Translate the text from English to Welsh.



 
The Local Government and Elections (Wales) Act 2021 provides for the establishment of Corporate Joint Committees (CJCs).  These enable and support the delivery of important, specific local government functions at a regional scale where it makes sense to do so.


A small number of outstanding technical issues emerged during implementation of these CJCs, including their taxation status.


When issues arising from Senedd legislation require amendments to UK wide legislation beyond the Senedd’s legislative competence, an Order under section 150 ‘Power to make consequential provision’ of the Government of Wales Act 2006 can be developed in partnership with the Westminster Government. 


The Secretary State for Wales has laid the Local Government and Elections (Wales) Act 2021 (Corporate Joint Committees) (Consequential Amendments) Order 2023 before the UK Parliament.  This Order, if approved, will provide for technical amendments to the following UK legislation to add CJCs to their definitions of local authorities or to the list of bodies encompassed by provision:   


* Corporation Tax Act 2010 and Income Tax Act 2007 \- which means a CJC will not be liable to pay corporation tax, tax in respect of its income, or chargeable gains tax, in the same way as any local authority in the United Kingdom is not liable to pay these taxes.


* National Loans Act 1968 – which extends HM Treasury’s power to provide loans to CJCs out of the National Loans Fund in the same way that it can provide loans to local authorities.


* Local Government Act 1972 – which means that a CJC is able to pay money owed to a deceased member of staff without requiring a grant of probate or letters of administration, in the same way as a local authority can.


* Redundancy Payments (Continuity of Employment in Local Government, etc.) (Modification) Order 1999 – which will support the smooth transition and continuity of employment between CJCs and principal councils.


* Local Government Pension Scheme Regulations 2013 – which ensures the four CJCs become scheme members and their employees are automatically admitted to the Local Government Pension Schemes.


Subject to Parliamentary approval of this Order, these changes will be made by the end of the current financial year.


An Order to admit the four Corporate Joint Committees into the VAT refund scheme came into force on 9th February.  CJCs can now receive a refund of the eligible VAT they incur in the same way as local authorities can.


These changes resolve key remaining operational issues for CJCs and will enable regional colleagues to plan with confidence for the next financial year. This will support partners to deliver their regional ambitions, develop successful regional economies, and encourage local growth via the CJCs.







Translation:


 
Mae Deddf Llywodraeth Leol ac Etholiadau (Cymru) 2021 yn darparu ar gyfer sefydlu Cyd\-bwyllgorau Corfforedig (CBCau). Mae CBCau yn ei gwneud yn bosibl cyflawni swyddogaethau llywodraeth leol penodol, pwysig ar raddfa ranbarthol lle mae hynny'n gwneud synnwyr, ac yn cefnogi’r broses hon.


Daeth nifer fach o faterion technegol i'r amlwg wrth weithredu'r CBCau hyn, gan gynnwys eu statws trethiant.


Pan fydd materion yn codi o ganlyniad i ddeddfwriaeth y Senedd sy'n golygu bod angen diwygio deddfwriaeth y DU sydd y tu hwnt i gymhwysedd y Senedd, gellir llunio Gorchymyn o dan adran 150 o Ddeddf Llywodraeth Cymru 2006, ‘Pŵer i wneud darpariaeth ganlyniadol’, mewn partneriaeth â Llywodraeth San Steffan. 


Mae Ysgrifennydd Gwladol Cymru wedi gosod Gorchymyn Deddf Llywodraeth Leol ac Etholiadau (Cymru) 2021 (Cyd\-bwyllgorau Corfforedig) (Diwygiadau Canlyniadol) 2023 gerbron Senedd y DU.  Bydd y Gorchymyn hwn, os caiff ei gymeradwyo, yn darparu ar gyfer gwneud diwygiadau technegol i’r ddeddfwriaeth ganlynol gan Lywodraeth y DU, i ychwanegu CBCau at eu diffiniadau o awdurdodau lleol neu at y rhestr o gyrff y mae’r ddarpariaeth yn berthnasol iddynt:   


* Deddf Treth Gorfforaeth 2010 a Deddf Treth Incwm 2007 \- sy'n golygu na fydd CBC yn gorfod talu treth gorfforaeth, treth mewn perthynas â'i incwm, neu dreth enillion trethadwy, yn yr un modd ag yn achos unrhyw awdurdod lleol yn y Deyrnas Unedig yn atebol i dalu’r trethi hyn.


* Deddf Benthyciadau Cenedlaethol 1968 \- sy'n ymestyn pŵer Trysorlys EF i ddarparu benthyciadau i CBCau o'r Gronfa Benthyciadau Cenedlaethol, yn yr un modd ag y gall ddarparu benthyciadau iddynt fel awdurdodau lleol.


* Deddf Llywodraeth Leol 1972 – a fydd yn golygu bod CBC yn gallu talu arian sy'n ddyledus i aelod o staff sydd wedi marw heb ofyn am grant profiant neu lythyrau gweinyddu, yn yr un modd ag gall awdurdod lleol.


* Gorchymyn Taliadau Diswyddo (Parhad Cyflogaeth mewn Llywodraeth Leol, ac ati) (Addasu) 1999 – a fydd yn cefnogi pontio llyfn a pharhad cyflogaeth rhwng CBCau a’r prif gynghorau.


* Rheoliadau Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol 2013 \- sy'n sicrhau bod y pedwar CBC yn dod yn aelodau o'r cynllun, a bod eu gweithwyr yn cael eu derbyn yn awtomatig i Gynlluniau Pensiwn Llywodraeth Leol.


Yn amodol ar gymeradwyaeth Senedd y DU i’r Gorchymyn hwn, caiff y newidiadau hyn eu gwneud erbyn diwedd y flwyddyn ariannol gyfredol.


Mae Gorchymyn i dderbyn y pedwar Cyd\-bwyllgor Corfforedig i'r cynllun ad\-dalu TAW wedi dod i rym ar 9 Chwefror. Gall CBCau yn derbyn ad\-daliad o'r TAW cymwys a delir ganddynt yr un ffordd ag gall awdurdodau lleol.


Mae’r newidiadau hyn yn datrys problemau gweithredol allweddol i CBCau, ac yn galluogi cydweithwyr rhanbarthol gynllunio’n hyderus ar gyfer y flwyddyn ariannol nesaf. Bydd yn helpu partneriaid i gyflawni eu huchelgeisiau rhanbarthol, datblygu economïau rhanbarthol llwyddiannus, a hybu twf lleol drwy’r CBCau.