Translate the text from Welsh to English.



 
Mae calendr presennol yr ysgol yn golygu bod tymor yr hydref yn hirach na'r lleill. Mae gwaith ymchwil yn awgrymu bod y tymor hwn yn flinedig ac yn heriol i ddysgwyr a staff, gan fod mwy o addysgu yn cael ei wasgu i'r tymor hwn nag i unrhyw un arall.


Ni fydd nifer y dyddiau o wyliau ysgol na nifer y dyddiau addysgu yn newid.


Mae rhai disgyblion, yn enwedig y rhai o gefndiroedd sydd dan anfantais yn ariannol a'r rhai ag Anghenion Dysgu Ychwanegol (ADY), yn ei chael yn anodd mynd yn ôl i ddysgu ar ôl gwyliau haf hir.


Gan fod gwyliau'r haf yn hir, rhaid neilltuo amser yn nhymor yr hydref i fynd dros bethau, yn hytrach na symud ymlaen gyda'r dysgu. Mae athrawon hefyd yn nodi mwy o faterion yn ymwneud ag ymddygiad a lles ar ôl gwyliau'r haf.


O dan y cynnig newydd, byddai wythnos yn cael ei chymryd o ddechrau gwyliau'r haf a'i hychwanegu at wyliau mis Hydref, fel bod staff a dysgwyr yn cael mwy o amser i orffwys yn ystod tymor hir yr hydref.


Bydd athrawon a disgyblion yn dal i gael 13 o wythnosau o wyliau, ond bydd ambell wythnos yn cael ei symud fel bod y gwyliau'n digwydd pan fydd yn darparu'r budd mwyaf.


Byddai'r newidiadau hyn yn cael eu gwneud o fis Medi 2025 ymlaen, sy'n golygu y byddai ysgolion yn cael pythefnos o wyliau ym mis Hydref 2025 a gwyliau haf pum wythnos yn 2026\.


Bydd yr ymgynghoriad hefyd yn archwilio newidiadau ychwanegol y gellid eu datblygu yn y dyfodol, ond nid yn 2025\. Mae'r newidiadau hyn yn cynnwys yr opsiwn o symud ail wythnos o wyliau'r haf a'i hychwanegu at wyliau'r Sulgwyn. Byddai hyn yn helpu i wneud y tymhorau'n debyg o ran hyd ac i wneud tymor yr haf yn fwy cyson, gan ei gwneud yn haws i ddisgyblion ddysgu ac i athrawon gynllunio. Yn yr achos hwn, gallai diwrnodau canlyniadau TGAU a Safon Uwch ddigwydd yn yr un wythnos. Byddwn yn edrych ar hyn dros y blynyddoedd nesaf, gan ddilyn yr un amserlen â'r broses o gyflwyno ein cymwysterau wedi'u 'Gwneud i Gymru’.


Byddai'r cynnig hefyd yn gwneud tymor y gwanwyn yn fwy cyson, gan ei gwneud yn haws cynllunio ar ei gyfer. Mae'r pythefnos o wyliau yn y gwanwyn bob amser yn cyd\-fynd â'r Pasg, sy'n symud o gwmpas. Byddai cadw gwyliau'r gwanwyn yn gyson yng nghanol y tymor a'i wahanu oddi wrth y Pasg yn gwneud y tymor yn fwy cyson. Byddai gwyliau cyhoeddus Dydd Llun y Pasg a Dydd Gwener y Groglith yn dal i fod yn gymwys, a byddai’r amser addysgu am y dyddiau hyn yn cael ei gyflenwi ar adeg arall yn y flwyddyn.


Mae edrych ar wahanol ddyddiadau ar gyfer y tymhorau ysgol yn rhan o'r Cytundeb Cydweithio gyda Phlaid Cymru.


Dywedodd Jeremy Miles, Gweinidog y Gymraeg ac Addysg:



> "Gall y gwyliau haf hir fod yn straen go iawn. Mae teuluoedd yn ei chael hi'n anodd dod o hyd i ofal plant dros y chwe wythnos, ac mae eraill yn cael trafferth gyda'r costau ychwanegol a ddaw yn sgil yr hafau hir. Rydyn ni hefyd yn gwybod mai ein dysgwyr mwyaf difreintiedig sy'n mynd ar ei hôl hi fwyaf gyda'r dysgu yn sgil haf hir.
> 
> 
> "Mae digon o enghreifftiau o awdurdodau lleol ledled y DU yn newid eu calendr ysgol i weddu anghenion lleol.
> 
> 
> "Rydyn ni am wneud yn siŵr bod addysg yn gweithio orau i ddisgyblion, athrawon a theuluoedd. Rydyn ni'n edrych am farn pobl ar y newidiadau hyn a beth fyddai'n ei olygu iddyn nhw."


