English: Evaluation of such jobs is done in purely subjective manners and subjective measures of performance provide relatively wider scope for managers to use their own discretion.
Kannada: ಅಂತಹ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ ವಿಧಾನದಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರಿಗೆ ತಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ವಿವೇಚನೆಯನ್ನು ಬಳಸಲು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ ಕ್ರಮಗಳು ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ವ್ಯಾಪಕ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ.