Quelle assurance maladie lors du retour en France après avoir travaillé comme expatrié ?

Si vous êtes Français et que vous revenez en France après une expatriation, les règles d'ouverture ou de maintien de vos droits à l'Assurance maladie à votre retour dépendent de votre ancien pays d'installation et de votre situation professionnelle. Nous vous exposons les règles à connaître. Les règles diffèrent selon que vous étiez expatrié dans un pays de l'Espace économique européen, de l'Union européenne, ou en Suisse ou un autre pays.
Cas Retour d'un pays de l'EEE, de l'UE, de Suisse: Si vous aviez le statut d'expatrié dans un pays de l'Espace économique européen, de l'Union européenne ou en Suisse, vous releviez de la Sécurité sociale de votre pays d'installation. À votre retour, la situation est différente selon votre situation actuelle : 
Cas Vous travaillez: Vous bénéficiez de nouveau de l'Assurance maladie française. En effet, l’affiliation obligatoire à l'Assurance maladie française sur critère d'activité professionnelle est acquise dès la 1ère heure travaillée. Pour faire ouvrir vos droits, vous devez envoyer par courrier une copie du contrat de travail ou d'un bulletin de salaire accompagné du formulaire S1106 (demande d'ouverture de droit à la protection universelle maladie - Puma ) à la CPAM de votre lieu de résidence. Après avoir été réinscrit à l'Assurance maladie, vous devez mettre à jour votre carte Vitale . (À savoir: En cas d'incapacité de travail survenue après une reprise d'activité en France, vous pouvez, si cette reprise d'activité n'est pas suffisante pour donner droit à une indemnisation journalière (maladie ou maternité), demander la prise en compte des périodes de travail effectuées dans votre ancien pays de résidence.)
Cas Vous ne retrouvez pas de travail: Cas Vous percevez des allocations chômage de votre ancien pays d'installation: Vos droits aux allocations chômage sont transférables en France pendant 3 mois sous conditions. Vous bénéficiez de l'Assurance maladie sur présentation de votre carte européenne d'assurance maladie .
Cas Vous ne perceviez pas de chômage dans votre pays d'installation: Avant votre départ, vous vous informez auprès de votre caisse d’Assurance maladie étrangère de l'existence d'un maintien de droit à l'Assurance maladie. Dans ce cas, vous bénéficiez de l'Assurance maladie française. Vous devez présenter votre carte européenne d'assurance maladie (ou le document portable S1 qui permet l'inscription en vue de bénéficier de la couverture d'assurance maladie). S'il n'y a pas de période de maintien de droit prévue par le précédent régime d'affiliation, vous demandez la protection universelle maladie (Puma) à votre CPAM . Une fois en France, vous devez attendre 3 mois avant de voir vos droits ouverts dès lors que vous ne reprenez pas une activité professionnelle.
Cas Vous êtes retraité: Si vous êtes retraité d'un pays de l'Union européenne (UE) , de l'Islande, du Liechtenstein, de la Norvège ou de la Suisse, la prise en charge sera différente. 
Cas Vous êtes retraité d'un pays de l'UE, de l'Islande, du Liechtenstein ou de la Norvège: Vous pouvez transférer vos droits à l'Assurance maladie si vous touchez une pension due à la législation d'un de ces pays. Toutefois, la France prendra en charge, pour le compte du pays débiteur de la pension, uniquement les seuls soins dispensés sur le territoire français. Pour obtenir votre rattachement au régime français de Sécurité sociale, vous sollicitez auprès de la caisse qui vous verse la retraite le document portable S1 .
Cas Vous êtes retraité du régime suisse: Cas Vous percevez une retraite suisse exclusivement: Vous avez le droit de choisir entre : 
- L'Assurance maladie française
- Ou le régime Suisse
 Ce choix est définitif. Les modifications d'état civil (mariage, divorce) ou les changements de composition de la cellule familiale (naissance ou décès d'un membre de famille) ne sont pas considérés comme de nouveaux faits générateurs. Ces modifications ne vous permettent donc pas de changer d'option.