Dywedodd yr Aelod Dynodedig Siân Gwenllian:



> "Cafodd calendr presennol yr ysgol ei ddylunio amser maith yn ôl, dan amgylchiadau gwahanol iawn. Rydyn ni'n awgrymu newidiadau a allai weithio'n well i bawb, ond yn bwysicaf oll i ddisgyblion o bob oed.
> 
> 
> "Mae llawer o blant a phobl ifanc, yn enwedig y rhai ag anghenion dysgu ychwanegol a'r rhai o deuluoedd ar incwm is yn gweld y gwyliau'n hir iawn, gan effeithio'n negyddol ar eu lles a'u haddysg. Mae'r cynigion hyn yn mynd i'r afael â hynny wrth barhau i ganiatáu'r un faint o wyliau drwy gydol y flwyddyn, gan gynnwys gwyliau haf sylweddol, gan ddarparu gwyliau hirach yn ystod hanner tymor yr hydref."


Dywedodd Jason Elsom, Prif Weithredwr Parentkind,



> "Dangosodd ein pôl diweddar o 6,800 o rieni yng Nghymru fod mwyafrif o rieni yn cefnogi symud tuag at ledaenu gwyliau ysgol yn fwy cyfartal ar draws y flwyddyn, gyda 72% o deuluoedd incwm is o blaid.
> 
> 
> “Mae'n deg dweud bod y ffordd mae gwyliau ysgol wedi eu crynhoi i fisoedd yr haf ar hyn o bryd yn arwain at gostau gofal plant a chostau gwyliau teulu chwyddedig, gan waethygu'r heriau a wynebir yn ystod yr argyfwng costau byw.
> 
> 
> “Yn bwysicaf oll, mae hyn yn effeithio ar brofiadau bywyd a chyfleoedd y plant mwyaf agored i niwed.  Rydym yn falch o weld yr ymgynghoriad hwn gan Lywodraeth Cymru."







Translation:


 
The current school calendar means that the autumn term is longer than others. Research suggests this term is tiring and challenging for learners and staff, as more teaching is squeezed into this term than any other.

The number of days of school holidays and teaching days will not change.

Some pupils, especially those from financially disadvantaged backgrounds and those with Additional Learning Needs (ALN), find it difficult to get back to learning after long summer breaks.

Because the summer break is long, time in the autumn term has to be devoted to going over things rather than advancing learning. Teachers also report more behavioural and well\-being issues after the summer break.

Under the new proposal, a week would be taken from the start of the summer break and added to the October break, so that staff and learners get more time to rest during the long autumn term.

Teachers and pupils will still get 13 weeks of break, but some will be moved so they happen when they provide the most benefit.

These changes would be made from September 2025, meaning schools would get a two\-week break in October 2025 and a five\-week summer break in 2026\.

The consultation will also explore additional changes that could be taken forward in the future, but not from 2025\. These changes include the option of moving a second week from the summer break and adding it to the Whitsun break. This would help make terms similar lengths and make the summer term more consistent, making it easier for pupils to learn and teachers to plan. In this case, GCSE and A Level results days could happen in the same week. This will be explored over the coming years on the same timeframe as the roll out of our Made\-for\-Wales qualifications.

The proposal would also make the spring term more even and easier to plan for. The two\-week break in the spring always coincides with Easter, which moves around. Keeping the spring break at a constant midpoint and separating it from Easter would make the term more consistent. Easter Monday and Good Friday public holidays would still apply, teaching time for these days would be made up elsewhere in the year.

Looking at different school term dates is part of the Co\-Operation Agreement with Plaid Cymru.

Jeremy Miles, the Minister for Education and Welsh language said:


> “The long summer break can be a real strain. Families struggle to find childcare over the six weeks, and others struggle with the additional costs long summers bring. We also know our most disadvantaged learners suffer the most ‘learning loss’ from a long summer.
> 
> “There are plenty of examples of local authorities across the UK changing their school calendar to suit local needs.
> 
> “We want to make sure education works best for pupils, teachers, and families. We’re looking for people’s views on these changes and what it would mean for them.”

Designated Member Sian Gwenllian said:


> "The current school calendar was designed a long time ago, under very different circumstances and we are suggesting changes that could work better for everyone, but most importantly for pupils of all ages.
> 
> “Many children and young people, especially those with additional learning needs and those from lower income families find the break very long, impacting negatively on their wellbeing and education. These proposals address that while still allowing the same amount of holidays throughout the year including a substantial summer holiday whilst also providing a longer break during the Autumn half term."

Jason Elsom, the Chief Executive of Parentkind, said,


> “Our recent poll of 6,800 parents in Wales revealed that the majority of parents support a move to spread school holidays more evenly across the year, with 72% of lower income families in favour.
> 
> “It is fair to say that the current concentration of school holidays in the summer months results in inflated childcare and family holiday costs, compounding the challenges faced during the cost\-of\-living crisis.
> 
> “Most importantly this impacts the life experiences and chances of the most vulnerable of children.  We are pleased to see this consultation by the Welsh Government."