheoliadau Diogelu Iechyd (Coronafeirws, Teithio Rhyngwladol) (Cymru) 2020 er mwyn:


* Ychwanegu Eritrea, Gweriniaeth Dominica, Haiti, Mongolia, Tunisia ac Uganda at y “rhestr goch” o wledydd a thiriogaethau


* Ychwanegu Anguilla, Antigua a Barbuda, Barbados, Bermuda, Dominica, Grenada, Madeira, Malta, Montserrat, Tiriogaeth Brydeinig yr Antarctig, Tiriogaeth Brydeinig Cefnfor India, Ynysoedd Baleares, Ynysoedd Cayman, Ynysoedd Pitcairn, Ynysoedd Prydeinig y Wyryf ac Ynysoedd Turks a Caicos at y “rhestr werdd” o wledydd a thiriogaethau


Mae’r Rheoliadau hefyd yn diwygio Rheoliadau Diogelu Iechyd (Coronafeirws, Gwybodaeth Iechyd y Cyhoedd ar gyfer Personau sy’n Teithio i Gymru etc.) 2020 er mwyn diwygio testun rhagnodedig y cyhoeddiad gwybodaeth iechyd y cyhoedd y mae’n ofynnol i weithredwyr ei ddarparu i deithwyr sy’n cyrraedd Cymru ar wasanaethau perthnasol. Diben y diwygiad yw cyfeirio’n benodol at y gofynion perthnasol o ran profion ar ôl cyrraedd.


Daw'r newidiadau sy'n cael eu gwneud gan y Rheoliadau hyn i rym am 04:00 o'r gloch ddydd Mercher 30 Mehefin.







Translation:


 
The Regulations being made today amend the Health Protection (Coronavirus, International Travel) (Wales) Regulations 2020 to:


* Add Dominican Republic, Eritrea, Haiti, Mongolia, Tunisia and Uganda to the "red list" of countries and territories
* Add Anguilla, Antigua and Barbuda, Balearic Islands, Barbados, Bermuda, British Antarctic Territory, British Indian Ocean Territory, British Virgin Islands, Cayman Islands, Dominica, Grenada, Madeira, Malta, Montserrat, Pitcairn and Turks and Caicos Islands to the "green list" of countries and territories


The Regulations also amend the Health Protection (Coronavirus, Public Health Information for Persons Travelling to Wales etc.) Regulations 2020 to amend the prescribed text of the on\-board public health information announcement operators are required to provide to passengers arriving into Wales on relevant services to make specific reference to the post arrival testing requirements that apply.


The changes being made by these Regulations come into force from 04:00 hours Wednesday 30 June.
Translate the text from English to Welsh.



 
On 18 October 2011 the Minister for Environment and Sustainable Development made an oral Statement in the Siambr on: Climate Change Progress on Reducing Greenhouse Gas Emissions and Preparing for Climate Change


The statement can be accessed on the National Assembly for Wales website via the following hyperlink


http://www.assemblywales.org/bus\-home/bus\-chamber\-fourth\-assembly\-rop.htm?act\=dis\&id\=224008\&ds\=10/2011\#dat3


If you have difficulty accessing the statement via the hyperlink then you can access it on the National Assembly for Wales website by selecting the following: www.assemblywales.org/ Assembly Business/Plenary Meetings/Records of Plenary Proceedings/Plenary meetings/select relevant date of plenary meeting from the drop down menu/select statement from the contents page. 







Translation:


 
Ar 18 Hydref 2011 gwnaeth y Gweinidog dros Amgylchedd a Datblygu Cynaliadwy Ddatganiad llafar yn y Siambr ar: Cynnydd ynghylch Newid yn yr Hinsawdd o ran Lleihau Allyriadau Nwyon Tŷ Gwydr a Pharatoi ar gyfer Newid yn yr Hinsawdd

 Gallwch weld y datganiad ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru drwy ddilyn yr hyperddolen hon 

 http://www.assemblywales.org/bus\-home/bus\-chamber\-fourth\-assembly\-rop.htm?act\=dis\&id\=224008\&ds\=10/2011\#dat3

 Os ydych yn cael anhawster i fynd at y datganiad drwy'r hyperddolen yna gallwch ei weld ar wefan Cynulliad Cenedlaethol Cymru drwy ddewis y canlynol: www.cynulliadcymru.org/ Busnes y Cynulliad/Cyfarfodydd Llawn/Cofnodion o drafodion y Cyfarfodydd Llawn/Cyfarfodydd Llawn/dewiswch ddyddiad perthnasol y cyfarfod llawn o'r gwymplen/dewiswch ddatganiad o'r dudalen gynnwys.
Translate the text from Welsh to English.



 
Ymhellach i'n datganiad ysgrifenedig ar 3 Chwefror, cyfarfu Grŵp Arweinyddiaeth y Tasglu am yr eildro ddydd Gwener diwethaf, 17 Chwefror.


Siom oedd clywed gan y cwmni nad oedd cam cyntaf yr ymgynghoriad wedi adnabod unrhyw gynlluniau hyfyw ar gyfer 2 Sisters Ltd i gynnal y safle yn Llangefni, a bod y cwmni bellach yn symud ymlaen gyda chynlluniau i roi'r gorau i gynhyrchu yno.


Mae Grŵp Gweithredol y Tasglu yn cyfarfod yn wythnosol ac yn cynnwys ystod eang o sefydliadau ac asiantaethau. Eu prif ffocws o hyd yw adnabod a chydlynu cymaint o gymorth â phosibl i gefnogi'r gweithwyr gafodd eu heffeithio o ganlyniad i'r cynlluniau i gau, o ran sicrhau cyflogaeth newydd yn y dyfodol a'u lles.


Roedd y Tasglu'n unfrydol ei gefnogaeth i ymgysylltu'n gynnar a rhagweithiol â pherchennog y safle er mwyn sicrhau ei ddyfodol fel safle cyflogi allweddol i Langefni a'r ardal ehangach.


Bydd Llywodraeth Cymru yn parhau i weithio gyda Llywodraeth y DU, Cyngor Ynys Môn, yr undebau llafur a rhanddeiliaid eraill i gefnogi'r unigolion a'r gymuned leol.







Translation:


 
Further to our written statement of 3 February, the Task Force’s Leadership Group met for the second time last Friday, 17 February.


It was disappointing to hear from the company that the first stage consultation had not brought forward any viable plans for 2 Sisters Ltd to maintain their site in Llangefni, and the company is now moving ahead with plans to cease production.


The Task Force’s Operational Group is meeting on a weekly basis and involves a wide range of partner organisations and agencies. Their primary focus remains identifying and co\-ordinating as much assistance as possible to support the workers impacted as a result of the closure, both in terms of securing future employment and their wellbeing.


The Task Force was unanimous in its support for early and proactive engagement with the owner of the site in order to secure its future as a key employment site for Llangefni and the wider area.


The Welsh Government will continue to work with the UK Government, Anglesey Council, trades unions and other stakeholders to support the individuals and the local community.